伊人网络_成人影院免费942cm_国产亚洲精品资源在线26u91_国产视频在线播放_h免费观看_国内自拍片

  • App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關注最佳東方公眾號

  • 客服

  • 廣州 | 10年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 午餐補貼
    • 領導好
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    崗位職責: 1.根據集團整體戰略,制定年度及中長期運營目標與計劃,推動運營體系持續優化; 2.建立并完善酒店運營標準化體系,包括服務體系、管理流程、質量標準等,確保品牌一致性; 3.定期審查各區域/酒店的經營數據,分析運營指標(如RevPAR、入住率、客戶滿意度等),制定改進方案并跟蹤落實; 4.主持重大運營會議的籌備與決策,協調解決區域或單體酒店的緊急運營問題; 5.與投資方、業主方及外部合作伙伴保持良好溝通,確保合作目標的實現; 6.監督客戶服務標準的執行,定期檢查各酒店服務質量(包括硬件設施、軟件服務、客戶體驗等); 7.推進客戶滿意度提升計劃,處理重大客戶投訴與危機事件,維護品牌聲譽; 任職資格: 1.大學本科以上學歷,接受過系統的酒店、旅游及企業管理教育培訓; 2.10 年以上高星級酒店管理經歷,其中6年以上中高級管理職務經歷,具有高星級酒店客房和餐飲經理任職經歷,具有大型知名品牌(連鎖)酒店集團或酒店高級職位工作背景優先; 3.具有清晰的酒店經營管理思路,高度的工作激情及流程質量改善意識,極強的目標意識和質量洞察能力,責任感強; 4.極強的溝通協調、團隊管理和資源整合能力,優秀的策略撰寫和提案能力; 5.能夠使用英文進行流利的會話和書寫。
  • 廈門 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 領導好
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 01:31
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1. 具備設立最適合飯店的總體營業目標及行動方案的能力。 2. 具備制訂和執行營業預算及經營計劃的能力。 3. 具備高效地推廣和將品牌定位在理想的水平的能力。 4. 具備管理營業部的能力。 5. 具備協助管理層達到酒店總體經營目標的能力。 6. 掌握政治,經濟和社會方面的知識及市場趨勢。 7. 具有良好的溝通技巧。 8. 具有領導,指導和發展員工的能力。 9. 具備處理危機的知識和能力。
  • 運營總監

    4萬-5萬
    上海 | 10年以上 | 學歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    其他 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.根據公司品牌管理的定位,制定、調整和優化的運營管理標準,循環改進并針對現有問題作出解決方案,為酒店日常運營提供良好的支撐; 2.制定相應的政策及規定,監督檢查,確保各項政策及標準的落實。持續更新客房產品與服務標準,確保品牌形象; 3.通過定期視察、線上或線下會議等多種形式,與旗下成員酒店團隊溝通,了解、監督、指導酒店的日常運營工作,并與運營總裁分享最新信息; 4.定期對成員酒店進行運營審計,并推進整改落實,確保酒店產品及服務質量不斷提升; 5.定期完成重要運營數據和客戶體驗反饋積累,聯合旗下酒店識別分享最佳運營實踐,并提供分享機會; 6.監管旗下酒店直銷采購率,品牌標準物資采買率; 7.與協同公司各職能部門,通過經營分析會等多種形式,與酒店管理團隊共同回顧重要經營指標,敦促、指導酒店實現各項目標,確保酒店盈利最大化; 8.通過定期拜訪或電話溝通,確保業主了解品牌標準、公司政策及促銷活動,獲得業主對公司各類經營活動的支持; 9.協同市場營銷部,指導并改進酒店經營計劃及策略,以快速適應市場環境的變化,定期為酒店管理團隊提供培訓、指導和支持,幫助其實現營收指標; 10.協同財務部、人力資源部,督管酒店控制經營費用、人工、能源等主要成本; 11.督促酒店落地會員權益; 12.確保各酒店遵守法律法規和行業標準。識別并應對運營中的潛在風險,協助制定應急預案。 任職要求: 1.至少10年酒店管理及運營經驗,其中包括5年的國內知名品牌酒店運營經歷。有過同時負責多家酒店運營經歷者優先; 2.擁有酒店籌備開業經驗,包括準備籌備開業預算、管理制度及程序的建立; 3.能夠用中英雙語有效交流者優先; 4.具備良好的溝通能力和人際交往能力; 5.精通計算機操作,并適應出差者優先。 您可將個人簡歷和求職意向發送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯系~
  • 潮州 | 10年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定及執行酒店市場銷售計劃。 2、酒店市場開發、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發展趨勢,設立市場目標。 4、走訪客戶,根據市場變化,并不斷改進服務工作。 5、審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優惠協議、旅行社房價協議及各種合作協議、認報刊合同、廣告宣傳服務協議。 7、統籌酒店內外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經營的宣傳目標。 【崗位要求】 1、本科以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗。 2、按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務的戰略規劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執行、客戶服務等方面專業人員的培訓。 6、英語口語和書寫流利。
  • 無錫 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 做五休二
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責整個酒店每日的運營。 2、每月召開綜合性部門會議,內容包括對需要特別處理和提供詳細信息的程序及活動的評估。 3、協助總經理管理酒店的收益增長并通過充分利用公司的系統,商業程序和規定使收入最大化。4、完成營業收入預算,控制勞動成本和支出,在職責范圍內獲取最大的利潤,對酒店的損益負責。 5、參與編制部門年度運營預算和支持酒店總體目標的財務計劃。 6、從收益支出、利潤、業績表現和預算的差異等方面對運營部門進行監測和管理。 7、協助總經理制定、執行、監管酒店的各項財務與運營計劃、提升銷售潛力與盈利能力。 8、接受萬達集團的價值觀,并且在日常工作中保持及促進萬達標準的品牌文化。 9、確保酒店通過出色的賓客服務和設施達到最高水平的賓客滿意度。 9、完成總經理交付的其他工作任務。 【崗位要求】 1、奢華酒店餐飲背景。 2、具有奢華度假酒店工作經驗,最少有8年以上管理工作經驗。 3、優秀的溝通技巧,能夠流利地使用中英文溝通。 4、有良好的團隊領導能力、管理能力及執行能力。 5、男女不限,年齡在35-45歲之間。 6、薪資面議。
  • 運營總監

    2萬-3萬
    南京 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 員工生日禮物
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節日禮物
    • 年度旅游
    國內高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、在總經理帶領下,負責酒店的日常經營管理工作,對各項經營管理指標負責。 2、提出酒店的經營管理思路,協助確定酒店年度經營計劃,并指揮落實。 3、協助建立健全酒店內部管理系統、運行機制及各項規章制度。 4、協調各部門關系。 5、研究市場發展趨勢,協調制定酒店各服務產品價格體系。 6、提高酒店的管理水平、服務質量。 崗位要求 1 大專以上學歷,旅游、酒店管理專業為佳。 2 從事酒店工作10年以上,具有5年以上酒店前廳,餐飲,客房等崗位管理經驗,有酒店籌建、開業經驗優先。 3 熟悉酒店各營業部門的服務及管理流程,善于成本控制。 4 具有良好的協調溝通、管理和團隊建設能力,事業心強。
  • 廣州 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    其他景區 | 500-999人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    核心職責: 全面負責森林海溫泉度假酒店市場銷售部工作,對酒店整體銷售業績負責。 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業背景不限; 2、十年以上五星級酒店市場銷售工作經驗,三年以上同崗位工作經驗,熟悉酒店收益管理、客戶拓展、商務/OTA/旅行社/直銷等銷售渠道管理; 3、熟悉珠三角市場者優先,具備度假酒店、親子酒店或國際品牌酒店經驗者優先; 4、具備優秀的溝通協調能力,具備優秀的市場拓展能力,具備優秀的團隊管理能力。
  • 寧波 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 節日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.??管理職能: 1.1?制定酒店年度營銷計劃書,并組織實施; 1.2?審閱銷售經理、收益經理遞交的報告,在此基礎上作充分的業務溝通; 1.1?督促并編制市場銷售部的專項分析報告,包括獎勵銷售計劃、客戶管理及評估、 收益管理、市場份額分析、細分市場等系列報表以及月度年度專項分析報告遞交酒店總經理及集團,保持業務溝通的順暢; 1.3?關注市場銷售部所有員工的工作狀況,評估員工的績效表現并指導其發展; 1.1?主持部門周期性會議,參加酒店工作會議,部署各項工作,促進各崗位的溝通、 協作和高效運行; 1.4?處理客人的意見反饋及投訴; 1.1?指導銷售人員不斷學習、更新專業知識,提高銷售技巧,以適應不斷變化的市場; 提高銷售人員的銷售技巧,制定市場部員工培訓計劃,安排培訓內容。 2.??市場分析和效益管理 2.1?價格管理 制定酒店全年客房價格體系,并確保房價在酒店管理系統以及定房渠道相關預定平臺錄入正確。關注競爭對手房間價格,了解本地動態市場及需求,做出正確的判斷并推出適合的銷售策略。了解和管理所有的訂房渠道(包括訂房中心,全球分銷系統,直接或間接網上預定等)包括房間種類和銷售策略的控制,并負責確保第三方網絡訂房價格不得低于官網,旗艦店等直銷渠道,保持價格一致性; 2.2?市場預測 做好本酒店市場預測,清楚了解其他同行酒店的收益和市場需求來評估未來酒店產品價格。監測并確定宴會市場需求,根據歷史數據和現有的預定分析監督和確定高需求時段的會議場地及客房和餐飲的銷售。根據收益分析及市場預測做下一年度客房收入預算。關注并評估經濟,政治及社會等可能會影響到酒店生意的問題/變化。了解本酒店各種房型的銷售情況以及各種房型的平均房價; 2.3?競爭分析 實施月度年度競爭對手調研計劃(競爭酒店的價格策略,裝修改造計劃等),對本地的供給和需求做出正確判斷,并及時推出相應的競爭策略。 3. 銷售職能 3.1??組織酒店一切銷售力量和資源,開發酒店的客戶市場,提高酒店的市場份額; 3.1??推行客戶管理系統與計劃,提高客戶的忠誠度和滿意度,每個月與銷售團隊一起 評估客戶的狀況; 3.1?負責與重要客戶洽談業務,簽訂合同,接待與訪問重要客戶;掌握客戶優惠價格 標準與幅度; 3.2??組織實施重要客戶拜訪計劃和客戶宴請(ENT)計劃; 3.3??確保集團的會員卡全面推行,穩步提升集團客戶的忠誠度; 3.1?支持集團統一的銷售活動,如中央預訂中心、聯合銷售計劃(Sales Blitz)、各類 展會和路演(Road Show)體驗之旅(FAM TRIP)以及旅游批發商聯合促銷(Consortia)。 崗位要求: 1、10年以上五星級酒店市場營銷工作經驗,三年以上同等工作經驗,熟知酒店內部操作,熟悉江浙滬市場; 2、懂得收益管理和電商運營管理; 3、掌握銷售協調基本理論知識和工具,掌握銷售規章制度信息化工具。
  • 深圳 | 10年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 管理規范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1、制定年度收入計劃,市場預算和預測 2、制定與收入計劃相關的行動計劃,確保實現收入計劃目標 3、制定并實施特別計劃,通過以下途徑實現更大的盈利能力: 提升酒店在當地社區的形象 定期檢查市場人員的活動報告,以確保目標和銷售目的的實現 與餐飲部合作,組織和推廣特殊項目,以促進區域內的餐飲銷售,包括但不限于,比賽,舞會,派對,美食慶典等 包括但不限于客戶與酒店以外的個人互動,:會議局、當地酒店協會、政府旅游局、航空公司、旅行社、旅游運營商、競爭對手和當地社區的其他成員 通過分析過去廣告活動的市場有效性,與其他部門負責人和廣告代理公司協商,向總經理推薦對酒店最有效的廣告類型 通過與航空公司、旅行社、商住社、私人俱樂部和社區及鄰近市場的專業協會保持聯系,為酒店獲取新的和重復的業務 定期回顧公共關系活動,以確保酒店在當地和全國媒體上的高知名度 監督新營銷策略的開發 與區域市場銷售人員保持良好的溝通,并執行公司計劃 【崗位要求】 1、學歷要求:市場營銷或相關專業大專以上學歷,廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關專業優先 2、工作經驗及年限:同崗位工作經驗5年以上 3、專業技能:對市場營銷工作有深刻認知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 4、通用技能(計算機/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話標準流利 5、職業素養及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力 6、有品牌酒店工作經驗優先
  • 上海 | 10年以上 | 學歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    工作地全國 SPECIFICATIONS:(無四星級以上酒店管理工作經歷的均不予考慮) a) COMPETENCIES ? Basic selling skills and techniques. ? Ability to identify needs with the twin acts of probing and listening. ? Strength of character coupled with determination and self-discipline. ? High level of self-confidence, enthusiasm and initiative. ? Fine art of communication excellence. ? Ability to deal with different types of people. ? Effective use of psychology. b) EDUCATION / WORK EXPERIENCE ? Experience and exposure in sales/marketing environment. ? Hospitality qualification or work experience preferred. c) PROBLEM SOLVING / DECISION MAKING ? Evaluate and make recommendations of rates to maximise yield. ? Plan and decide on an effective call plans for the team. d) TEAM LEADING This position involves working closely with colleagues within the team unit and hotel, therefore a requirement of certain degree of interpersonal skills, and result-oriented. Ability to influence others on an idea and could demonstrate team leadership ability. Another important area of leadership is through demonstration of team spirit, co-operation and understanding when working with colleagues. JOB REQUIREMENTS: 1.Minimum ten (10) years experience in Sales & Marketing functions, at least five (5) years of which must be in a managerial position in a 4 or 5-star hotel managed by overseas hotel management company. 2.Establish and direct profitable and cost effective marketing and sales programs. 3.Direct & coordinate effective advertising program. 4.Develop and implement marketing plan for all profit centers. 5.Ability to manage change effectively. 6.A mentor who has inspired, trained, and developed people for their career development. 7.Fluency in English spoken and written.
  • 運營總監

    1.5萬-2萬
    中衛 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 五險一金
    • 夜班補貼
    • 管理規范
    其他景區 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、?負責整店全年銷售計劃、運營指標及運營管理計劃,負責預算制定,推動并確保戰略指標達成,監督管理民宿管家的工作; 2、?熟悉掌握民宿產品知識及服務標準,?熟悉酒店管理系統; 3、?負責賓客從入住到退房的全程貼心服務,并帶領團隊熱情友好地提供對客服務; 4、?完善民宿行政人事、員工行為準則、管理制度等; 5、?與賓客保持良好的溝通,了解賓客各方面的需求和意見,及時落實解決; 6、?及時有效的解決賓客投訴,以及協調處理酒店突發事件; 7、?負責制定運營宣傳推廣計劃、促銷活動、開業活動等策劃執行; 8、?負責組織營運和管理公司籌建等工作,配合公司整體戰略,拓展新機構,能夠組建團隊、實施和協助培訓,實現戰略目標; 9、?對運營數據進行統計、分析和總結,不斷提高入住指標和品牌影響力。 【崗位要求】 1、?男女不限,年齡28-45周歲,大專以上學歷,專業不限,酒店管理、旅游管理專業優先; 2、?良好的團隊管理經驗,敏銳的市場分析能力及善于商務談判; 3、?良好的執行能力,善于利用互聯網進行傳播推廣能力; 4、?了解酒店/公寓在線旅游市場,善于策劃組織方案,文字功底扎實,對數據敏感; 5、?工作積極主動、能承擔壓力、時間觀念強、具備良好的溝通能力和團隊協作精神。 6、?具備敏銳的市場敏感度和分析能力; 7、?性格外向、溝通能力強、良好的抗壓能力,具備服務意識和服務態度; 8、?良好的團隊合作精神和溝通、協調、應變能力; 9、?積極主動,吃苦耐勞,溝通能力強,良好的語言表達能力,有服務他人理念及團隊精神。
  • 無錫 | 10年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 管理規范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責制定并執行酒店市場營銷戰略,包括品牌推廣、市場調研、銷售策略等,確保完成年度營收目標; 2、統籌管理酒店線上線下營銷渠道,包括OTA平臺、各新媒體渠道等,提升酒店曝光率和市場份額; 3、策劃并組織實施各類營銷活動、促銷方案及會員計劃,提高客戶粘性和復購率; 4、分析市場趨勢及競爭對手動態,定期提交市場分析報告,為管理層提供決策支持; 5、維護與政府機構、行業協會、媒體及重要客戶的合作關系,拓展潛在商業機會; 6、管理市場營銷團隊,制定績效考核標準,提升團隊專業能力和工作效率。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷,市場營銷、酒店管理、工商管理等相關專業優先,3年以上同崗位管理經驗,熟悉高端酒店市場運作模式; 2、具備敏銳的市場洞察力和數據分析能力,能獨立制定并落地營銷策略; 3、出色的溝通協調能力及商務談判技巧,能高效整合內外部資源; 4、熟練使用辦公軟件及數據分析工具,對數字化營銷有深入理解; 5、具備優秀的團隊管理能力,責任心強,能承受高強度工作壓力。
  • 成都 | 10年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 穩定國企
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 節日福利
    • 技能培訓
    • 帶薪病假
    • 人才培養
    • 員工活動
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、確保以高效及時的銷售管理實現公司的整體目標和運營目標; 2、制定新的銷售戰略用以預測及分析銷售需求,開發有效的具有市場競爭力的產品,擴大企業的知名度和美譽度; 3、有效制定,發展及執行市場計劃,提供指導性和具體的行動計劃; 4、開發新的/或改進產品,提高競爭力和利潤最大化,提升營銷意識,明確的傳達營銷目標,有效支持實現銷售計劃和目標; 5、制定并不斷完善銷售工作的有效流程和運營程序; 6、計劃,管理及評估銷售部門的財務報告,確保費用的有效支出及資源的優化利用; 7、為企業領導和財務部門提供準確的經營數據;對部門內的員工工作進行管理和檢查,確保銷售工作的質量; 8、認準實時調整銷售目標的需求,提前做好應對不斷變化的經濟及競爭局勢。了解全行業的市場動態,掌握行業政策和發展趨勢,為企業的經營戰略提出建議; 9、指導和發展有效的公共關系,利用廣告和媒體資源的各種宣傳活動支持既定目標,開發系統以衡量媒體活動,利用率,接受度和新產品的客戶滿意度和關于增加競爭優勢的凈影響力; 10、完成上級交辦的其他工作任務; 任職要求: 1、50歲以下,本科及以上學歷;市場營銷、工商管理、會展餐飲等相關專業,具備行業相關專業等級資格證書或認證; 2、10年以上大型會展中心/國際聯號品牌酒店相關崗位工作經驗,兼具如上兩種工作經驗的候選人優先考慮;擁有深厚的客戶基礎和豐富的項目開發及管理經驗; 3、具備同等條件的項目籌備經驗及重要大型政務或商務會議接待經驗; 4、對市場信息的把握及反應速度快,創意及整合能力強; 5、具備良好的決策能力及一定的組織管理能力; 6、具有優秀的創新能力、觀察和解決問題的能力; 7、思維活躍,具有一定的市場策劃能力和營銷能力; 8、有一定的市場分析、判斷、綜合和創新能力及與企業內各部門溝通能力;
  • 昆明 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    其他景區 | 500-999人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 一、公關管理 1. 制定并執行公關策略:結合度假村定位,制定年度公關計劃,明確目標、預算和評估標準; 2.媒體關系維護:與旅游、生活方式等媒體保持良好關系,策劃新聞發布、媒體采訪等活動,確保正面曝光; 3.危機公關處理: 制定應急預案,及時應對負面事件,維護品牌形象; 4.內容創作與傳播:撰寫新聞稿、宣傳資料,管理官網、社交媒體等平臺內容,提升品牌影響力; 5. 活動策劃與執行:組織開業慶典、主題派對等活動,吸引媒體和公眾關注 二、品牌合作 1. 品牌合作策略制定:根據市場趨勢,制定品牌合作計劃,拓展合作資源 2. 合作洽談與執行: 與旅游平臺、航空公司等洽談合作,策劃聯合推廣活動,提升品牌知名度 3. 跨界合作:與時尚、藝術等領域品牌合作,推出聯名產品或活動,提升品牌調性 4. 合作效果評估:跟蹤合作效果,提供數據支持,優化合作策略。 崗位要求: 1. 本科及以上學歷,市場營銷、公關、傳媒等相關專業優先; 2. 5年以上公關或品牌合作經驗,有度假村或酒店行業經驗者優先; 3. 出色的溝通、談判能力,熟悉媒體運作和品牌合作流程,具備較強的文字功底和創意能力; 4. 責任心強,抗壓能力好,具備團隊合作精神; 5. 優秀的英語溝通能力。
  • 南通 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規范
    • 崗位晉升
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責規劃公司的市場發展策略,把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標,對營銷預期目標及實際效果負責; 3、負責大客戶開發、渠道拓展、商務洽談、開發和協調各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負責團隊的建設與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 【崗位要求】 1、學歷要求:市場營銷或相關專業本科以上學歷,廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關專業優先 2、工作經驗及年限:十年以上酒店市場管理工作經驗 3、培訓:戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理及談判技巧等方面的培訓 4、專業技能:對市場營銷工作有深刻認知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 5、通用技能(計算機/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話、粵語標準流利 6、職業素養及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力
  • 蘇州 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 管理規范
    • 交通補貼
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位要求】 1、大專及以上學歷,市場營銷、酒店管理、商務管理等相關專業優先; 2、10年以上酒店行業銷售管理經驗,3年以上同崗位工作經驗,熟悉高端酒店市場運作模式; 3、具備出色的市場分析能力、商業敏感度及談判技巧,能獨立制定并落地銷售策略; 4、擁有豐富的客戶資源及渠道網絡,具備較強的市場開拓能力; 5、優秀的團隊管理能力,能有效激勵團隊達成目標,抗壓能力強; 6、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統,具備良好的數據分析和報告撰寫能力; 7、具備高度的責任心、職業素養及良好的溝通協調能力。
  • 市場總監

    1.5萬-5萬
    廣州 | 10年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 節假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-29
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、負責進行本院市場部戰略規劃,制定市場總體工作計劃,提出市場推廣活動等方面的具體方向和實施方案; 2、組織和監督實施年度市場推廣計劃; 3、指導合作店家做年度規劃,配合市場導師進行市場維護,包括培訓會、坐診會等等。配合業務經理進行市場談判; 4、制定本院整體公關策略及危機公關的應對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規范; 6、管理市場團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。 任職資格: 1、市場營銷管理類或相關專業本科以上學歷; 2、3年市場營銷工作經驗,在相關企業任職市場總監三年以上,具有醫療美容行業的從業背景,對該領域發展有深刻理解; 3、具備很強的營銷、會務策劃能力,有大型市場活動推廣成功經驗; 4、具有敏感的商業和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力; 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。
  • 市場總監

    1.5萬-2萬
    廣東 | 10年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 購買商業險
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    專業線廠家 | 100-499人
    發布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    職責說明: 1、負責各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 2、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執行的產品策略,根據不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導相應部門實施市場推廣計劃; 3、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業務發展戰略的依據; 職位要求: 1、具有10年以上美容行業專業線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經驗。 2、化妝品公司5年以上團隊管理經驗,熟悉終端專業市場和日化市場,有大型美容網絡關系者優先考慮; 3、具有良好的職業道德,品行端正,工作態度嚴謹,有責任感; 4、年薪20萬以上。
  • 南通 | 10年以上 | 本科 | 提供住

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規范
    • 崗位晉升
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責景區整體市場營銷戰略的制定與實施,包括市場調研、品牌推廣、活動策劃及銷售渠道拓展; 2、統籌線上線下營銷活動,提升景區知名度和客流量,完成年度營銷目標; 3、分析市場趨勢及競爭對手動態,優化營銷策略,提高市場占有率; 4、維護與政府、媒體、旅行社、OTA平臺等合作伙伴的關系,推動長期合作; 5、管理營銷團隊,制定績效考核標準,提升團隊執行力和創新能力; 6、監控營銷預算使用情況,確保投入產出比最大化; 7、定期提交營銷數據分析報告,為管理層決策提供依據。 【崗位要求】 1、具備市場營銷、旅游管理或相關領域經驗,熟悉景區或酒店行業優先; 2、出色的市場洞察力和策劃能力,能獨立制定并執行營銷方案; 3、優秀的溝通協調能力,擅長資源整合與商務談判; 4、具備團隊管理經驗,能有效激勵和帶領團隊達成目標; 5、對數據敏感,熟練使用辦公軟件及數據分析工具; 6、抗壓能力強,適應快節奏工作環境,能接受短期出差或節假日加班。 工作地:湖南懷化會同縣
  • 大理州 | 10年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    一、崗位職責 全面負責酒店的運營和管理,確保酒店實現財務目標、提升酒店品牌形象、提供卓越的客戶體驗,并維護良好的各部門員工關系。主要職責包括: (一)戰略規劃與執行 1.?制定并實施酒店的戰略計劃,確保與品牌標準和市場趨勢一致。 2.?分析市場動態,制定競爭策略,提升酒店市場份額。 3.?設定并監控財務目標,包括收入、利潤和成本控制。 (二)日常運營管理 1.?監督酒店各部門(如前廳、客房、餐飲、銷售、財務、人力資源等)的日常運營。 2.?確保酒店設施設備的高效運行,維護高標準的服務質量。 3.?處理客人投訴,提升客人滿意度。 (三)品牌與市場推廣 1.?維護并提升酒店品牌形象,確保品牌標準得到嚴格執行。 2.?制定并執行市場推廣計劃,提升酒店知名度和美譽度。 3.?與媒體、旅行社等合作伙伴保持良好關系。 (四)團隊建設與人才培養 1.?組建并領導高效的管理團隊,營造積極的工作氛圍。 2.?制定并實施員工培訓計劃,提升員工的專業技能和服務意識。 3.?關注員工職業發展,建立人才梯隊。 (五)財務管理 1.?監督酒店的財務預算、成本控制和財務報告。 2.?確保酒店的財務運作符合法律法規和品牌標準。 (六)其他職責 1.?維護與業主、政府機構及其他利益相關者的良好關系。 2.?處理突發事件,確保酒店的安全運營。 二、招聘要求 1.?教育背景:本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先。 2.?工作經驗:十年以上高端品牌酒店管理經驗,5年以上運營總監或同等職位經驗。 3.?專業技能:熟悉酒店運營的各個環節,具備出色的領導力和團隊管理能力;具備敏銳的市場洞察力和優秀的商業決策能力;出色的溝通協調能力和客人服務意識;熟練使用酒店管理軟件和辦公軟件; 4.?語言能力:流利的英語溝通能力,其他語言能力為加分項。 5.?其他要求:具備良好的職業道德和抗壓能力,能夠適應高強度的工作節奏。 三、加分項 1.?擁有國際知名酒店集團的工作經驗。 2.?具備酒店開業籌備經驗。 3.?熟悉當地市場和文化。 四、薪酬福利 1.?具有競爭力的薪酬待遇,包括基本工資、績效獎金等。 2.?完善的福利保障,包括五險、帶薪年假等。 良好的職業發展空間和培訓機會。
  • 深圳 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規范
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責/職位描述 Oversees and directs all aspects of the hotel operational departmentswhich include: Front Desk Service, Food & Beverage/Kitchen, Housekeeping,Engineering, Security, Fitness Centre and other relevant operating departments.? Ensures these departments are well run byfocusing on the following aspects: Maximization of revenues and profits,minimization of operating costs, implementation and follow up of servicestandards/team member training.? Ensureshighest levels of customer satisfaction. 負責監督導和指導酒店的運營部門包括前廳,餐飲/廚房,客房,工程,安保,健身中心及其他相關的經營部門。確保這些部門在以下幾個方面的正常運營:收入和利潤的最大化,運營成本最小化,實施和監督服務標準/團隊成員的培訓。確保顧客滿意度維持在最高水平。 To support the overall strategic management of the hotel by establishingeffective working relationships with senior colleagues:? in particular, the GM, DBD, FC& HRD. 通過和管理層建立良好的工作關系來支持酒店的管理戰略,尤其是和總經理,商務發展總監,財務總監和人力資源總監。 Fully contribute to the design of the hotel’s business strategy. 全力關注酒店的經營戰 Actively participate in the keymanagement issues in the property (Capital projects,refurbishment,??? training, customer service). 積極參與酒店內的管理核心項目。(固定資產,裝修改造,培訓和對客服務) Ensure that costs are controlled in a detailed and structured manner.Analyze costs on a monthly basis and prepare action plans (Cost per occupiedroom, food cost; beverage costs; payroll including overtime; other expenses;other outsource labor or services).具有細節的成本控制方法。每月分析成本并制定行動計劃(每間占有房的成本,食品成本,酒水成本,工資包含加班,其他花費,小時工和外包服務)。 To manage all the direct reports (e.g. Chef, F & B Outlet Managers,Housekeeper, Front Desk Manager, Banqueting Manager, Chief Engineer) in aprofessional and motivating fashion.用專業的和激勵的方法管理直接管理范圍內的團隊。(如:廚師,餐廳經理,管家,客戶經理,宴會經理,總工程師) Prepare yearly budgets in conjunction with GM/CD/FC/HRD for- revenue;FF&E; manning; capital expenditure; costs and expenses.與GM/CD/FC/HRD共同制定年度預算 – 收入,固定資產,人員,大額項目,成本和花費。Review and approval of all expense accounts for Operations Team.審核和批準營運部門的所有花費。
  • 青島 | 10年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 節日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    協助總經理完成酒店所有與收入及市場銷售相關的工作并完成總經理安排的相關工作。 ·? ? ??全面負責對銷售部,宴會銷售部,收益管理與預訂部,及市場傳訊部的管理工作。帶領酒店商務團隊完成相關關鍵指標,包括但不限于管理酒店的持續盈利能力,確保酒店的收益和利潤,賓客滿意度達標甚至超過標準要求制定酒店年度/季度/月度預算預測與工作計劃,并有效的予以實施 ·????????參與開拓和實施酒店和部門的政策規定。 ·????????制定開拓市場銷售戰略和促銷計劃,實時更具市場情況進行調整。 ·????????督導和推動市場銷售計劃的進展和實施。 ·????????為商務發展部設定清晰的工作目標,實施員工個人技能的發展,業績的復核訓導和培訓。 ·????????監督和評估當前發起的市場銷售活動以及市場動態。 ·????????管理部門內部的運作,保證部門固定資產及運營物品得到良好維護。 ·????????定期進行市場調查,掌握競爭對手信息。 ·????????為酒店設立價格策略和銷售目標。 ·????????管理特別項目及其他相關的生意。 ·????????確保高效利用部門資源。 ·????????管理部門內部人力資源,包括選擇招聘人員,培訓部門員工,團隊建設,員工表現評估等。 ·????????確保部門員工明確所賦予的職責。 ·????????在部門或酒店的利益受到危害時,立即采取糾正錯誤的措施。 ·????????管理客戶關系及服務,包括客戶需求、產品服務知識,銷售的有效性交流技巧及客戶反饋信息。 ·????????管理部門開支和預算。 ·????????準備部門每月相關開支的預測,并在預定日期上交給酒店。 ·????????按照酒店政策控制部門成本,避免浪費。 ·????????確保所有與系統相關的收益數據都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。 ·????????確保部門文件,及相關資料的存檔。 ·????????保持與集團內各營業部門的溝通,最大限度拓展銷售機會。 ·????????在海內外社會各有關行業推廣酒店。 ·????????積極參與希爾頓集團發起的銷售活動。 ·????????針對目標市場組織促銷差旅。 ·????????在海內外目標市場,保持良好的關系和溝通。 ·????????確保所有與系統相關的收益數據都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。 ·????????根據酒店、行業和公司的指引,回應需求、進行調整,執行任何合理的任務及額外職責。 ·????????堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序。 ·????????確保員工充分的理解并遵守員工手冊內容。 ·????????如有必要 ,該部門有權更改或補充該職位描述。 ·????????完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
  • 深圳 | 10年以上 | 中專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    • 年終獎旅游節假日福利
    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、在經營戰略指導下,制定發展計劃及指標,推動并確保指標的順利完成,完成公司的年度業務計劃; 2、帶領醫院團隊完成業績指標,對醫院的業績結果負責; 3、全面主持整形醫美中心的日常業務運營,監測指標,完成運營審計,建立業務運作體系,提升業務營運效益; 4、負責醫美中心業務管理,對會員進行健康管理,不斷優化服務流程; 5、主持公司的營運會議,協調推動公司的日常業務運作,推行公司的戰略方針和經營理念,持續優化公司的企業; 6、 配合市場部進行營銷活動的的策劃、落實及總結; 7、 負責咨詢團隊的專業知識培訓與管理; 8、 負責對突發事件及公關危機的處理; 9、 對員工績效進行管理,提升部門工作效率; 10、完成領導交辦的其他事情。 崗位要求: 1、10年以上工作經驗,至少3年以上相關整形醫院管理經驗,年齡32--50歲之間,大專以上學歷,有整形醫院管理經驗或醫學背景者優先考慮; 2、氣質佳,熱愛醫療美容行業,有好奇心和進取心; 3、具備一定的專業醫美咨詢和銷售能力,有項目運營整核能力,較強的領導力,創造力和親和力,良好的溝通、協調和組織能力; 4、有服務類、銷售管理、星級酒店、奢侈品、高端服務性連鎖機構管理經驗者優先; 5、熟悉運營發展趨勢,運營管理模式和工作流程; 6、有良好的戰略規劃、統籌分析能力。
  • 市場總監

    1.5萬-2萬
    珠海 | 10年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 購買商業險
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    專業線廠家 | 100-499人
    發布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.?協助總經理(或總經理授權人)做好公司市場營銷工作,負責制定公司市場營銷戰略規劃和年度營銷計劃; 2.?根據市場營銷戰略規劃和年度計劃,組織制定并實施對應營銷策略,包括市場調研、市場策劃、市場開發、市場推廣、市場管理、市場測評及產品銷售等工作,對達成的效果和銷售業績負責; 3.?全面負責市場的開拓工作,有效分解銷售目標,做好營銷部門員工的績效管理工作,督促其達成各項業務指標; 4.?分析和預測銷售市場、把握市場趨勢,組織團隊對各項規劃、策略和計劃的貫徹執行,完成品牌營銷目標; 5.負責統籌全年招商會、內訓會、全國會的全盤統籌與實施; 6.負責內部團隊人才培養及人才梯隊建設。 任職資格 1.專科以上學歷,工商企業管理、市場營銷等其他管理類專業; 2.6年以上美容行業專業線營銷策劃以及品牌推廣經驗,有良好的大型美容網絡關系; 3.具備很強的策劃能力,市場感知能力,敏銳地把握市場動態、市場方向的能力,熟悉行業內市場運作方式; 4.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力及分析解決問題的能力; 5.清晰的目標管理能力,結構化的思維能力及創造力。
  • 全國 | 10年以上 | 大專 | 食宿面議

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發布于 06-26
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Pre-opening project in?Yangtze River Delta 長三角地區籌備酒店項目預備人才 Langham Hospitality Group?(LHG) is a global hotel company with properties located in major cities and four continents under?The Langham Hotels and Resorts?and?Cordis Hotels and Resorts?brands. It is the hospitality arm of Great Eagle Holdings, a leading property development company in Hong Kong. Key Responsibilities: - Provide functional direction to hotel sales and marketing leadership within assigned region to optimize results through proactive planning and execution of marketing and sales plans and strategies which ultimately stimulate demand for room nights, drive incremental revenues, and drive market share; - Produce the Annual Revenue Plan, Marketing Budgets and Forecasts; - Coordinate all methods of maintaining and increasing business volume. This includes advertising, sales promotion, personal selling, publicity, community relations, special sales projects, etc.; - Review regularly the Public Relations activities to ensure high awareness of the hotel in the local and national media; - Responsible for property adherence to Sales SOPS, Sales Systems, Sales standards and Programs; - Work as an integral member of the development and asset management team, in seeking new business opportunities and delivering data as required to assist in decision making as well as presenting to prospective owners of new projects; - Work with Revenue Management as needed on Market Analysis to provide Competitive information for strategies planning, advise Customer research trending for existing, new development and pre-opening hotels. Qualifications: · Luxury Hospitality segment experience will be preferred. ·?3+ years as Director of Sales & Marketing at international hotels. · Pre-opening experience will be preferred. ·?Strong interpersonal skills & leadership. ·?Good knowledge of Revenue Management. ·?Achieves goals and objectives and manages with regular performance checks. ·?Fluent written & spoken English. . Familiar with Yangtze River Delta market will be highly advantageous.
  • 列表
  • 明細
0086
獲取驗證碼
注冊/登錄
上傳簡歷一鍵注冊

    熱門職位

    熱門地區

    主站蜘蛛池模板: 果冻传媒精选一区二区 | 国产成人精品免费 | 原创国产精品91 | 成在人线AV无码免费 | 久操免费福利视频 | 亚洲调教色xxxxx亚洲 | 少妇富婆一区二区三区夜夜 | 日本无删减在线 | 色噜噜亚洲男人的天堂 | 免费av影片 | 看免费的黄色大片 | 写真福利视频 | 日本道二区免费v一久久 | 3d肉蒲团快播种子 | 337p日本欧洲亚洲大胆色噜噜 | 东京热男人aV天堂 | 一区二区三区产品免费精品久久75 | 九九国产精品视频 | 国产精品国产三级囯产AV中文 | 欧美一区二区精品国产激情爱 | 国产精品福利在线观看网址 | 九九99视频 | 国产人人澡 | 亚洲精品久中文字幕花红影视 | 爱爱小视频日本 | 在线成人精品视频 | 人妻少妇精品系列 | 国产精品18久久久久久首页狼 | 欧美精品一区二区三区手机在线 | 日韩99视频 | 无码成人精品日本动漫纯H 亚洲顶级毛片 | 国产精品无码v在线观看 | 天天玩天天操天天干 | 无码人妻精品中文字幕免费时间 | 日本成人精品在线 | 国产成人自拍小视频 | 色99热久久偷拍 | 潘金莲一级淫片aaa 99久久国产免费 | 久久久人精午夜精国 | 蜜桃一二区 | 亚洲高清精品中出 |