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  • 武漢 | 3年以上 | 大專

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)水療及健身中心的日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并執(zhí)行部門年度預(yù)算、工作計(jì)劃及業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、監(jiān)督水療及健身中心的服務(wù)質(zhì)量,確保設(shè)施設(shè)備維護(hù)良好,提升客戶滿意度; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),優(yōu)化員工排班及績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識(shí); 4、策劃并推廣水療及健身中心的特色項(xiàng)目及活動(dòng),吸引新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系; 5、定期分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案,控制成本并提升部門盈利能力; 6、協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保水療及健身中心的服務(wù)與酒店整體標(biāo)準(zhǔn)一致; 7、處理客戶投訴及突發(fā)事件,確保服務(wù)流程順暢,維護(hù)酒店品牌形象。 【崗位要求】 1、具備酒店水療與健身中心的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及運(yùn)營(yíng)流程; 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效激勵(lì)員工并提升團(tuán)隊(duì)凝聚力; 3、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶、同事及上級(jí)高效協(xié)作; 4、具備市場(chǎng)敏感度,能夠策劃并執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng),提升部門業(yè)績(jī); 5、注重細(xì)節(jié),具備問(wèn)題解決能力。
  • 天津-河?xùn)|區(qū) | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 豐厚的年終獎(jiǎng)
    • 美味的工作餐
    • 交叉培訓(xùn)機(jī)會(huì)
    • 豐富員工活動(dòng)
    • 全球就業(yè)機(jī)會(huì)
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
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    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)健身中心及水療中心的各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)策劃,協(xié)助房務(wù)總監(jiān)完成部門預(yù)算任務(wù); 2.根據(jù)公司需要對(duì)員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護(hù)員工熱情及動(dòng)力; 3.周邊市場(chǎng)拓展、合作及外銷工作; 4.處理重大賓客投訴,維護(hù)酒店利益。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2.有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3.掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),懂得成本管理與核算,熟悉康樂設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)和公關(guān)知識(shí)。
  • 南京 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 人性化管理
    • 帥哥多
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,保持所在部門的高效營(yíng)運(yùn),并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 負(fù)責(zé)提供實(shí)際的支持和指導(dǎo),并確保即使最挑剔的顧客也會(huì)感到他們的每項(xiàng)需求都已經(jīng)被想到了,并且已與健身中心建起長(zhǎng)期聯(lián)系,而非僅此一次的造訪。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations You will be responsible to provide hands on support and guidance and ensure the discerning guests feel that their every need is anticipated and they have created a relationship with the Fitness Centre, not just a visit.? 最好擁有休閑管理或酒店/旅游管理領(lǐng)域的本科或?qū)?茖W(xué)歷;至少兩年大型機(jī)構(gòu)的康樂部經(jīng)理或健身中心經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);必須具有良好的解決問(wèn)題、行政管理和人際交往能力。 Ideally with a relevant degree or diploma in Leisure management or Hospitality/Tourism management. Minimum 2 years work experience as Recreation Manager or Fitness Center Manager in larger operation. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 管理規(guī)范
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    • 發(fā)展空間廣闊
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)健身中心各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)策劃,協(xié)助房務(wù)總監(jiān)完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司需要對(duì)員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護(hù)員工熱情及動(dòng)力; 3、周邊市場(chǎng)拓展、合作及外銷工作; 4、處理重大賓客投訴,維護(hù)酒店利益。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2、有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),懂得成本管理與核算,熟悉康樂設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)和公關(guān) 知識(shí)。
  • 珠海 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    Manager level. 經(jīng)理級(jí)別。 To be responsible for supervising the day-to-day operations of the Spa & Fitness Center. 負(fù)責(zé)并監(jiān)管每日水療及健身中心的運(yùn)營(yíng)情況。 Ensure the Spa & Fitness Center and facilities operate successfully and are individually profitable in accordance with the standard of the hotel. 確保水療及健身中心設(shè)備運(yùn)行順利并達(dá)到酒店盈利標(biāo)準(zhǔn)。 Maximizes sales and revenues for the hotel and both treatment/ therapy rooms and guestrooms. 為酒店/理療室/酒店客房最大程度的提高營(yíng)業(yè)效益。 Personally, and frequently verify that guests are receiving the best possible service in line with Hyatt standards. 保證客人接受到凱悅標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。 Responds to the results of the Consumer Audit and ensures that the relevant changes are implemented. 根據(jù)顧客意見調(diào)查結(jié)果,確保所有改進(jìn)措施貫徹執(zhí)行。 Establish rapport with guests maintaining good customer relationship and handle all guest complaints, requests and enquiries on Spa & Fitness Center services. 與客人建立和諧的關(guān)系并且處理客人對(duì)水療及健身中心的投訴,要求和服務(wù)詢問(wèn)。 Responsible to drive and promote Spa and Fitness membership and maintain a close relationship with members. 負(fù)責(zé)推銷水療中心與健身中心的會(huì)員銷售并與會(huì)員保持良好關(guān)系。 Design and implement monthly sales, promotions and motivation program in collaboration with the operation departments. 與酒店運(yùn)營(yíng)部門合作策劃并貫徹每月銷售計(jì)劃/銷售活動(dòng),并策劃員工銷售鼓勵(lì)方案。 Maximize Retail Sales and Revenues through training and incentive program. 通過(guò)員工培訓(xùn)和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃有效提高營(yíng)業(yè)效益。
  • 巴州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序,確保服務(wù)質(zhì)量。 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會(huì)員營(yíng)銷及考核策略,提高會(huì)員滿意度和續(xù)費(fèi)率。 5、建立合理的教練團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機(jī)制,保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護(hù)與會(huì)員的良好關(guān)系,定期回訪客戶,提高客戶滿意度。 7、處理會(huì)員投訴和反饋問(wèn)題,確保會(huì)員權(quán)益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗(yàn),熟悉健身俱樂部運(yùn)營(yíng)流程。 3、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和業(yè)績(jī)開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 6、熱愛健身事業(yè),愿意長(zhǎng)期在健身行業(yè)工作。
  • 西安 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括設(shè)備維護(hù)、環(huán)境清潔、會(huì)員服務(wù)等,確保健身中心高效有序運(yùn)轉(zhuǎn); 2、制定并執(zhí)行健身中心的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度,提升會(huì)員滿意度和服務(wù)質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)健身課程的規(guī)劃與安排,協(xié)調(diào)教練團(tuán)隊(duì),確保課程內(nèi)容專業(yè)、豐富,滿足會(huì)員需求; 4、監(jiān)督健身器材的定期檢查與維護(hù),確保設(shè)備安全、功能完好,符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 5、處理會(huì)員投訴及突發(fā)情況,提供及時(shí)、專業(yè)的解決方案,維護(hù)良好的客戶關(guān)系; 6、負(fù)責(zé)健身中心的會(huì)員招募與維護(hù),策劃并執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng),提升會(huì)員轉(zhuǎn)化率和留存率; 7、管理健身中心預(yù)算,控制運(yùn)營(yíng)成本,優(yōu)化資源配置,提高盈利能力; 8、定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)與考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平。 【崗位要求】 1、3年以上健身中心或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉健身中心運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 2、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效協(xié)調(diào)教練、前臺(tái)、保潔等崗位工作; 3、熟悉健身器材維護(hù)及安全管理,具備基礎(chǔ)急救知識(shí)者優(yōu)先; 4、優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠妥善處理會(huì)員需求及投訴; 5、具備一定的營(yíng)銷策劃能力,能夠獨(dú)立組織會(huì)員活動(dòng)并推動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng); 6、工作細(xì)致負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間; 7、熱愛健身行業(yè),對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力。
  • 深圳 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-30
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    1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理,確保設(shè)施的安全、衛(wèi)生和正常運(yùn)行。 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系 7、積極與客戶進(jìn)行溝通,了解客戶需求,提供個(gè)性化的服務(wù)方案,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高客戶留存率。
  • 烏魯木齊 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序,確保服務(wù)質(zhì)量。 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會(huì)員營(yíng)銷及考核策略,提高會(huì)員滿意度和續(xù)費(fèi)率。 5、建立合理的教練團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機(jī)制,保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護(hù)與會(huì)員的良好關(guān)系,定期回訪客戶,提高客戶滿意度。 7、處理會(huì)員投訴和反饋問(wèn)題,確保會(huì)員權(quán)益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗(yàn),熟悉健身俱樂部運(yùn)營(yíng)流程。 3、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和業(yè)績(jī)開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 6、熱愛健身事業(yè),愿意長(zhǎng)期在健身行業(yè)工作。
  • 珠海 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)賓客游泳的安全、勤巡視池內(nèi)泳者的動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速處理,做好搶救工作并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 2、認(rèn)真做好每天的清場(chǎng)工作。 3、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的測(cè)驗(yàn)和保養(yǎng)及游泳場(chǎng)地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、密切注意游泳者的動(dòng)向,防止發(fā)生意外,保證賓客的安全。對(duì)不會(huì)游泳者可作技術(shù)指導(dǎo)。 5、定時(shí)檢查更衣室,杜絕隱患。 6、管理維護(hù)健身中心環(huán)境和設(shè)備。 【崗位要求】 1、 持救生員崗位相關(guān)證件。 2、 熟悉游泳池服務(wù)知識(shí)、掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí)。 3、 能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作。 4、 有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)康樂部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括健身房、游泳池、SPA等區(qū)域的運(yùn)營(yíng)與服務(wù); 2、制定并執(zhí)行康樂部的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作流程及管理制度,確保服務(wù)質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 3、監(jiān)督并指導(dǎo)康樂部員工的工作表現(xiàn),定期組織培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識(shí); 4、負(fù)責(zé)康樂部設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng),確保其正常運(yùn)行,及時(shí)上報(bào)維修需求; 5、處理客人投訴與建議,及時(shí)解決問(wèn)題并反饋,提升客戶滿意度; 6、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通與合作,確保康樂部服務(wù)與酒店整體運(yùn)營(yíng)無(wú)縫銜接; 7、負(fù)責(zé)康樂部的成本控制與預(yù)算管理,合理調(diào)配資源,提高運(yùn)營(yíng)效率; 8、定期分析康樂部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議并落實(shí)優(yōu)化措施。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、體育管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上康樂部或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉康樂部各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的操作與維護(hù),具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與管理能力; 4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效處理突發(fā)事件; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力; 6、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如救生員證、健身教練證等)者優(yōu)先; 7、具備良好的英語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先。
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    崗位要求: 1. 有五星級(jí)國(guó)際酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2. 持有救生員證等資質(zhì)證件 3. 良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致 4. 熟悉健身服務(wù)和健身器材的使用,保養(yǎng)知識(shí),了解衛(wèi)生保健知識(shí) 5. 具有解決問(wèn)題和組織能力
  • 健身教練

    5千-6千
    昆明 | 3年以上 | 大專

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    其他景區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.熟知急救/健身/瘦身和健身和瘦身營(yíng)養(yǎng)管理技能和知識(shí)并擁有相關(guān)證書; 2.維持健身房的正常營(yíng)運(yùn),保持健身區(qū)域的整潔、衛(wèi)生,符合度假村的高標(biāo)準(zhǔn)要求; 3.為度假村的客人提供健身和瘦身營(yíng)養(yǎng)管理課程及相關(guān)的社群服務(wù); 4.確保健身器材的安全使用,定期檢查設(shè)備,如有異常及時(shí)記錄并通知工程部,確保安全; 5.根據(jù)需要開發(fā)特色課程,提升客人體驗(yàn),參與度假村健康活動(dòng)的策劃(如健身挑戰(zhàn)賽、健康講座、戶外徒步等),吸引客人參與; 6.與客人建立良好關(guān)系,了解其需求并提供熱情、專業(yè)的服務(wù),協(xié)助解答關(guān)于健身設(shè)施、課程安排或度假村活動(dòng)的咨詢,收集客人反饋,優(yōu)化健身服務(wù)體驗(yàn); 7.積極參與部門組織的專業(yè)技能培訓(xùn),系統(tǒng)提升按摩服務(wù)水準(zhǔn); 8.每周定期盤點(diǎn)客用物資,并按規(guī)定流程申領(lǐng)補(bǔ)充; 9.嚴(yán)格遵守員工手冊(cè)的各項(xiàng)規(guī)章制度; 10.認(rèn)真完成上級(jí)交給的其它臨時(shí)性工作。 【崗位要求】 1.持有: 美國(guó)運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì) (ACE) 認(rèn)證的私人教練或CBBA專業(yè)健身教練證書 美國(guó)運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì) (ACE)專家(體重管理計(jì)劃)或567GOCPT高級(jí)私教認(rèn)證證書 運(yùn)動(dòng)營(yíng)養(yǎng)師證書、FAR急救證書、游泳救身員證書 2.優(yōu)秀的溝通和激勵(lì)能力,能適應(yīng)多語(yǔ)言環(huán)境(如英語(yǔ)或其他外語(yǔ)) 3.運(yùn)動(dòng)專業(yè)職業(yè)高中或以上學(xué)歷 4.3年以上健身教練經(jīng)驗(yàn),有度假村、酒店或高端俱樂部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 南京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    崗位職責(zé) 1、具有高度的安全意識(shí)和責(zé)任感,對(duì)會(huì)員安全負(fù)責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對(duì)于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。 崗位要求 1、熟悉游泳池服務(wù)知識(shí),掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí); 2、有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
  • 昆明 | 3年以上 | 大專

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    養(yǎng)老服務(wù) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、開展各類運(yùn)動(dòng)健康公開課及私教課,引導(dǎo)住戶科學(xué)合理健身。 2、支持運(yùn)動(dòng)健康方向的住戶俱樂部的活動(dòng)開展。 3、指導(dǎo)住戶使用健身器材,及時(shí)糾正錯(cuò)誤、危險(xiǎn)動(dòng)作,保障住戶運(yùn)動(dòng)安全,對(duì)運(yùn)動(dòng)過(guò)程中出現(xiàn)的意外情況及時(shí)予以幫助和搶救。 4、救生員負(fù)責(zé)泳池、泡池區(qū)域的安全巡視工作,隨時(shí)觀察泳池內(nèi)情況,發(fā)現(xiàn)并預(yù)防可能出現(xiàn)的住戶跌倒、溺水等安全事故,迅速處理異常情況。 5、根據(jù)住戶需求開展體質(zhì)基礎(chǔ)評(píng)估,建立運(yùn)動(dòng)健康檔案并出具健身計(jì)劃,指導(dǎo)和促進(jìn)住戶科學(xué)合理地健身。 6、負(fù)責(zé)巡查、管理健身會(huì)所及游泳館內(nèi)所有設(shè)備,保證健身器材、救生器材無(wú)損壞、無(wú)松脫及擺放適當(dāng),并得到定期的維護(hù)保養(yǎng)。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專及以上;體育、運(yùn)動(dòng)康復(fù)等相關(guān)專業(yè)。 2、需具備健身教練工作經(jīng)驗(yàn),救生員需2年及以上救生員工作經(jīng)驗(yàn)。 3、救生員必須有游泳救生員證。 4、具備扎實(shí)的體育理論知識(shí)和優(yōu)秀的身體素質(zhì); 5、堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 6、熱情、真誠(chéng)、耐心,有親和力,具備良好的禮儀規(guī)范
  • 沈陽(yáng) | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 交通便利
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識(shí)和責(zé)任感,對(duì)會(huì)員安全負(fù)責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對(duì)于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,服務(wù)知識(shí),掌握游泳和救生急救技術(shù),掌握游泳衛(wèi)生消毒知識(shí)。 2、需具備水上緊急救援技能及陸地人工救護(hù)專業(yè)知識(shí),能夠在發(fā)生水上或陸地意外時(shí),迅速、有效地實(shí)施急救措施,保障人員安全。
  • 瑜伽教練

    4.5千-5.9千
    廣州 | 3年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 公司不定期組織員工旅游。
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 具備良好的職業(yè)道德,高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,要有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 有優(yōu)厚待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金
  • 產(chǎn)后瑜伽老師

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    北京-順義區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車、五險(xiǎn)一金、包住
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1000-2000人
    發(fā)布于 06-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)瑜伽的課程準(zhǔn)備及授課 2、與客戶保持良好溝通,并建立完善的產(chǎn)后康復(fù)計(jì)劃 3、收集客戶對(duì)課程的反饋效果和意見,并適時(shí)做出調(diào)整,持續(xù)服務(wù) 4、協(xié)調(diào)同事間的合作關(guān)系,做好專業(yè),維護(hù)品牌口碑 任職要求: 1.身高在160CM以上,形象氣質(zhì)佳 2.有一年以上產(chǎn)后瑜伽、普拉提工作經(jīng)驗(yàn) 3.懂得瑜伽課程相關(guān)銷售技巧 注意:公司包吃住,周末單休(介意者勿投)
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 公積金10%
    • 公寓式宿舍
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 ?部門運(yùn)營(yíng)管理:制定娛樂部的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,監(jiān)督部門的日常運(yùn)作,確保各項(xiàng)娛樂設(shè)施和服務(wù)正常運(yùn)行。 - 服務(wù)質(zhì)量提升:制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)員工以提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),處理客人投訴,不斷提升客人的滿意度。 - 活動(dòng)策劃組織:根據(jù)酒店的定位和客人需求,策劃并組織各類娛樂活動(dòng),如主題晚會(huì)、戶外拓展等,以豐富客人的住宿體驗(yàn)。 - 設(shè)施設(shè)備管理:負(fù)責(zé)娛樂設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)和更新,確保設(shè)施安全、正常運(yùn)行,為客人提供良好的娛樂環(huán)境。 - 人員管理:招聘、培訓(xùn)和管理娛樂部員工,合理安排工作崗位,評(píng)估員工績(jī)效,激勵(lì)員工提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 - 市場(chǎng)調(diào)研與營(yíng)銷:了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定營(yíng)銷策略,推廣酒店的娛樂服務(wù)和活動(dòng),提高娛樂部的收入和利潤(rùn)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、熟悉酒店健身中心的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3、良好的英文口語(yǔ)和寫作能力,良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,良好的電腦技能,能在壓力下工作并適應(yīng)倒班工作。
  • 上海-黃浦區(qū) | 5年以上 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 100-499人
    發(fā)布于 06-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé):? 1.確保體育部在政策和運(yùn)營(yíng)程序的規(guī)范下運(yùn)營(yíng),確保運(yùn)營(yíng)主管、前臺(tái)、救生員、場(chǎng)地工、外包保潔人員、外包救生員有著良好的工作表現(xiàn)。? 2.及時(shí)有效地接受和處理客人的投訴,并把相關(guān)事情通知相關(guān)管理人員。 3.確保所有體育運(yùn)營(yíng)物料充足。? 4.運(yùn)營(yíng)成本控制。? 5.確保高質(zhì)量的客戶滿意度。? 6.確保所有課程、場(chǎng)地在系統(tǒng)上完成發(fā)布,并對(duì)所有課程、場(chǎng)地進(jìn)行監(jiān)督核實(shí)。? 7.與采購(gòu)保持良好溝通,確保體育部的賬目信息清晰、合規(guī)。? 8.統(tǒng)計(jì)及核對(duì)每月的銷售提成及所有教練的課時(shí)費(fèi),并配合財(cái)務(wù)及人事復(fù)核。? 9.管理所有體育部人員的信息,包括全職員工、兼職教練、相關(guān)外包工作人員及服務(wù)供應(yīng)商,建立通暢的內(nèi)部溝通秩序。? 10.監(jiān)督及管理所有員工的制服、易容儀表,確保符合體育部的工作標(biāo)準(zhǔn)。? 11.負(fù)責(zé)對(duì)體育部所有設(shè)施設(shè)備、場(chǎng)地的維護(hù)及保養(yǎng)工作。 12.負(fù)責(zé)泳池安全生產(chǎn)。? 13.協(xié)助安保部門,對(duì)體育部?jī)?nèi)的消防人身安全隱患做出預(yù)防。? 14.滿足客人及會(huì)員的合理需求、擔(dān)憂、問(wèn)題和/或問(wèn)題及時(shí)和有效的解決及反映;?? 15.監(jiān)督日常倉(cāng)庫(kù)的采購(gòu)及管理。 16.與網(wǎng)球、健身、游泳等教學(xué)管理者溝通及配合相關(guān)場(chǎng)地、物料、宣發(fā)等工作。? 17.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作。 ? ? 崗位要求:? 1、大專及以上學(xué)歷,英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言;? 2、至少5年以上的管理/管理經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的溝通能力,領(lǐng)導(dǎo)和組織能力;? 4、專業(yè)致力于服務(wù),能夠調(diào)整并預(yù)知客人的需要;? 5、注重團(tuán)隊(duì)精神,給予員工培訓(xùn)和指導(dǎo)。
  • 上海-閔行區(qū) | 5年以上 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 06-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施。 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制訂和推行人力資源部年度工作計(jì)劃; 3.制訂、執(zhí)行、監(jiān)督和完善公司各項(xiàng)勞動(dòng)人事制度; 4.制訂公司績(jī)效考核制度,組織實(shí)施績(jī)效考核,并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制,不斷完善績(jī)效管理體系; 5.制訂薪酬、福利以及相關(guān)的激勵(lì)保障制度; 6.根據(jù)公司發(fā)展的需要,制訂并執(zhí)行人員招聘計(jì)劃,建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 7.做好員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; 8.制訂并實(shí)施公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織新員工入職培訓(xùn)及縣管制度培訓(xùn)并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行調(diào)研和評(píng)估,督導(dǎo)各部門開展培訓(xùn)工作; 9.解決行政人事部與其他部門的協(xié)調(diào)工作; 10.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,與員工進(jìn)行積極溝通;幫助各部門建立積極的員工關(guān)系,處理勞資糾紛和員工投訴。 任職資格: 1.人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)及工商管理專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.經(jīng)營(yíng)管理、法律、談判技巧、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 3.有美容/產(chǎn)后行業(yè)人事經(jīng)驗(yàn)不少于5年 4.了解財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)、組織行為學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等專業(yè)基本知識(shí),人力資源開發(fā)與管理知識(shí),懂得各項(xiàng)業(yè)務(wù)的基本流程。 職位標(biāo)簽 五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,年底雙薪,做五休二,帶薪年假,生日福利
  • 健身教練

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 全球首創(chuàng) 跨界趣味運(yùn)動(dòng)高科技燃脂, 讓玩樂主義無(wú)限放大, 一個(gè)充滿快樂&科技互動(dòng)最I(lǐng)N的空間, 讓你肆放脂肪, 頂級(jí)有氧設(shè)備泰諾健品牌, 富氧電離子水解決身體機(jī)能渴, 新氧空氣系統(tǒng)改善傳統(tǒng)運(yùn)動(dòng)呼吸問(wèn)題, 智能穿戴和高科技減脂讓2小時(shí)傳統(tǒng)健身運(yùn)動(dòng)在玩瘦星球僅需趣味打卡20分鐘,輕松,高效,快速瘦身,瘦臉,提高顏值,提高回頭率! 你的勵(lì)志人生從玩開始...... 3年以上經(jīng)驗(yàn),形象佳,男身高178以上,女身高165以上 4大印證優(yōu)先,薪資面談,有明顯訓(xùn)練痕跡,體脂男不高于10%,女不高于15%。
  • 惠州 | 5年以上 | 中技

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    其他文旅集團(tuán) | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)高爾夫球場(chǎng)機(jī)械設(shè)備(如球車、剪草機(jī)、灌溉系統(tǒng)等)的日常維護(hù)、檢修及故障排除,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 2、制定并執(zhí)行設(shè)備定期保養(yǎng)計(jì)劃,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命,降低維修成本; 3、管理維修工具及零配件庫(kù)存,及時(shí)采購(gòu)所需耗材,確保維修工作高效開展; 4、監(jiān)督并指導(dǎo)機(jī)修團(tuán)隊(duì)完成維修任務(wù),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平與工作效率; 5、配合球場(chǎng)運(yùn)營(yíng)需求,快速響應(yīng)緊急維修任務(wù),保障球場(chǎng)正常運(yùn)營(yíng); 6、記錄設(shè)備維修檔案,分析故障原因并提出改進(jìn)建議,優(yōu)化設(shè)備管理流程; 7、遵守安全操作規(guī)程,確保維修作業(yè)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全規(guī)范。 【崗位要求】 1、熟悉高爾夫球場(chǎng)機(jī)械設(shè)備(如球車、剪草機(jī)、灌溉系統(tǒng)等)的結(jié)構(gòu)原理及維修技術(shù); 2、具備較強(qiáng)的機(jī)械、電氣或液壓系統(tǒng)故障診斷與維修能力; 3、能獨(dú)立制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃并組織實(shí)施,具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、工作細(xì)致負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力及抗壓能力; 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)高效配合; 6、持有相關(guān)機(jī)械維修資格證書或高爾夫行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 南昌 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-23
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)健身中心各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)策劃,協(xié)助部門總監(jiān)完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司需要對(duì)員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護(hù)員工熱情及動(dòng)力; 3、周邊市場(chǎng)拓展、合作及外銷工作; 4、處理重大賓客投訴,維護(hù)酒店利益 崗位要求 1、專科以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2、有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),懂得成本管理與核算,熟悉康樂設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)和公關(guān)知識(shí)。
  • 合肥 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-23
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    ·???????? Schedule fitness, sport and recreation activities ·???????? 安排健身、運(yùn)動(dòng)和康樂活動(dòng)的日程。 ·???????? Attend group and function rundown meetings to ensure inclusion of appropriate recreation activities ·???????? 參加團(tuán)隊(duì)或活動(dòng)總結(jié)會(huì),確保包含適當(dāng)?shù)目禈坊顒?dòng)。 ·???????? Market and promote fitness, sport and recreation activities ·???????? 對(duì)健身、運(yùn)動(dòng)和康樂活動(dòng)進(jìn)行市場(chǎng)和促銷工作。 ·???????? Handle all requests regarding fitness, sport and recreation activities ·???????? 處理所有關(guān)于健身、運(yùn)動(dòng)和康樂活動(dòng)的請(qǐng)求 。 ·???????? Demonstrate advanced knowledge of the general principles of fitness and training, concepts of health and the effects of exercise on the human body ·???????? 表現(xiàn)出對(duì)健身和訓(xùn)練的一般性原則、健康觀念以及鍛煉對(duì)人體影響的深入了解。 ·???????? Demonstrate advanced knowledge of the general principles of nutrition and influence on the performance of exercise activities ·???????? 表現(xiàn)出對(duì)人體營(yíng)養(yǎng)的一般性原則及其對(duì)體育鍛煉的效能影響的深入了解。 ·???????? Trace relevant statistic about innovative fitness, sport and recreation activities with a view to implement ·???????? 跟蹤研究關(guān)于新型健身、運(yùn)動(dòng)和康樂活動(dòng)的統(tǒng)計(jì)數(shù)字,以期采用此類活動(dòng)。 ·???????? Assist departments in developing attitudes of health and well-being of staff through fitness, sport and recreation programs ·???????? 通過(guò)健身、運(yùn)動(dòng)和康樂活動(dòng)協(xié)助各部門形成增進(jìn)員工健康和福利的觀念。 ·???????? Select and maintain a range of fitness activities and equipment ·???????? 挑選并保持一系列健身活動(dòng)項(xiàng)目和設(shè)備。 ·???????? Teach a multitude of exercise techniques from a variety of fitness scenarios ·???????? 教授選自各種健身方式的大量鍛煉技巧。 ·???????? Program exercises for individual guests as requested ·???????? 按要求為每位客人制定鍛煉計(jì)劃。
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