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崗位職責： 在公司發展戰略下，參與制定酒店項目的戰略目標，并統籌運營項目全生命周期的戰略目標分解。 1. 負責執行并落實酒店高品質運營戰略，并在執行過程中對各部門各渠道實現品質策略的協調及決策。 2.負責酒店的經營管理和日常運轉工作，確保各營業目標的圓滿實現。 3. 深入酒店各項經營管理，搭建酒店運營標準化體系、管理流程、工作標準，及各項管理制度的貫徹執行。確保餐廳各部門之間良好合作關系，發現矛盾與問題及時協調與處理。 4. 通過運營標準管理體系提升品牌及價值，提升對客服務質量，積極拓展會員數量，加快品牌布局。 5. 維護好酒店資產，加強酒店資產的管理，確保酒店資產的完整性。 6. 負責定期組織對行業發展趨勢、酒店運營狀況和市場競爭能力的調研，結合酒店的品牌定位，反饋總經理并共同研究，提出優化運營服務標準的策略和方案，確保酒店的正確經營方向。 7.依據總經理的工作方針制定部門的年度收入預算與運營計劃，并組織安排具體實施計劃并達成預算。 8.負責搭建酒店管理團隊，并致力于提升職業度與執行力。 9.負責建設與發展運營團隊，組織計劃人員的招聘 培訓 考核從而滿足運營與業務拓展的需要。 10.把握市場行情，負責酒店的年度市場計劃的制定，部署及監督與實施。（對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關工作的落實）。 11.負責整個酒店的成本控制（各項財務費用的管理與控制），發現問題及時調整并執行新的措施。 12.負責酒店公共安全、食品安全、消防等，定期檢查各項安全的執行狀況，協調處理餐廳外部公共關系。特別把握國家有關食品衛生方面的方針、政策，作相應的總結。 任職要求： 1、本科及以上學歷，3年以上國際星級酒店或輕奢酒店運營管理經驗，酒店管理、旅游管理專業，有同崗位工作經驗者優先； 2、深諳星級酒店服務管理理念，對新形勢下的酒店服務有獨道的想法； 3、良好的執行能力，善于利用互聯網進行傳播推廣能力； 4、有較強的規劃、溝通、協調管理能力，良好的系統思考分析能力，強烈的自我驅動能力； 5、具備酒店籌備、開業工作經驗，能接受外地出差。

【崗位職責】 1、負責通過公關和促銷活動實現集團和酒店在本地和國際上的定位目標。 2、協助銷售總監開發公關促銷計劃及制作預算。 3、與媒體、本地社區、客戶及酒店總部保持密切聯系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達到集團的標準，維護酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實施公關活動，負責制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報道。 6、開發并跟進酒店的各項市場活動。 【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機構溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務。 2、積極主動組織豐富的市場公關及廣告媒體的會議活動。 3、發布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關系組織的關系。 5、在本地市場內，通過參加各種營銷活動，樹立飯店的形象。 6、負責各類材料、圖片、數據庫，資料庫和文檔等。 7、維護酒店和集團的形象。 8、監視并確保對競爭對手的活動有完全的了解，以便在制定戰略時使用這些信息。 9、計劃與協調酒店贊助的活動。 10、發現并組織有關贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準備和制定部門/小部門/分部門的目標。 12、開發并執行市場公關/廣告媒體計劃去完成整個酒店的目標與媒體，并與公關客戶保持聯系。 13、參與準備戰略計劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數據。 16、主動承擔發展，執行酒店年度公關計劃和廣告活動。 17、在銷售總監的指導下，組織活動包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關客人。 18、在團隊內有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

市場銷售總監JD： 【崗位職責】 1、制定及執行酒店市場銷售計劃。 2、負責酒店市場開發、客源獲取和酒店商品如客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發展趨勢，設立市場目標。 4、負責市場活動的策劃及營銷方案，組織員工工作。 5、簽定住房優惠協議、旅行社房價協議及各種合作協議、廣告宣傳服務協議等。 6、統籌酒店內外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發布的宣傳稿件。 7、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內做好各部門的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達到酒店的宣傳目標。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經驗。 2、按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理的戰略規劃。 3、負責市場活動的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等，支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執行、客戶服務等方面專業人員的培訓。

Foster W Shanghai – The Bund positioning in themarket and attract trendsetters to live the W brand philosophy and organizeevents with W passion points to immerse B&F, spa and rooms to driverevenue. 發展上海外灘W酒店的既定市場，吸引引領潮流者與W品牌文化共同成長并組織具有W特色的活動促進餐飲、spa和客房的銷售。 Proper execution to support brand initiatives withcampaigns / events programming, revenue generation and supplementing sales strategies for the hotel. 通過舉辦活動，創造收益和提供銷售策略支持品牌創新。 Develop and evaluate co-branding opportunities toposition the hotel in the market and create continuing brand awareness. 拓展與評估品牌合作，幫助酒店市場定為以及持續保持曝光率。 Establish and maintain a strong and updated guestdatabase for hotel different segments eg. B&F outlets, W Happenings, Musicevents, etc. 建立并維護一個強大且不斷更新的客戶數據庫，服務于酒店不同類型的活動，如飲食部推廣，品牌活動，音樂活動等。 Plan and implement marketing strategies thatachieve W Brand directives and goals related to target market mix, direct sales(including online efforts) and promotions and / or packages to drive revenue inall revenue centres to the hotel.? 計劃并執行行銷計劃以實現W品牌與營銷組合、直接銷售（包括在線銷售）和宣傳推廣相關的目標并最終推動酒店收益的增長。 Ensure all internal and external communicationswhile adhering to the respective brand standards; including media initiatives,events and promotions.? 通過媒體計劃、活動和推廣確保在符合品牌標準的前提下酒店對內和對外的良好溝通。 Manage all hotel promotional programs includingregular B&F promotions, DJ events, WET Parties, rooms, spa and events(wedding / banquet / MICE) to ensure they are keeping with the brand vision andproperty goals. 協調全酒店各類宣傳物料博包括飲食部推廣，DJ活動，WET派對，客房、spa及其他活動（婚禮、宴會、會議）促銷。保證所有活動與品牌理念和酒店目標一致。 Ensure the quality of all photos & videos alignwith the standard of W Brand. 確保所有圖片和視頻內容符合品牌要求。 Act as coordinator for promotional activities thatsupport the needs of the hotel, with a focus on improved revenue performance 對圍繞提高酒店收益進行的宣傳推廣活動給予協調。 Work closely with Director of B&F and CulinaryDirector in coordinating food promotions and secure exposure / recognition / awards 與飲食部總監及行政總廚密切合作以協調餐飲促銷，把控曝光度/認知度/各類獎項。 Coordinate with other department heads to executeall marketing initiatives in driving revenue to the hotel. 與其他各部門負責人在所有促進酒店收益的行銷提案上合作。

【崗位職責】 1、 制訂及完善酒店銷售市場計劃及預算，負責實現酒店的銷售目標； 2、 以客戶關系管理為基礎，對本地和國際市場的客戶保持密切的聯系并推廣酒店； 3、發展新客戶及維護現有客戶達到及超越銷售目標； 4、 指導并管理銷售團隊，帶領銷售團隊達到酒店銷售指標； 5、利用相關銷售資源和渠道，將酒店各項產品的信息傳遞給現有和潛在客戶。 【崗位要求】 1、優秀的領導力、洞察力、交際溝通能力，同時英文聽說讀寫流利； 2、 出色的表達能力，擅長一對一溝通及公開演講（面向媒體、客戶、合作伙伴及員工等）； 3、擁有自己的客戶資源，并具備不斷開發、維系客源市場的能力和沖勁； 4、 負責組織營銷推廣、銷售執行、客戶服務等方面專業人員的培訓。

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. Kerry Hotel Pudong offers 574?guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The?bon vivant?in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy.? At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. Summary: The Digital Marketing Manager (DMM), under the guidance and supervision of the Director of Sales & Marketing, is responsible in promoting the hotel in the digital space and drive business via the online channel, in accordance to the hotel's market positioning as well as corporate brand identity and distribution guidelines. Requirement: -3 years Digital Marketing or Marketing Communications experience -Self starter Team Player -Ability to multi-task Ability to analyze and interpret data 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團旗下首家嘉里品牌酒店，在此您將體驗到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。 酒店位于浦東核心腹地， 一應俱全的先進設施、獨特簡約的設計與熱情自然的服務使其成為現代靈動生活的富集之地。設備精良的健身場所，覆蓋3層6,000平方米 上海浦東嘉里大酒店擁有574間客房及套房，超過8500平方米的會議室及宴會場地。酒店開設了總面積達6000平方米的健身俱樂部，提供豐富的健身及Spa護理項目，致力于為賓客營造一個工作和生活相均衡的環境。鐘愛美食的您可在酒店的三家餐廳盡情探索令人興奮的料理精選。而在圓滿的一天結束之際，再沒有比到釀酒坊品嘗一杯釀酒大師手工制作的新鮮啤酒更好的選擇了。 夜幕降臨時分，無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 在浦東嘉里大酒店，您會很快意識到這里沒有慣例，一切皆有可能。 工作概述： 數字營銷經理（DMM）在銷售與營銷總監的指導和監督下，負責根據酒店的市場定位、企業品牌形象和分銷準則，在數字空間推廣酒店，并通過在線渠道促進業務發展。 崗位要求： -3年數字營銷或營銷傳播經驗 -具有團隊合作精神 -能夠處理多項任務 能夠分析和解釋數據

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. Kerry Hotel Pudong offers 574?guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The?bon vivant?in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy.? At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. ? We are currently looking for a Senior Sales Manager to join our Sales Marketing team. Summary: The Senior Sales Manger handles small corporate groups with catering requirements, business FITs. Under the general guidance and supervision of the DOBD-Corporate / Director of Sales in coordination with the Director of Sales & Marketing, implements all sales activities and maximizes business opportunities in his/her specific area of responsibility. Requirement: - At least 3 years same position work experience in international 5-star hotel - College or University degree/diploma or equivalent education required - Has passion and drive for achieving targets. - Has high attention to detail with accuracy. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團旗下首家嘉里品牌酒店，在此您將體驗到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。 酒店位于浦東核心腹地， 一應俱全的先進設施、獨特簡約的設計與熱情自然的服務使其成為現代靈動生活的富集之地。設備精良的健身場所，覆蓋3層6,000平方米 上海浦東嘉里大酒店擁有574間客房及套房，超過8500平方米的會議室及宴會場地。酒店開設了總面積達6000平方米的健身俱樂部，提供豐富的健身及Spa護理項目，致力于為賓客營造一個工作和生活相均衡的環境。鐘愛美食的您可在酒店的三家餐廳盡情探索令人興奮的料理精選。而在圓滿的一天結束之際，再沒有比到釀酒坊品嘗一杯釀酒大師手工制作的新鮮啤酒更好的選擇了。 夜幕降臨時分，無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 在浦東嘉里大酒店，您會很快意識到這里沒有慣例，一切皆有可能。 工作概述： 高級銷售經理負責接洽小范圍團隊與餐飲業務，在業務發展總監/銷售總監與市場銷售部總監的指導和監督下，在他/她的職責范圍內使所有的銷售活動與業務機會獲得最大的收益。 崗位要求： - 3年以上國際品牌五星級酒店同等職位工作經驗? - 大學本科或專科學位或學歷，或相等學歷 - 為達成目標而充滿激情和動力? - 重視問題細節的精確處理

Responsible for achieving hotel targets by optimising revenues through an assigned account base, as well as prospecting new clients in assigned markets. Assigned markets may change according to hotel needs. The key measurement of performance will be performance versus the Revenue goals.

崗位職責: 1.負責公司旗下酒店抖音平臺的內容策劃與運營，提升賬號影響力和粉絲互動。 2.監控數據分析，優化內容發布策略，提高內容曝光率和用戶參與度并為旗下酒店引流創收。 3.與團隊協作，共同制定和執行抖音營銷計劃。 任職要求: 1、具備出色的內容創意能力和文案撰寫技巧，能夠吸引和留住用戶。 2、熟悉抖音平臺特性，能夠高效利用平臺功能提升內容表現。 3、具有良好的團隊合作精神，能夠在快節奏環境中保持高效率。 4、單休。

1、制定酒店銷售預算，擬定酒店銷售計劃、營銷策略，報總經理審批后組織貫徹實施； 2、掌握酒店散客、長住、商務、會議等各類客源的銷售結構與銷售價格，在力爭散客、商務客源的前提下，提高平均房價，增加銷售收入，控制銷售成本、廣告和宣傳費用； 3、制定酒店銷售活動方案，并督導各銷售經理深入市場，廣泛聯系客源； 4、組織部門銷售例會，分析市場動態、客源狀況、競爭對手的銷售情況和價格水平，分析部門銷售工作中存在的問題及原因，及時提出改進措施； 5、與媒體運營推廣一起研究制定酒店公關活動計劃、廣告與宣傳促銷計劃等，與媒體建立良好合作關系，樹立酒店良好形象和市場聲譽； 6、負責與重要客戶洽談業務，簽訂合同； 7、針對不同市場變化和客源特點，適時調整經營策略和銷售價格，適應競爭態勢； 8、組織部門銷售例會，分析市場動態、客源狀況、競爭對手的銷售情況和價格水平，分析部門銷售工作中存在的問題及原因，及時提出改進措施； 9、完成領導交代的事務。 崗位要求： 學歷及執業資格：本科及以上學歷。 工作經驗：8年以上相關工作經驗。 素質要求：具有較強的執行能力、協作精神、學習能力和溝通能力；具有工作的督導力、組織協調能力；發現和解決問題的能力；具有部門工作的計劃和決策能力；培養發展他人的能力，激勵和關心下屬的能力。

北京四季酒店 概要 我們在尋找宴會會議銷售經理，需要你對工作具有熱情，熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓，在一個能令他們盡展所長的工作環境下, 讓他們發揮出類拔萃的工作表現。我們的企業文化孕育了成功的事業，并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神，并暢所欲言的溝通 持續的提高他們的工作技巧和表現 能夠意識到自己行為所代表的責任及會導致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構之一 工作職責 1.推動宴會會議業務 2.幫助宴會銷售團隊提供宴會會議服務 工作要求 1.至少2年酒店銷售經驗。 2.具有代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力 3.具有解決問題，推理，號召，組織和培訓能力 4.精通微軟辦公軟件 5.良好的中英文寫作技能 6.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 加入我們你能夠享有： 建立一個長期的、全球性的職業發展機會 優秀的行業培訓 免費入住四季酒店，餐飲折扣優待 紅利分享及優厚的工資 雇員服務獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多，請登錄以下網站并關注我們： 四季酒店官網職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領英網站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號：北京四季人文部 Summary The Four Seasons Hotel Beijing is looking for Conference & Events Sales Manager who share a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We encourage and expect all of our employees to behave consistently in a manner which demonstrates: Commitment to supportive teamwork and open communication Responsibility for ongoing enhancement of their skills and performance Recognition of personal accountability for their own actions and the outcomes of those actions An understanding of the effect of their behavior on our guests, their fellow employees and the reputation of the Company Join our team We demonstrate our beliefs most meaningfully in the way we treat each other and by the example we set for one another. In all our interactions with our colleagues, we seek to deal with others as we would have them deal with us." Four Seasons Hotel Beijing provides employees with the same level of care that we expect to be shared with our guests. We have been ranked in FORTUNE Magazine’s 100 Best Companies to work for since 1998. Responsibilities 1. To drive catering & conference business 2. To assist catering sales team to provide consistence catering & conference services Preferred Qualifications and Skills 1. Min. 2 years experience in hotel Conference sales 2. Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 3. Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 4. Proficient in the use of Microsoft Office?? 5. Good? bilingual writing skills 6. Mandarin speaking is a must and work authorization in China is required. Join us and Enjoy… An opportunity to build a life-long career with global potential and a real sense of pride in work well done In-industry training Complimentary stays at Four Seasons properties (based on availability) with discounted meals Incentive bonus/competitive salaries Employee service awards Annual employee party/social and sporting events Learn more about what it is like to work at Four Seasons – Visit us: http://jobs.fourseasons.com/ https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://job.veryeast.cn/1154097 Wechat: 北京四季人文部

北京四季酒店 概要 我們在尋找 銷售經理-公司企業，需要你對工作具有熱情，熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓，在一個能令他們盡展所長的工作環境下, 讓他們發揮出類拔萃的工作表現。我們的企業文化孕育了成功的事業，并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神，并暢所欲言的溝通 持續的提高他們的工作技巧和表現 能夠意識到自己行為所代表的責任及會導致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構之一 工作職責 1. 根據營銷計劃，對相對應的市場（根據細分和地理位置）實施銷售行動計劃 2. 積極地幫助部門到完成目標，從而為達到營銷預算做出貢獻 3. 最大限度的運用促銷的機會，隨時準備促銷 工作要求 1.本科及以上學歷 2.至少3年相關國際酒店工作經驗 3.良好的英語口語、閱讀及書寫能力 4.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 ? 加入我們你能夠享有： 建立一個長期的、全球性的職業發展機會 優秀的行業培訓 免費入住四季酒店，餐飲折扣優待 紅利分享及優厚的工資 雇員服務獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多，請登錄以下網站并關注我們： 四季酒店官網職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領英網站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號：北京四季人文部

主要職責： 1、根據公司的宣傳計劃，搭建新媒體運營矩陣，包含微信公眾號、微博、小紅書、抖音、B站等其他新媒體平臺； 2、負責新媒體的日常運營，包括，內容策劃，資源整合，專題策劃，粉絲運營和數據分析，從而擴大品牌影響力； 3、能根據不同的需求，撰寫相應的推廣文案； 4、領導交代的其他工作。 任職要求： 1、新聞學，廣告學，品牌策劃和相關專業者優先； 2、1-2年以上的新媒體，互聯網，傳媒等方面的工作經驗；有自己運營的新媒體賬號者優先考慮； 3、創意無限，文筆，審美好，有生活方式類型，或者雜志類相關工作背景者優先； 4、對內容敏感，粉絲運營等方式有深入的見解，對新興趨勢，話題有敏銳的洞察力； 5、善于溝通，具備較強的執行力和協作能力，團隊精神。

【崗位職責】 1、負責酒店OTA平臺（如攜程、美團、飛豬等）的日常運營管理，包括房態維護、價格策略制定、活動策劃及上線等； 2、監控OTA平臺數據，分析市場趨勢及競爭對手動態，優化酒店線上展示及排名，提升轉化率； 3、策劃并執行線上營銷活動，包括促銷方案設計、推廣資源協調及效果跟蹤； 4、處理OTA平臺的客戶評價及投訴，維護酒店線上口碑，提升客戶滿意度； 5、與OTA平臺業務經理保持良好溝通，爭取更多資源支持，提升酒店曝光率； 6、定期輸出運營數據分析報告，為管理層提供決策依據。 【崗位要求】 1、熟悉主流OTA平臺運營規則及操作流程，有酒店行業相關經驗者優先； 2、具備較強的數據分析能力，能通過數據發現問題并提出優化方案； 3、思維活躍，創意豐富，能夠獨立完成營銷活動策劃及執行； 4、良好的溝通協調能力，能與內外部團隊高效協作； 5、責任心強，注重細節，能承受一定的工作壓力； 6、對市場趨勢敏感，具備快速學習能力。

1.負責各渠道上線及日常運營，為門店經營賦能及培訓，幫助門店取得經營業績提升，涵蓋OTA、TMC、新媒體抖音等渠道； 2.根據集團政策及要求，完成OTA渠道直連間夜占比提升目標，完成中央預訂支付占比的提升； 3.推動門店會員發展（售卡、私域、官渠），提升會員支付占比。 上班時間：9:00-18:00；周末雙休、購買五險一金，長沙辦公，薪資可面談。 公司有食堂，每月餐卡費用補貼，早中晚都可以消費。

Responsibilities: 1. Prospects new business through phone solicitation, outside sales calls, customer visits to the hotel, trade shows, sales blitzes, direct mail, newspaper/journal research and other customer interaction or research. 通過電話咨詢、銷售拜訪、接待客戶來訪、旅游展會、新聞媒體、市場調查等多種手段拓展新客戶。 2. Develops marketing intelligence: new product ideas, competition activities, new customer trends and performance. 獲取市場情報：如新的項目、競爭對手的活動、市場動向及表現。 3. Sells the benefits of the Sales Centre/property sales and event management.? 向客戶推銷宴會銷售及服務所帶來的價值。 4. Strives to meet measurable targets and goals, as assigned for individual and team.?? 努力達成個人及團隊的目標（可測量）。 5. Implements training programs to improve sales efficiency and staff development.? 參加培訓課程，提高銷售業績及技能。 6. Directs the activities of the proactive team. ?管理銷售團隊日常工作 7. Tracks and measures the performance of Sales Executive on a monthly or period basis. 定期或月度考察銷售主任工作表現。 8.Drives/manages account transient, group and catering production through improved customer loyalty by excellent account management. 通過有效的客戶管理，提高客戶忠誠度及散客、團隊及會議的產量。 ? Requirements: 1. Strong overall sales skills. 出色的銷售技巧。 2. Understanding of hotel(s) business mix needs of transient, group and catering business. 理解適合酒店需要的散客、團隊及宴會的生意。 3. Self-confidence, energy and enthusiasm. 自信、精力旺盛及熱情 4. Ability to present ideas, expectations and information in a concise, well-organized manner. 良好的表達及組織能力 5. Excellent interpersonal conflict management skills. 出色的人際交往能力 6. Excellence Skills in English Spoken & Written.? 英語說寫能力良好 7. Understanding of sales strategies and account profitability. 清楚銷售策略及客戶利潤最大化

Under the leadership of resident manager, be responsible for the operation management and as well as the operation management indicators. 在駐店經理領導下，負責公司的運營管理工作，對各項經營管理指標負責。 ? Assist with residence manger in adopt and supervision all existing programs to ensure the smooth implementation of all company policies, regulations and the behaviors. 協助駐店經理運用及監管所有運營程序，確保公司政策和制度以及公司各項行為的順利實施。 ? Coordinate with operations departments to achieve the revenue and expenditure targets, and ensure smooth daily operation of a property 協調運營部門，確保達到財政收支目標，以及物業日常運營工作的順利進行。 ? Assist with residence manager in conduct daily affairs, responsible for the supervision, coordination and implementation of work assigned by resident manager, as well as timely report to the resident manager. 協助駐店經理日常運營事務的開展，負責駐店經理交辦工作的督辦、協調與落實，并及時向駐店經理 進行匯報。 ? Maintain good communication and coordination with all partners. 保持各合作方的良好溝通和協調。? Establish and maintain good customer relationships, including implementing customer strategies to improve guest satisfaction; actively and effectively handling guest feedback and complaints. 建立和維系良好的客戶關系，貫徹包括客服策略，以提高客人滿意度；積極有效的處理客人的反饋和 投訴。 ? Be a property manager on duty on a regular basis. 定期擔任物業值班經理。 ? In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work. 遵守集團的環境健康安全方針政策，日常工作中注意節能和安全操作。 ? Any other tasks assigned by residence manager. 完成駐店經理交辦的其他事宜。

Overview? The Director of Marketing Communications is responsible for the planning, direct, controls and coordinates all communication activities, with emphasis on public relations and brand positioning for the Hotel. Promotes and maintains good communications in order to enhance the prestigious image of the hotel internally and externally and by doing so contributes to the overall revenue and business goals for the hotel.? Plans, directs, controls, co-ordinates and participates in all communications activities.? Key Performance Indicators? ?PR values (in monetary terms)? Social Media exposures Effective communication with sister hotel, corporate offices and agencies Relationship with local, national and international media? Partake and organize in house events i.e. hotel’s launch, wedding salon etc.? Effective control of expenses Execution of Communication Marketing plan Adaptability to change of work environment, handling pressure? Driving for results? Ability to lead, train and develop the team? Strong team player? Excellent communications skills (written and verbal)? Creative and innovative thinking? Good business acumen? Technical acumen with excellent knowledge on the market / PR trends? Excellent planning and organizing skills

【崗位職責】 1、負責高端康養社區活動策劃與執行，包括但不限于節日慶典、健康講座、文娛活動、社交沙龍等，確保活動內容貼合長者需求并體現社區高端定位。 2、統籌活動全流程管理，包括方案設計、預算編制、資源協調、現場執行及效果評估，確保活動高質量落地。 3、帶領活動管家團隊，制定標準化服務流程，監督團隊成員的服務質量與執行效率。 4、定期調研客戶需求，分析活動反饋數據，優化活動策劃方向，提升客戶參與度與滿意度。 5、對接內外部合作方（如供應商、醫療機構、文化機構等），整合資源以豐富活動內容。 6、配合社區品牌宣傳需求，策劃具有傳播性的主題活動，提升社區市場影響力。

崗位名稱：實習健管師 市場運營服務中心: 戰區部 崗位定員：3-5位 直接上級：部門總監及戰區總經理 工資等級：5000-7000 晉升級別：中級健管師、高級健管師、部門總監、戰區總經理 薪酬類型：則任底薪+崗位薪資+績效提成 本職： 1、完全掌握公司產品知識、項目方案及熟悉下店工作流程； 2、每位健管師必須具備專業的培訓和演講能力； 3、明確自己的工作崗位和職責； 4、具備健管師的專業素養 ； 5、做好每次下店的日工作總結與每月的月度工作總結；認真完成公司布置的各項任務流程，包括工作日志、客戶反饋表的填寫等； 6、解答客戶的問題（專業及技術方面等），為客戶提供全方位服務，達到客戶滿意； 7、對客戶進行定期回訪，下到門店引流客戶 8、完成部門協銷工作，并對每次活動進行輔助銷售，達到客戶滿意； 9、填寫、設置完善客戶檔案，每次下店培訓或促銷后均將店內反饋信息并及時登記、更新。 職責表述： ①、態度端正（積極思想向外傳，消極思想向自滅）——如時刻保持微笑、善于學習和總結、不抱怨，遇到處理不了的問題及時向上反映。 ②、美容行業，大健康行業，醫美咨詢行業經驗優先錄取 ③、品牌文化的宣導，讓健管師對公司有更深的了解，增強對企業的信心；（將公司項目的重要性植入每一個人的觀念中；工作微信每天不低于三條工作內容朋友圈宣傳，每個星期至少發5條對于中科貝拉相關文宣信息給合作伙伴及重點需求客戶） ④、短期目標：下店每天至少能溝通3個以上客人，每周最少賣3張引流卡; 工作協作關系： 內部協調：市場運營戰區總經理、直屬部門總監、客服部、財務部、人力資源部、企劃部； 外部協調：渠道商負責人、門店負責人、店內員工、終端消費者; 任職資格： 教育水平：中專以上水平 技能技巧：熟練使用辦公軟件； 個人素質：具有較強的組織溝通協調能力，較強的執行力與團隊合作精神；工作認真細致和高度的責任心，思維敏捷，有較強的抗壓能力和敏銳的分析能力；有較強的判斷力、人際關系能力、溝通能力、計劃與執行能力、談判能力； 使用工具/設備：計算機、一般辦公設備（電話、傳真機、打印機、Internet/Intranet網絡）、通訊設備； 工作環境：辦公室，根據部門工作需求安排出差； 工作時間特征：工作時間不確定，必要時需要加班； 所需記錄文檔：當月總結、下月計劃、工作日志及客戶反饋表、店家執行方案和競品表現。 晉升標準： 連續3個月達成以上考核標準，可直接晉級；如表現突出者經由直屬總監上級推薦，未滿3月者亦可直接晉升;

工作內容： 1.品牌推廣與內容策劃：負責公眾號、視頻號等主流新媒體運營推廣，素材采編、文案撰寫、編輯、發布、維護和管理，帶動粉絲數量增長，提升品牌影響力和美譽度。 2.線上線下活動策劃與執行：根據品牌營銷計劃，負責相關活動的創意策劃、文案輸出與落地執行 3.用戶互動與反饋收集：收集市場、用戶和業務團隊的意見反饋，根據產品規劃策劃用戶營銷活動，并結合平臺屬性發現新玩法，制定可行性的調整策略與方案?； 任職要求： 1.工作經驗：至少2年新媒體運營推廣等相關工作經驗、深諳流量運作，有文旅地產、旅游、酒店、餐飲行業工作經驗者優先。 2.技能要求：優秀的文字能力、溝通協調能力，能敏銳把握行業信息與受眾需求，通過文字、圖片、視頻等媒介精準觸達。 3.創新能力：思維活躍、有創新意識和挑戰精神?，能持續為受眾提供符合品牌調性且新鮮有趣的體驗。 4.自驅力：以目標為導向，且有很強的自我驅動力。 職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節日福利、提供食宿、轉崗/輪崗機會、優秀員工獎金 職位亮點：外資平臺、提供一日三餐、工作環境良好

崗位職責： 統籌銷售市場部部門工作，負責企業公寓及寫字樓整體的銷售工作，公寓及寫字樓招商。 制訂年度收益計劃、市場預算及預測。 制訂與收益計劃相關的工作計劃，以確保收益計劃目標得以實現 向總經理提供專業的咨詢服務 協調保持和增加業務量的各種方法，包括廣告、促銷、個人銷售、宣傳、社區關系、特別銷售項目等。 通過下列手段創建及實施特別計劃以創造更大的效益： 提高平均房價 提高整體入住率 提高淡季業務量 增強在當地的餐飲和宴會銷售 提高酒店在當地社區的聲望 通過聯誼、入會和加入其它行業組織來積極參與社區事務。 定期檢查銷售與市場部員工的活動報告，以確保銷售目標的實現。 對酒店內部宣傳品的視覺效果進行定期檢查，以確保它們能夠達到品牌標準。 通過以下手段對潛在市場進行調查： 對銷售部和前臺的通信文檔進行檢查 對客史檔案和登記卡檔案進行分析 研究客戶調查問卷 研究政府對來當地旅游的游客的統計數字 分析競爭對手的銷售和促銷工作情況 對各類參考資料及行業出版物進行研究，以尋找銷售機會 分析以往廣告活動及向其它部門負責人和廣告機構進行咨詢，研究何種廣告效果最好，并就此向總經理提出建議。 與社區及周邊市場內的航空公司、旅行社、商行、私人俱樂部和行業協會保持聯系，以發展新客戶及保持老客戶。 定期對公關活動進行檢查，以保證酒店在當地及全國媒體中的影響力。 對新產品和服務的開發進行管理 對新市場策略的發展進行監管 進行市場調研 與區域銷售及市場工作人員進行良好溝通并實施公司策略 和人力資源部一起進行人力規劃和管理需求。 和財務總監一起編制和管理部門預算。

【崗位職責】 1、負責高端康養社區市場活動的策劃、執行與效果評估，包括但不限于品牌推廣、客戶沙龍、健康講座、節日慶典等線上線下活動。 2、根據公司品牌定位及目標客戶需求，制定年度、季度及月度市場活動計劃，并確保活動落地執行。 3、協調內外部資源，包括供應商、合作機構及內部團隊，確保活動流程順暢、內容專業且符合高端客戶期望。 4、跟蹤活動數據及客戶反饋，撰寫活動總結報告并提出優化建議，持續提升活動質量與客戶參與度。 5、結合行業趨勢及競品動態，創新活動形式與內容，增強品牌影響力與客戶粘性。

1.完成酒店公眾號推送長圖、朋友圈海報及小紅書等線上宣傳品的美術設計 2.定期收集同行業品牌(如其他連鎖酒店)的視覺設計案例，分析其色彩可字體選擇、創意手法，提煉可借鑒的元素; 3.關注設計行業潮流(如極簡主義、3D 立體風格、環保主題設計)，嘗試將新麈法趨勢融入品牌視覺(如用漸變色彩表現“可持續發展"理念; 4.更新和維護設計素材庫，分類存儲字體、圖片、矢量圖形等資源，確保言效調用(如按“季節““活動類型”標簽管理素材; 5.為公司旗下酒店制定宣傳品標準和參考; 6.運營管理部負責人及市場品牌總監分配的其它設計任務。