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職責描述： 1、負責公司酒店項目的業(yè)務拓展，完成新項目的尋找與開拓； 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擴大公司的信息渠道，擴大項目在市場的占有率。積極通過各種渠道收集整理項目信息，安排項目信息整理，跟蹤項目，客戶回訪，挖掘潛在客戶資源； 3、負責新項目的SWOT分析與制作； 4、負責開發(fā)項目的獨立談判； 5、負責與中介機構的合作關系建立及協(xié)議簽署； 6、負責組織酒店項目分析會，根據(jù)各專業(yè)對項目評估結果，完成酒店項目計劃書、服務建議書； 7、負責與業(yè)主保持良好溝通，關注項目進度，及時反饋跟進。 任職要求： 1. 大專以上學歷，有豐富的商務拓展經驗； 2、熟悉房地產市場或具備良好的酒店投資人人脈關系，有良好的社會關系、社會資源； 3、有項目獨立開發(fā)成功經驗； 4、良好的溝通、人際交往能力，思路敏捷，敬業(yè)負責，吃苦耐勞，富有挑戰(zhàn)精神； 5、3年以上開發(fā)相關工作經驗，能適應出差； 6、此崗位可以異地辦公。

崗位職責： 1. 帶領西南區(qū)域開發(fā)團隊，完成區(qū)域戰(zhàn)略發(fā)展目標； 2. 多年深耕西南區(qū)域，熟悉區(qū)域市場，有充沛的物業(yè)及加盟商資源； 3. 具備較強領導力及自我驅動力。

職責描述： 1、負責公司酒店項目的業(yè)務拓展，完成新項目的尋找與開拓； 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擴大公司的信息渠道，擴大項目在市場的占有率。積極通過各種渠道收集整理項目信息，安排項目信息整理，跟蹤項目，客戶回訪，挖掘潛在客戶資源； 3、負責新項目的SWOT分析與制作； 4、負責開發(fā)項目的獨立談判； 5、負責與中介機構的合作關系建立及協(xié)議簽署； 6、負責組織酒店項目分析會，根據(jù)各專業(yè)對項目評估結果，完成酒店項目計劃書、服務建議書； 7、負責與業(yè)主保持良好溝通，關注項目進度，及時反饋跟進。 任職要求： 1. 大專以上學歷，有豐富的商務拓展經驗； 2、熟悉房地產市場或具備良好的酒店投資人人脈關系，有良好的社會關系、社會資源； 3、有項目獨立開發(fā)成功經驗； 4、良好的溝通、人際交往能力，思路敏捷，敬業(yè)負責，吃苦耐勞，富有挑戰(zhàn)精神； 5、3年以上開發(fā)相關工作經驗，能適應出差； 6、此崗位可以異地辦公。

崗位職責： 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系； 2、高效認知和掌握銷售線索； 3、代表酒店參加國際及國內的銷售活動； 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產品及部門做出應有的貢獻； 5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標； 6、在所負責的市場區(qū)域內，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況； 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 任職要求： 1、有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調能力； 2、精通溝通和談判技巧，兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰Γ?3、有高奢酒店/商場等同崗位銷售工作3年，有一定客戶資源； 4、年齡：22-30歲，凈身高：女性160cm以上，男性172cm以上，形象氣質佳； 5、大專及以上學歷。

工作地點:達州市 所屬部門?/級別:銷售部 直屬上級：單店店總/藍潤酒管集團銷售總監(jiān) 直屬下級：銷售經理 ? 職位概述： 主要負責酒店市場分析、計劃、執(zhí)行與控制工作，負責酒店的產品組合、產品銷售和銷售回收款等經營工作。 ? 任職要求： 1、男女不限，大專以上學歷，市場營銷或管理類相關專業(yè)； 2、三年以上酒店行業(yè)同崗位工作經驗； 3、熟悉酒店業(yè)管理流程、發(fā)展動態(tài)、產品特點、競爭策略及競爭對手產品的優(yōu)劣勢； 4、有敏銳的市場感覺和優(yōu)秀的市場拓展能力，出色的客戶關系管理能力； 5、具備較強的組織管理能力、溝通協(xié)調能力、語言表達能力； 6、熱情開朗,吃苦耐勞,有團隊精神,能夠承受較大業(yè)績壓力； 7、達州本地人員優(yōu)先考慮。

1.全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施； 3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4.安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6.與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調，共同議定宴會菜單及價格； 7.與其他部門溝通、協(xié)調、密切配合； 8.定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，特別是包廂宴會的銷售，能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2.對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經驗； 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； 4.工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

【崗位職責】 1、負責中餐宴會市場的開發(fā)與維護，制定并執(zhí)行銷售策略，完成年度銷售目標； 2、拓展和維護高端客戶資源，建立長期穩(wěn)定的合作關系，提升客戶滿意度； 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調整銷售方案，確保市場份額； 4、統(tǒng)籌宴會活動的策劃與執(zhí)行，協(xié)調內部各部門資源，確保活動順利開展； 5、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層提供決策支持； 6、協(xié)助制定部門預算，控制銷售成本，提高利潤率； 7、帶領銷售團隊完成業(yè)績指標，并對團隊成員進行培訓和指導。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，市場營銷、酒店管理或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、8年以上酒店或高端餐飲行業(yè)銷售經驗，3年以上團隊管理經驗； 3、熟悉成都本地高端餐飲及宴會市場，具備豐富的客戶資源； 4、出色的溝通談判能力及客戶關系維護能力； 5、具備較強的市場分析能力及銷售策略制定能力； 6、能承受高強度工作壓力，適應靈活的工作時間安排； 7、年齡30-50歲，形象氣質佳，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

1.負責酒店項目調研分析，選址與評估，合作談判，配合項目籌建期的各項協(xié)調工作； 2.3年以上酒店開發(fā)經驗，有較為亮眼的簽約履歷； 3.熟悉酒店開發(fā)流程，具備優(yōu)秀的工作協(xié)調能力； 4.熟悉酒店管理合同的條款內容，具有較為優(yōu)秀的溝通與談判能力。 5.對酒店設計、工程營建、日常運營也有一定的了解。 工作地點：華南、西南、西北、華東、華北、華中

1.負責新老客戶的開發(fā)和維護工作，收集客戶意見和需求并及時反饋； 2.利用公關銷售技巧，按照所制定的價格、優(yōu)惠、折扣政策，積極做好宴會銷售接待工作、協(xié)議的簽定、后續(xù)跟進工作； 3.根據(jù)客戶需求，提出菜品的合理建議和意見，做好菜品安排工作； 4.根據(jù)公司季節(jié)性、節(jié)假日活動對新老客戶進行推廣宣傳； 5.對客積極主動，及時解決、跟蹤有處理客戶問題，并上報領導； 6.參與部門及酒店的各項培訓，學習和掌握培訓知識； 7.完成上級交代的各項工作。 任職要求 1.年齡22—35歲，中專及以上學歷，女性身高1.62m以上，形象氣質佳，身體健康，精力充沛，能適應較強的工作壓力； 2.具備同崗位或餐飲服務工作經驗優(yōu)先錄取； 3.具備良好的人際交往能力和溝通技巧能力，親和力強。

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產品的銷售工作，完成公司下達的銷售任務指標; 2、開發(fā)并維護客戶資源，拓展新客戶市場，建立長期穩(wěn)定的合作關系; 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，制定并執(zhí)行銷售策略，提升酒店市場份額; 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店營銷活動，提升品牌影響力及客戶滿意度; 5、定期提交銷售報告，反饋市場信息及客戶需求，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持; 6、協(xié)調酒店各部門資源，確保客戶需求得到高效落實，提升客戶體驗。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力及客戶管理能力，能夠獨立完成銷售任務; 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及談判技巧，能夠高效處理客戶關系; 3、對酒店行業(yè)有較深理解，熟悉客房、會議宴會等產品的銷售流程; 4、具備較強的抗壓能力及目標導向意識，能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境; 工作地點：成都縵道大酒店

崗位職責 1、檢查員工的儀容儀表、個人衛(wèi)生、制服、頭發(fā)、口紅、指甲、鞋子是否符合要求，確保為客人提供高質量服務。 2、在部門總監(jiān)及經理的領導下，負責酒店中餐包間業(yè)績達成，客戶維護及包間售賣推廣，并協(xié)助部門經理管理工作，為客人提供高質量的中餐服務，負責檢查中餐廳經營管理制度、服務標準、崗位職責、操作規(guī)范、根據(jù)餐飲部運營目標全面協(xié)助各部門板塊服務； 3、注意收集客人對餐飲質量的意見，建立健全客戶食譜檔案，切實掌握光顧兩次以上的老客戶的口味特點，不斷更換菜式、花色，增添新品種，確保客人百吃不厭，與客戶保持經常的聯(lián)系和良好的關系，爭取客人的長期支持。 4、協(xié)助部門經理召開班前會，分配任務，總結經驗。 5、協(xié)助經理不斷改進完善工作標準和服務程序，并督導實施。 6、協(xié)助部門經理對中餐廳工作人員調配、班次安排和員工的考勤、考核，保證在規(guī)定的營業(yè)時間內，各服務點上都有崗、有人、有服務。 7、協(xié)助部門經理負責宴中餐廳費用控制和財產、設備和物料用品管理，做好物料用品的領用、保管及耗用賬目。 8、負責處理客人對中餐服務工作的意見、建議和投訴，認真改進工作。 9、堅持讓客人完全滿意的服務宗旨，加強中餐服務現(xiàn)場管理，檢查和督導中餐廳員工嚴格按照服務規(guī)程，做好餐前準備，餐間服務和餐后結束工作并抓好員工的崗位業(yè)務培訓。 10、嚴格崗位職責和工作程序，保證服務標準和操作方法的正確性，善于發(fā)現(xiàn)出品和服務方面的問題，善于言談，善于溝通，善于處理各類緊急事件及有關的客人投訴。 11、協(xié)助經理落實業(yè)務培訓計劃，不斷提高下屬員工的服務技能、服務技巧，提高綜合素質。 12、負責做好VIP接待服務工作； 12、完成經理布置的其他工作。 崗位要求 1、熟悉餐廳工作流程； 2、良好的服務、銷售意識及能力； 3、有酒店餐飲銷售工作經驗者優(yōu)先。

Responsibilities: 崗位職責 Understand the overall market including competitors' strengths and weaknesses, supply and demand etc. and identify business to achieve personal revenue goals. 了解整個市場，包括競爭對手的優(yōu)勢和劣勢，供應和需求等，并確定業(yè)務，以實現(xiàn)個人收入目標。 Help to determine promotional price and strategy to maximize sales outcome for naked, also using negotiating skills and creative selling abilities to close on business and negotiate contracts. 幫助確定促銷價格和策略，以最大化裸心的銷售結果，同時使用談判技巧和創(chuàng)造性銷售能力來完成業(yè)務和談判合同 Responsible for sending generic quotations and tailor-made itineraries for corporate groups. Execute and support the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence). 負責發(fā)送公司團體的通用報價和定制行程。執(zhí)行并支持已預定業(yè)務的操作(例如，生成提案，撰寫合同，客戶通信)。 Attend presentation, meeting and networking events to represent naked Retreats and generate exposure and leads in order to expand business development portfolio and responsible for monthly updating of the corporate database. 代表裸心度假參加演示，會議和社交活動，增加曝光度和行業(yè)領導力，以擴大業(yè)務發(fā)展，并負責每月更新公司數(shù)據(jù)庫。 Actively generate leads for corporate events through proactive and aggressive sales actions such as sales plans and cold calls etc as well as build, maintain and manage relationships with corporate guests. 通過積極主動的銷售行動，如銷售計劃和電話推銷等，積極為公司活動創(chuàng)造并建立、維護和管理與公司客人的關系。 Support the company's service and relationship strategy, driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. Provide excellent customer service consistent with the daily service basics of naked standard. 支持公司的服務和關系策略，通過在每個客戶體驗中提供卓越的服務來提高客戶忠誠度。提供符合裸心標準的優(yōu)質客戶服務。 Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. 與客人溝通，獲取對產品質量和服務水平的反饋 Serve the customer by understanding their needs and recommending the appropriate features and services that best meet their needs and exceed their expectations, while building a relationship and loyalty to the company. 通過了解客戶的需求，推薦最能滿足他們需求、超越他們期望的適當功能和服務，為客戶服務，同時建立與公司的關系和忠誠度。 Build and strengthen relationships with existing and new customers to enable future bookings. Manage and develop relationships with key internal and external stakeholders.建立并加強與現(xiàn)有客戶和新客戶的關系，以實現(xiàn)未來的預訂。管理和發(fā)展與內部和外部主要利益相關者的關系。 Requirements： 資質要求 University degree major in business or hotel management. 大學本科學歷，商務或酒店管理專業(yè)。 Excellent communication and negotiation skills in both oral and written English & Mandarin. 優(yōu)秀的英語和普通話的口頭和書面溝通和談判能力。 Problem solving attitude and forward thinking. 解決問題的態(tài)度和前瞻性思維。 Committed and detailed-oriented. 認真細致。 Able to work independently and have a “can do” attitude. 能夠獨立工作，有“愿意做”的態(tài)度 Devoted to nature preservation, ecotourism and sustainability is highly desirable. 致力于自然保護、生態(tài)旅游和可持續(xù)發(fā)展，加分項。 Minimum 3-4 years working experience in hospitality industry or sales related. 至少3-4年酒店業(yè)或銷售相關工作經驗。 Proficient in computer skills. 精通計算機技能。

【崗位職責】 1、為市場銷售總監(jiān)提供專業(yè)、有力的支持，以達到戰(zhàn)略目標。 2、實施并發(fā)展部門和酒店的政策。 3、同市場銷售總監(jiān)和收益經理一同制定市場推廣戰(zhàn)略和促銷活動。 4、通過發(fā)展并實施銷售市場推廣策略達到收益目標。 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產生的因素，制定不同的方案。 6、根據(jù)市場變化趨勢，尋找競爭優(yōu)勢，提高市場份額。 7、分析市場機會，制定具體目標，發(fā)展并有效實施策略和計劃。 8、根據(jù)酒店的住房及會議情況，評估市場機遇，并協(xié)助其他部門（如：餐飲部等）宣傳和推廣促銷活動。 9、評估、掌握市場動態(tài)和趨勢。 10、制定銷售目標，對于與實際完成銷售任務的差額，如何采取補救措施。 11根據(jù)客戶的需求，不時向客戶更新酒店優(yōu)惠政策。 12、針對特殊客戶群體制定特殊的市場銷售方案。 13、有效管理時間。 14、分配銷售市場、劃分客戶類型。簡而言之，把時間管理概念有效灌輸給銷售、宴會的同事。 15、維護客戶關系，了解客戶需求，掌握服務技能、銷售溝通技能，做好客戶反饋。 16、通過對酒店銷售人員的培訓、引導，提升住房率，給酒店帶來收益。 17、通過對銷售人員的培訓、引導，制定相應的規(guī)則，使團隊銷售潛力發(fā)揮到最大，建立榮譽感，提升忠誠度。 18、與市場銷售總監(jiān)、總經理、部門負責人和客戶保持良好的溝通。 19、能夠為客戶呈現(xiàn)良好的酒店介紹及描述。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的銷售技能和技巧，有一定的旅行社客源和經驗累積。 2、通過探討和聆聽，具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。 3、具備果斷、自律的性格 4、具備高度的自信心，工作的熱情和主動權。 5、擅長交際。 6、擅長與不同的人打交道。 7、懂得運用心里學技巧。 8、具備銷售的相關經驗。 9、酒店專業(yè)或相關經驗的優(yōu)先。

崗位職責 1.負責新老客戶的開發(fā)和維護工作，收集客戶意見和需求并及時反饋。 2.利用公關銷售技巧，按照所制定的價格、優(yōu)惠、折扣政策，積極做好銷售接待工作、協(xié)議的簽定、后續(xù)跟進工作監(jiān)督銷售量、調整銷售活動，完成計劃目標。 3.向銷售總監(jiān)提銷售拜訪概況報告，提交月銷售拜訪計劃。 4.在部門年度預算內，推行銷售計劃。 崗位要求 1.大專以上文化程度；3年以上酒店行業(yè)工作經驗，1年同崗位工作經驗；經驗豐富者可匹配高級經理。 2.有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調能力。 3.精通市場開發(fā)，公共關系，經營策劃，貴賓接待及形象推廣等。 4.有獨立組織項目營銷工作能力，兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰Α?

1、辦公地點為上海; 2、確保所有客戶的專業(yè)處理和最大化收入; 3、直接銷售-與客戶在“雙贏”談判基礎上建立關系，解決問題和并且相互信任并最大限度地挖掘潛在的業(yè)務; 4、確定市場需求和不同市場的趨勢; 5、緊密掌握及分析競爭對手的促銷、活動和銷售策略; 6、協(xié)調管理被安排到的特殊項目。 任職資格: 1、大專及以上學歷優(yōu)先; 2、熟練使用各種辦公軟件; 3、普通話及英語熟練; 4、2年相關工作經驗；有奢華酒店工作經驗者優(yōu)先; 5、兩年管理經驗。

1.該崗位辦公地點為成都； 2.該崗位銷售工作以奢華旅行社、散客市場為主； 3.直接銷售-與客戶在“雙贏”談判基礎上建立關系，解決問題和并且相互信任并最大限度地挖掘潛在的業(yè)務； 4.執(zhí)行市場銷售總監(jiān)指派的任務和責任； 5.及時、準確地向運營部門傳達客戶和銷售承諾。 任職資格： 有相關銷售工作經驗及客戶資源優(yōu)先。

崗位職責： 1、向銷售總監(jiān)提交拜訪概況的報告，提交月度銷售拜訪計劃； 2、安排銷售拜訪，在酒店接待重要客戶和Walk-in客人； 3、與婚宴/會議/用餐/派對等活動的執(zhí)行部門的溝通，讓客人有良好的體驗； 4、跟進所有活動的合同簽訂和收款等事項； 5、保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶的資料完整和溝通有效性，建立客戶檔案； 6、提交應有的競爭對手情況報告； 7、確保每月/每季度的個人銷售任務達成，包括但不限于客房/宴會/餐飲/充值卡任務。 任職要求： 1、有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調能力； 2、精通溝通和談判技巧，兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰Γ?3、有高奢酒店/商場等同崗位銷售工作1年，有一定客戶資源； 4、年齡：22-38歲，凈身高：女性1 6 0cm以上，男性1 7 2cm以上，形象氣質佳； 5、大專及以上學歷。

崗位職責 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，設立市場目標。 4、走訪客戶，根據(jù)市場變化，并不斷改進服務工作。 5、審核服務活動的策劃方案，組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內做好各部門的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達到酒店經營的宣傳目標。 崗位要求 1、大專以上文化程度；兩年以上同崗位工作經驗。 2、按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等，支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。 6、英語口語和書寫流利。

【崗位職責】 1、根據(jù)部門經理制定的銷售計劃，具體執(zhí)行爭取商務、散客的銷售工作。 2、掌握本地區(qū)及國內外商務、散客市場動態(tài)，定期向部門經理提出銷售調研報告。 3、研究市場，預測商情，及時掌握市場動向，協(xié)助銷售經理做好促銷計劃。 4、制定、修改和審核有關報價信、合同及推銷信件。認真做好商務、散客檔案資料管理工作。 5、負責以銷售主管的業(yè)務培訓工作。 6、定期進出銷售計劃中所負責部分的執(zhí)行情況報告，并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。 7、按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與賓客的的溝通，建立良好的客戶關系。 【崗位要求】 1、 XX以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2、 具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3、 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。 4、 具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5、 有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。

任職要求： 大專以上學歷； 具有較強的人力關系溝通能力、組織協(xié)調能力、市場洞察分析能力； 擁有兩年以上相關酒店銷售工作經驗； 具有一定活動策劃能力。工作職責： 負責酒店餐飲客房的銷售及推廣； 根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍； 負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務； 管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 工作地點：四川省達州市 工作時間：9:00-18:00??? 周末單雙休輪休

崗位職責 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 ? 2、高效認知和掌握銷售線索 3、代表酒店參加國際及國內的銷售活動 ? 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產品及部門做出應有的貢獻 5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標 6、在所負責的市場區(qū)域內，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進 8、積極地傳播產品信息，在負責的市場內營造酒店的知名度 ? 崗位要求 1、具備領導才能，了解所負責部門對各職位的責任 2、掌握使用互聯(lián)網及其它主要電腦系統(tǒng)的知識 3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統(tǒng) 4、了解商務旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場和競爭 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力 7、良好的電腦技能，至少會使用微軟操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件、互聯(lián)網及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨立工作和團隊工作的能力 10、五年以上銷售與市場推廣方面的經驗, 包括在國際連鎖酒店的管理經驗并有最少三年的銷售經理經歷

崗位職責 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 ? 2、高效認知和掌握銷售線索 3、代表酒店參加國際及國內的銷售活動 ? 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產品及部門做出應有的貢獻 5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標 6、在所負責的市場區(qū)域內，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進 8、積極地傳播產品信息，在負責的市場內營造酒店的知名度 ? 崗位要求 1、具備領導才能，了解所負責部門對各職位的責任 2、掌握使用互聯(lián)網及其它主要電腦系統(tǒng)的知識 3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統(tǒng) 4、了解商務旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場和競爭 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力 7、良好的電腦技能，至少會使用微軟操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件、互聯(lián)網及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨立工作和團隊工作的能力 10、五年以上銷售與市場推廣方面的經驗, 包括在國際連鎖酒店的管理經驗并有最少三年的銷售經理經歷

崗位職責 1、根據(jù)部門經理制定的銷售計劃，具體執(zhí)行爭取商務、散客的銷售工作。 2、掌握本地區(qū)及國內外商務、散客市場動態(tài)，定期向部門經理提出銷售調研報告。 3、研究市場，預測商情，及時掌握市場動向，協(xié)助銷售經理做好促銷計劃。 4、制定、修改和審核有關報價信、合同及推銷信件。認真做好商務、散客檔案資料管理工作。 5、負責以銷售主管的業(yè)務培訓工作。 6、定期進出銷售計劃中所負責部分的執(zhí)行情況報告，并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。 7、按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與賓客的的溝通，建立良好的客戶關系。 崗位要求 1、大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2、 具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3、 人品過硬，抗壓能力較強； 4、 具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5、 有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。

崗位職責： 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。 3、在所負責的市場區(qū)域內，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 4、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 5、計劃銷售活動，開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 崗位要求： 1、掌握應用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 2、能夠掌握和理解市場和競爭。 3、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 4、良好的人際交往和溝通技巧。 5、獨立工作和團隊工作的能力。