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  • 天津 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 月度獎金
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    • 五險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-19
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    崗位職責 1、根據(jù)酒店運營需求，結合市場動態(tài)制定科學合理的物資采購計劃，確保物資供應及時且成本可控。挑選優(yōu)質供應商，談判合作條款，建立并維護良好合作關系，監(jiān)督合同執(zhí)行。 2、建立并完善庫存管理制度，確定各類物資的安全庫存與補貨點。定期組織盤點，保證庫存數(shù)據(jù)準確，處理盤盈盤虧。合理規(guī)劃倉庫布局，提高空間利用率，確保物資存放安全、有序。 3、監(jiān)控物資采購成本，分析價格波動原因，提出成本控制策略并實施。優(yōu)化物資領用流程，避免浪費，降低損耗。評估新供應商與新產品，平衡成本與質量，挖掘降本潛力。 4、?負責物控團隊的組建、培訓與發(fā)展，提升團隊業(yè)務能力。分配工作任務，明確職責，監(jiān)督工作進度與質量，定期考核。 5、參與物資驗收標準制定，監(jiān)督驗收流程，確保物資質量達標。處理不合格物資，追究供應商責任，維護酒店權益。 任職要求 1、有3年以上相關崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、熟練掌握采購流程、庫存管理方法和成本控制技巧。 3、具備高度的責任心和敬業(yè)精神，嚴謹細致，注重工作質量和效率。
  • 天津 | 2年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 帶薪年假
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
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    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 六險一金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、根據(jù)酒店的有關規(guī)定和要求，有效地檢驗到貨物品，必須符合酒店要求的質量標準。 2、按照采購單內容和數(shù)量，辦理驗收手續(xù)。 3、驗貨時如發(fā)現(xiàn)數(shù)量差錯，質量不符合要求，應拒絕收貨并及時報告主管。 4、在辦理驗收手續(xù)后，應及時通知有關部門取貨。 5、填制每日收貨匯總表。 6、跟蹤和催收應到而未到的物品。 7、做好采購單的存檔工作 崗位要求 1、大專學歷，具備酒店商品購買知識。 2、理解采購，保管，和分發(fā)程序。 3、電腦操作能力好。 4、良好的貨品控制能力和食品知識。
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