【崗位職責】
1、負責溫泉/餐飲/客房區(qū)域的日常運營管理,確保服務流程規(guī)范、高效;
2、監(jiān)督并指導員工工作,及時解決服務過程中的問題,提升客戶滿意度;
3、檢查設施設備運行狀況,協(xié)調(diào)維護與報修,確保環(huán)境安全與衛(wèi)生達標;
4、協(xié)助制定并執(zhí)行部門培訓計劃,提升員工專業(yè)技能與服務意識;
5、處理客戶投訴與突發(fā)情況,維護酒店品牌形象;
6、完成上級交辦的其他運營管理任務。
【崗位要求】
1、具備較強的服務意識與團隊管理能力,能適應倒班工作制;
2、溝通表達清晰,具備處理突發(fā)事件及客戶糾紛的應變能力;
3、身體健康,能承受較高強度的工作壓力;
4、有酒店行業(yè)相關崗位經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓;
5、工作細致認真,責任心強,具備良好的執(zhí)行力與協(xié)作精神。