1.負責組織產品研發、迭代升級、日常產品優化工作;定期對產品設計進行升級優化,升級研發新品全方位跟蹤落地驗證評估;
2.制定公司各品牌產品設計標準,工程物資標準、紅線細節要求,定期優化各品牌設計標準、工程物資標準、VI標準(招牌、標識等)、運營物資標準;
3.定期組織內部、外部合作單位產品標準培訓,提升標準執行率;
4.開發人員項目評估排房服務支持,負責日常排房需求分配排房任務,根據開發人員發起評估的物業,根據各品牌要求進行項目線上/線下評估。
薪資待遇:薪資范圍10-15k,面試完定薪;五險一金,周末雙休;上班時間朝九晚六。