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崗位職責(zé)： 在公司發(fā)展戰(zhàn)略下，參與制定酒店項(xiàng)目的戰(zhàn)略目標(biāo)，并統(tǒng)籌運(yùn)營項(xiàng)目全生命周期的戰(zhàn)略目標(biāo)分解。 1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行并落實(shí)酒店高品質(zhì)運(yùn)營戰(zhàn)略，并在執(zhí)行過程中對各部門各渠道實(shí)現(xiàn)品質(zhì)策略的協(xié)調(diào)及決策。 2.負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作，確保各營業(yè)目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)。 3. 深入酒店各項(xiàng)經(jīng)營管理，搭建酒店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化體系、管理流程、工作標(biāo)準(zhǔn)，及各項(xiàng)管理制度的貫徹執(zhí)行。確保餐廳各部門之間良好合作關(guān)系，發(fā)現(xiàn)矛盾與問題及時(shí)協(xié)調(diào)與處理。 4. 通過運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)管理體系提升品牌及價(jià)值，提升對客服務(wù)質(zhì)量，積極拓展會(huì)員數(shù)量，加快品牌布局。 5. 維護(hù)好酒店資產(chǎn)，加強(qiáng)酒店資產(chǎn)的管理，確保酒店資產(chǎn)的完整性。 6. 負(fù)責(zé)定期組織對行業(yè)發(fā)展趨勢、酒店運(yùn)營狀況和市場競爭能力的調(diào)研，結(jié)合酒店的品牌定位，反饋總經(jīng)理并共同研究，提出優(yōu)化運(yùn)營服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的策略和方案，確保酒店的正確經(jīng)營方向。 7.依據(jù)總經(jīng)理的工作方針制定部門的年度收入預(yù)算與運(yùn)營計(jì)劃，并組織安排具體實(shí)施計(jì)劃并達(dá)成預(yù)算。 8.負(fù)責(zé)搭建酒店管理團(tuán)隊(duì)，并致力于提升職業(yè)度與執(zhí)行力。 9.負(fù)責(zé)建設(shè)與發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，組織計(jì)劃人員的招聘 培訓(xùn) 考核從而滿足運(yùn)營與業(yè)務(wù)拓展的需要。 10.把握市場行情，負(fù)責(zé)酒店的年度市場計(jì)劃的制定，部署及監(jiān)督與實(shí)施。（對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關(guān)工作的落實(shí)）。 11.負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的成本控制（各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用的管理與控制），發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整并執(zhí)行新的措施。 12.負(fù)責(zé)酒店公共安全、食品安全、消防等，定期檢查各項(xiàng)安全的執(zhí)行狀況，協(xié)調(diào)處理餐廳外部公共關(guān)系。特別把握國家有關(guān)食品衛(wèi)生方面的方針、政策，作相應(yīng)的總結(jié)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上國際星級(jí)酒店或輕奢酒店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，酒店管理、旅游管理專業(yè)，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、深諳星級(jí)酒店服務(wù)管理理念，對新形勢下的酒店服務(wù)有獨(dú)道的想法； 3、良好的執(zhí)行能力，善于利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行傳播推廣能力； 4、有較強(qiáng)的規(guī)劃、溝通、協(xié)調(diào)管理能力，良好的系統(tǒng)思考分析能力，強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)能力； 5、具備酒店籌備、開業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能接受外地出差。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動(dòng)實(shí)現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實(shí)施公關(guān)活動(dòng)，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報(bào)道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場活動(dòng)。 【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動(dòng)組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會(huì)議活動(dòng)。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動(dòng)，樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、監(jiān)視并確保對競爭對手的活動(dòng)有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時(shí)使用這些信息。 9、計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動(dòng)。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動(dòng)去提高酒店在市場的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個(gè)酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動(dòng)承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動(dòng)。 17、在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動(dòng)包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

市場銷售總監(jiān)JD： 【崗位職責(zé)】 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)酒店市場開發(fā)、客源獲取和酒店商品如客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3、分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，設(shè)立市場目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)市場活動(dòng)的策劃及營銷方案，組織員工工作。 5、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議等。 6、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 7、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等，管理美工制作，以達(dá)到酒店的宣傳目標(biāo)。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求，制定和組織實(shí)施公司在市場策劃、銷售管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)市場活動(dòng)的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。

Foster W Shanghai – The Bund positioning in themarket and attract trendsetters to live the W brand philosophy and organizeevents with W passion points to immerse B&F, spa and rooms to driverevenue. 發(fā)展上海外灘W酒店的既定市場，吸引引領(lǐng)潮流者與W品牌文化共同成長并組織具有W特色的活動(dòng)促進(jìn)餐飲、spa和客房的銷售。 Proper execution to support brand initiatives withcampaigns / events programming, revenue generation and supplementing sales strategies for the hotel. 通過舉辦活動(dòng)，創(chuàng)造收益和提供銷售策略支持品牌創(chuàng)新。 Develop and evaluate co-branding opportunities toposition the hotel in the market and create continuing brand awareness. 拓展與評(píng)估品牌合作，幫助酒店市場定為以及持續(xù)保持曝光率。 Establish and maintain a strong and updated guestdatabase for hotel different segments eg. B&F outlets, W Happenings, Musicevents, etc. 建立并維護(hù)一個(gè)強(qiáng)大且不斷更新的客戶數(shù)據(jù)庫，服務(wù)于酒店不同類型的活動(dòng)，如飲食部推廣，品牌活動(dòng)，音樂活動(dòng)等。 Plan and implement marketing strategies thatachieve W Brand directives and goals related to target market mix, direct sales(including online efforts) and promotions and / or packages to drive revenue inall revenue centres to the hotel.? 計(jì)劃并執(zhí)行行銷計(jì)劃以實(shí)現(xiàn)W品牌與營銷組合、直接銷售（包括在線銷售）和宣傳推廣相關(guān)的目標(biāo)并最終推動(dòng)酒店收益的增長。 Ensure all internal and external communicationswhile adhering to the respective brand standards; including media initiatives,events and promotions.? 通過媒體計(jì)劃、活動(dòng)和推廣確保在符合品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下酒店對內(nèi)和對外的良好溝通。 Manage all hotel promotional programs includingregular B&F promotions, DJ events, WET Parties, rooms, spa and events(wedding / banquet / MICE) to ensure they are keeping with the brand vision andproperty goals. 協(xié)調(diào)全酒店各類宣傳物料博包括飲食部推廣，DJ活動(dòng)，WET派對，客房、spa及其他活動(dòng)（婚禮、宴會(huì)、會(huì)議）促銷。保證所有活動(dòng)與品牌理念和酒店目標(biāo)一致。 Ensure the quality of all photos & videos alignwith the standard of W Brand. 確保所有圖片和視頻內(nèi)容符合品牌要求。 Act as coordinator for promotional activities thatsupport the needs of the hotel, with a focus on improved revenue performance 對圍繞提高酒店收益進(jìn)行的宣傳推廣活動(dòng)給予協(xié)調(diào)。 Work closely with Director of B&F and CulinaryDirector in coordinating food promotions and secure exposure / recognition / awards 與飲食部總監(jiān)及行政總廚密切合作以協(xié)調(diào)餐飲促銷，把控曝光度/認(rèn)知度/各類獎(jiǎng)項(xiàng)。 Coordinate with other department heads to executeall marketing initiatives in driving revenue to the hotel. 與其他各部門負(fù)責(zé)人在所有促進(jìn)酒店收益的行銷提案上合作。

【崗位職責(zé)】 1、 制訂及完善酒店銷售市場計(jì)劃及預(yù)算，負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)酒店的銷售目標(biāo)； 2、 以客戶關(guān)系管理為基礎(chǔ)，對本地和國際市場的客戶保持密切的聯(lián)系并推廣酒店； 3、發(fā)展新客戶及維護(hù)現(xiàn)有客戶達(dá)到及超越銷售目標(biāo)； 4、 指導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)到酒店銷售指標(biāo)； 5、利用相關(guān)銷售資源和渠道，將酒店各項(xiàng)產(chǎn)品的信息傳遞給現(xiàn)有和潛在客戶。 【崗位要求】 1、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、洞察力、交際溝通能力，同時(shí)英文聽說讀寫流利； 2、 出色的表達(dá)能力，擅長一對一溝通及公開演講（面向媒體、客戶、合作伙伴及員工等）； 3、擁有自己的客戶資源，并具備不斷開發(fā)、維系客源市場的能力和沖勁； 4、 負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. Kerry Hotel Pudong offers 574?guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The?bon vivant?in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy.? At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. Summary: The Digital Marketing Manager (DMM), under the guidance and supervision of the Director of Sales & Marketing, is responsible in promoting the hotel in the digital space and drive business via the online channel, in accordance to the hotel's market positioning as well as corporate brand identity and distribution guidelines. Requirement: -3 years Digital Marketing or Marketing Communications experience -Self starter Team Player -Ability to multi-task Ability to analyze and interpret data 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團(tuán)旗下首家嘉里品牌酒店，在此您將體驗(yàn)到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。 酒店位于浦東核心腹地， 一應(yīng)俱全的先進(jìn)設(shè)施、獨(dú)特簡約的設(shè)計(jì)與熱情自然的服務(wù)使其成為現(xiàn)代靈動(dòng)生活的富集之地。設(shè)備精良的健身場所，覆蓋3層6,000平方米 上海浦東嘉里大酒店擁有574間客房及套房，超過8500平方米的會(huì)議室及宴會(huì)場地。酒店開設(shè)了總面積達(dá)6000平方米的健身俱樂部，提供豐富的健身及Spa護(hù)理項(xiàng)目，致力于為賓客營造一個(gè)工作和生活相均衡的環(huán)境。鐘愛美食的您可在酒店的三家餐廳盡情探索令人興奮的料理精選。而在圓滿的一天結(jié)束之際，再?zèng)]有比到釀酒坊品嘗一杯釀酒大師手工制作的新鮮啤酒更好的選擇了。 夜幕降臨時(shí)分，無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 在浦東嘉里大酒店，您會(huì)很快意識(shí)到這里沒有慣例，一切皆有可能。 工作概述： 數(shù)字營銷經(jīng)理（DMM）在銷售與營銷總監(jiān)的指導(dǎo)和監(jiān)督下，負(fù)責(zé)根據(jù)酒店的市場定位、企業(yè)品牌形象和分銷準(zhǔn)則，在數(shù)字空間推廣酒店，并通過在線渠道促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。 崗位要求： -3年數(shù)字營銷或營銷傳播經(jīng)驗(yàn) -具有團(tuán)隊(duì)合作精神 -能夠處理多項(xiàng)任務(wù) 能夠分析和解釋數(shù)據(jù)

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. Kerry Hotel Pudong offers 574?guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The?bon vivant?in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy.? At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. ? We are currently looking for a Senior Sales Manager to join our Sales Marketing team. Summary: The Senior Sales Manger handles small corporate groups with catering requirements, business FITs. Under the general guidance and supervision of the DOBD-Corporate / Director of Sales in coordination with the Director of Sales & Marketing, implements all sales activities and maximizes business opportunities in his/her specific area of responsibility. Requirement: - At least 3 years same position work experience in international 5-star hotel - College or University degree/diploma or equivalent education required - Has passion and drive for achieving targets. - Has high attention to detail with accuracy. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團(tuán)旗下首家嘉里品牌酒店，在此您將體驗(yàn)到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。 酒店位于浦東核心腹地， 一應(yīng)俱全的先進(jìn)設(shè)施、獨(dú)特簡約的設(shè)計(jì)與熱情自然的服務(wù)使其成為現(xiàn)代靈動(dòng)生活的富集之地。設(shè)備精良的健身場所，覆蓋3層6,000平方米 上海浦東嘉里大酒店擁有574間客房及套房，超過8500平方米的會(huì)議室及宴會(huì)場地。酒店開設(shè)了總面積達(dá)6000平方米的健身俱樂部，提供豐富的健身及Spa護(hù)理項(xiàng)目，致力于為賓客營造一個(gè)工作和生活相均衡的環(huán)境。鐘愛美食的您可在酒店的三家餐廳盡情探索令人興奮的料理精選。而在圓滿的一天結(jié)束之際，再?zèng)]有比到釀酒坊品嘗一杯釀酒大師手工制作的新鮮啤酒更好的選擇了。 夜幕降臨時(shí)分，無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 在浦東嘉里大酒店，您會(huì)很快意識(shí)到這里沒有慣例，一切皆有可能。 工作概述： 高級(jí)銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)接洽小范圍團(tuán)隊(duì)與餐飲業(yè)務(wù)，在業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)/銷售總監(jiān)與市場銷售部總監(jiān)的指導(dǎo)和監(jiān)督下，在他/她的職責(zé)范圍內(nèi)使所有的銷售活動(dòng)與業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)獲得最大的收益。 崗位要求： - 3年以上國際品牌五星級(jí)酒店同等職位工作經(jīng)驗(yàn)? - 大學(xué)本科或?qū)？茖W(xué)位或?qū)W歷，或相等學(xué)歷 - 為達(dá)成目標(biāo)而充滿激情和動(dòng)力? - 重視問題細(xì)節(jié)的精確處理

Responsible for achieving hotel targets by optimising revenues through an assigned account base, as well as prospecting new clients in assigned markets. Assigned markets may change according to hotel needs. The key measurement of performance will be performance versus the Revenue goals.

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司旗下酒店抖音平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營，提升賬號(hào)影響力和粉絲互動(dòng)。 2.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析，優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略，提高內(nèi)容曝光率和用戶參與度并為旗下酒店引流創(chuàng)收。 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同制定和執(zhí)行抖音營銷計(jì)劃。 任職要求: 1、具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧，能夠吸引和留住用戶。 2、熟悉抖音平臺(tái)特性，能夠高效利用平臺(tái)功能提升內(nèi)容表現(xiàn)。 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效率。 4、單休。

1、制定酒店銷售預(yù)算，擬定酒店銷售計(jì)劃、營銷策略，報(bào)總經(jīng)理審批后組織貫徹實(shí)施； 2、掌握酒店散客、長住、商務(wù)、會(huì)議等各類客源的銷售結(jié)構(gòu)與銷售價(jià)格，在力爭散客、商務(wù)客源的前提下，提高平均房價(jià)，增加銷售收入，控制銷售成本、廣告和宣傳費(fèi)用； 3、制定酒店銷售活動(dòng)方案，并督導(dǎo)各銷售經(jīng)理深入市場，廣泛聯(lián)系客源； 4、組織部門銷售例會(huì)，分析市場動(dòng)態(tài)、客源狀況、競爭對手的銷售情況和價(jià)格水平，分析部門銷售工作中存在的問題及原因，及時(shí)提出改進(jìn)措施； 5、與媒體運(yùn)營推廣一起研究制定酒店公關(guān)活動(dòng)計(jì)劃、廣告與宣傳促銷計(jì)劃等，與媒體建立良好合作關(guān)系，樹立酒店良好形象和市場聲譽(yù)； 6、負(fù)責(zé)與重要客戶洽談業(yè)務(wù)，簽訂合同； 7、針對不同市場變化和客源特點(diǎn)，適時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略和銷售價(jià)格，適應(yīng)競爭態(tài)勢； 8、組織部門銷售例會(huì)，分析市場動(dòng)態(tài)、客源狀況、競爭對手的銷售情況和價(jià)格水平，分析部門銷售工作中存在的問題及原因，及時(shí)提出改進(jìn)措施； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事務(wù)。 崗位要求： 學(xué)歷及執(zhí)業(yè)資格：本科及以上學(xué)歷。 工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)能力和溝通能力；具有工作的督導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)能力；發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力；具有部門工作的計(jì)劃和決策能力；培養(yǎng)發(fā)展他人的能力，激勵(lì)和關(guān)心下屬的能力。

北京四季酒店 概要 我們在尋找宴會(huì)會(huì)議銷售經(jīng)理，需要你對工作具有熱情，熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進(jìn)的員工作培訓(xùn)，在一個(gè)能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè)，并給予多方面的回報(bào)。我們希望員工能夠: 擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識(shí)到自己行為所代表的責(zé)任及會(huì)導(dǎo)致的后果 充分了解自己行為會(huì)對客人、同事以及公司的形象產(chǎn)生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關(guān)懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財(cái)富”雜志評(píng)為一百家最理想的工作機(jī)構(gòu)之一 工作職責(zé) 1.推動(dòng)宴會(huì)會(huì)議業(yè)務(wù) 2.幫助宴會(huì)銷售團(tuán)隊(duì)提供宴會(huì)會(huì)議服務(wù) 工作要求 1.至少2年酒店銷售經(jīng)驗(yàn)。 2.具有代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力 3.具有解決問題，推理，號(hào)召，組織和培訓(xùn)能力 4.精通微軟辦公軟件 5.良好的中英文寫作技能 6.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 加入我們你能夠享有： 建立一個(gè)長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì) 優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)入住四季酒店，餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務(wù)獎(jiǎng) 年度員工派對/社交和體育活動(dòng) 想要了解更多，請登錄以下網(wǎng)站并關(guān)注我們： 四季酒店官網(wǎng)職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領(lǐng)英網(wǎng)站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號(hào)：北京四季人文部 Summary The Four Seasons Hotel Beijing is looking for Conference & Events Sales Manager who share a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We encourage and expect all of our employees to behave consistently in a manner which demonstrates: Commitment to supportive teamwork and open communication Responsibility for ongoing enhancement of their skills and performance Recognition of personal accountability for their own actions and the outcomes of those actions An understanding of the effect of their behavior on our guests, their fellow employees and the reputation of the Company Join our team We demonstrate our beliefs most meaningfully in the way we treat each other and by the example we set for one another. In all our interactions with our colleagues, we seek to deal with others as we would have them deal with us." Four Seasons Hotel Beijing provides employees with the same level of care that we expect to be shared with our guests. We have been ranked in FORTUNE Magazine’s 100 Best Companies to work for since 1998. Responsibilities 1. To drive catering & conference business 2. To assist catering sales team to provide consistence catering & conference services Preferred Qualifications and Skills 1. Min. 2 years experience in hotel Conference sales 2. Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 3. Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 4. Proficient in the use of Microsoft Office?? 5. Good? bilingual writing skills 6. Mandarin speaking is a must and work authorization in China is required. Join us and Enjoy… An opportunity to build a life-long career with global potential and a real sense of pride in work well done In-industry training Complimentary stays at Four Seasons properties (based on availability) with discounted meals Incentive bonus/competitive salaries Employee service awards Annual employee party/social and sporting events Learn more about what it is like to work at Four Seasons – Visit us: http://jobs.fourseasons.com/ https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://job.veryeast.cn/1154097 Wechat: 北京四季人文部

北京四季酒店 概要 我們在尋找 銷售經(jīng)理-公司企業(yè)，需要你對工作具有熱情，熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進(jìn)的員工作培訓(xùn)，在一個(gè)能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè)，并給予多方面的回報(bào)。我們希望員工能夠: 擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識(shí)到自己行為所代表的責(zé)任及會(huì)導(dǎo)致的后果 充分了解自己行為會(huì)對客人、同事以及公司的形象產(chǎn)生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關(guān)懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財(cái)富”雜志評(píng)為一百家最理想的工作機(jī)構(gòu)之一 工作職責(zé) 1. 根據(jù)營銷計(jì)劃，對相對應(yīng)的市場（根據(jù)細(xì)分和地理位置）實(shí)施銷售行動(dòng)計(jì)劃 2. 積極地幫助部門到完成目標(biāo)，從而為達(dá)到營銷預(yù)算做出貢獻(xiàn) 3. 最大限度的運(yùn)用促銷的機(jī)會(huì)，隨時(shí)準(zhǔn)備促銷 工作要求 1.本科及以上學(xué)歷 2.至少3年相關(guān)國際酒店工作經(jīng)驗(yàn) 3.良好的英語口語、閱讀及書寫能力 4.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 ? 加入我們你能夠享有： 建立一個(gè)長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì) 優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)入住四季酒店，餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務(wù)獎(jiǎng) 年度員工派對/社交和體育活動(dòng) 想要了解更多，請登錄以下網(wǎng)站并關(guān)注我們： 四季酒店官網(wǎng)職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領(lǐng)英網(wǎng)站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號(hào)：北京四季人文部

【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助市場傳訊總監(jiān)就市場銷售部日常運(yùn)作的溝通，積極的接觸本地及海外媒體通過新聞報(bào)道，廣告和各種宣傳活動(dòng)提高酒店的大眾認(rèn)知度。 2.作為部門行政支持的角色，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外界機(jī)構(gòu)和酒店其他部門。協(xié)調(diào)酒店宣傳材料和廣告的制作、生產(chǎn)及發(fā)放。 3.行政支持：負(fù)責(zé)部門日常行政工作；處理來電，并協(xié)助處理媒體咨詢。 4.新聞發(fā)布會(huì)：協(xié)助制作和更新新聞的發(fā)布名單；處理新聞的發(fā)布。 5.酒店促銷宣傳：參與并協(xié)助所有關(guān)于酒店的宣傳活動(dòng)；協(xié)調(diào)餐飲部以獲得詳細(xì)的促銷宣傳信息；協(xié)助管理酒店促銷宣傳的資料庫并實(shí)時(shí)更新。 6.宣傳冊及宣傳材料：協(xié)調(diào)所有酒店促銷廣告的設(shè)計(jì)和生產(chǎn)；進(jìn)行酒店的照片采集，以備將來宣傳之用；確保所有酒店宣傳材料按照公司的標(biāo)準(zhǔn)要求準(zhǔn)確放置；負(fù)責(zé)所有宣傳材料的分配，并不斷審視現(xiàn)行的分銷渠道，提出改進(jìn)或加強(qiáng)的建議。 7.酒店官方網(wǎng)站及第三方網(wǎng)站的管理和維護(hù)：和區(qū)域在線團(tuán)隊(duì)以及市場傳訊經(jīng)理緊密合作， 確保酒店的即時(shí)最新消息和品牌策略一致，并即使申請酒店官網(wǎng)的季節(jié)性推廣和登陸頁面管理；確保品牌的連續(xù)性，包括酒店的照片，形象及任何溝通活動(dòng)；負(fù)責(zé)全球分銷系統(tǒng)媒體廣告及關(guān)鍵字，負(fù)責(zé)MDS 等市場調(diào)查報(bào)告相關(guān)事宜；計(jì)劃和執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)營銷，包括優(yōu)化搜索引擎，橫幅廣告推廣，聯(lián)盟伙伴市場和電子郵件推廣；尋找和發(fā)展創(chuàng)建具有本地特色的網(wǎng)站，能代表酒店去尋求擴(kuò)展新的在線市場而得到更多的收益；管理并確保第三方網(wǎng)站的酒店信息100% 分?jǐn)?shù)；監(jiān)管第三方網(wǎng)站，確保內(nèi)容遵循酒店品牌標(biāo)準(zhǔn)；以品牌策略為依據(jù)，計(jì)劃與第三方渠道的溝通和推廣，負(fù)責(zé)計(jì)劃以及執(zhí)行；保持與第三方主要聯(lián)系人的不斷溝通。負(fù)責(zé)開拓、策劃并實(shí)施酒店與第三方互聯(lián)網(wǎng)公司合作，以提升酒店房間、餐飲等收益；運(yùn)維、管理酒店官方的社交媒體平臺(tái)。 8.預(yù)算控制：負(fù)責(zé)察看并跟蹤的所有宣傳材料和廣告的設(shè)計(jì)及生產(chǎn)費(fèi)用；每月更新部門的實(shí)際開支記錄。 9.充分利用所以萬豪資源：和姐妹酒店保持緊密地聯(lián)系，建立集體促銷及宣傳模式；就酒店的所有促銷和宣傳活動(dòng)，與區(qū)域相關(guān)部門和總部保持密切溝通。 10.準(zhǔn)備周期性報(bào)告。 11.辦公室禮儀和職業(yè)道德：按照酒店標(biāo)準(zhǔn)要求妥善著裝；遵守酒店規(guī)范及本地法律法規(guī)履行工作職責(zé)；按照酒店標(biāo)準(zhǔn)建立并執(zhí)行市場推廣的日常運(yùn)作，其中包括電話禮儀，準(zhǔn)時(shí)出勤，酒店規(guī)定，規(guī)章制度及LSOP。 12.遵守公司所有政策和流程。 【崗位要求】 1.至少1年大型國際酒店或公關(guān)廣告公司的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.了解本地市場和商業(yè)活動(dòng)情況。 3.具有良好的計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用的能力，能夠處理和制作各種類型的報(bào)告文件。 4.良好的人際交往能力。 5.能與酒店其他部門有效的溝通。以服務(wù)為導(dǎo)向；人際交往技巧；團(tuán)隊(duì)合作；電話禮儀；演說能力。 6.為人誠信可靠，具有創(chuàng)新及主動(dòng)性；具有抗壓能力；工作適應(yīng)性較快且具有靈活性。 7.具有熟練的書面及口頭的英語和普通話表達(dá)能力。 8.良好的學(xué)歷背景，大學(xué)本科學(xué)歷更佳。

主要職責(zé)： 1、根據(jù)公司的宣傳計(jì)劃，搭建新媒體運(yùn)營矩陣，包含微信公眾號(hào)、微博、小紅書、抖音、B站等其他新媒體平臺(tái)； 2、負(fù)責(zé)新媒體的日常運(yùn)營，包括，內(nèi)容策劃，資源整合，專題策劃，粉絲運(yùn)營和數(shù)據(jù)分析，從而擴(kuò)大品牌影響力； 3、能根據(jù)不同的需求，撰寫相應(yīng)的推廣文案； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1、新聞學(xué)，廣告學(xué)，品牌策劃和相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 2、1-2年以上的新媒體，互聯(lián)網(wǎng)，傳媒等方面的工作經(jīng)驗(yàn)；有自己運(yùn)營的新媒體賬號(hào)者優(yōu)先考慮； 3、創(chuàng)意無限，文筆，審美好，有生活方式類型，或者雜志類相關(guān)工作背景者優(yōu)先； 4、對內(nèi)容敏感，粉絲運(yùn)營等方式有深入的見解，對新興趨勢，話題有敏銳的洞察力； 5、善于溝通，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和協(xié)作能力，團(tuán)隊(duì)精神。

崗位職責(zé) 1、通過公關(guān)和營銷活動(dòng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)品牌在當(dāng)?shù)厥袌龅哪繕?biāo)定位。 2、?協(xié)助市場銷售總監(jiān)在預(yù)算的范圍內(nèi)制定各種公關(guān)和營銷活動(dòng)。?? 3、?通過與媒體、當(dāng)?shù)氐慕M織機(jī)構(gòu)和客戶保持溝通聯(lián)系，介紹和推廣公寓。? 4、?保證在所有市場推廣的相關(guān)物品資料，符合公寓及品牌的形象要求標(biāo)準(zhǔn)。? 5、?設(shè)計(jì)及跟進(jìn)所有的公關(guān)活動(dòng)，負(fù)責(zé)所有的市場推廣材料，印刷品，媒體出版物的制作。? 6、 確保每日的工作任務(wù)按時(shí)完成。 7、負(fù)責(zé)酒店公眾號(hào)的運(yùn)營與管理。 崗位要求 1、大專以上文化程度。 2、至少兩年酒店行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，在銷售或公關(guān)部門工作過者優(yōu)先。 3、具有使用中英文撰寫營銷項(xiàng)目方案文稿的能力。 4、優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力，普通話能力。 5、良好的電腦使用技能。 6、良好的人際交往和溝通技能。

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助市場推廣經(jīng)理就市場銷售部日常運(yùn)作的溝通，積極的接觸本地及海外媒體通過新聞報(bào)道，廣告和各種宣傳活動(dòng)提高酒店的大眾認(rèn)知度。 2、作為部門行政支持的角色，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外界機(jī)構(gòu)和酒店其他部門。協(xié)調(diào)酒店宣傳材料和廣告的制作、生產(chǎn)及發(fā)放。 3、行政支持：負(fù)責(zé)部門日常行政工作；處理來電，并協(xié)助處理媒體咨詢。 4、新聞發(fā)布會(huì)：協(xié)助制作和更新新聞的發(fā)布名單；處理新聞的發(fā)布。 5、酒店促銷宣傳：參與并協(xié)助所有關(guān)酒店的宣傳活動(dòng)；協(xié)調(diào)餐飲部以獲得詳細(xì)的促銷宣傳信息；協(xié)助管理酒店促銷宣傳的資料庫并實(shí)時(shí)更新；品牌及市場活動(dòng)管理。 6、宣傳冊及宣傳材料：協(xié)調(diào)所有酒店促銷廣告的設(shè)計(jì)和生產(chǎn)；進(jìn)行酒店的照片采集，以備將來宣傳之用；確保所有酒店宣傳材料按照公司的標(biāo)準(zhǔn)要求準(zhǔn)確放置；負(fù)責(zé)所有宣傳材料的分配，并不斷審視現(xiàn)行的分銷渠道，提出改進(jìn)或加強(qiáng)的建議。 7、預(yù)算控制：負(fù)責(zé)察看并跟蹤的所有宣傳材料和廣告的設(shè)計(jì)及生產(chǎn)費(fèi)用；每月更新部門的實(shí)際開支記錄。 8、充分利用所以萬豪資源：和姐妹酒店保持緊密地聯(lián)系，建立集體促銷及宣傳模式；就酒店的所有促銷和宣傳活動(dòng)，與區(qū)域相關(guān)部門和總部保持密切溝通。 9、準(zhǔn)備周期性報(bào)告。 10、辦公室禮儀和職業(yè)道德：按照酒店標(biāo)準(zhǔn)要求妥善著裝；遵守酒店規(guī)范及本地法律法規(guī)履行工作職責(zé)；按照酒店標(biāo)準(zhǔn)建立并執(zhí)行市場推廣的日常運(yùn)作，其中包括電話禮儀，準(zhǔn)時(shí)出勤，酒店規(guī)定，規(guī)章制度及LSOP。 11、遵守公司所有政策和流程：認(rèn)真貫徹酒店安全程序和措施，及時(shí)匯報(bào)所有的事故；認(rèn)真執(zhí)行所有安全相關(guān)的項(xiàng)目。在濕滑的樓道中走動(dòng)時(shí)要保持小心；操作任何設(shè)備或行動(dòng)前應(yīng)確保熟知安全操作規(guī)范。 【崗位要求】 1、至少1年大型國際酒店或公關(guān)廣告公司的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、了解本地市場和商業(yè)活動(dòng)情況。 3、具有良好的計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用的能力，能夠處理和制作各種類型的報(bào)告文件。 4、良好的人際交往能力。 5、能與酒店其他部門有效的溝通。以服務(wù)為導(dǎo)向；人際交往技巧；團(tuán)隊(duì)合作；電話禮儀；演說能力。 6、為人誠信可靠，具有創(chuàng)新及主動(dòng)性；具有抗壓能力；工作適應(yīng)性較快且具有靈活性。 7、具有熟練的書面及口頭的英語和普通話表達(dá)能力。 8、學(xué)歷背景，大學(xué)本科學(xué)歷更佳。

崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司推廣策略，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人執(zhí)行年度市場推廣宣傳計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)文案創(chuàng)意打造，包括但不限于自媒體文案的策劃、撰寫等； 3、負(fù)責(zé)市場供應(yīng)商的拓展及管理，對接供應(yīng)商，配合市場營銷活動(dòng)的采購計(jì)劃完成采購； 4、收集行業(yè)專業(yè)信息和素材，定期更新公司推廣資料，并保持所有物料內(nèi)容信息更新； 5、結(jié)合公司市場推廣情況，提出專題策劃方案，規(guī)劃、協(xié)辦各類市場活動(dòng)并推動(dòng)落地； 6、完成上級(jí)安排的其他工作 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳播、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有活動(dòng)策劃及執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)者，創(chuàng)意好，審美好優(yōu)先考慮； 3、掌握設(shè)計(jì)軟件的基礎(chǔ)操作、會(huì)拍攝、會(huì)簡單視頻剪輯； 3、具有較強(qiáng)的市場洞察力和營銷策劃能力，有參與/負(fù)責(zé)過落地的營銷活動(dòng)者優(yōu)先（可攜帶相關(guān)案例） 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備獨(dú)特的創(chuàng)新、創(chuàng)意思維，善于溝通，有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店OTA平臺(tái)（如攜程、美團(tuán)、飛豬等）的日常運(yùn)營管理，包括房態(tài)維護(hù)、價(jià)格策略制定、活動(dòng)策劃及上線等； 2、監(jiān)控OTA平臺(tái)數(shù)據(jù)，分析市場趨勢及競爭對手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化酒店線上展示及排名，提升轉(zhuǎn)化率； 3、策劃并執(zhí)行線上營銷活動(dòng)，包括促銷方案設(shè)計(jì)、推廣資源協(xié)調(diào)及效果跟蹤； 4、處理OTA平臺(tái)的客戶評(píng)價(jià)及投訴，維護(hù)酒店線上口碑，提升客戶滿意度； 5、與OTA平臺(tái)業(yè)務(wù)經(jīng)理保持良好溝通，爭取更多資源支持，提升酒店曝光率； 6、定期輸出運(yùn)營數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為管理層提供決策依據(jù)。 【崗位要求】 1、熟悉主流OTA平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則及操作流程，有酒店行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化方案； 3、思維活躍，創(chuàng)意豐富，能夠獨(dú)立完成營銷活動(dòng)策劃及執(zhí)行； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作； 5、責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能承受一定的工作壓力； 6、對市場趨勢敏感，具備快速學(xué)習(xí)能力。

【崗位職責(zé)】 1、按照市場傳訊總監(jiān)的指示，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、美工制作、酒店宣傳用品、市場推廣以及與酒店服務(wù)有關(guān)的宣傳品設(shè)計(jì)。 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商與酒店之間的溝通，確保所有出品準(zhǔn)時(shí)完成，并符合酒店集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)。 3、協(xié)助市場傳訊總監(jiān)日常工作和分配下的特別任務(wù)。 4、負(fù)責(zé)公關(guān)活動(dòng)的攝影及照片的剪輯。 5、更新和維護(hù)酒店圖片庫。 6、確保在所有酒店宣傳品、廣告及媒體報(bào)道都給酒店帶來最優(yōu)良的形象宣傳。

用創(chuàng)意點(diǎn)亮貴州風(fēng)味，和我們一起玩轉(zhuǎn)特色餐飲！ 崗位職責(zé) 1. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行：獨(dú)立構(gòu)思并制定線上線下相結(jié)合的主題營銷活動(dòng)方案，像節(jié)日促銷、新品推廣活動(dòng)等，負(fù)責(zé)從活動(dòng)籌備到落地執(zhí)行的全流程，把控每個(gè)細(xì)節(jié)，確保活動(dòng)順利開展。 2. 渠道推廣：運(yùn)用社交媒體平臺(tái)（微信公眾號(hào)、微博、抖音等）、會(huì)員系統(tǒng)、線下海報(bào)及合作渠道等進(jìn)行活動(dòng)宣傳，擴(kuò)大活動(dòng)影響力，吸引目標(biāo)客戶群體參與。 3. 數(shù)據(jù)分析：活動(dòng)結(jié)束后，收集整理相關(guān)數(shù)據(jù)，分析活動(dòng)效果，包括參與人數(shù)、銷售額增長、客戶反饋等，通過數(shù)據(jù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為后續(xù)活動(dòng)提供優(yōu)化依據(jù)。 4. 客戶互動(dòng)：在活動(dòng)期間積極與顧客互動(dòng)，解答顧客疑問，處理顧客投訴，收集顧客意見和建議，提升顧客參與感和滿意度。 任職要求 1. 學(xué)歷與專業(yè)：市場營銷、廣告學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：有1 - 3年活動(dòng)運(yùn)營或市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3. 技能要求：熟悉各類社交媒體平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則，具備良好的文案撰寫和圖片編輯能力；熟練使用Excel等數(shù)據(jù)分析工具，能從數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值信息。 4. 能力素質(zhì)：富有創(chuàng)意，具備較強(qiáng)的活動(dòng)策劃和組織能力；有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，面對突發(fā)情況能靈活應(yīng)變。

1.負(fù)責(zé)各渠道上線及日常運(yùn)營，為門店經(jīng)營賦能及培訓(xùn)，幫助門店取得經(jīng)營業(yè)績提升，涵蓋OTA、TMC、新媒體抖音等渠道； 2.根據(jù)集團(tuán)政策及要求，完成OTA渠道直連間夜占比提升目標(biāo)，完成中央預(yù)訂支付占比的提升； 3.推動(dòng)門店會(huì)員發(fā)展（售卡、私域、官渠），提升會(huì)員支付占比。 上班時(shí)間：9:00-18:00；周末雙休、購買五險(xiǎn)一金，長沙辦公，薪資可面談。 公司有食堂，每月餐卡費(fèi)用補(bǔ)貼，早中晚都可以消費(fèi)。

Responsibilities: 1. Prospects new business through phone solicitation, outside sales calls, customer visits to the hotel, trade shows, sales blitzes, direct mail, newspaper/journal research and other customer interaction or research. 通過電話咨詢、銷售拜訪、接待客戶來訪、旅游展會(huì)、新聞媒體、市場調(diào)查等多種手段拓展新客戶。 2. Develops marketing intelligence: new product ideas, competition activities, new customer trends and performance. 獲取市場情報(bào)：如新的項(xiàng)目、競爭對手的活動(dòng)、市場動(dòng)向及表現(xiàn)。 3. Sells the benefits of the Sales Centre/property sales and event management.? 向客戶推銷宴會(huì)銷售及服務(wù)所帶來的價(jià)值。 4. Strives to meet measurable targets and goals, as assigned for individual and team.?? 努力達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)（可測量）。 5. Implements training programs to improve sales efficiency and staff development.? 參加培訓(xùn)課程，提高銷售業(yè)績及技能。 6. Directs the activities of the proactive team. ?管理銷售團(tuán)隊(duì)日常工作 7. Tracks and measures the performance of Sales Executive on a monthly or period basis. 定期或月度考察銷售主任工作表現(xiàn)。 8.Drives/manages account transient, group and catering production through improved customer loyalty by excellent account management. 通過有效的客戶管理，提高客戶忠誠度及散客、團(tuán)隊(duì)及會(huì)議的產(chǎn)量。 ? Requirements: 1. Strong overall sales skills. 出色的銷售技巧。 2. Understanding of hotel(s) business mix needs of transient, group and catering business. 理解適合酒店需要的散客、團(tuán)隊(duì)及宴會(huì)的生意。 3. Self-confidence, energy and enthusiasm. 自信、精力旺盛及熱情 4. Ability to present ideas, expectations and information in a concise, well-organized manner. 良好的表達(dá)及組織能力 5. Excellent interpersonal conflict management skills. 出色的人際交往能力 6. Excellence Skills in English Spoken & Written.? 英語說寫能力良好 7. Understanding of sales strategies and account profitability. 清楚銷售策略及客戶利潤最大化

Under the leadership of resident manager, be responsible for the operation management and as well as the operation management indicators. 在駐店經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理工作，對各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo)負(fù)責(zé)。 ? Assist with residence manger in adopt and supervision all existing programs to ensure the smooth implementation of all company policies, regulations and the behaviors. 協(xié)助駐店經(jīng)理運(yùn)用及監(jiān)管所有運(yùn)營程序，確保公司政策和制度以及公司各項(xiàng)行為的順利實(shí)施。 ? Coordinate with operations departments to achieve the revenue and expenditure targets, and ensure smooth daily operation of a property 協(xié)調(diào)運(yùn)營部門，確保達(dá)到財(cái)政收支目標(biāo)，以及物業(yè)日常運(yùn)營工作的順利進(jìn)行。 ? Assist with residence manager in conduct daily affairs, responsible for the supervision, coordination and implementation of work assigned by resident manager, as well as timely report to the resident manager. 協(xié)助駐店經(jīng)理日常運(yùn)營事務(wù)的開展，負(fù)責(zé)駐店經(jīng)理交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)與落實(shí)，并及時(shí)向駐店經(jīng)理 進(jìn)行匯報(bào)。 ? Maintain good communication and coordination with all partners. 保持各合作方的良好溝通和協(xié)調(diào)。? Establish and maintain good customer relationships, including implementing customer strategies to improve guest satisfaction; actively and effectively handling guest feedback and complaints. 建立和維系良好的客戶關(guān)系，貫徹包括客服策略，以提高客人滿意度；積極有效的處理客人的反饋和 投訴。 ? Be a property manager on duty on a regular basis. 定期擔(dān)任物業(yè)值班經(jīng)理。 ? In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work. 遵守集團(tuán)的環(huán)境健康安全方針政策，日常工作中注意節(jié)能和安全操作。 ? Any other tasks assigned by residence manager. 完成駐店經(jīng)理交辦的其他事宜。