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客服

溫泉經理

7千-8.5千

德陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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可隨時隨地查看職位
- 帶薪年假
- 管理規范
- 技能培訓
- 包吃包住
- 社會保險
鎣華山豪生溫泉大酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 06-20
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【崗位職責】 1、全面負責溫泉部的經營管理； 2、建立健全溫泉的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化； 3、指導培訓工作，培養人才，提高服務質量和員工素質； 4、參與制定溫泉資源戰略規劃，為重大溫泉決策提供建議和信息支持； 5、負責溫泉事業部各種職系人員發展體系的建立，做好人員發展的日常管理工作。【崗位要求】 1、大專學歷； 2、3-5年溫泉旅游景區管理相關工作經驗； 3、受過現代溫泉旅游管理技術和管理能力開發等方面的培訓。
康養經理/康樂經理

1.2萬-1.8萬

成都 | 5年以上 | 學歷不限

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- 帶薪年假
- 崗位晉升
佛萊雅酒管

旅游/養生地產 | 100-499人
發布于 06-17
- 收藏
- 投遞簡歷
1、具備豐富的 SPA 籌開經驗，能夠主導從籌備初期的市場調研與定位，到場地規劃、設備采購等全流程工作。若有度假酒店或連鎖 SPA 籌開經歷者優先。 2、療愈經驗豐富?，制定標準化的療愈服務流程與操作規范，確保服務品質的一致性和專業性。 3、熟悉度假酒店或連鎖 SPA 的運營模式，負責日常運營管理工作。 4、建立嚴格的服務質量監督體系，定期對療愈服務進行質量檢查，確保服務符合行業標準與品牌要求。 5、關注行業發展趨勢與新技術、新理念，推動療愈服務的創新與升級，引入新的療愈項目或服務模式，保持品牌在市場中的競爭力。
溫泉主管

6千-8千

雅安 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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四川田灣河旅游開發有限責任公司

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 06-10
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- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、協助部門經理全面負責溫泉區域的日常運營管理工作，確保服務質量與客戶滿意度 2、制定并執行溫泉服務標準流程，監督員工服務規范與操作安全 3、統籌安排溫泉區域人員排班、培訓及績效考核工作 4、定期檢查溫泉設備運行狀態，協調工程部完成設施維護保養 5、處理客戶投訴及突發事件，建立應急預案并落實執行 6、監控溫泉區域消耗品庫存，制定采購計劃并控制成本 7、收集分析客戶反饋，持續優化服務流程與體驗設計 8、配合營銷部門策劃執行溫泉特色活動及促銷方案【崗位要求】 1、中專及以上學歷，有籌備、運營經驗優先 2、2年同職位工作經驗或3年以上溫泉/水療中心/高端酒店服務部門管理經驗 3、熟悉溫泉運營標準及衛生安全管理規范 4、具備出色的團隊管理能力，能有效培訓及激勵團隊 5、熟練使用辦公軟件，具備基礎數據分析及報表制作能力 6、身體健康，能適應高溫潮濕工作環境及彈性排班制度 7、具備較強的服務意識、應急處理能力及跨部門協調能力

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