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  • 北京 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 14:28
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店日常運營管理工作,制定并執行運營策略,確保各部門高效協作,提升整體運營效率和服務質量。 2、監督酒店前廳、客房、餐飲、工程等核心部門的運營情況,優化工作流程,解決運營中的突發問題。 3、制定并落實運營預算,控制成本,提高酒店盈利能力,確保財務目標的達成。 4、分析市場趨勢和競爭對手動態,提出改進方案,提升酒店市場競爭力。 5、建立并維護與客戶、供應商及合作伙伴的良好關系,提升客戶滿意度和品牌形象。 6、負責員工培訓與發展,打造高效團隊,提升員工專業素質和服務水平。 7、確保酒店運營符合行業標準及法律法規要求,維護酒店安全與衛生。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關領域豐富經驗,熟悉高端酒店運營模式及管理流程。 2、出色的領導力和團隊管理能力,能夠有效協調多部門工作,推動目標達成。 3、優秀的分析能力和決策能力,能夠快速應對運營中的復雜問題。 4、具備較強的成本控制意識和財務管理能力,能夠制定并執行合理的預算計劃。 5、良好的溝通與談判技巧,能夠與內外部利益相關者建立高效合作關系。 6、對服務品質有極高要求,注重細節,能夠持續提升客戶體驗。 7、具備創新思維和市場敏銳度,能夠根據行業變化調整運營策略。
  • 阿壩州 | 8年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    1.?通過與區域市場總監、酒店行政委員會,所有部門,供應商和內外部相關人員的緊密合作,支持和協助區域市場總監在酒店的市場工作展開; 2.發展,實施,監督,評估酒店的市場聯絡策略,包括廣告促銷,電子行銷,直接/間接促銷,內部促銷,商務伙伴促銷及印刷品設計,以扶助市場部,提升酒店在本地區,國內以及國際間的形象; 3.建立年度完整的整合傳播計劃,包括可測量的目標、策略和執行計劃, 并每月檢測其執行情況; 4.開發并維持與媒體及其工作人員的積極聯系,評估所有媒體要約和宣傳; 5.與其他部門緊密合作,優化使用目標市場的相關信息,包括客人資料、行為習慣和市場傳計劃收益及評估。 任職資格: 1.成都辦公; 2.熟練使用各種辦公軟件; 3.必須具備良好的中,英文讀寫能力; 4.國際高端連鎖酒店、豪華品牌同崗位工作經驗; 5.熟悉本地市場及國際市場、良好的人際交往和溝通技巧、獨立工作以及在壓力下工作的能力,展現良好的時間管理能力。
  • 重慶-江北區 | 3年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 18:22
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    崗位職責: 1. Thisposition is accountable for supporting all publicity campaigns in the hotel forspecial events and promotion, organized and planned by the MarketingDepartment. To enhance the image and brand awareness on a consolidated andindividual level. To ensure standardization of all consolidated promotionalcollaterals. As a consolidated identity, obtains maximum editorial coverage inall available medium and source, co-ordinate and direct sponsorships ofcharity, cultural and philanthropic events. 負責支持由市場部組織和策劃的針對特別活動和促銷活動在酒店的所有宣傳活動。提升品牌形象和品牌意識,提高酒店形象。確保所有促銷印刷品的標準化。作為一個綜合身份,在所有可用的媒體和來源,協調和慈善贊助等,并在文化和慈善活動中讓酒店獲得最大的公關及報道。 2.To enhance, maintain and develop close working relationships withregional and international media executives and journalists. 加強與區域和國際媒體高管和記者的密切工作關系。 3.To ensure that hotel obtain maximum exposure in local and internationalmedia. 確保酒店在當地和國際媒體上獲得最大曝光率。 4.In co-operation with Director of Sales & Marketing, prepare, submitand adhere to annual PR & Advertising budget. 與市場銷售總監合作,準備,提交并遵守年度公關和廣告預算。 5.Liaise with WHM Communications Department and Senior Graphic Designer toensure adherence to corporate image and any changes from corporate level in allcollateral and advertising production. 與集團傳訊總部和高級平面設計師聯系,確保遵守公司形象,以及所有宣傳品和廣告制作中來自公司層面的任何變化。 6.Maintain up-to-date corporate information files. 維護最新的公司信息文件。 7.Responsible for distribution of corporate information to local media asappropriate. 負責酌情向當地媒體分發公司信息。 8.Maintain contacts with local journalists and editors, foreigncorrespondents (when appropriate) and other representatives of the media to beaware of their needs and interests.??Provide them with news about activities of the hotel and / or group. 與當地記者和編輯、外國記者(酌情)和其他媒體代表保持聯系,了解他們的需要和利益。? 向他們提供有關酒店和/或團體活動的新聞。 9.Monitor competitors ‘activities to gain overall awareness of localcompetition. 監控競爭對手的活動,以全面了解當地競爭。 10.Relevant articles of interest to be brought to the attention of theGeneral Manager. 需要提請總經理注意的相關利益條款。 任職資格: 1.Universitygraduate or equivalent. 大學及相關學歷 2.Minimum 3 years’experience in Sales & Marketing with International Hotels in China. 國際品牌酒店擁有至少3年相關職位經驗
  • 紹興 | 5年以上 | 高中 | 食宿面議

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 17:11
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    浙江宜悅酒店有限公司(奧斯登連鎖店)隸屬紹興偉業集團下屬(袍江奧斯登四星、鏡湖奧斯登五星),現對整個浙江省業務拓展:目標療休養業務,主攻方向:(分為五個板塊)1、浙北:杭州、嘉興、湖州? 2、浙東:紹興、寧波、舟山? 3、浙南:溫州、臺州、麗水 4、浙中:金華、義務 5、衢州? ,在以上各地誠聘銷售精英,薪資:底薪+提成+油費報銷+旅館費報銷,以上各地在拓展業務時均有業務老師進行一對一的指導,有意者可來紹興鏡湖奧斯登酒店進行詳聊。
  • 北京-朝陽區 | 8年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 08:52
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    崗位職責: 1 計劃、指導、控制、協調及參與所有酒店活動; 2 建立公共關系聯絡系統; 3 制定一定范圍內的酒店政策流程; 4 促進和保持與媒體的良好溝通以提高酒店的企業形象。 5?管理酒店的社交媒體與總部已批準的社交媒體平臺保持一致,并且完全總從香格里拉集團的政策和指導方針。 6?積極參與定期的收入戰略會議、餐飲營銷會議和spa營銷會議,并實施與戰略制定相關的行動。 任職要求: 1 本科以上學歷,有相同崗位工作經驗3年以上,熟悉酒店領域的公關傳媒工作; 2 在當地有豐富的客戶群和媒體資源; 3 有較強的團隊合作意識,極強的團隊領導能力; 4 形象氣質佳; 5 英文可作為工作語言。
  • 推廣經理

    8千-1.5萬
    西雙版納州 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 09:11
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    崗位概述 執行市場推廣策略來增長收益來源(包括客房, 餐飲,宴會和婚宴、會議與活動),本地知名度(酒店品牌在本地市場的聲譽及知曉度)及維持良好關系(企業客戶、酒店客人、商業伙伴、本地社區、政府和供應商)。 管理并執行如下六大核心職責:市場推廣計劃、印刷品與廣告的設計制作、推廣內容管理、公共關系、酒店推廣及活動和社交媒體。 實施策略性的推廣營銷來幫助推動酒店收益以及增加酒店在本地和客源市場的知名度,確保關鍵利益相關者(包括媒體方,本地公司客戶、賣方和供應商)都了解酒店產品和獨特賣點。 管理及保護酒店的聲譽和品牌。 與酒店運營團隊就市場推廣和客戶關系確保良好的合作。 任職要求 技能要求 - 展示與客戶,員工和第三方之間互動與表述的能力,充分詮釋酒店,品牌。 領導、管理和激勵團隊的實踐能力。 能夠以不同的財務預算和績效目標,管理項目。 較強的時間管理技巧,能夠處理多重任務。 較強的書寫表達技巧。 熟練使用辦公軟件。 能夠與外部供應商合作,實現目標的實踐能力。 學歷要求 - 市場營銷、大眾傳播、媒體或相關專業的大學專科及以上學歷。 職業經驗要求 - 至少5年的市場傳訊或相關經驗。
  • 南京 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-30
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    工作描述Job Description 1. 制定酒店公關及媒體宣傳計劃。 Make hotel public relations and media promotion plans. 2. 組織新聞界和商界人士參觀飯店。 Organize the press and business people to visit the hotel. 3. 向市場銷售總監定期提交拜訪總結報告。 Regularly submit the visit summary report to the marketing director. 4. 代表飯店參加所有官方活動。接待飯店所有的重要人物及宣傳。 Represent the hotel at all official events. Receive all the important people and publicity in the hote. 5. 處理負面新聞,進行危機公關。 Deal with negative news and crisis management. 任職資格 Qualification 1. 大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗。 College degree or above; At least 3 years working experience in the same position. 2. 了解電子商務,大眾傳播,平面創意和具有創新性的寫作與編輯能力。 Knowledge of e-commerce, mass communication, graphic creativity and creative writing and editing skills. 3. 個性積極主動,工作認真負責。 Self-motivated, conscientious and responsible.
  • 市場營銷總監

    1.2萬-1.4萬
    玉溪 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    • 少數民族風情
    • 花腰傣
    • 青山綠水
    • 舌尖上的美味
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 14:18
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    • 投遞簡歷
    工作概述: 對市場銷售活動的各個方面進行監管和指導。職責包括對促銷策略和市場計劃的開發與策劃實施監 管;對市場銷售計劃的發展和實施進行監管和協助;管理市場銷售團隊,并匯報計劃的有效性。本職 位還需要與集團市場營銷辦公室進行直接的例行交流。 職位要求: 1.?具有代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力; 2.?具有解決問題,推理,號召,組織和培訓能力; 3.?4 年相關工作經驗或類似的管理經驗,或與此相當的教育與工作經驗結合的背景;
  • 北京 | 3年以上 | 本科 | 食宿面議

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    • 年底雙薪
    • 工作餐
    • 團隊建設活動
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1.二至三年針對中國市場消費的公關工作經驗; 2.具有創新思維,擅長策劃富有創意且影響力廣泛的市場活動; 3.擁有豐富的媒體資源和行業聯系,能迅速建立并維護良好的公共關系; 4.對美學、時尚和藝術領域有一定的興趣和感知力,擁有持續的好奇心和敏銳的行業洞察力; 5.性格外向、積極熱情,具有較強的人際交往能力和良好的溝通技巧; 6.發表演示能力強,熟練使用電腦辦公軟件;主播或直播經驗; 7.良好的英語口譯及書寫能力.
  • 常州 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 年度旅游
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定并執行酒店市場銷售戰略,完成年度銷售目標及市場占有率指標; 2、負責市場調研與分析,精準把握行業動態及競爭對手動向,優化銷售策略; 3、統籌管理銷售團隊,制定績效考核標準,提升團隊專業能力與業績產出; 4、維護并拓展高端客戶資源(包括企業客戶、旅行社、OTA平臺等),建立長期合作關系; 5、策劃并落地線上線下營銷活動,提升品牌曝光度及客戶轉化率; 6、協調跨部門資源(如運營、財務、前廳等),確保銷售政策與酒店整體運營目標一致; 7、監控銷售預算使用情況,優化投入產出比,定期提交銷售數據分析報告。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,市場營銷、酒店管理或相關專業優先; 2、5年以上酒店行業市場銷售管理經驗,3年以上同崗位經驗,國際連鎖酒店背景者優先; 3、精通酒店市場銷售全流程,具備出色的市場洞察力及數據分析能力; 4、擁有豐富的客戶資源及談判經驗,能獨立完成大客戶開發與維護; 5、具備優秀的團隊領導能力,擅長目標分解與過程管控; 6、抗壓能力強,適應快節奏工作
  • 北京-朝陽區 | 5年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    • 五險一金
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    其他 | 1-49 人
    發布于 06-30
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    1. **品牌戰略與傳播** ● 制定并執行年度整合營銷傳播方案,結合線上線下渠道,提升品牌在高端餐飲和酒吧領域的市場認知度 ● 中英文進行創意內容策劃,產出如宣傳文案、新聞稿等,在國內外媒體、社交媒體平臺發布,精準觸達目標客群。 ● 策劃具有話題性的品牌故事,塑造餐廳"奢侈品級"餐飲和酒吧形象 ● 建立中英文雙語的品牌內容矩陣(官網/社交媒體/美食指南等) 2. **媒體與KOL關系管理** ● 維護米其林/黑珍珠指南、Lifestyle媒體、外籍媒體資源庫 ● 策劃主廚媒體專訪、餐廳專題報道等深度傳播項目 ● 開發高端生活方式類KOL/KOC合作網絡,設計沉浸式體驗活動 3. **跨界合作與事件營銷** ● 策劃聯名活動(奢侈品/名酒/藝術機構等),維護露出與深度報道,拓展奢侈品、高端生活方式類媒體(《TATLER》《GQ》《威士忌雜志》等),提升品牌溢價 ● 統籌VIP品鑒會、慈善晚宴等高端社交活動,建立精英圈層口碑 ● 主導跨界合作項目(如與高端腕表品牌聯名品鑒會、雪茄客主題攝影展等),實現圈層資源共享與品牌溢價提升 4. **高端圈層精準營銷** ● 基于客戶畫像(30-50歲高凈值男性/雪茄愛好者/威士忌藏家)設計分層營銷策略,包括會員專屬活動、稀缺品預售、沉浸式文化沙龍等 ● 對接本地高凈值社群(企業家俱樂部、私人銀行VIP客戶),策劃定制化體驗活動 ● 聯動店內侍煙師、調酒師團隊,輸出專業內容(如雪茄養護指南、單一麥芽品鑒課),強化品牌權威性 5. **品牌數字形象塑造** ● 主導國內社交媒體運營(微信/微博/點評/抖音/小紅書/微信公眾號等)賬號矩陣的搭建、內容策劃及視覺輸出,結合雪茄文化、威士忌品鑒等主題,打造具有辨識度的“高端社交IP” ● 制定差異化社交媒體運營策略,提升品牌曝光度與客戶粘性(如會員活動直播、雪茄文化專欄等) ● 建立品牌輿情監測機制,制定危機公關預案(如客訴處理、負面輿論應對),維護品牌高端形象。 ● 定期輸出平臺運營數據報告(粉絲增長、互動率、轉化率),提出內容優化與流量獲取方案 ● 跟蹤會員消費行為數據,挖掘潛在需求并反饋至產品/服務升級(如定制雪茄柜服務、威士忌投資咨詢) 任職要求: ● 技能要求:具備商務談判級中英文能力,良好的公關形象 ● 行業經驗:5年以上高端服務業(餐飲/酒店/奢侈品)市場公關經驗,具備圈層營銷思維,能精準捕捉高凈值人群興趣點(如雪茄文化、威士忌品鑒、爵士樂等) ● 資源網絡:持有主流美食媒體/生活方式博主直接聯絡資源 ● 國際視野:熟悉Fine Dining文化,了解東西方高端餐飲及酒吧和雪茄吧市場差異 ● 數字敏感:精通Socialbakers/Meltwater等輿情監測工具 ● 教育背景:市場營銷/傳播學優先,海外背景加分
  • 上海 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 彼此關懷
    • 鼓勵職業發展
    • 薪資福利優厚
    • 員工活動豐富
    • 帶薪年假
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    - Carefully plans Sales Calls into defined objectives. - Maintains a detailed knowledge of Hotel facilities, features and services. - Conducts extensive competitor researches and maintains excellent Product Knowledge of the hotel. - Ensures systematically and efficiently calls on MICE Accounts within location and reports findings and opportunities to the Associate Director of Sales. - Pre-qualifies and targets prospects, utilising Delphi database and develops appropriate and effective sales solicitation strategies to increase hotel’s market share. - Professionally conducts routine telemarketing activities to identify new business opportunities. Follows up sales leads to identify prospect. - Meets and greets VIP guests upon arrival/ departure. - Plans and makes Sales trips to the parties concerned which is our current and potential clientele to explore into new business opportunities. - Entertains and conducts hotel inspections to relevant representatives/ delegates whenever required. - Establishes strong contacts to source for information in regard to planned and up coming functions/ events. - Assists Sales Buddy to follow-up on all matters in the absence of Sales Buddy. - Reviews and constantly seeks Productivity level improvements through the process of “taking work out of the system” (when appropriate) and thorough streamlining of work process. - Implements all sales action plans related to responsibility areas as outlined in the Marketing plan.
  • 大連 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 08:26
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    • 投遞簡歷
    The Four Seasons Hotel Dalian is looking for talent who shares a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. 大連四季正在尋找你 - 對工作具有極大的熱情,熱愛你所從事的職業。 About Four Seasons? 關于四季酒店 We have chosen to specialize within the hospitality industry by offering only experiences of exceptional quality. Our objective is to be recognized as the company that manages the finest hotels, resorts, and residence clubs wherever we locate. We create properties of enduring value using superior design and finishes and support them with a deeply instilled ethic of personal service. Doing so allows Four Seasons to satisfy the needs and tastes of our discerning customers, and to maintain our position as the world's premier luxury hospitality company. We succeed when every decision is based on a clear understanding of and belief in what we do, and when we couple this conviction with sound financial planning. We expect to achieve a fair and reasonable profit to ensure the prosperity of the company and to offer long-term benefits to our hotel owners, our customers, and our employees. We demonstrate our beliefs most meaningfully in the way we treat each other and by the example we set for one another. In all our interactions with our guests, customers, business associates and colleagues, we seek to deal with others as we would have them deal with us. 我們對酒店服務心無旁騖,矢志不渝,并以高品質為重。無論我們的酒店、度假酒店、及住宅俱樂部坐落在何處,目標都是成為舉世公認的最佳酒店管理集團,且盈利可觀。要達到這種卓越的成績,必須在各方面都超越群倫。我們所創建的酒店,在設計及選料方面,均屬無上之選,務求能夠滿足客人的高貴品味和嚴格要求,同時保持豪華酒店的優質崇高地位。 我們的成功,有賴于清楚認定我們對每件事的信念,并與有效的財政計劃相互配合。我們預計能為酒店帶來合理的利潤,確保業績蒸蒸日上,并為股東、客人及員工謀求長遠的利益。 我們將四季酒店的信念,通過彼此互敬互重及互相建立榜樣,切實地具體表現出來。我們所堅持的價值觀或原則,正是我們如何善待客人、商業伙伴及同事。 About Four Seasons Dalian? 關于大連四季酒店 The Four Seasons Hotel Dalian boasts a prime location, situated at the heart of Renmin Road and the core of the Donggang Business District. It’s this history that inspired the NBBJ Shanghai-designed building’s interiors by acclaimed international firm Hirsch Bedner Associates of Singapore. The design concept for Four Seasons Hotel Dalian draws inspiration from the rich historical of the city, particularly its deep-rooted connection with trains and the romantic allure associated with Dalian. Artfully designed rooms that offer a brand of comfort and cutting-edge technology, capturing both the city’s magnificent skyline and the stunning ocean vistas. The interiors of the hotel’s signature restaurants were conceived by Tokyo-based Strickland, which drew inspiration directly from the city’s history and culture to create authentic and unforgettable experience. A distinguished collection of six restaurants and bars, including Cantonese delicacies, Western fare, Japanese cuisine, specialty bars, lounges, and a deli shop. With top-notch chefs and exceptional ingredients, we create an unparalleled fine dining experience that lingers in memory. 大連四季酒店地理位置優越,坐落于人民路東港商務區中心地帶,眺望海景和港口景色,是東港商務區核心所在。 NBBJ操刀設計的大樓內,新加坡著名的Hirsch Bedner Associates公司由城市悠久歷史中汲取靈感進行室內設計,尤其是與火車密不可分的深厚淵源以及這座城市本身的浪漫情懷。 每間客房都是巧思設計之作,融合了舒適與前沿技術,不僅捕捉了城市壯觀的天際線,更有絢爛的海景盡收眼底。 酒店特色餐廳的內部設計由東京知名工作室Strickland操刀,其靈感直接來源于當地歷史文化,旨在打造真實而難忘的體驗。 六個餐廳和酒吧構成了獨特的美食合集,包括粵式菜肴、西餐、日本料理、威士忌、大堂吧和甜品坊。憑借頂級大廚和卓越食材,為賓客打造一種無與倫比的高級餐飲體驗,讓人回味無窮。 Key Responsibilities? 主要工作職責 1.Manage marketing channels 2.Manage the hotel’s social media account and stay connected with followers 3.Maintain and develop the hotel’s database. 1.管理營銷渠道。 2.管理酒店社交賬號并與關注者保持良好的互動及聯系。 3.維護和發展酒店的資料庫。 Preferred Skill and Qualification? 任職要求 1.Bachelor above education background 2.Excellent reading, writing & oral proficiency in the English language. 3. A minimum of one to two years-experience related experiences 1.本科及以上學歷。 2.熟練的英語閱讀、書寫及口語能力。 3.至少一到兩年的相關工作經驗。 Learn more about what it is like to work at Four Seasons – Visit us: 想要了解更多,請登錄以下網站并關注我們: 四季酒店官網職業機會:http://jobs.fourseasons.com/
  • 成都 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    發布于 06-30
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    【崗位職責】 1、宣傳酒店的最佳形象。 2、策劃酒店內部各部門的推銷和宣傳活動等方案。 3、對重大美工制作進行監督。 4、對酒店各項重要接待、會場布置、場景氣氛做好拍攝記錄工作。 5、對有關本酒店報道做好摘錄歸檔工作。負責宣傳相片、圖片資料的管理。 6、對戶外宣傳品制作及管理,預留廣告位置,審核戶外宣傳品的內容,落實懸掛及拆除宣傳品等工作。 【崗位要求】 1、有酒店公關工作經驗,熟悉當地市場。 2、受過市場營銷、公共關系、產品知識等方面的培訓。 3、較強的觀察和應變能力,優秀的人際交往和協調能力,較強的社會活動能力。 4、了解電子商務,大眾傳播,平面創意和具有創新性的寫作與編輯能力。
  • 西安 | 3年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-01
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    Duties & Responsibilities: 職責義務: Administration 行政 1 Comply with and implement theSwisstouches' rules and regulations, relevant provisions of the family memberhandbook, and brand culture standards. 遵守并執行公司的各項規章制度、家庭成員手冊相關規定、品牌文化標準。 2. Comply with the Swisstouches' professional ethics requirements, maintain the Swisstouches' image andinterests, have no business immorality, keep human resources secrets, andcooperate with the publicity of the company. 遵守公司職業道德要求,維護公司形象和利益,無商業不道德行為,保守人事機密,配合宣傳公司。 Brand 品牌 1. Represent thebrand by strictly following to and delivering the Swisstouches Brand Standardsat all times; 嚴格執行品牌要求及傳播品牌文化; 2. Being an excellent example of Brand standards at alltimes, take the role as Brand Ambassador; 擔任品牌大使的角色,時刻踐行品牌標準; 3. Represent the Brand by hosting VIP guests’ visit toHead Office and hotel; 作為品牌代表歡迎并接待到訪總部及酒店的貴賓; 4. To develop new concepts to support each brand; 開發新的概念支持每一個品牌; 5. Conduct brandaudit each year to all hotels; 對旗下各家酒店進行品牌審計; 6. To develop Standard Operation Procedures and relatedtraining programs to deliver Brand standards. Play important role in trainingdelivery to ensure quality of standard implementation; 開發品牌標準運作流程及相應的培訓教材,實施培訓以保證品牌標準實行的一致性; 7. Participate in organizing rewards and SCHP programs; 參與組織各項獎項及瑞斯麗酒店專業認證培訓; 8. Work in closerelationship with the appointed designer and head of engineering to create theexterior and interior design strictly following our brand standard; 與設計方及總部工程總監密切合作,以按照集團品牌標準嚴格的創建內部及外部的設計; 9. Participate in preparation and implementation of departmentaland other Head Office/ hotel competitions and events; 參與部門及總部/酒店競賽活動的組織和實施; 10. Participate in developing and implementing various oftraining programs for Head Office/ Hotel; 參加總部/酒店培訓項目的開發和實施; 11. Conduct audit on Brand quality in hotel properties andfollow up the enhancements; 在酒店中進行品牌標準/ 質量審計,并追蹤整改效果; 12. Cooperate with HR of Head Office in selection processto identify the Brand- fit ManagementTrainee from HTMi; 配合總部人力資源部甄選來自HTMi的管理培訓生,確定適合品牌的人選; 13. Complete otherwork and tasks that supervisor assigned. 完成領導交給的其他相關工作或任務。 QualificationsGuidelines: 任職要求: 1. Ambitious &positive 事業心強,積極向上 2. Quick responses onchanges based on Brand development needs 對于品牌發展的不同階段帶來的變化及調整有很強的適應能力 3. Enoughunderstanding on Brand Culture & Standard 對品牌文化及標準有充分的理解 4. Quality focused 注重品質 5. Good presentation &training skills 良好的演講及培訓技能 6. Excellent communication skills, ability to driveoutcome by working with stakeholders 優秀的溝通協調能力,可以推動團隊共同達成目標 7. Some understanding of Chinese Culture &Language would be a plus 了解中國文化及語言者優先 8. Professionalimage & behavior 專業的外表及行為舉止 9. Bachelor Degree orhigher qualification ofHospitality Management 酒店管理專業學士學位及以上 10. At least five three hospitality experience or related 至少3年酒店工作經驗
  • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、負責集團旗下酒店的境內、境外OTA與后臺維護; 2、開發及維護線上營銷渠道:負責OTA線上、線下供應商關系維護,后臺維系,溝通,解 決各分店對OTA業務的需求,并定期對分店店長、前臺人員進行OTA操作培訓; 3、負責完成團旗下酒店的營收進度及銷售考核報告; 4、負責集OTA營銷執行力,協助分店:處理訂單問題、與外籍客人溝通、做好推廣促銷活動; 5、制定客房價格方案及優惠規定,并每年對合同協議進行一次修訂。 【任職要求】 1、管理、市場營銷、公共關系專業等大專以上學歷,至少2年以上酒店行業OTA渠道經驗; 2、受過系統渠道分銷、OTA系統操作、線上線下關系維護、客服管理的培訓; 3、具備出色的計劃、組織、協調和實施能力; 4、具備優秀的統計分析能力、邏輯思維能力、市場洞察力、溝通能力、決策能力; 5、具備處理各類復雜問題的應變能力和高度的工作責任感; 6、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴謹,良好的自我提升能力和環境適應能力 。
  • 廈門 | 5年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-27
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    職位描述 崗位職責:1、全面負責酒店的運行和管理,負責實現酒店的營業收入指標和利潤指標。2、負責確立酒店的經營管理方針、發展方向、組織機構和完善酒店的長遠規劃及年度經營計劃,并指揮實施。3、負責建立健全酒店內部的組織系統、運行機制及各項規章制度;協調各部門關系;審批各部門的請示、報告。4、責研究并掌握市場變化及其發展趨勢,制定價格體系,適時提出階段性工作重點,并組織實施。5、審定酒店的市場營銷方案,不斷開拓市場。審定酒店培訓計劃,提高服務員等各部門員工素質和服務質量。8、塑造良好的酒店形象,與社會各界人士保持良好的公共關系。9、負責重要客人的接待等工作。任職資格:1、酒店管理或相關專業本科以上學歷;2、五年以上五星級酒店管理與運營經驗;3、精通現代企業經營管理理念及管理技術,熟悉管理流程及關鍵步驟;4、具有較強的親和力和敬業精神,為人正直、誠實,性格開朗;5、具有敏銳的洞察力,優秀的分析、判斷決定能力,組織協調能力和經營能力
  • 運營總監

    2萬-2.5萬
    上海 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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    精品酒店 | 100-499人
    發布于 06-27
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    崗位職責:1、協助總經理制定、執行、監管酒店的各項財務與運營計劃,提升營業收入和盈利能力。2、對所轄經營部門進行有效督導,確保一線部門持續改善服務品質,獲得最佳賓客滿意度。3、與市場銷售部保持良好溝通,指導經營部門努力完成促銷方案擬定的目標。4、為酒店員工提供教育與培訓,激勵他們更好地完成工作。5、通過與主要部門領導進行日常溝通和協作促進團隊合作,提高服務質量。 6、同賓客及酒店外部人員建立良好關系,包括但不限于現有客戶與潛在客戶、集團職能部門、政府官員、旅行社代表、供應商、競爭對手等。 7、提供優質的服務和優良的設施,確保達到最高的賓客滿意度。8、全權負責酒店運營及執行在總經理不在酒店期間。9、完成上級交辦的其他工作。任職要求:1、28-40歲,男女不限,大專以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業。 2、普通話標準,會一門外語,熟悉電腦操作和 PMS 系統。 3、有良好的語言、文字表達能力,具有良好職業操守和敬業精神。 4、3年高星級酒店房務、餐飲等部門運營管理或總經理崗位工作經驗,有國際聯號及華東區域管理經驗者優先。
  • 武漢 | 8年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-26
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    To provide supervision, drive and motivate Sales & Marketing Team including reservations to achieve results. 督導及激勵包括預定部在內的部門所有員工為完成酒店經營目標而努力。??? Manages special projects and other business related enterprises. 管理特殊項目及其他相關業務。 Represents and promotes the hotel to all sectors in the community locally and overseas. 在海內外各有關行業推廣酒店。 Manages guest relations and client services including guest and client need, product and service knowledge, sales effectiveness, communication skills and guest and client feedback. 處理與客人的關系和提供所需服務,包括客戶和客人的需求,酒店產品知識,銷售效率,溝通能力及各類反饋信息。 Manages departmental changes and ensuring processes and required infrastructure are in place. 管理部門內部運作,保證部門設施完備,運行正常。 Manages departmental expenses and budget. 控制部門各項耗費及制定預算。 Ensures efficient utilization of departmental resources. 確保部門資源的高效利用。 Ensures files, correspondence and other relevant business documentation are maintained. 確保文件及相關資料的存檔。 Ensures the development, update and maintenance of promotional materials. 確保及時更新及保存部門人事檔案。 Reports on the effectiveness of Sales and Marketing programs. Recruitment, training & development, team building, staff performance planning and review. 撰寫有關招聘人員,培訓和拓展,團隊建設,員工表現評估等方面的報告。 To plan, schedule and implement appropriate training interventions to all levels to meet the needs of the department and staff. 制定,安排和實施滿足各個層次員工需求的培訓。 To role coach mid-level executives in the department. 培養和指導部門內中層管理人員。 To ensure that all necessary working tools and equipment are provided to all staff in order to function efficiently. 確保工作所需各種設備工具的有效運行。 To ensure staff in the department is aware of their duties & responsibilities. 確保部門所有員工了解各自工作職責。
  • 全國 | 10年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    Pre-opening project in?Yangtze River Delta 長三角地區籌備酒店項目預備人才 Langham Hospitality Group?(LHG) is a global hotel company with properties located in major cities and four continents under?The Langham Hotels and Resorts?and?Cordis Hotels and Resorts?brands. It is the hospitality arm of Great Eagle Holdings, a leading property development company in Hong Kong. Key Responsibilities: - Provide functional direction to hotel sales and marketing leadership within assigned region to optimize results through proactive planning and execution of marketing and sales plans and strategies which ultimately stimulate demand for room nights, drive incremental revenues, and drive market share; - Produce the Annual Revenue Plan, Marketing Budgets and Forecasts; - Coordinate all methods of maintaining and increasing business volume. This includes advertising, sales promotion, personal selling, publicity, community relations, special sales projects, etc.; - Review regularly the Public Relations activities to ensure high awareness of the hotel in the local and national media; - Responsible for property adherence to Sales SOPS, Sales Systems, Sales standards and Programs; - Work as an integral member of the development and asset management team, in seeking new business opportunities and delivering data as required to assist in decision making as well as presenting to prospective owners of new projects; - Work with Revenue Management as needed on Market Analysis to provide Competitive information for strategies planning, advise Customer research trending for existing, new development and pre-opening hotels. Qualifications: · Luxury Hospitality segment experience will be preferred. ·?3+ years as Director of Sales & Marketing at international hotels. · Pre-opening experience will be preferred. ·?Strong interpersonal skills & leadership. ·?Good knowledge of Revenue Management. ·?Achieves goals and objectives and manages with regular performance checks. ·?Fluent written & spoken English. . Familiar with Yangtze River Delta market will be highly advantageous.
  • 市場銷售總監

    1.8萬-2.3萬
    北京 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、制定酒店市場銷售計劃,并指導銷售團隊按計劃開展銷售工作; 2、協助酒店總經理根據市場變化制定酒店房價體系,做好收益管理及中遠期房態管理; 3、全面負責酒店市場銷售管理工作,掌握市場動態,分析并制定應對策略,分解并達成指標; 4、負責制定并執行酒店公關活動計劃;制定酒店品牌推廣預算,使用廣告公司資源,完成酒店對外推廣; 5、針對市場和客戶需求開發銷售渠道,制定產品推廣計劃。 6、負責向外積極推廣酒店品牌與服務,與政府、媒體保持良好的合作關系,并且通過微信、微博 等新媒體工具,在市場上建立良好的酒店公眾形象; 7、負責團隊的人才梯隊搭建,組織業務培訓,制定團隊績效考核方案并監督執行情況; 8、完成領導交辦的其他工作。 任職條件: 1、大專以上學歷;中高端酒店行業同等職位工作經驗,或國際品牌酒店優秀銷售經理從業經驗,或經濟型酒店資深酒店總經理; 2、形象氣質佳,溝通能力強,英語聽說讀寫能力強者優先。
  • 營銷經理

    8千-1萬
    臺州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 管理規范
    • 人性化管理
    • 午餐補貼
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發布于 06-27
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    崗位職責 1.政務市場開拓+高端休閑客群引流,平衡G端與C端需求; ? 2.負責酒店市場開發、客戶維護及銷售策略制定,完成年度銷售目標; ? 3.分析市場趨勢及競爭對手動態,制定并執行營銷計劃,提升酒店市場份額; ? 4.維護現有客戶關系,拓展新客戶資源,包括企業客戶/旅行社/線上平臺等; ? 5.策劃并組織實施酒店促銷活動、會議及宴會銷售,提高酒店營收; ? 6.協調酒店各部門資源,確保客戶需求得到高效響應與落實; ? 7.定期提交銷售數據報告,評估營銷效果并提出改進建議。?? 崗位要求 1.大專及以上學歷,市場營銷、酒店管理或相關專業優先,具備團隊合作精神,責任心強,能適應短期出差; 2.3年以上文旅行業B、G營銷經驗,有政府會議、國企療養訂單資源者優先,熟悉OTA平臺高端度假產品運營(如君瀾品牌合作渠道),熟悉新媒體運營工作; 3.政務客群洞察:能設計符合黨政機關需求的打包方案(如會議+餐飲+保密條款),曾操作過文化主題(如仙居非遺)的定制活動。 ? 4.商務禮儀精通(如宴請座次、禮品選擇),政府關系維護能力,避免過度營銷。 ? 5.臺州/浙南政府資源或人脈,對仙居康養文旅資源(如神仙居景區)的深度了解,會新媒體運營,并且懂直播和拍攝。 月薪范圍:8千-無上限(13薪)(6K+2k績效)+ 提成(團隊業績提成2‰)
  • 重慶-巴南區 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-25
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    崗位職責: 1.負責組織和策劃特別活動及促銷活動等所有宣傳活動,提升酒店在目標客群的品牌形象和口碑。 2、開發并執行市場公關、廣告媒體計劃并完成酒店的目標,并與公關客戶保持良好聯系。 3、加強與區域和國際媒體、記者及新媒體的密切工作關系,包括新聞發布和主要文章的準備、各媒體對酒店采訪攝影錄像的安排等。確保酒店在當地和國際媒體上獲得最大曝光率。 4.收集、分析競爭對手的活動,全面了解當地的市場活動信息,以制定酒店的有效活動方案。 5、發布酒店重大事件及促銷活動新聞,根據業務需要,針對品牌、產品及活動,設計、制作及投放日常推廣傳播素材,包括:微信公眾號推文、微信視頻號發布、小紅書發布、抖音官號、H5動態展示、EDM長圖頁、海報、展架等。 6、與銷售副總監合作,準備并遵守年度公關和廣告預算。 7.負責酒店其他即時性的公關服務,危機公關處理應對。 8.設計酒店所有的美工產品,包含市場相關材料和海報等,把控印刷品質量,控制印刷成本。確保所有酒店的設計產品符合酒店標準。 9.參與并準備酒店宴會活動相關的攝影活動及照片出品質量;設計并制作酒店宴會海報、橫幅、背景板及裝飾。 10、完成酒店管理層交代的其他任務。 崗位要求: 1.擁有豐富的媒體資源,較強的溝通能力,公共關系處理能力。 2.三年以上酒店市場傳訊工作經驗,具有媒體、文案、活動策劃類等工作經驗及成功宣傳案例。 3.熟悉本地市場者優先,品牌酒店工作經驗優先。 設計能力強且能熟練繪圖。有扎實的美工及文案策劃設計功底,熟練操作Photoshop、Coredraw、Dreamweaver等各種美工設計、視頻制作常用軟件。 4.具有較強的責任心及抗壓能力,思維敏捷,工作積極主動、執行力強,服從上級安排并有效完成工作任務。 5.能夠與其他酒店的員工和經理有效合作,確保團隊工作。 6.口頭及書面溝通能力較強。
  • 高級銷售

    5千-8千
    西安 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 年終獎
    • 季度獎金
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    • 技能培訓
    • 節日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.根據本組市場開發計劃,制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發新客戶,穩定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部經理匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯絡和信函等方式與所轄區客戶保持高度聯系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4.具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    作為電子商務經理職位,您將應以最高標準完成以下任務: ·????????與市場傳媒部緊密合作關系及扶持,依照所設置市場銷售策略基礎上實現目標。 ·????????根據酒店生意情況和預測制訂符合市場趨勢的產品,并評估定價。 ·????????執行市場傳媒經理為各部門所設置的在線市場策略,其中將不限于銷售/房務/餐飲/宴會銷售(VIP活動/婚宴/社交活動等)。 ·????????概述和維護酒店品牌網站,特別優惠頁面, 并確保內容與市場銷售策略保持一致。 ·????????在市場傳媒經理的協助下,對各部門的每個在線活動進行有效性的追蹤與跟進并提供研究和分析。 ·????????確保酒店第三方在線銷售網頁內容的準確和及時更新。 ·????????了解競爭對手的網絡活動——價格、促銷和網絡活動。 ·????????分析市場趨勢,對于庫存和價格靈活把控。 ·????????根據酒店具體的市場需求積極尋合作方緊密開發適合產品并繼續寧市場推廣。 ·????????為各部門和活動進行方案推薦,其中包括但不局限于餐飲/宴會銷售/VIP活動等。 ·????????把酒店推廣發布至在線渠道,其中包括但不局限于網站/EDM/微博/社交媒體等。 ·????????管理包括社交媒體/博客/審查網站等的在線內容以及其名譽。 ·????????每周匯總渠道收益報告和其他支持文件。 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
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