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  • 西雙版納州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    【崗位職責】 1、根據經理制定的工作計劃,負責監督、協調分配部門內各崗位人員的工作順利實施。 2、善于協調部門之間和部門內部人際關系,提高工作效率。 3、負責處理客人投訴,并將處理結果上報上級。 4、協助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接客方案、部署工作,保證每日的營運正常。 5、完成經理交辦的其他事項。 【崗位要求】 1、大專學歷,旅游管理、酒店管理或經濟管理類專業優先。 2、具備良好的職業道德和敬業精神,工作認真負責。 3、具有較強的組織協調能力以及社交能力。 4、熟悉溫泉行業,取得相關專業資格證書優先。 5、熟悉電腦操作。
  • 海口 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    職位陳述 培訓和管理健身中心的員工,在自己的工作職責當中自豪的發揚工作效率和彬彬有禮的精神。 具體職責 ·? 協助副經理;經理處理部門的各項事務。 ·? 日常的工作中適當的培訓新員工,包括安全與環境衛生的程序 ·? 監督并確認健身中心每一位員工認真的對待和服務每一位到來的客人 ·? 遇到投訴或在健身中心運動受傷的客人要及時解決,隨后跟進客人 關注客人并給與客人更好的服務。并及時匯報給副經理經理 ·? 有效的處理對重要客人熱情好客的服務 ·? ?要知道健身中心的所有服務和標準 及服務技巧 ·? ?在工作執行期間有能力的對團隊成員起到帶領和有效溝通作用 ·? ?確保酒店所有的住店客人和歡迎禮品是準確的并得到相關的信息 ·? ?匯報并跟進所有的設備維修和影響 對我們專業的服務是有效的 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓康樂部主管始終要以賓客的利益為重并與其他團隊成員密切合作。若要成功地應聘這一職位,您的態度、行為、技能和價值觀應符合下列標準: ·? ?較強的溝通技巧。 ·? ?具有較強的組織協調能力。 ·? ?較強的團隊合作意識。 ·? ?強烈的責任感及自我激勵能力。 ·? ?有耐心,高度責任感并且積極的應對各種問題。 ·? ?所有員工保持良好關系。 ·? ?能夠承受工作壓力.? ·? ?兩年以上國際五星級酒店同等崗位工作經驗或相關領域同等經驗 ·? ?能熟練操作電腦系統者優先。 ·? ?會說基本英語口語。
  • 娛樂活動主管

    4.2千-4.5千
    三亞 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、對康樂活動經理匯報,負責本部門的管理及服務工作。 2、負責本部員工的考績、考勤工作,根據員工的表現,進行評估。 3、負責各活動項目之間,各班組之間的業務聯系,向部門經理報告工作。 4、要求專業知識豐富,熟悉本部門的工作,掌握活動項目的特點,善于解決工作中出現的問題。 5、了解各類客人的喜好和活動特點,吸引賓客參加娛樂等活動。 6、根據娛樂市場的情況向領導建議增減或改進項目。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經驗2年以上。 2、熟悉娛樂服務和成本管理,了解康樂服務規范和質量標準,掌握衛生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。 4、有較好的業務指導和組織協調能力。 5、有較好的文字和語言表達能力。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 三亞 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 月休八至十天
    • 年終獎金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    水療健身中心領班,級別為主管級。 1.持有救生員證優先,從事高星級酒店康樂/健身中心/救生主管崗位一年以上,或相關領域工作經驗三年以上。 2.能夠遵守部門運營手冊中政策和程序,確保嚴格的執行。 3.秉承凱悅信念,并落實到日常工作當中,確保始終能達到凱悅的標準。 4.具備良好的服務能力,為酒店客人和同事,以及其他到訪者提供專業、禮貌和關懷備至的服務。
  • 康樂主管

    4.5千-5.5千
    三亞 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1.熟悉游泳池服務知識、掌握游泳和救生急救技術,有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。 2.堅守崗位,注意觀察泳池游泳的客人的動態,保證客人生命安全,發現情況及時上報給領導。 3.寒暑假組織泳池區域范圍的互動游戲和活動。
  • 康樂經理

    6.5千-8千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、主持康樂部工作;實施各經營項目;提供經營與日常管理的方案。 2、巡視各營業網點,確保營業的正常進行。 3、抽查各種設施設備,確定能正常營業。 4、抽查員工上崗情況,確定設備正常運作;對人員、物資、服務質量、安全、防火做好監督和負責。 5、處理重大賓客投訴,盡量滿足賓客要求,維護酒店利益。 6、對員工進行培訓,并制定相關管理規范,保證服務質量。 崗位要求 1、中專以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上,熟悉洛陽市場更佳。 2、掌握酒店基礎管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉康樂設施管理,了解市場營銷學和公關知識。 3、熟悉工商管理法規、治安消防條例及音像管理規定。 4、具有級織,指揮、計劃、控制和協調能力。 5、有拓展市場,發展業務的能力。 6、有較好的文字組織和語言組織表達能力。
  • 東莞 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    1.?協助健身中心主管負責健身中心的日常運營,負責參觀客人的咨詢和預訂。 2.?負責健身會籍的銷售,最大程度的提高收入。 3.?負責及時準確的完成部門各種報表及處理財務問題。 4.?迅速及禮貌地滿足賓客需求。 5.?預計客人需要 和偏好以超越他們的期望。 6.?熱情地向每位賓客問候及送別賓客 7.?協助PA保持更衣室或前臺區域的清潔并時刻保持足夠的物品供應。 8.?確保所有客用品的供應(毛巾、面巾、浴巾、拖鞋、浴袍、浴帽、洗發水/淋浴液、潤膚露、啫喱水、吹風機、梳子、棉簽、紙巾等)。 9.?負責將所有需要維修的項目通知工程部。 10.?熟悉當地政府的衛生標準。 11.?清點存貨,維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數量。 12.?協助健身中心主管將健身中心設備和其他物品的花費控制在預算之內。 13.?協助健身中心主管控制中心物品如毛巾、浴衣、拖鞋的遺失,盡可能減少損失。 14.?協助健身中心主管監督監測游泳池的衛生情況。 15.?協助健身中心主管確保設備的清潔和正常運作。 16.?遵守健身中心員工保持健身中心的規定。 17.?搜集客人意見并反饋給健身中心主管。 18.?能用簡單英語或普通話應答客人有關健身中心的問題和要求。 19.?在當班期間的儀表、個人衛生和著裝規范嚴格按照P&P執行。 20.?遵守商業行為準則。 21.?遵守酒店員工手冊上的規章制度。 22.?確保受到緊急情況處理程序的培訓并對火警疏散做好準備。 23.?按酒店要求記錄、匯報安全事故。 24.?協助健身中心主管確保健身房區域被很好地維護并避免對客人和員工會造成隱患的安全問題。 25.?參加每日部門會議明確、通告每天的工作。 26.?提出提高對客安全的好建議。 27.?和其他部門緊密合作并分享信息以協助所有部門確保向客人提供持久的服務 28.?成為小組一員并和其他員工合作確保向客人提供迅速、持續的服務。 29.?協助其他部門進行良好的溝通以確保良好的對客服務。 30.?為了向客人提供準確的信息以及和其它部門一起分享健身中心的有關信息。 31.?完成上司指派的其他合理的工作 任職資格 ? 1)?????學歷要求:高中或同等學歷,本科學歷優先 2)?????工作經驗:有一年健身中心工作經驗者優先 請注意:你的簡歷信息將會被我們轉發到我們的第三方招聘系統進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數據安全,如您繼續申請該職位,即表示您已知曉并認可我們的操作。
  • 長沙 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 凱悅免費住房
    • 舒適員工公寓
    • 營養健康員餐
    • 管理規范
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    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 保證用具的潔凈衛生。負責布草的送洗、點數與記數工作。 2、 負責場所內物品的擺設,做好服務前準備工作,保證設備無斑無跡,準備營業所需物品。 3、 補充所缺的出售品。 4、 熟悉各項服務項目,了解其價格,掌握服務方式。 5、 按所規定的服務程序與規格,為賓客提供服務。 6、 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放,并及時補充。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉康樂部的服務特點和服務項目。 3、較強的酒店產品推銷能力。
  • 蘇州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    崗位職責 1.保證健身用具的潔凈衛生,負責布草送洗; 2.負責場地物品擺設,做好服務前準備工作; 3.補充出售的健身用具; 4.熟悉服務項目,了解其價格,掌握服務方式; 5.按所規定的服務程序與標準,為賓客提供服務。 崗位要求 1.高中或中專及以上學歷,有英文基礎; 2.熟悉健身中心的服務特點和服務項目; 3.較強的酒店產品推銷能力。
  • 西雙版納州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責溫泉區域的日常服務管理工作。 2、負責溫泉區域環境衛生的督導工作。 3、認真執行考勤制度,隨時檢查員工儀容儀表。 4、隨時檢查督導服務員,以優質的服務待每一位賓客。 5、隨時檢查本部門員工勞動紀律遵守情況,如發現員工違紀及時處理論并上報主管或經理。 6、負責服務中心出現的意外事故、賓客投訴等及時處理。 【崗位要求】 1、大專學歷,接受過溫泉服務方面的培訓。 2、身體健康,著裝得體、整潔干凈。 3、了解有關浴場方面的法律法規。 4、良好的語言溝通能力,能夠與賓客建立積極有效的交流,理解并滿足其需求,提升賓客滿意度與忠誠度。 5、熟悉溫泉服務項目和標準。
  • 普洱 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 保證健身中心的潔凈衛生。負責布草的送洗、點數與記數工作。 2、 負責場所內物品的擺設,做好服務前準備工作,保證所有的器皿無斑無跡,準備營業所需物品。 3、 熟悉各項服務項目,了解其價格,積極向客人銷售產品和服務。 4、 按所規定的服務程序與規格,為賓客提供服務。 5、 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放,并及時補充。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,有相同崗位工作經驗X年以上。 2、態度積極、樂觀向上;善于溝通! 3、較強的酒店產品推銷能力。
  • 東莞 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    了解“松池”水療中心的運營理念、優惠活動,并積極推廣熟知運營時間和服務設施及服務項目。 Tobe completely aware of SongSpa & Fitness Center activities, and to promote these actively, completelyfamiliar with all spa facility opening and closing hours as well as product andservices offered. 協助回顧與前臺接待工作相關的政策和程序,根據需要進行相應變更。 To assist in the review of alladministrative policies and procedures relating to the reception desk,continually looking for methods to improve as required. 保持一貫靈活性、適應水療和健身中心內不同區域的變換。 To be entirely flexible and adapt torotate within the different sub departments of Spa & Fitness areas. 熟悉酒店所有服務項目和設備設施。 To be fully conversant with all servicesand facilities offered by the Hotel. 根據確定的運營時間保證水療中心和健身中心按時營業。 Toperform opening and closing procedures established for the Spa and Fitnessareas. 確保水療中心游泳池、健身房和周圍區域的整潔有序。 To ensure that the spa swimming pool,GYM, and surrounding area is kept clean and organized at all times. 關注日常消耗品的用量和庫存。 To monitor operating supplies andinventory levels. 禮貌并有效地處理所有來自客人的詢問和投訴,跟進并敦促解決無法立即處理的投訴,達到客人的滿意。 To handle guest enquries in acourteous and efficient manner and report guest complaints or problems tosupervisors if no immediate solution can be found and assure follow up withguests. 關注所有設備的狀態,將保養需求和維修需求通知助理經理。 Monitor status of all equipment andnotify the Assistant Manager if there are any maintenance or repair needs? Promptly record equipment issues in the logbook isFixtures missing etc, and notify the spa maintenance personnel. 向所有客人介紹促銷活動。 Promote events and promotions to allguests.
  • 三亞 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 一流工作環境
    • 眾多外派機會
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    崗位描述: 1.? 確保泳池水質清潔,水質到達國家安全標準,為客人提供良好的游泳環境。 2. 為保證區域的干凈衛生和安全,必須對區域內的進行清潔保養及日常巡檢。 3. 完成每日清潔表格的內容。 4. 保證沙灘和泳池有充足的毛巾。 5. 與客人保持友好的關系。 6. 保持最高警惕的巡邏,確保不發生意外事件和客人投訴。 7. 嚴格執行安全程序和標準。
  • 沈陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 年底雙薪
    綜合性酒店 | 100-499人
    發布于 07-01
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    崗位職責 1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。 3.掌握出勤情況。 4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。 5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。 6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。 崗位要求 1.專科以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。 2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。 3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。 4.有較好的業務指導和組織協調能力。 5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。 6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 康樂主管

    4.5千-6千
    洛陽 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 管理規范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、對康樂部經理負責,負責本部門的管理及服務工作。 2、負責本部員工的績效、考勤工作,根據部屬員工的表現,進行評估。 3、負責各活動項目之間,各班組之間的業務聯系,向部門經理報告工作。 4、要求專業知識豐富,熟悉本部門的工作,掌握活動項目的特點,善于解決工作中出現的問題。 5、了解各類客人的喜好和活動特點,吸引賓客參加娛樂等活動 崗位要求 1、專科以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上,熟悉洛陽市場更佳。 2、 熟悉康樂服務和成本管理,了解康樂服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。 3、 熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。 4、 有較好的業務指導和組織協調能力。 5、 有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。 6、 熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 救生員

    3.8千-4千
    北京 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.具有高度的安全意識和責任感,對會員安全負責; 2.做好游泳者的安全管理; 3.密切注意池內情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施; 4.定期進行業務技術學習,相互交流經驗,不斷提高業務水平。 崗位要求 1.有相關資格證書,熟悉游泳池,掌握游泳和救生急救技術,懂得游泳衛生消毒知識; 2.有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。 薪資待遇說明:提成另計
  • 康樂領班

    3.8千-4.5千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 節日禮物
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    • 管理規范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、 了解康樂部客情,給員工詳細布置當班的任務。 2、 確保按規格布置場地擺設,負責維持高標準的服務程序。 3、 參加并督促每一流程的服務,保證服務的連貫性與有條不紊 4、協助直屬KTV/SPA沐足/棋牌室茶坊主管,做好相關區域行政管理工作 崗位要求 1、中專及以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉康樂服務和成本管理,了解康樂服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。 4、有較好的業務指導和組織協調能力。 5、有較好的文字和語言表達能力。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 廣州 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    • 公積金10%
    • 公寓式宿舍
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協助經理負責健身中心和康樂的正常運營。 2、維護健身中心設備。 3、管理員工培訓和發展。 4、確保以友好的、正確的和有效的態度處理客人電話和要求。 5、向客人提供優質服務。 6、確保客人需求和合理要求被滿足。 7、協助完成銷售目標。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉健身中心的服務特點和服務項目。 3、較強的酒店產品推銷能力。 4、工作認真自信,積極主動。 5、具有良好的團隊合作能力和較強的溝通協調能力。 6、有救生證。
  • 康樂主管

    4.5千-6千
    三亞 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 領導好
    • 帥哥多
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    • 節日禮物
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.主持康樂部工作;實施各經營項目;提供經營與日常管理的方案。 2.組織策劃親子活動,對客服務。 3.巡視各營業網點,確保營業的正常進行。 4.確定設備正常運作;對人員、物資、服務質量、安全、防火負全責。 5.處理重大賓客投訴,盡量滿足賓客要求,維護酒店利益。 6.對員工進行培訓,并制定相關管理規范,保證服務質量。 崗位要求 1.中專以上學歷,有相同崗位工作經驗3年以上。(根據能力可以提供副經理職位) 2.掌握酒店基礎管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉康樂設施管理。 3.熟悉工商管理法規、治安消防條例及音像管理規定。 4.具有組織、協調能力,開拓市場能力。 5.有較好的文字組織和語言組織表達能力。 6.具有救生員資格證和水質處理資格證。
  • 康樂主管

    5千-6千
    鹽城 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 節日禮物
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    1、協助部門經理完成康樂部的日常運營管理,包括健身房、游泳池、溫泉、SPA等康樂設施的管理和服務工作。 2、協助制定康樂部的工作計劃和經營策略,提高康樂項目的營業額和客人滿意度。 3、監督康樂設施的服務質量,確保員工為客人提供熱情、周到、專業的服務。 4、協助管理康樂設施的設備和物資,定期進行檢查和維護,保證設施的正常運行。 5、協助策劃和組織各類康樂活動和促銷活動,吸引更多客人參與。 6、處理客人在康樂活動中的投訴和建議,及時解決問題,提升客人體驗。 7、培訓和指導康樂部員工,提升員工的服務技能和專業知識
  • 三亞 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 月休八天
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年終獎
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節日禮物
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    暑期兼職兒童活動老師/策劃師: 1,有帶小朋友從事兒童活動的經驗2年以上酒店康樂部兒童樂園或幼兒園工作經驗皆可, 2,每天白天兩個小時,寒暑假每周至少2-3次,具體時間靈活雙方協商。 3,年齡35歲以下。 工資及工作時間可面議 。
  • 名仕會總監

    1萬-1.5萬
    長沙 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 節日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.設計年度主題運營體系,強化圈層文化認同感,開發稀缺性資源(如獨角獸企業參訪、國際馬術俱樂部聯動) 2.品牌價值升級制定年度品牌傳播事件矩陣(聯合科技論壇、國際藝術展等IP打造跨界影響力);主導數字資產建設,實現高端流量私域轉化 3. 商業增長閉環優化會員費體系,設計高凈值衍生消費場景(定制旅行、家族辦公室服務),拓展B端企業會籍,開發集團化采購與高端商務接待解決方案 【崗位要求】 1.3年以上頂級會所/超五星酒定/奢侈品集團運營管理經驗 2.深耕高凈值人群服務領域 3.具備湘粵滬高端資源網絡者優先 @ 硬核能力 1.操盤過單項目年營收超3000萬的精品服務項國 2.精通CRM系統深度運營(會員續費率>85%) 3.國際視野:熟悉頂級全層運作邏輯 @領袖特質 1.對“雅致生活方式”有偏執級審美把控力 2.政商場景下的頂級社交洞察與危機預判力
  • 上海 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 年底雙薪
    • 免費工作餐
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    1 year of experience at 5 stars hotel1年以上5星級酒店工作經歷 Computer skills, Microsoft word and excel and outlook電腦技能,掌握word,excel, outlook Spa軟件程序 Knowledge of proper use and maintenance of SPA equipment.對于水療中心的設施設備的使用的知識。 Communicate fluently in English and Chinese能夠流利地用英語和中文交流
  • 西安 | 1年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 節日禮物
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    • 員工勞保
    • 年度出游
    • 人性化管理
    • 管理規范
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-26
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    崗位職責 1.保證健身用具的潔凈衛生,負責布草送洗; 2.負責場地物品擺設,做好服務前準備工作; 3.補充出售的健身用具; 4.熟悉服務項目,了解其價格,掌握服務方式; 5.按所規定的服務程序與標準,為賓客提供服務。 崗位要求 1.中專及以上學歷,有英文基礎; 2.熟悉健身中心的服務特點和服務項目; 3.較強的酒店產品推銷能力。
  • 畢節 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
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    • 管理規范
    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 06-25
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    崗位職責: ? 1.全面負責溫泉中心及康樂的經營管理。 ? 2.建立健全的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化。 ? 3.指導培訓工作,培養人才,提高服務質量和員工素質。 ? 4.參與制定溫泉及康樂的資源戰略規劃,為重大部門決策提供建議和信息支持。 ? 5.負責部門人員發展體系的建立,做好人員發展的日常管理工作。 ? 6.根據酒店工作計劃,負責監督、協調分配部門內各崗位人員的工作順利實施。 ? 7.負責及時有效的處理客人投訴,并將處理結果匯報上級。 ? 8.負責制定接待顧客方案及部署工作,保證每日的營運正常及顧客滿意度。 ? 9.完成上級交辦的其他事項。 崗位要求: ? 1.大專以上學歷,旅游管理或酒店管理類專業優先。 ? 2.具備良好的職業道德和敬業精神,工作認真負責。 ? 3.具有較強的組織協調能力以及社交能力。 ? 4.熟悉溫泉及康樂行業,取得相關專業資格證書優先。 ? 5.熟悉電腦操作。
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