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  • 客服

  • 美容店長

    1.5萬-2萬
    濟南 | 3年以上 | 學歷不限

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    可隨時隨地查看職位

    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 【崗位要求】 1、五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力。 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格。 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干。 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式。 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力。 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 美容店經理

    1萬-1.5萬
    濟南 | 3年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    咨詢/調查 | 100-499人
    發布于 07-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、負責店內日常事務的管理、擔任企業與員工之間的溝通者; 2、評估員工表現,予以指導訓練; 3、了解企業目標與美容院的經營方針,在城市總經理的指導下完成定額銷售任務。 店經理職位要求: 1、26-48歲,155cm以上,形象氣質佳, 2、語言組織能力強,善于溝通交流,具有團隊領導力; 3、具備抗壓和自我學習、自我激勵的能力。 4、一年以上管理和銷售經驗,熱愛美容行業,學習能力強; ? 工資待遇:10000元--20000元上不封頂; 崗位工資+績效提成+特殊獎金+手工費+股權+分紅+福利
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    濟南 | 3年以上 | 高中

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    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎
    • 健康體檢
    • 購買商業險
    • 節假日福利
    • 社保
    • 提供交通費
    • 崗前培訓
    其他 | 50-99人
    發布于 07-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責 1、現場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協調部門內部的關系; 3、拓展及維護顧客,做好顧客管理; 4、協助完成部門計劃業績和管理工作; 5、店面日常經營管理。 任職資格 1、有兩年以上店務管理經驗,專業知識扎實; 2、良好的職業道德,有月度季度促銷經驗,有培訓經驗; 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。
  • 濟南 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 社保
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 6、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡23歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 濟南 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 節假日福利
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 社保
    咨詢/調查 | 1000-2000人
    發布于 07-08
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責:  1、熟悉新店開業所有的準備工作(人員培訓、美容美體設備調試、美容美體手法培訓、店面布置等),全面主持店面的日常運營工作;  2、督促店內人員完成份內工作,組織運作日常運營中各項環節的工作;  3、拓展及維護顧客服務,做好顧客服務管理;  4、完成門店運營、業績、管理工作;  任職資格:  1、有兩年以上美容店運營經驗,專業知識扎實;  2、良好的職業道德,有月度季度促銷經驗,有培訓經驗;  3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強;  4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。
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