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  • 阿壩州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1、負責管理隱世體驗部(禮賓)所有的員工和履行應有的職能。管理包括隱世體驗禮賓員、車隊、司機,大堂大使等崗位,以及迎賓閣、抵達大堂等區域; 2、為部門負責人,指導并且和其他成員一起合作成功完成所有隱世體驗部(禮賓)的運營工作,包括客人的抵店和離店程序; 3、致力于不斷的提高員工和客人的滿意度; 4、合理安排和調度車輛內部資源和外部資源,確保客人都能享受到安全、舒適地用車服務; 5、在賓客接待方面展示領導力,樹立卓越的賓客服務典范,同時為賓客關系創造一個積極的氛圍。 任職資格: 1、3年以上賓客服務部,禮賓部管理經驗,或其它相關專業領域認證; 2、英語口語及書寫能力優秀; 3、優秀的領導能力。
  • 前廳接待

    3.8千-4.5千
    成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    精品酒店 | 1-49 人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.?處理日常的入住、退房、預訂及接待工作; 2.?妥善和及時處理客戶的要求、詢問和投訴; 3.?在日常工作及對客服務中體現良好的公司和個人專業形象; 4.?提供專業、細致入微的管家式對客服務; 5.?持續學習更多技能,為客戶提供創新增值服務; 6.?充當銷售經理角色,開發和維護個人、公司、團體客戶,保持良好客戶關系; 7.?參與團隊經營服務討論,為團隊服務提供更多創新或改進建議; 8.?積極配合團隊完成各種其他日常工作; 崗位要求 1.?大專以上學歷,具有相關工作者優先; 2.?男士身高173cm以上,女士身高163cm以上,形象氣質佳; 3.?性格開朗,頭腦靈活,工作踏實,具有較強服務意識和團隊合作精神;
  • 成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    服務式公寓 | 50-99人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    1.?????? To handle all check-ins of guests including the processing of their reservation.? 處理所有客人入住包括預定的程序。 2.?????? To handle all guest requests during their stay.? 處理客人在店期間的所有需求。 3.?????? To handle all front desk cashier duties.? 處理所有收款事宜。 4.?????? To help the Service Assistants in the breakfast lounge to ensure good service and to improve the contact with the residents.? 在早餐吧幫助服務助理確保為客人提供優良的服務并加強與住客之間的溝通。 5.?????? To interact with the residents and explain facilities and services.? 與住客溝通并為其解釋公寓的設備和服務。 6.?????? To handle complaints from residents and to refer to management only if the problem cannot be solved without impact on the finances of the company or on the company’s image.? 處理客人投訴并在解決不了的情況下向經理反映但不能影響公司的形象。 7.?????? To provide care and diligence to residents belongings during their arrival, departure and apartment change.? 在客人到店,離店和換房的時候提供細心周到的服務。 8.?????? To handle all mail, messages, telephone calls, information enquire and related services requested by the residents.? 處理所有郵件,信息,來電和客人要求的信息。 9.?????? Complete other tasks assigned by Operation Manger. 完成上級領導安排的其它任務。
  • 前臺接待

    4千-4.5千
    成都 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
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    • 管理規范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-13
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4.熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5.熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.中專以上文化程度,性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 2.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
  • 成都 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險
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    • 帶薪年假
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    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-06
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態。 2.進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3.使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。 4.督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。 5.保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。 6.協助酒店與更高一級領導處理突發事件。 崗位要求 1大專以上學歷,有眉山、成都周邊本地星級酒店同崗位工作經驗3年以上。 2.熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神。 3.督導前廳各分部員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監管。 4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5.有較強的協調管理能力,具有一定的銷售能力。 6.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。 工作地點:眉山市仁壽縣
  • 總臺接待

    3千-4千
    成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    經濟型酒店/3星級 | 100-499人
    發布于 05-26
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、規范、熱情、禮貌地幫助客人完成入住登記及退房手續; 2、熟悉酒店管理系統的操作及其他總臺服務設備; 3、及時、準確地核對房態,保證任何時點房態的準確性; 4、熟悉酒店的各種服務設施的位置、經營特色和營業時間,以向客人推介客房; 5、合理、高效、有針對性地為客人分房、排房; 6、按要求完成領導指派的工作。 任職資格:性別不限,有酒店前廳接待工作經驗人員優先,高中及以上學歷,身高160cm以上,身高175cm以上,普通話標準,計算機操作熟練,工作認真,熱愛酒店工作。 工作時間:三班倒,月休6天+節假日,底薪+績效,包食宿,購買社保,工會節日福利,生日禮物,團建,國企直招。
  • 前廳經理

    6千-8千
    成都 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 100-499人
    發布于 05-14
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責高端餐飲前廳的日常運營和管理,確保顧客獲得優質的服務體驗。2、監督并協調前臺員工的工作,包括但不限于接待客人、安排座位、點單以及結賬等環節。3、處理客戶反饋和投訴,及時解決服務中出現的問題,提升客戶滿意度。4、與后廚保持緊密溝通,確保菜品出品質量和速度滿足客戶需求。5、定期組織員工培訓,提高團隊整體的服務水平和專業素養。6、負責制定并執行前廳部門的銷售計劃和市場推廣活動,增加餐廳的知名度和客流量。7、維護店內秩序和環境衛生,營造舒適的就餐氛圍。8、完成上級領導交辦的其他相關工作任務。【崗位要求】 1、學歷不限,有相關工作經驗者優先考慮;年齡要求在22至35歲之間。2、具備至少3年以上的高端餐飲服務或相關管理崗位工作經驗。3、熟悉餐飲業務流程和服務標準,能夠獨立承擔起店面的日常運營管理職責。4、良好的溝通能力和組織協調能力,能夠有效地帶領團隊完成任務目標并提高工作效率及質量水平;同時具備較強的客戶服務意識和處理突發事件的能力。5、對市場動態有一定了解并且愿意不斷學習新知識以適應行業發展趨勢 ;注重細節 ,嚴謹認真 ,執行力強 。6、身體健康 、品行端正 、無不良嗜好且能夠適應快節奏高強度的工作氛圍 ;具備良好的團隊合作精神和職業道德素養
  • 前臺接待員

    3.5千-5.5千
    成都 | 1年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 04-21
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 2、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
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