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崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)酒店行業(yè)市場研究、項(xiàng)目拓展全流程及其他部門內(nèi)頁工作。 1、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目市場調(diào)研分析，編制項(xiàng)目前期調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目投資建議書等； 2、熟知基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，能夠完成投資測算模型編制、熟練使用財(cái)務(wù)測算表； 3、熟悉投資項(xiàng)目的一般運(yùn)作模式及管控流程（包括但不限于股權(quán)投資、項(xiàng)目資產(chǎn)收并購、合作開發(fā)等），對于投資研判、投中跟蹤、投后管理有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 4、具有基礎(chǔ)法律法務(wù)知識(shí)，能夠參與項(xiàng)目談判、核心條款及合作協(xié)議編撰、具有較好的風(fēng)險(xiǎn)把控能力 任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷。 2、具有3年以上酒店類、商業(yè)住宅類、產(chǎn)業(yè)園類投資經(jīng)驗(yàn)。 3、有在上市公司，國內(nèi)一線酒店品牌公司，投資機(jī)構(gòu)、國有投資平臺(tái)，或商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

【業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理】 工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)酒店招商項(xiàng)目商業(yè)定位、規(guī)劃與布局，落實(shí)業(yè)態(tài)規(guī)劃，執(zhí)行招商計(jì)劃。 2. 開拓與管理第三方合作單位，掌握匹配酒店的品牌商家動(dòng)態(tài)，組織洽談，豐富消費(fèi)場景，提升客戶滿意度與收入。 3. 開發(fā)酒店空置區(qū)域，制定招租規(guī)劃，負(fù)責(zé)商家引進(jìn)、洽談、簽約及招商資源開拓與跟進(jìn)。 4. 收集商戶及行業(yè)信息，建立重點(diǎn)商戶檔案和信息數(shù)據(jù)庫，進(jìn)行日常維護(hù)與更新。 5. 維護(hù)公司利益，保持商戶與公司良好合作關(guān)系。 6. 負(fù)責(zé)招商部門全面管理，落實(shí)公司招商戰(zhàn)略目標(biāo)，開展項(xiàng)目定位、市場調(diào)研、籌建、運(yùn)營策劃及督導(dǎo)工作。 任職條件 1. 物業(yè)管理、酒店管理、建筑工程等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；3年以上酒店或物業(yè)行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn)，具備品牌資源及成功案例。 2. 善于溝通，能獨(dú)立開展工作；思維敏銳，具備市場分析能力，能獨(dú)立制定策略及方案。 3. 掌握銷售和談判技巧，具備客戶服務(wù)意識(shí)和商務(wù)談判能力，熟悉招商洽談流程，具備招商管理、計(jì)劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控能力。 4. 熟悉商鋪市場運(yùn)作及營銷推廣方式。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店倉庫物資的日常管理，包括入庫、出庫、調(diào)撥、盤點(diǎn)等工作，確保賬實(shí)相符； 2、定期核對庫存數(shù)據(jù)，編制庫存報(bào)表，及時(shí)反饋異常情況并提出改進(jìn)建議； 3、負(fù)責(zé)倉庫物資的分類、整理及標(biāo)識(shí)管理，確保物資存放有序、安全； 4、配合財(cái)務(wù)部門完成月度、季度及年度盤點(diǎn)工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤； 5、協(xié)助采購部門完成物資采購計(jì)劃的制定及執(zhí)行，合理控制庫存水平； 6、負(fù)責(zé)倉庫相關(guān)單據(jù)的整理、歸檔及保管，確保單據(jù)完整、可追溯； 7、完成上級交辦的其他與倉庫管理相關(guān)的工作。 【崗位要求】 1、具備基本的財(cái)務(wù)或倉庫管理知識(shí)，熟悉倉庫管理流程及操作規(guī)范； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力； 3、能夠熟練使用辦公軟件（如Excel、Word等），具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門高效配合； 5、能適應(yīng)倉庫工作環(huán)境，具備一定的體力勞動(dòng)能力； 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可提供崗前培訓(xùn)。

崗位職責(zé)： 1. 合規(guī)審查與風(fēng)險(xiǎn)管理： 對資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的合同、協(xié)議、往來函件、公文及報(bào)告等進(jìn)行審核，確保其合規(guī)性，針對資產(chǎn)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控，執(zhí)行和落實(shí)監(jiān)管要求，對投資項(xiàng)目法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估，負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資、投后等過程中涉及的相關(guān)合同條款設(shè)計(jì)與法律審核; 2.制度建設(shè)與完善： 協(xié)助制定、修訂公司的合規(guī)政策、相關(guān)制度以及年度合規(guī)管理計(jì)劃，并推動(dòng)其貫徹落實(shí)， 組織制定并完善資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)管理制度、操作規(guī)范等文件資料的編制、修訂等工作； 3. 合規(guī)檢查與監(jiān)測：對公司開展的投資業(yè)務(wù)進(jìn)行合規(guī)檢查、自查，保障投資業(yè)務(wù)合規(guī)開展；持續(xù)關(guān)注監(jiān)管新規(guī)，進(jìn)行監(jiān)管信息傳導(dǎo)，促進(jìn)外部新規(guī)內(nèi)化與落地實(shí)施。 任職資格： 1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉資產(chǎn)管理、合規(guī)管理或項(xiàng)目管理流程,有長租公寓行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能：熟練使用辦公軟件，具備良好的文檔處理和數(shù)據(jù)分析能力。 4. 個(gè)人素質(zhì)： 具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)物業(yè)人力資源部的管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定物業(yè)人力資源政策、制度。 3、建立物業(yè)的招聘管理體系，有效控制員工流動(dòng)率。 4、制定物業(yè)人力資源規(guī)劃，并組織實(shí)施。 5、組織完成年度培訓(xùn)計(jì)劃，針對核心員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。 6、建立和諧的勞資關(guān)系。 7、建立績效管理與考核體系。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，從事酒店人力資源工作5年以上。 2、熟知國家、地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策。 3、擁有良好個(gè)性與魅力的授課風(fēng)格，培訓(xùn)技能嫻熟。 4、管理類專業(yè)，接受過系統(tǒng)的人力資源管理理論培訓(xùn)。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目前期規(guī)劃、實(shí)施過程及驗(yàn)收階段各類資料的監(jiān)督完善、整理存儲(chǔ)工作；對各種工程資料進(jìn)行科學(xué)規(guī)范的編號、登記、復(fù)印管理，涵蓋合同檔案、證件資料、設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)變更、會(huì)議紀(jì)要以及各類文件、文檔、規(guī)范規(guī)定、書籍等的收集、整理與保管；對工程資料進(jìn)行分析和總結(jié)，為項(xiàng)目管理提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。 2.配合部門負(fù)責(zé)人制定公司水電暖等設(shè)備及工程方案、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與實(shí)施；精通并遵守國家法律法規(guī)和工程相關(guān)管理規(guī)定，確保工程質(zhì)量符合國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目現(xiàn)場的協(xié)調(diào)管理、監(jiān)控與指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并規(guī)避安全隱患，提出解決方案，施工完成后，負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的驗(yàn)收、質(zhì)量評定。 4.對于維修申請單、工程聯(lián)系單等認(rèn)真審核其合理性，并按公司流程審批落實(shí)； 5.參與月度工程巡檢，編制工程巡檢報(bào)告并跟蹤整改。 6.積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.相關(guān)行業(yè)工作年限：無 2.學(xué)歷要求、相關(guān)崗位工作年限：大專學(xué)歷，從事相關(guān)工作4年及以上；或本科學(xué)歷，從事相關(guān)工作2年及以上；或碩士研究生學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生。 3.專業(yè)要求：排水、暖通、機(jī)電、建筑智能化、安裝工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 4.證件要求：持有助理工程師或者二級建造師者優(yōu)先； 5.年齡要求：無 6.綜合素質(zhì)：熟練運(yùn)用EXCEL、WORD等辦公軟件，且有一定的文字撰寫能力。

建國飯店（環(huán)球店） 位于北京城市副中心通州，緊鄰環(huán)球影城旅游區(qū)，是首旅集團(tuán)傾力打造的高端城市全服務(wù)酒店。 地址：北京通州區(qū)度假區(qū)北街99號院2號樓 請直接與我們聯(lián)系，聯(lián)系方式見下方： 電話： 齊先生：15611145658（微信同號，備注應(yīng)聘崗位+姓名） 張女士：15901000823（微信同號，備注應(yīng)聘崗位+姓名） 投遞簡歷郵箱： qiyu_gdyx886@163.com 864653219@qq.com 【崗位職責(zé)】 1、編制對固定資產(chǎn)使用部門進(jìn)行財(cái)產(chǎn)管理制度。 2、正確劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品，編制固定資產(chǎn)目錄。 3、參與日常固定資產(chǎn)的清理和盤點(diǎn)工作。 4、分析固定資產(chǎn)的使用效果，提高固定資產(chǎn)的利用率。 5、每月計(jì)算固定資產(chǎn)折舊，登記賬簿，月末結(jié)出固定資產(chǎn)余額及凈值。 6、進(jìn)行固定資產(chǎn)清查。對報(bào)廢的固定資產(chǎn)按規(guī)定的權(quán)限和程序報(bào)批賬務(wù)處理。 【崗位要求】 1、財(cái)會(huì)專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）。 2、有助理會(huì)計(jì)師以上職稱，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，掌握酒店的有關(guān)知識(shí)。 4、具有獨(dú)立劃清兩類資金界限和商品流通費(fèi)與非商品流通費(fèi)界限的能力，具有正確地進(jìn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)的能力。 5、身體健康，能勝任本職工作。

石基酒店前臺(tái)管理系統(tǒng)(Cambridge PMS) 項(xiàng)目經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1.?負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目詳細(xì)計(jì)劃，并推動(dòng)實(shí)施； 2.?負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目過程中各種問題，協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員配合和資源調(diào)配，確保項(xiàng)目順利按時(shí)完成； 3.?保持和關(guān)鍵客戶窗口的有效的溝通，負(fù)責(zé)匯報(bào)重要項(xiàng)目事項(xiàng)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的項(xiàng)目進(jìn)度匯報(bào)，并及時(shí)搜集客戶反饋，鞏固和加強(qiáng)和客戶的關(guān)系； 4.?對于日常遇到的項(xiàng)目問題，需要能夠主動(dòng)思考，提出系統(tǒng)化的解決方案，強(qiáng)化項(xiàng)目管理制度和流程； 任職要求： 1.?具有本科或以上文化程度，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有酒店行或者旅游業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)有限； 2.?掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系，能熟練使用常用的項(xiàng)目管理工具，具有較強(qiáng)的分析能力和項(xiàng)目管理能力； 3.?具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作； 4.?英語口語流利以及較好的中英文書面溝通能力； 5.?有PMP項(xiàng)目管理證書的優(yōu)先考慮； 6.?英語和粵語優(yōu)先； 7. 工作地點(diǎn)：廣州，北京，珠海橫琴均可。

Job Summary: TheDirector of Project Management will lead and oversee all aspects of projectmanagement within China, ensuring the successful execution of projects frominception to completion. This role combines strategic leadership with hands-onmanagement of design, procurement, construction, and franchise-relatedprojects. The Director will play a crucial role in aligning project executionwith corporate standards and strategic objectives, enhancing propertydevelopment, and maximizing value for stakeholders. Responsibilities: ·?Leadthe strategic planning and execution of projects, ensuring alignment withcorporate goals and standards. ·?Oversee pre-project reviews, design,procurement, and construction processes, collaborating with diversestakeholders including joint venture partners, consultants, and governmentdepartments. ·?Develop and enforce design strategies,standards, and guidelines to ensure compliance with brand requirements andProperty Improvement Plans (PIPs). ·?Collaborate with the regional Design& Technical Services team to create regionally appropriate hotel designs. ·?Manage project budgets, timelines, andresources to ensure financial efficiency and compliance. ·??Supervise quality and complianceduring on-site construction, ensuring adherence to approved drawings and brandstandards. ·??Communicate and collaborateeffectively with designers, architects, engineers, contractors, and otherstakeholders to ensure successful project outcomes. ·??Liaise with Business Development onpre-development activities and support strategic initiatives. ·??Monitor and enforce quality standards,conducting inspections and validations of mock-up rooms and project sites. ·??Oversee fire life and safetyactivities in collaboration with the Head of MEP Design Services. ·??Prepare and maintain comprehensiveproject reports and documentation, ensuring timely updates on project progressand status. ·??Research and engage with leadingInterior and Architectural Design Firms, maintaining a database of specialistsin hospitality projects. ·??Pursue continuous professionaldevelopment and stay informed of industry trends and innovations. ·? This role demands a visionary leaderwho can integrate strategic planning with operational execution, ensuring thatprojects not only meet but exceed quality and performance standards. TheDirector will be pivotal in driving Ascott's growth and success within theChina region through collaborative and innovative project management. Requirements: ·??Atleast 10 years of experience in the architectural or engineering design field withstrong project management skills. ·??Holdsan Architectural or Engineering degree from an accredited institution. ·??Experiencedin managing internal multi-disciplinary teams in the development of hospitalityprojects. ·??Capableof effectively managing third-party consultants. ·??Independentthinker who is comfortable with proactive innovation, managing change, andleading department initiatives. ·??Experiencedin working with respect for local cultures and the ability to adapt solutionsto changing needs and environments. ·??Possessesa comprehensive understanding of hotel and resort operations, including rooms,food and beverage, spa, and meeting space flow. ·??Hasan eye for detail and good analytical skills, capable of making sound businessdecisions. ·??Highlyorganized, charismatic, and a hands-on team player with exceptionalcommunication and negotiation skills. ·??Strongworking knowledge of Microsoft Word, Outlook, Excel, CAD, InDesign, Photoshop,or similar design presentation software. ·??Willingnessand ability to travel as required.

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)單位日常招投標(biāo)工作，熟悉招投標(biāo)工作及流程； 2.負(fù)責(zé)招投標(biāo)編制工作并跟蹤整個(gè)招投標(biāo)過程； 5.負(fù)責(zé)開標(biāo)及開標(biāo)結(jié)果記錄，并將相關(guān)開標(biāo)信息反饋給部門主管; 6.負(fù)責(zé)配合完成文檔資料的收集、整理、統(tǒng)計(jì)、匯總、存檔; 7.掌握招投標(biāo)有關(guān)法律、法規(guī)、政策等。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷，工程管理類相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡20-35歲； 3.熟悉招投標(biāo)流程及法規(guī)等; 4.具備分析解決問題的能力，工作認(rèn)真細(xì)心; 5.熟練使用office等辦公軟件。

崗位職責(zé)： 1、受理來自公司內(nèi)外部涉及公司員工或合作伙伴的投訴，組織開展投訴舉報(bào)案件調(diào)查工作，定期對供應(yīng)商與離職人員進(jìn)行回訪，收集相關(guān)線索; 2、主動(dòng)分析、發(fā)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，有針對性的開展研判與排查，通過專業(yè)的調(diào)查工具、方法和技巧按時(shí)完成調(diào)查計(jì)劃和查明真像，并向管理層提供書面調(diào)查報(bào)告: 3、獨(dú)立對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的涉嫌違法與違規(guī)行為，如: 商業(yè)賄賂、職務(wù)侵占、侵犯商業(yè)秘密及各類違規(guī)違紀(jì)行為，進(jìn)行調(diào)查取證、組織談話與推動(dòng)司法資源介入，配合司法機(jī)關(guān)追究違法人員的責(zé)任，維護(hù)公司各項(xiàng)政策得以執(zhí)行，控制和降低公司經(jīng)濟(jì)損失: 4、對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)及漏洞進(jìn)行分析和評估，與業(yè)務(wù)共同形成改進(jìn)方案推動(dòng)業(yè)務(wù)完成風(fēng)險(xiǎn)改進(jìn)方案與治理措施，并監(jiān)督方案的有效執(zhí)行: 5、定期分析監(jiān)察案例發(fā)生的原因、趨勢與整改情況，并向管理層做出匯報(bào): 6、積極開拓及維護(hù)內(nèi)外資源，并在公司內(nèi)外形成廣泛的廉正調(diào)查同盟: 7、承擔(dān)公司的反腐倡廉相關(guān)政策的制定、培訓(xùn)與宣講，通過培訓(xùn)、宣傳等工作提升員工的廉正責(zé)任感; 8、不斷完善公司投訴、舉報(bào)渠道、監(jiān)察管理規(guī)章制度與體系建設(shè)。 任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷； 2.偵查、法律、審計(jì)相關(guān)專業(yè)； 3.態(tài)度認(rèn)真，性格穩(wěn)重，工作仔細(xì)。

【崗位職責(zé)】 1、旅游項(xiàng)目策劃的專業(yè)人員，負(fù)責(zé)完成各類型旅游景區(qū)、度假村、主題公園等旅游項(xiàng)目的創(chuàng)意、策劃，輔助完成景區(qū)內(nèi)其他經(jīng)營項(xiàng)目的定制。 2、負(fù)責(zé)景區(qū)及酒店品牌建設(shè)、審定各項(xiàng)宣傳推廣品牌形象的公關(guān)活動(dòng)方案。 3、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選擇。 4、組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)。 5、參與景區(qū)綜合體營銷模式的探討、研究。參與編制區(qū)域旅游規(guī)劃、旅游項(xiàng)目策劃及旅游項(xiàng)目總體規(guī)劃方案。 6、根據(jù)景區(qū)及酒店運(yùn)營需要，景區(qū)季節(jié)性的主題活動(dòng)策劃及執(zhí)行各類活動(dòng)，監(jiān)督控制和合理性分析整個(gè)活動(dòng)。 7、負(fù)責(zé)其他部門所需宣傳物料的審批工作，合理分配，控制成本。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、策劃、旅游相關(guān)專業(yè); 2、三年以上以上景區(qū)或旅行社同等工作經(jīng)驗(yàn)，具備成功案例; 3、有景區(qū)開發(fā)管理經(jīng)營策劃技能和經(jīng)驗(yàn); 4、具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),良好的文字駕馭能力; 5、具備較強(qiáng)的市場策劃能力，富有工作激情和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的'溝通、組織協(xié)調(diào)管理能力。

工作內(nèi)容：1.對負(fù)責(zé)品牌酒店的設(shè)計(jì)審核、前期平面功能規(guī)劃的審核。2.協(xié)同部門的業(yè)務(wù)溝通協(xié)調(diào)，外部（第三方）單位的協(xié)調(diào)合作；3.根據(jù)品牌定位及標(biāo)準(zhǔn)，編制技術(shù)服務(wù)支持的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件及手冊；編寫品牌設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)/管理指引。4.負(fù)責(zé)區(qū)域籌建項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審核及開業(yè)驗(yàn)收；區(qū)域設(shè)計(jì)管理、目標(biāo)監(jiān)督和執(zhí)行；5.配合工程項(xiàng)目經(jīng)理完成現(xiàn)場施工與設(shè)計(jì)方案的協(xié)調(diào)及落實(shí)，開業(yè)驗(yàn)收；6.負(fù)責(zé)酒店改牌項(xiàng)目技術(shù)支持，物業(yè)改造計(jì)劃書PIP文件審核；7.負(fù)責(zé)對機(jī)電顧問、室內(nèi)設(shè)計(jì)顧問、工程顧問的培訓(xùn)及考核；8.分享行業(yè)趨勢及產(chǎn)品競品參考，協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品模型分析；9.按產(chǎn)品研發(fā)業(yè)務(wù)進(jìn)度組織會(huì)議，協(xié)調(diào)委員會(huì)決策成員進(jìn)行討論及決策； 職責(zé)要求： 一、關(guān)鍵經(jīng)驗(yàn)1.曾在國內(nèi)外知名的酒店管理公司任職，參與制訂知名連鎖品牌酒店的中高端設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)手冊及相關(guān)設(shè)計(jì)指南（ 設(shè)計(jì)行業(yè)知名企業(yè)如HBA、CCD、楊邦勝設(shè)計(jì)師事務(wù)所等其他知名酒店設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)擔(dān)任設(shè)計(jì)師3年以上優(yōu)先）； 2.對中高端酒店定位、策劃、設(shè)計(jì)、工程、運(yùn)營等核心競爭力有充分的理解，有設(shè)計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)（如：柏悅、鉑爾縵、麗思卡爾頓、萬豪、洲際、喜來登、希爾頓等知名品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；3.掌握目前主流酒店品牌發(fā)展趨勢及市場定位，延展品牌故事性，創(chuàng)造性解讀品牌方品牌任務(wù)書和設(shè)計(jì)任務(wù)書；4.有10年以上酒店建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)及相關(guān)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店施工工藝流程、工程材料（了解新材料新工藝）; 5.具備基本英文讀寫及交流能力，能夠讀懂英文郵件并撰寫簡單回復(fù)二、專業(yè)技能1.環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)（含室內(nèi)設(shè)計(jì)），建筑裝飾設(shè)計(jì)或美術(shù)相關(guān)專業(yè)。 2.精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX等設(shè)計(jì)軟件；3.熟悉全服務(wù)酒店和有限服務(wù)酒店項(xiàng)目籌建全流程，具備獨(dú)立統(tǒng)籌項(xiàng)目落地能力；4.熟悉裝飾裝修材料、施工流程、施工工藝及成本控制。5.項(xiàng)目改造現(xiàn)場勘察后能夠出具建設(shè)方案及手繪方案；6.色彩學(xué)知識(shí)；具有審美能力；7.具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)管理與協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力，具有大局觀；8.具備較強(qiáng)的培訓(xùn)能力，有良好的表達(dá)能力（接近公開演講者水平，能夠勝任小型會(huì)議當(dāng)眾宣講任務(wù)或向品牌方宣講設(shè)計(jì)方案和策劃方案）；9.具備新品牌的產(chǎn)品孵化、產(chǎn)品創(chuàng)新、產(chǎn)品升級迭代的前端調(diào)研、市場定位、設(shè)計(jì)分析、設(shè)計(jì)植入、成果輸出、邏輯性、條理性強(qiáng)。各設(shè)計(jì)專業(yè)統(tǒng)籌能力。

視覺設(shè)計(jì)師 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖文、海報(bào)等宣傳素材設(shè)計(jì)和創(chuàng)意制作； 2、協(xié)助新媒體圖文設(shè)計(jì)和視覺呈現(xiàn)； 3、負(fù)責(zé)節(jié)日、營銷等重要活動(dòng)的視覺出街設(shè)計(jì)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各類宣傳物料的設(shè)計(jì)與制作，包括但不限于海報(bào)、宣傳冊、易拉寶、展板、菜單、活動(dòng)背景板等。 2、根據(jù)品牌調(diào)性及營銷需求，完成線上推廣素材的設(shè)計(jì)，如微信公眾號推文配圖、社交媒體廣告圖、H5頁面、短視頻封面等。 3、參與酒店主題活動(dòng)及節(jié)假日的視覺創(chuàng)意策劃，確保設(shè)計(jì)風(fēng)格與品牌形象保持一致。 4、協(xié)助市場部完成其他臨時(shí)性設(shè)計(jì)需求，如員工工牌、內(nèi)部文化墻、會(huì)議資料美化等。 5、定期更新和維護(hù)酒店視覺素材庫，確保設(shè)計(jì)文件的規(guī)范管理與高效調(diào)用。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，美術(shù)設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)、廣告設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備2年以上平面設(shè)計(jì)或美工工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設(shè)計(jì)軟件，具備基礎(chǔ)的視頻剪輯能力（如Premiere、剪映）者優(yōu)先。 3、具備扎實(shí)的美術(shù)功底和審美能力，能獨(dú)立完成從創(chuàng)意構(gòu)思到成品輸出的全流程設(shè)計(jì)。 4、了解酒店行業(yè)或文旅項(xiàng)目設(shè)計(jì)風(fēng)格，對色彩、排版、字體等細(xì)節(jié)有敏銳把控力。 5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能高效對接多部門需求并按時(shí)交付作品。 6、投遞簡歷時(shí)需附個(gè)人作品集（PDF或鏈接形式）。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店各類宣傳物料的設(shè)計(jì)，包括但不限于海報(bào)、宣傳冊、活動(dòng)邀請函等； 2、參與酒店品牌形象的整體設(shè)計(jì)與優(yōu)化，提升品牌視覺識(shí)別度； 3、配合營銷團(tuán)隊(duì)，完成線上線下的推廣設(shè)計(jì)需求； 4、管理并更新酒店內(nèi)部視覺資料，確保設(shè)計(jì)的一致性和專業(yè)性； 5、收集行業(yè)設(shè)計(jì)趨勢，不斷創(chuàng)新設(shè)計(jì)思路，提升設(shè)計(jì)作品質(zhì)量。 任職要求： 1、精通Photoshop、Illustrator等設(shè)計(jì)軟件，具備優(yōu)秀的視覺表現(xiàn)能力； 2、具有良好的創(chuàng)意思維和審美觀，能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目； 3、有較強(qiáng)的時(shí)間管理和多任務(wù)處理能力，能在緊張的工作期限內(nèi)交付高質(zhì)量作品； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門有效溝通，理解并實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)需求； 5、對酒店行業(yè)設(shè)計(jì)有熱情，愿意為品牌形象的提升貢獻(xiàn)力量。

【崗位硬性要求】 有平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)3年以上的,沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)勿投簡歷,乙方服務(wù)行業(yè) 【我們是誰】 我們是廈門餐飲頭部品牌服務(wù)商、抖音服務(wù)商，廈門客戶滿意度最高的營銷公司之一。公司部分服務(wù)客戶：江左尚白、朱光玉、正經(jīng)川派烤肉、清葉本凈割烹料理、九千代大極上居酒屋、老湘親、盛月、嵐盛月、葉朧吟、超級牛扒、傳位堂、傳位牛扒、取舍、小南筵、OJI、拾串、安師傅、肉肉大米、AMOO、山緩緩以及廈門等大部分頭部餐飲品牌。 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)大眾點(diǎn)評/抖音商家通平臺(tái)視覺體系搭建，包括但不限于：店鋪裝修頭圖、活動(dòng)促銷海報(bào)、信息流廣告圖、團(tuán)購落地頁設(shè)計(jì) 2、完成公眾號推文長圖、朋友圈廣告素材、線下門店宣傳物料（易拉寶/臺(tái)卡/菜單）等全渠道設(shè)計(jì)，確保品牌視覺一致性。 3、深度參與客戶提案，將brief轉(zhuǎn)化為有商業(yè)價(jià)值的視覺解決方案 4、主導(dǎo)餐飲類社會(huì)化營銷視覺創(chuàng)意（朋友圈廣告/短視頻封面/探店素材等） 5、建立餐飲設(shè)計(jì)素材庫，定期輸出行業(yè)趨勢分析報(bào)告 【任職要求】 1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 2、3年+廣告公司/設(shè)計(jì)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)過快消/餐飲客戶 3、精通餐飲類平面設(shè)計(jì)優(yōu)先 4、玩得轉(zhuǎn)動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)（GIF/短視頻模板） 核心能力： 1、能快速get餐飲老板需求：看得懂運(yùn)營數(shù)據(jù)，聽得懂營銷黑話 2、左手接得住高審美brief，右手做得出接地氣設(shè)計(jì) 3、能有餐飲品牌并行設(shè)計(jì)的抗壓體質(zhì) 【福利待遇】 1. 年終獎(jiǎng)： 根據(jù)公司業(yè)績與個(gè)人表現(xiàn)，提供年終獎(jiǎng)勵(lì)。 2. 工作氛圍： 周末雙休，彈性工作時(shí)間，90后團(tuán)隊(duì)，輕松愉快的工作氛圍。 3. 福利美食： 打卡廈門各類優(yōu)質(zhì)餐廳，享受吃喝玩樂。 4. 零食下午茶： 提供零食下午茶，緩解工作壓力。 5 員工旅游： 定期員工旅游，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

我們做的是美業(yè)養(yǎng)生的公司，設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容：慬得美工設(shè)計(jì)PS，修圖調(diào)色，美術(shù)，平面設(shè)計(jì) AI設(shè)計(jì)理念，具備良好的軟件應(yīng)用能力，精通CAD制圖，PPT制作等 審美品位透視感好，色彩感覺優(yōu)秀。 會(huì)拍攝視頻，懂得微信公眾號的運(yùn)營模式。 崗位急招！！！ 上班時(shí)間：9:00-18:00，中午休息兩小時(shí)，單休，固定周日休。 社保＋優(yōu)秀員工父母津貼＋團(tuán)建旅游

Job description: 1. Design deliverables review regarding brand standard. 2. Design/project management. 3. Site inspection and review before opening and able to have frequent business trips. Requirements: 1. 5 years experiences of design institute ID or M&E and related professions and related education background. 2. 3 years experiences of hospitality industrial, especially in Huazhu, Atour, JJ or other international hospitality brands. 3. Good site inspection and project management experiences. 4. Good at software tools of CAD/SU/PS/Adobe acrobat/Office. 5. Good at communication skill.