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  • 客服

  • 武漢 | 3年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 09:03
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責中廚房的日常運營管理,包括菜單設計、菜品研發、成本控制及廚房團隊管理; 2、制定并執行中餐廚房的標準化操作流程,確保菜品質量、口味及呈現符合酒店高標準要求; 3、監督食材采購、庫存管理及成本核算,優化廚房運營效率,降低損耗; 4、培訓并指導廚房團隊,提升廚師專業技能及服務意識,確保團隊高效協作; 5、配合餐飲部完成各類宴會、主題活動及VIP接待的菜品設計與執行; 6、確保廚房衛生、安全及設備維護符合國家及酒店相關規范。 【崗位要求】 1、具備豐富的中餐烹飪經驗,擅長菜品創新與融合; 2、熟悉高端酒店中廚房管理流程,有同等崗位經驗者優先; 3、具備出色的團隊管理能力,能有效調動員工積極性,處理突發問題; 4、對食材品質、成本控制及廚房運營有敏銳的洞察力和實操經驗; 5、具備較強的溝通協調能力,能與各部門高效配合; 6、持有相關廚師職業資格證書者優先。
  • 行政總廚

    1.6萬-2萬
    襄陽 | 2年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1.負責餐飲廚房日常的經營管理工作; 2.負責餐飲廚房服務品質的維持與提升策劃,以及菜單的制定; 3.督導和檢查各廚房出品質量,并用量化標準進行審核; 4.主持召開餐飲廚房經營例會或專項業務會議,對業務工作進行協調、檢查; 5.督導檢查下屬部門原材料及各項成本控制; 6.根據季節差異、客人情況研究制定特別菜單; 7.確保廚房的食品安全符合市場監管部門要求和規范; 8.研究當地餐飲市場,極積開創新菜; 9.完成領導安排的其他工作任務。
  • 主廚

    6千-8千
    荊州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 節日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 14:55
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、建立并管理一個高效的廚房團隊、監督所有中西廚房的出品。 2、協助餐飲總監一起制定員工工作日程安排。 3、和各廚師一起預計、制定和監控每日市場采購單。關注食品成本控制。 4、在餐飲的領導下開展新菜肴的試菜和開發工作。 5、召開所管轄部門的每日例會。 6、充分理解并嚴格遵守酒店的規章制度,例如消防,衛生檢疫以及健康安全等。 7、監督所有供應食品的質量與數量。 8、監督廚房收到的食品的質量與數量。 9、經常檢查廚房設備,做好維護工作。 10、確保員工執行正確的衛生程序,檢查和控制所有相關政策,協助廚房衛生醫生 監控國家規定的執行情況。 15、參與菜單計劃,推薦新菜,并聯系組織所有相關廚房和餐廳執行新菜的推出。 16、負責做好所有促銷和活動的紀錄,書寫和計算菜譜包括菜肴的照片. 【崗位要求】 1、管理并指導員工、保持與酒店各個部門進行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關系,幫助員工盡可能發展潛力,檢查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓計劃,主持培訓課程。 4、評估培訓及發展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導客人,友善,可靠,并以外交家的姿態服務與客人。 6、高度服從性,具有優秀管理監督技巧;培養并幫助員工發展,鼓勵創新。 7、以此來發展并激勵我們的員工。 8、制定嚴格的客人服務標準,工作中做到心中有客人。 9、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項任務,把握機會學習各種新的知識和技巧,不斷提升個人素質。 11、靈活機動,應變能力強。 12、建立良好的團隊精神,協同工作,為了共同的目標努力。 13、為各項運營流程的發展獻計獻策。 14、以良好的態度履行自己的職責。 15、向客人以及供應商推薦酒店的服務性以及便捷性。 16、確保所有廚房設備以及用具的正常運行。
  • 武漢 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 管理規范
    • 帶薪年假
    • 領導好
    有限服務中檔酒店 | 1-49 人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店早餐菜品的制作與出品,確保早餐食品的質量、口味和衛生標準符合酒店要求; 2、根據每日早餐需求,合理規劃食材用量,避免浪費,并協助完成食材的驗收與儲存工作; 3、嚴格遵守食品安全與衛生管理制度,保持廚房操作區域及設備的清潔與消毒; 4、定期研發新菜品,豐富早餐菜單,提升賓客用餐體驗; 5、配合餐廳團隊完成早餐時段的備餐、供餐及收尾工作,確保高效有序的運營流程; 6、妥善管理廚房設備與工具,及時上報維修或更換需求。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,烹飪、酒店管理或相關專業優先; 2、5年以上早餐廚師或相關崗位工作經驗,熟悉中西式早餐制作流程; 3、年齡30-45歲,身體健康,能適應早班工作(通常為凌晨5點至下午1點); 4、具備扎實的烹飪技能,擅長面點、煎炸、蒸煮等早餐常見烹飪方式; 5、熟悉食品安全法規及廚房衛生標準,持有健康證; 6、責任心強,具備團隊協作意識,能高效應對早餐高峰時段的壓力; 7、有星級酒店或連鎖酒店工作經驗者優先考慮。
  • 武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 管理規范
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 午餐補貼
    • 節日禮物
    • 專業培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 05-12
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    • 投遞簡歷
    崗位要求: 1、會炒大鍋菜、中鍋菜; 2、有廚師資格證及健康證,有食堂廚師工作經驗者優先; 3、身體健康,誠實守信,吃苦耐勞,對待他人友好,熱情,開朗,無酒癮。 任職要求: 1、30-40歲之間,身體健康,持健康證; 2、愛崗敬業、能吃苦、服從組織管理與工作安排,能嚴于律己; 3、對成本控制、管理、食品營養、廚房的設備知識擁有相當的基礎。
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