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  • 工程經理

    8千-1.2萬
    延邊 | 5年以上 | 大專 | 提供住

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    可隨時隨地查看職位

    綜合性酒店 | 50-99人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 設備設施管理: ? 全面負責三家酒店的設施設備維護,包括供水、供暖、空調、智能系統、溫泉設備等。 ? 制定并執行設施定期檢修、保養計劃,確保設備運行穩定。 ? 確保客房及公共區域設施的正常使用,快速響應設備故障。 2. 項目建設支持: ? 協助酒店籌開期間的工程改造、樣板間驗收、裝修施工等工作。 ? 監督施工質量,確保裝修和設備安裝符合酒店標準。 ? 與設計師、施工方和供應商緊密協作,解決工程問題。 3. 能源管理與成本控制: ? 優化能源使用,制定節能計劃,降低運營成本。 ? 定期監控水、電、氣等能源消耗,分析數據并提出改進方案。 4. 團隊管理: ? 負責工程團隊的招聘、培訓及績效考核。 ? 合理安排員工排班,確保設備維修及應急處理的及時性。 5. 安全與合規: ? 嚴格執行國家和地方相關的安全生產法規,確保工程操作的合規性。 ? 組織并監督消防、環保設備的檢查和維護。 ? 定期開展安全培訓,提升團隊安全意識。 6. 應急響應: ? 快速處理設備故障、突發停電、供暖中斷等緊急問題,保障酒店運營不受影響。 ? 制定并完善應急預案,定期進行演練。 7. 跨部門協作: ? 與前廳、客房、餐飲等部門協作,滿足各部門的設施支持需求。? 參與酒店籌建,為工程設計和設備選型提供建議。 任職要求: 1. 學歷: ? 工程、機電、暖通或相關專業大專及以上學歷。 2. 工作經驗: ? 5年以上酒店工程管理經驗,3年以上擔任工程經理的經驗。 ? 熟悉高端酒店或度假酒店設施管理,有溫泉酒店相關經驗者優先。 3. 專業能力: ? 掌握供水、供電、空調、鍋爐及溫泉設備的運行和維護知識。 ? 熟悉消防、環保和能源管理的相關法規和技術要求。 ? 能操作智能化系統(如樓宇自控系統BMS)。 ?4. 核心能力: ? 故障解決能力:能夠快速定位問題并提供解決方案。 ? 團隊領導力:擅長帶領團隊完成復雜任務,提升整體效率。 ? 數據分析能力:分析能源使用、維護成本,優化設備運行。 ? 項目管理能力:有工程籌建和施工管理的成功案例。 5. 語言能力: ? 普通話流利,具備基礎的英語溝通能力優先。 6. 其他要求: ? 身體健康,能適應高強度工作,抗壓能力強。 ? 對長白山極寒氣候環境下的設施維護有一定了解。
  • 萬能工

    5千-6千
    延邊 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節日禮物
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    • 帶薪年假
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    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區域,根據客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領班安排的其它工作。 6、提供客房設施現狀、公共區域現狀,提出補救意見。 【崗位要求】 1、專科以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗。 2、以電工優先,對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3、五官端正。 4、具備一定的溝通對話能力。 5、身體健康,精力充沛。
  • 全國 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一價全包
    • 海外工作機會
    • 每年輪換酒店
    • 大中華區3家
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    • 員工全球免費
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-26
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    卓越雇主
    卓越雇主
    【崗位職責】 1. 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 2. 負責工程部的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 3. 根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。 4. 負責協調和度假村相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。 5. 審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1. 大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗。有一定英文水平,能借助工具書閱讀有關專業文獻。 2. 必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3. 能充分領會總經理的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4. 有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 5. 身體健康,精力充沛。 6. 該崗位需每周工作6天? 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國際自助餐廳; 吧臺飲料暢飲; 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用; 機場接送服務; 工作滿一年往返度假村和住址機票; 完善的工作意外傷害保險及社會保險; 國際化G.O團隊; 擁有登臺演出的機會; 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會; Club Med海外度假村免費房間; 快速晉升通道。
  • 白山 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    • 人性化管理
    • 技能培訓
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-20
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、能夠很好的完成值班工程師分配的任務,并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,對組內負責的各類工作進行巡查,發現問題,及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作。 4、對酒店的各種大型活動及各項大型會議,要提前進入工作場所,做好設備調試及準備工作。 【崗位要求】 1、1年以上同崗位工作經驗。從事酒店弱電管理或維護工作。 2、對電視系統、電話通訊系統、保安系統、音響系統等弱電熟悉,常見故障排查有經驗。 3、 工作認真、勤懇、細心,熱愛本職工作。
  • 全國 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 05-29
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    卓越雇主
    卓越雇主
    崗位職責: 1、負責部門內部體系搭建、流程管理、團隊績效等管理工作 2、制定與推進相關項目業務工作的技術與項目管理體系; 3、負責各相關部門制定工程實施計劃并確保實施和實現; 4、負責項目的工程管理;對工程產品質量及完工的項目質量負責; 5、合理組織和安排人員,掌握各個環節,做到安全施工、按期檢查、及時解決、保質保量完成各項工程; 6、根據設計方案,領導各個項目的成本費用核算與控制工作; 7、做好工程預算工作,定期向財務匯報各種核算資料情況; 8、主持與協調部門與其他部門之間的工作,主持本部門內部員工的考核、培訓、管理工作,加強管理。 崗位要求: 1、具有5年以上星級酒店工作經驗,三年以上項目管理經驗; 2、具有統籌管理能力,流程控制把控能力,優化流程,提升效率; 3、精通成本和質量控制,熟悉本行業各種產品材質,工藝和供應市場; 4、具備良好的職業道德和責任心,良好的辦公軟件操作能力,抗壓性強、有創新力、善于溝通; 5、熟悉國家、地區關于裝飾裝修方面法律法規; 6、熟悉星級酒店籌開及運營標準和流程。
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