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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-28
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    1.配合公司戰略搭建集團運營管理體系，組織制定經營管理制度及關鍵業務流程，不斷提升旗下酒店的顧客體驗和收益水平； 2.制定和執行旗下酒店運營標準和流程； 3.對行業動態保持高度敏感性，策劃并執行市場拓展計劃； 4.深度分析月度報表，監控旗下酒店運營進度與計劃的完成情況，即使采取相應對策以確保酒店業務運營的順利進行； 5.根據各酒店制定的年度、月度預算，實時監控營收完成情況并確保旗下酒店在安全的環境下運營； 6.完成上級領導交代的其他任務。
  • 深圳 | 1年以上 | 本科

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    全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    發布于 07-01
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    崗位職責： 1. 負責新媒體全渠道的內容撰寫、發布及把控。 2. 隨時關注行業趨勢及熱點，進行內容創作。 3. 負責自媒體渠道的粉絲獲取、數據提升及異業合作。 4. 協調團隊資源，定期挖掘優秀素材，采訪整合輸出。 崗位要求： 1. 具有較強的新媒體平臺內容創作和產品推廣能力，有網感。 2. 有酒店行業或關聯行業經驗，有實際負責賬號案例。 3. 具備較強內容創作能力，能夠獨立撰寫文案，有拍攝、視頻制作能力更佳。 4. 具備數據分析能力，對熱搜話題敏感。 5. 工作節奏快，抗壓能力強，有自驅力，高效以結果為導向。
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    • 管理規范
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    全服務中檔酒店/4星級 | 1000-2000人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、對接各OTA渠道（美團、攜程、飛豬、微訂房等），協助各門店店長維持良好合作關系；? 2、房態價格管理：監控各門店OTA房態價格，及時協助店長修改正確的房態房量、價格； 3、評價管理：監控各門店店長好評轉化率完成情況，協助店長完成前臺好評能力賦能； 4、營銷管理：運用運營技能，分析競隊產品，提高酒店產品點擊率、售賣率，靈活調整銷售策略；? 5、統計工作：每日對各門店的OTA入住率，好評轉化率進行統計，并制作報表；? 6、針對門店異常情況，及時與門店店長溝通調整； 7、及時準確完成領導安排的其他工作。 崗位要求 1、男女不限。 2、大專以上學歷或同等資歷（從事OTA運營及酒店行業管理工作經驗優先）； 3、OTA運營知識及酒店行業知識；有大型連鎖酒店OTA運營經驗，很強的計劃、組織、協調溝通能力和理解、分析、判斷、表達、適應能力。 4、身體健康、誠實守信、敬業愛崗、責任心強、能恪守公司商業機密。
  • 重慶-南岸區 | 2年以上 | 大專

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    主要工作職責： 1.???????配合區域市場部負責人工作，并依據分工負責具體工作，主力運作公共關系業務。 2.???????協助并盡力與社會各團體、組織、新聞界保持良好的關系。 3.???????負責酒店內部宣傳手冊的印刷設計和一些宣傳品的設計訂購。 4.???????負責協助盡力搞好大型活動和日常禮品的選購。 5.???????具體落實國內外VIP客人的接待工作。 6.???????負責收集競爭飯店的信息資料，并通過資料分析，提出建議。 7.???????協助公關部經理與各部門協調，具體落實各項公關活動的工作。 8.???????????負責公關部日常文件及資料的抄寫，打印及復印工作，并撰寫有關文件。 9.???????處理公關部來往公文與信件，收集客人反映意見及公眾對宣傳資料的反映及建議，向運營總監提出有關信息。 10.???在市場部經理的領導下，做好廣告及宣傳促銷活動的策劃工作。 11.???負責組織實施酒店的業務推關和商品營銷策劃活動，樹立和提高酒店的聲譽，使酒店商品有一個好的市場。 12.??? 負責大型活動及節日活動的策劃組織工作。 13.???利用一切機會和場所進行公關活動。如在宴會、酒會、茶話會、展覽會、洽談會、座談會、紀念會、慶祝會等一切社交活動中進行對酒店宣傳。 14.???負責酒店宣傳材料的編寫，印刷及宣傳，并與宣傳、新聞界建立良好關系，取得他們的支持和幫助。 15.???負責本酒店資料的收集、積累，文件、資料的整理，編寫工作。 16.???在市場部經理不在時，負責市場部的全面工作。平日同時擔任市場部文員的工作。 資質需求： ·??????資格:大學本科及以上學歷，工商管理，金融，國際貿易，相關專業。 ·??????兩年以上相關工作經驗。 ·??????良好的團隊組織能力和人際溝通技能，能夠和公司內部和外部的部門進行有效的溝通。 ·??????具有很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧；較強的邏輯思維能力。 ·??????熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系統。 ·??????能承受工作壓力 。

  • 平面設計
    8千-1萬
    深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 技能培訓
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    • 包吃包住
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 06-25
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責公司品牌形象的全方位視覺設計，包括但不限于宣傳海報、畫冊、展架、線上推廣素材等各類營銷物料的創意構思與執行落地，確保設計風格與品牌調性高度統一。 2、主導公司VIS視覺識別系統的優化迭代及標準化管理，維護官網、社交媒體等線上平臺的視覺形象，定期更新廣告創意及界面設計。 3、獨立完成從需求分析、提案策劃到設計輸出的全流程工作，協同市場、運營等部門完成跨團隊項目，精準傳達設計意圖并推動方案實施。 4、建立并維護企業設計資源庫（包括字體、圖片、模板等），持續追蹤行業設計趨勢，評估及引入新型設計工具與技術，提升團隊效率。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷（視覺傳達、平面設計、廣告學等相關專業優先），3年以上專業平面設計經驗，具備成熟作品集。 2、精通Photoshop、Illustrator，熟練操作CorelDRAW、C4D等三維設計軟件，能高效完成高精度印刷文件及動態視覺設計。 3、扎實的美術基礎與國際化審美視野，對色彩、版式、信息可視化有敏銳把控力，擅長將抽象概念轉化為具有沖擊力的視覺語言。 4、具備品牌系統化設計經驗，熟悉印刷工藝及線上設計規范，能獨立管理多任務優先級并在 deadlines下交付優質成果。 5、邏輯清晰、注重細節，具備優秀的跨部門溝通能力與抗壓能力，對設計行業新技術、新工具保持高度敏感與學習熱情。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    精品酒店 | 50-99人
    發布于 06-21
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.負責制定項目年度推廣目標及推廣計劃； 2.根據項目招商需要，制作招商工具、策劃并實施招商推廣活動、媒體推廣活動，催進招商達成； 3.了解商家經營狀況、動態，整合商家的商品活動和品牌活動，策劃并執行日常公關活動，促進商業業績的持續提升； 4.管理商業視覺體驗形象，完成廣告位及推廣經營收入計劃； 5.進行客戶滿意度維護。收集和了解商家及消費者動態、滿意度，持續維護和提升推廣對商家、消費者滿意度的貢獻； 6.進行推廣成本管理。管理項目年度推廣預算（策劃活動、媒體宣傳等費用），并有效落實； 7.進行供應商關系管理。引導和管理外部供應商，提供符合推廣目標和標準的專業服務。 任職要求： 1.大專及以上學歷，3-5年以上商業策劃推廣工作經驗； 2.熟知大型商業綜合體業態綜合品類的相關知識及運作模式，了解市場趨勢、顧客導向； 3.熟悉市場營銷、策劃相關業務知識，有媒體資源，善于整合營銷資源； 4.具有一定文案策劃寫作能力； 5.熟練使用Microsoft Office軟件。
  • 上海 | 經驗不限 | 本科

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 年度旅游
    • 管理規范
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發布于 06-16
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    • 投遞簡歷
    主要以下工作內容： 1、微信公眾賬號運營（2-3個） 2、海報設計、視頻剪輯、小紅書和抖音渠道內容運營； 3、線下活動策劃與協助對接； 任職要求： 1、文科專業、設計專業的在校學生優先考慮； 2、性格開朗活潑，對事情的領悟能力強，執行能力強； 3、設計+文案，文案萃取能力強； 4、按天計費：120元/天（可提供住，不提供食）
  • 廣州 | 5年以上 | 本科

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    • 管理規范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-03
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    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    工作職責： 1、 根據集團的發展戰略，建立、完善并執行集團營銷工作相關的規章制度； 2、根據集團酒店經營情況，組織制定并實施酒店各類營銷方案和營銷計劃。 3、根據各分店經營目標，分解銷售任務，組織開展各類營銷活動，協助各分店完成各項銷售目標； 4、負責集團價格體系的制定和實施； 5、展開各項市場調查工作，了解市場動態、客戶需求和競爭對手信息； 6、集團會員系統的管理及會員發展等相關工作； 7、負責集團旗下酒店銷售隊伍的培訓及考核； 8、根據集團的發展戰略，搭建集團在線營銷平臺，拓展集團營銷渠道； 9、全面把握公司預售產品的市場狀況，深入解讀消費核心需求，為公司預售產品的市場定位、價格策略、營銷策略提供可實施的銷售指導； 10、參與集團新項目可行性分析的調研及報告編制工作。 任職資格： 1、本科及以上學歷，形象氣質良好，溝通協調能力和人際關系處理能力佳； 2、具有敏銳的市場嗅覺，善于以市場為導向進行決策； 3、熟悉中高端全國連鎖酒店市場，對酒店業態發展趨勢有深刻了解，具備很強的市場分析能力； 4、必須有知名連鎖酒店集團同等崗位工作經驗。

  • 文案編輯
    4.5千-5千
    成都 | 2年以上 | 本科

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    全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    發布于 05-12
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    • 投遞簡歷
    ? 教育背景：本科及以上學歷，中文、新聞、廣告、市場營銷等相關專業優先。 ? 工作經驗：有[2]年以上文案編輯工作經驗，熟悉不同風格文案撰寫，有優秀案例者優先。 ? 專業技能：具備出色的文字功底，熟練掌握辦公軟件和文案排版技巧，有基本的圖片處理能力更佳。 ? 能力素養：創意構思能力強，思維敏捷，能精準把握受眾需求和市場趨勢，有良好的溝通協作能力和團隊合作精神，抗壓能力強，能按時完成任務。

  • 市場經理
    4千-6千
    舟山 | 1年以上 | 大專

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    • 午餐補貼
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    發布于 05-10
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    • 投遞簡歷
    一、核心銷售職責** 1. **市場開發與客戶拓展** - 針對舟山新城的區域特點（如海洋經濟、旅游度假、商務會議等），制定細分市場策略，重點開發企業客戶（如本地石化、港口企業）、旅行社、OTA平臺、MICE（會議及獎勵旅游）客戶及長期協議客戶。 - 挖掘周邊城市（如寧波、上海）的潛在客源，拓展跨區域合作。 - 維護并更新客戶數據庫，定期分析客戶貢獻值，優化資源分配。 2. **銷售目標與業績管理** - 分解集團下達的年度銷售指標（如客房收入、宴會收入、會員增長），制定月度/季度銷售計劃并落實。 - 監控價格體系，動態調整房態和定價策略，平衡收益與入住率。 3. **客戶關系維護** - 定期拜訪重點客戶（如政府機構、本地龍頭企業），組織客戶活動（如答謝會、試住體驗），提升客戶粘性。 - 處理客戶投訴及特殊需求，協調酒店內部資源（如餐飲、會務）提供定制化解決方案。
  • 上海 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 管理規范
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發布于 04-27
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    • 投遞簡歷
    負責集團小程序和各類平臺線上渠道內容運營 上架產品套餐以及詳情頁、使用規則 微信公眾號、小紅書、攜程攻略、抖音視頻或者圖文內容的編輯與發布 各對外渠道賬號的開通與內容的搭建 會直播賣貨（拿提成） 認知要求： 1、有一定的平面設計功底，對新型社交媒體語言較清楚； 2、有一定的文案能力，對酒店產品套餐的內容能夠精準的萃取賣點和關鍵詞； 3、熟練操作各類OTA平臺、直播平臺等各類賣貨平臺； 4、性格活潑開朗，擅長溝通交流，做事情認真負責； 5、年齡要求：95后小伙伴，在酒店從事過相關崗位的工作。
  • 上海 | 3年以上 | 本科

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 年度旅游
    • 管理規范
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發布于 03-10
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    • 投遞簡歷
    負責笙美旗下各酒店市場&銷售方面的管理工作 制定集團年度市場&銷售目標； 設計度假酒店產品包、組織策劃營銷方案與路徑、接銷售渠道、完成集團銷售業績 績效目標考核制：底薪+業績提成。 任職要求： 1、度假酒店市場營銷總監崗位管理工作經驗； 2、豐富的銷售渠道資源和媒體資源； 3、溝通能力強，以業績導向為主； 4、性格活潑開朗，積極正能量為主。
  • 重慶-江北區 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 2024-11-04
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1. 負責會議服務的整體規劃和執行，確保會議流程順暢，監督會議的準備、布置和進行等工作； 2. 管理會議中心的日常運營，包括員工調度、任務分配等，確保會議中心的有序高效運營； 3. 參與會議中心的市場推廣活動，提升品牌知名度； 4. 評估會議服務中的潛在風險，制定相應的預防和應對措施； 5. 管理和更新客戶合同，確保合同條款的執行和合規性； 6. 建立和維護與客戶的良好關系，收集反饋以持續改進服務，定期檢查服務標準和客戶滿意度，確保服務品質； 7. 積極完成上級領導安排的相關工作。 任職要求： 1. 至少3-5年以上會議服務或相關領域的管理經驗； 2. 熟悉會議服務流程、客戶服務標準和團隊管理； 3. 具備出色的溝通能力、組織能力、領導力和商業洞察力； 4. 熟練使用會議服務相關的軟件和設備。
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