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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 08:20
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    1、起草酒店綜合性的業務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經理的日常電話接轉。 6、審檢對外發文、對內行文。
  • 湖州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 17:16
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    職責義務: Duties & Responsibilities: 1.直接向總經理匯報和交流所有行政工作方面的事宜。 Report and communicate directly with the general manager on all administrative matters. 2.統籌日程安排,協調會議、商務洽談及差旅行程,確保高效順暢。 Coordinate the schedule, manage meetings, business negotiations and travel itineraries to ensure efficiency and smoothness. 3.靈活應對臨時事務,確保時間規劃合理有序。 Be flexible in dealing with temporary affairs to ensure that time planning is reasonable and orderly. 4.整理會議紀要,跟蹤落實重要事項,協助領導推進決策執行。 ?Organize meeting minutes, follow up on the implementation of important matters, and assist leaders in promoting the execution of decisions. 5.協助總經理監督各部門之間的日常管理,確保部門月報和周報按時完成,并做好各部門協調工作。 Assist the general manager in supervising the daily management among various departments, ensure the timely completion of monthly and weekly reports of each department, and do a good job in coordinating among departments. 6.為內部和外部提供全面的行政支持。 Provide comprehensive administrative support both internally and externally. 7.參與重點項目跟進,推動跨部門協作落地。 Participate in the follow-up of key projects and promote the implementation of cross-departmental collaboration. 8.執行總經理交辦的其他任務。 Carry out other tasks assigned by the general manager. 專業知識技能: Job Knowledge / Skill: 1.掌握酒店經營管理一般知識,熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。有文旅項目工作經驗者優先。 Master the general knowledge of hotel operation and management, be familiar with hotel secretarial work and administrative management knowledge. Those with working experience in cultural and tourism projects are preferred. 2.能處理一般的文件、函電和資料,具有較好的協調、接待工作能力。 Be capable of handling general documents, correspondence and materials, and possess good coordination and reception skills. 3.有較好的文字組織能力,能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 Possess good writing organization skills and be capable of drafting various application documents, plans, summaries, reports, etc. 4.強保密意識:嚴守商業機密,職業素養高,忠誠可靠。 Strong sense of confidentiality: Strictly keep business secrets, have high professional ethics, and be loyal and reliable.
  • 寧波 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執行。 2、起草酒店行政文件,對系統間發文做好法律審核。 3、做好總經理和各部門的信息傳遞工作。 4、負責酒店高管層、系統間會議及其他重大會議、活動的會務工作。 5、組織記載酒店大事記,編撰酒店辭典工作。 6、收集、整理酒店內外的反饋信息及合理化建議。 7、組織做好酒店印鑒、介紹信使用保管、函電收發和報刊征訂分發工作。 8、負責掌印,合理合法使用酒店印信,辦理相關證件。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度, 具有酒店行政方面工作經驗。能熟悉掌握一門外語。 2、掌握酒店經營管理一般知識,熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法,懂得接待禮儀、禮節。 4、了解旅游法規及有關經濟法規和政策,熟悉外事紀律。 5、能處理一般的文件、函電和資料,具有較好的協調、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力,能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。
  • 杭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 17:37
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    【崗位職責】 1、起草酒店綜合性的業務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經理的日常電話接轉。 6、審檢對外發文、對內行文。 【崗位職責】 1、掌握酒店經營管理一般知識,熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 2、能處理一般的文件、函電和資料,具有較好的協調、接待工作能力。 3、有較好的文字組織能力,能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
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    崗位職責:? 1、負責公司行政管理工作,根據業務發展需要,建立有時效性的行政服務體系;? 2、制定和優化行政相關的制度和工作流程,追蹤執行結果,不斷改進和完善工作質量;? 3、完成集團總部日常客戶接待任務;? ?4、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關文稿公函,復印文件及收發信件、報刊、文件、包裹等。? 5、維護日常辦公秩序管理辦公環境清潔衛生。? 6、組織辦公室各種活動和會議。? 7、日常辦公用品申領、發放、登記管理,辦公室設備管理。? 8、管理檔案、通訊錄等文件資料,員工考勤統計及外出人員管理。? 9、領導交辦的其他工作。? ?崗位要求:? 1、大專及以上學歷,行政管理、企業管理等相關專業背景,具備優秀的行政管理工作經驗;? 2、有較強的行政后勤管理能力,熟悉行政秘書、行政接待、行政事務管理、辦公用品管理、車輛管理、工商管理等相關工作;? 3、具備良好的溝通能力、語言表達能力,組織協調能力和團隊合作精神;? 4、有較強的學習能力和抗壓能力;? 5、有良好的文字組織能力;? 6、熟悉掌握Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件;? 7、認同公司文化,具備良好的職業素養和責任感。
  • 寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協助部門總監做好橫向業務聯絡和處理來函來電等日常行政管理工作。 2、負責擬寫公函、便函、簡報及公文等文件,經部門經理審批后外發。 3、做好對外業務洽談部門會議等各類會議的記錄工作。 4、負責整理并保管銷售人員的銷售報告、工作匯報及銷售計劃等。 5、負責整理并保管部門所有營業推銷、各類信息資料、各種表格及其他有關文件。 6、負責撰寫月度部門工作總結及市場分析報告,并做好部門留檔工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,相關職位工作1年以上經歷。 2、有較強的文字功底,性格開朗有親和力。 3、能用英語進行交談,熟練使用各類辦公軟件。 4、有較好的組織協調能力、語言表達能力及理解能力。 5、有敬業精神及團隊意識。
  • 溫州 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 16:09
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責辦公室日常行政工作,外來人員接待,電話接聽、轉接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關文稿公函,復印文件及收發傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、維護日常辦公秩序管理辦公環境清潔衛生。 4、組織辦公室各種活動和會議。 5、日常辦公用品申領、發放、登記管理,辦公室設備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料,員工考勤統計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、大專畢業或同等學歷。 2、熟悉酒店各種規章制度及消防知識。 3、對所學管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達能力。 5、IHG背景優先,可接受運營部門轉崗。
  • 行政助理

    3千-4.4千
    杭州 | 1年以上 | 中技

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    • 父母養老金,工齡獎金
    美容院/會所/養生館/SPA | 1000-2000人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、此崗位為門店行政主管類職務,協助店長全面負責門店各類行政事務? 2、負責管理門店的店務助理、倉管、保潔的日常工作的指導、監督、培訓 3、工作范圍內容包括但不限于:門店的工程設備的維護、報修;門店的衛生、日常用品的申領;報表的處理等。 崗位要求: 1、女士優先,年齡在25-35歲之間,熟練操作電腦、容貌端莊、有良好的服務意識? 2、工作認真負責、細心、有耐心 3、要求至少1年以上行政類工作經驗?3.穩定性強 薪資待遇: 試用期2個月,試用期3000元/月。試用期過后交五險 工作滿一年以后,5天帶薪年假、工齡工資和13薪 試用期過后工資為3500-4500元/月,根據實際績效考核分數發放。 職位標簽 星期日休息,提供住宿,公司產品福利,崗前培訓,
  • 杭州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店內部培訓體系的搭建與完善,制定年度培訓計劃并組織實施 2、統籌新員工入職培訓、部門專業技能培訓及管理層發展培訓項目 3、獨立開發培訓課程與教材,建立酒店內部培訓資源庫 4、跟蹤評估培訓效果,定期提交培訓分析報告并提出改進方案 5、協助總經理處理日常行政事務,包括日程安排、會議記錄及文件起草 6、負責總經理重要會議的會務籌備及決議事項的跟進落實 7、協調跨部門工作對接,確保總經理指令的準確傳達與執行反饋 【崗位要求】 1、具備優秀的培訓策劃與執行能力,掌握現代酒店業培訓方法論 2、出色的課程開發與授課技巧,能針對不同層級員工設計培訓方案 3、卓越的中英文書面及口頭表達能力(CET-4及以上) 4、具備較強的統籌協調能力與跨部門協作意識 5、能承受工作壓力,適應彈性工作時間安排 6、有萬豪酒店體系內2年以上培訓經驗
  • 寧波 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    綜合性酒店 | 50-99人
    發布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    統籌日程安排,協調會議、商務洽談及差旅行程,確保高效順暢。 靈活應對臨時事務,確保時間規劃合理有序。 整理會議紀要,跟蹤落實重要事項,協助領導推進決策執行。 對接公司內外各部門,高效傳達領導指示,協調解決問題; 參與重點項目跟進,推動跨部門協作落地。 本科及以上學歷。 熟練使用Office辦公軟件。 熟練的英文口語及讀寫能力。 有文旅項目工作經驗者優先。 具備優秀的溝通技巧與應變能力,能在高壓下妥善處理多線程任務。 強保密意識:嚴守商業機密,職業素養高,忠誠可靠。 商務禮儀規范。
  • 寧波 | 10年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 節日禮物
    • 技能培訓
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    • 包吃包住
    • 社保五險
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    職位詳情 退伍軍人C1駕照10年及以上 1、負責安全接送總經理上下班及外出,負責總經理外出時人身安全 2、鉆研業務技術,熟悉車輛的性能。做好汽車的維修保養工作;車輛有故障需要維修時,及時向相關領導匯報 3、嚴格保守秘密,不得參與和泄露用車人在車上關于工作方面談話 4、遵守并執行公司制定的各種規章制度 5、反應迅速、敏捷,能及時應對和處理突發事件 6、按時完成領導交辦的其他各項工作 7、彈性工作時間制。 職位要求: 1、需要寧波本地人。年齡:30-45歲 2、持c1駕照,具備10年以上駕齡,熟悉寧波市道路環境 3、按總經理工作時間,可接受出差 4、有較強的責任心和職業道德意識,具備基本車輛故障判斷能力 5、不喝酒,無不良駕駛記錄(無重大事故及交通違章),具有較強的安全意識,責任心強,具有良好的服務意識。 6、保密意識強,為人誠實可靠、品行端正
  • 前臺接待

    5千-6千
    杭州 | 1年以上 | 高中

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    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責 1、負責公司前臺接待及電話接轉; 2、顧客檔案管理與更新; 3、美容師工作結果統計; 任職資格 1、身高160以上,形象氣質佳; 2、熟悉前臺工作流程,熟練使用各種辦公軟件,如Excel,word等 3、熱情、具有親和力者 4、有前臺工作經驗者優先考慮 工作地址: 苗方清顏專業祛痘機構(杭州總店) 地址:中山北路616號(西湖文化廣場站)
  • 前臺文員

    3千-4.4千
    杭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 健康體檢
    • 購買商業險
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 購6險
    代理商/貿易/批發 | 50-99人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    職責說明: 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤; 2、收發公司的傳真、復印文件,收發各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌; 4、對客戶的投訴電話,及時填寫登記表,并于第一時間傳達到客戶服務團隊,定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理; 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈; 6、接受行政經理工作安排并協助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協調能力強,能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。
  • 美容師

    6千-8千
    杭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 節假日福利
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 生日宴,旅游生日福利
    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤; 2、收發公司的傳真、復印文件,收發各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌; 4、對客戶的投訴電話,及時填寫登記表,并于第一時間傳達到客戶服務團隊,定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理; 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈; 6、接受行政經理工作安排并協助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協調能力強,能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。
  • 行政

    3千-4.4千
    寧波 | 1年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎
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    • 崗前培訓
    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、負責聯絡溝通客戶,建立客戶資料及檔案 。 2、負責整理客戶資料、銷售協議、合同等存檔管理。 3、協助主管完善部門規章制度和操作流程與規范,做好銷售的后臺支持。 4、做好辦公室行政工作 。 任職資格:  1、大專以上學歷,衛校畢業佳;  2、一年以上工作經驗,懂養生、護理、醫學優先;  3、工作積極主動,耐心細致,責任心強,善于溝通;  4、具有較強的組織協調力、統籌力、執行力;  5、熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。
  • 全國 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一價全包
    • 海外工作機會
    • 每年輪換酒店
    • 大中華區3家
    • 多元化團隊
    • 員工全球免費
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-26
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    卓越雇主
    卓越雇主
    This position will based in Club Med Beidahu Pre-opening Resort (Jilin Province) for at least 1 year. Main Responsibilities: 1.You will report to General Manager - 'Chief de Village' and assist with the Finance & Admin Manager 2.Responsible for high-level executives and management 3.Provide administrative support and performs numerous duties, including writing correspondence, emailing, handling visitors, routing callers and answering questions. 4.The key contact person to liaise with the Owners operation team in terms of VRL and VSL 5.Hands on translation skills from Chinese to English, with an intrapersonal and human skills 6.Others ? Requirements: 1. Possesses good command of written and oral English.? Knowledge of another foreign language will be an added advantage. 2. Professional3. Good appearance4. Creative5. Enthusiastic6. Friendly and polite7. Exceptional inter-personal communication skills8. Shows initiative9. Adaptability and flexibility10.Team spirit *Must be ready to work abroad and commit to a?6 days-a- week resort lifestyle for at least one year If you're interested in G.O.-Secretary to CDV?position, please send your English CV with a recent photo at hr.china@clubmed.com with the title of? ' Your Name - Secretary to CDV'.? Thank you. 在Club Med工作,你將最大程度施展你的專業技能和個人能力。 每天你都能通過和不同國籍的GO團隊合作以及和我們的顧客相處來提升你的個人技能。 你將受益于專業培訓以及職業發展的機會。 你將通過創造和分享‘一個幸福的世界’來代表我們友好、奢華的形象 *歡樂時光是指在工作時間以外的生活方式 到達指在客人到達度假村時歡迎并陪同其到達房間,出發指當客人結束度假時,G.O要求去進行歡送和告別。到達和出發可能發生在任何時間,甚至是在午夜以后,清晨或凌晨。 同客人一起享用三餐,參與村子內所有的活動,和客人交往。每晚在舞臺上表演,Club Med傳統的“Crazy Sign”是指在舞臺上加入G.O和客人一起舞蹈。不要忘記我們是在酒店服務業,因此客戶服務需要做到優秀和完美,把客人和G.O有禮節地當作自己最好的朋友。 個人資質 ? 專業 ? 個人意愿 ? 嚴謹 ? 創造力 ? 熱情 ? 良好的人際關系技巧 ? 積極和團隊精神
  • 司機

    4.5千-5.9千
    杭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、根據公司指令出車,安全高效完成出行任務; 2、服從公司安排,能做到不定時出車; 3、做好車輛日常維護保養,保持車輛干凈整潔; 4、按時做好車輛年檢和養路費繳交。 職位要求: 1、男性,3年以上駕齡,無不良記錄及重大交通事故者; 2、為人細心謹慎,靈敏機警,不開快車; 3、遵守交通規章,駕駛技術嫻熟; 4、職業操守良好,愛崗敬業。能嚴格遵守公司規章制度,作風正派,性格穩重。
  • 杭州 | 2年以上 | 初中

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    • 分紅
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    • 節假日福利
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 出差補助
    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 、負責前臺總機電話的接聽和轉接,做好來電咨詢工作; 2、快遞郵件、傳真、報刊收發及登記; 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見; 4、負責辦公用品及辦公設備維修管理; 5、負責面試接待及安排面試; 6、考勤監督、狀況公示以及考勤數據管理; 7、復印、打印管理; 8、辦公區域環境整理整潔管理。 任資資格: 1、大專以上學歷,文秘、行政或人力資源相關專業;有相關工作經驗,應屆畢業生可以考慮。 2、要求相貌:形象佳,親和力強; 3、懂得基本待人接物禮儀,有服務意識、做事積極熱情,有責任心和團隊意識; 4、精通電腦及相關辦公設備操作; 5、精通文檔以及電子表格處理; 6、敬業、易溝通、好合作。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    • 旅游
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息
    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-25
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 協助人事經理處理辦公室各種事物
  • 行政前臺

    3千-4.4千
    杭州 | 1年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 年度1至2次調薪
    醫療整形/輕醫美 | 100-499人
    發布于 06-25
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.接待來訪客人的接待與登記并及時準確通知被訪人員 2.完成上級主管交代的其它工作 3.良好的接待禮儀,熱情大方,對待客戶親切友好,與客戶保持良好關系,提高顧客滿意度 任職資格: 1.形象好,氣質佳,女身高1.60以上,男1.75以上 2.要求有一定的語言組織能力,較強的學習力和適應能力,理解能力 3.大專及以上學歷,男生要有駕駛證
  • 急聘行政文員

    4.5千-5.9千
    杭州 | 1年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責總部及分公司日常行政管理及檔案管理、日常招聘工作 2、負責總部及分公司運營相關工作,協助領導進行店面排店工作。 3、負責日常對接各分公司的相關事宜 4、每日市場及銷售各項統計及月統計 5、負責總部及分公司簽店合同的登記與錄入、管理 6、完成領導交代的其他換工作 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協調能力強,能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。
  • 行政主管

    5千-6千
    舟山 | 2年以上 | 本科

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    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 節日禮物
    • 包吃包住
    • 年底三薪
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-21
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責辦公室日常行政工作,外來人員接待,電話接聽、轉接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關文稿公函,復印文件及收發傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、起草酒店各類規章制度及工作流程等。 4、組織辦公室各種活動和會議,并記錄。 5、日常辦公用品申領、發放、登記管理,辦公室設備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料,員工考勤統計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、本科或同等學歷。 2、熟悉酒店各種規章制度、工作流程。 3、對所學管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達能力。
  • 司機

    5千-6千
    杭州 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險雙休
    • 免費工作餐
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 豐厚年終獎
    • 提供住宿
    • 技能培訓
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-18
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、車輛做到勤保養、勤擦洗,解決問題。為酒店節省費用。 2、上崗前檢查車況,認真擦洗,做好出車準備。 3、車輛有故障要及時向主管匯報,安排修理,嚴禁開帶病車上路,做到每5000公里換機油及三格(機油、汽油、空氣格)。 4、執行交通安全法規和有關條例,確保安全行車。 5、執行酒店關于在崗員工儀表著裝規定,執行車隊有關管理規定,優質高效完成出車任務。 【崗位要求】 1、浙江金華人或退伍軍人優先; 2、大專及以上學歷。有3年以上駕駛經驗。 3、熟悉交通法規,懂得駕駛操作細則。 4、能夠按照出車通知單安全行車。 5、熟悉當地及周邊城市的交通路線。
  • 酒店前臺

    4千-5千
    寧波 | 1年以上 | 高中

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 領導好
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 06-10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位概述 酒店前臺接待員是酒店與客人之間的第一接觸點,負責為客人提供高效、友好的服務,確保客人在入住期間獲得優質的體驗。前臺接待員需要具備良好的溝通能力、服務意識和應變能力,能夠處理客人的各種需求,確保酒店運營順暢。 崗位職責 接待服務熱情、禮貌地迎接客人,辦理入住和退房手續,確保信息準確無誤。 為客人提供酒店設施、服務、周邊景點及交通信息的詳細介紹。 處理客人的問詢、需求及投訴,及時解決問題并反饋給相關部門。 預訂管理接聽電話、郵件及在線預訂,處理客人的預訂請求,確保預訂信息準確錄入系統。 協調客房分配,確保房間安排合理,滿足客人的特殊需求(如無煙房、加床等)。 收銀與賬務處理處理客人的支付、結賬及發票開具,確保賬務準確無誤。 管理現金、信用卡等支付方式,確保資金安全。 客戶關系維護記錄客人的特殊需求及偏好,提供個性化服務,提升客人滿意度。 處理會員卡申請及積分管理,維護客戶關系。 日常運營支持保持前臺區域的整潔、有序,確保工作環境符合酒店標準。 與其他部門(如客房部、餐飲部、安保部)保持良好溝通,確保信息傳遞及時準確。 協助處理突發事件,如客人遺失物品、緊急醫療情況等。 系統操作與記錄熟練使用酒店管理系統,確保信息錄入準確。 記錄每日工作日志,整理并提交相關報表。 任職要求 教育背景高中及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先。 工作經驗1年以上酒店前臺或客戶服務相關工作經驗,有星級酒店經驗者優先。 技能要求熟練使用辦公軟件(如Word、Excel)及酒店管理系統。 良好的中英文溝通能力(或其他外語能力),能夠與不同國籍客人交流。 具備較強的服務意識、應變能力及團隊合作精神。 個人素質形象氣質佳,親和力強,具備良好的職業素養。 工作細致、耐心,能夠承受一定的工作壓力。 具備良好的時間管理能力,能夠高效處理多任務。
  • 嘉興 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-04
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責前廳各種文稿的打印、發送,文件材料的領取; 2、辦理各類文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作; 3、負責前廳辦公室的日常管理工作,受理投訴和來訪接待、收發傳真、考勤登記、接聽電話等工作; 4、負責部門會議的籌備、會議通知的擬寫、下發工作,負責會議記錄和文字材料的整理; 5、負責收集關信息,向領導提供信息參考。 【崗位要求】 1、具有大專以上文化程度,熟練掌握英語; 2、會中英文打字及使用辦公設備,打字速度快; 3、具有高度責任心和良好的職業道德; 4、身體健康,相貌端莊; 5、有較好的文字組織能力,并熟練使用各種常用辦公軟件。
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