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    5.5千-6.5千
    深圳 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 2、負(fù)責(zé)公司IT設(shè)備的配置與安裝,包括電腦、電話、打印機等辦公設(shè)備的調(diào)試; 3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4、及時響應(yīng)并解決員工及客人的IT相關(guān)技術(shù)問題,提供高效的技術(shù)支持服務(wù); 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告; 6、維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 7、協(xié)助上級完成IT設(shè)備的采購、登記及庫存管理,確保設(shè)備資源合理利用; 8、跟進(jìn)公司會議活動并定期檢查并維護(hù)酒店會議室的音視頻設(shè)備,保障會議及活動的順利進(jìn)行。 崗位要求: 1、熟悉計算機硬件、軟件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,可獨立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除;; 2、具備基本的網(wǎng)絡(luò)管理能力,熟悉路由器、交換機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與維護(hù); 3、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的服務(wù)意識與溝通能力,能快速響應(yīng)并解決問題; 5、學(xué)習(xí)能力強,能夠適應(yīng)酒店行業(yè)IT工作的多樣性和突發(fā)性需求。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    薪資待遇從優(yōu)! 【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店信息化運維管理工作,確保酒店各系統(tǒng):包括安防監(jiān)控系統(tǒng)、BA系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、軟件系統(tǒng)(千里馬、用友、樂天等)、停車場系統(tǒng)、梯控門禁系統(tǒng)、有線電視系統(tǒng)等正常運行。 2、負(fù)責(zé)部門成員日常行政管理,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 3、具有物業(yè)樓宇智能化改造經(jīng)驗優(yōu)先。 4、具備良好的方案編寫能力,能編制培訓(xùn)方案、技術(shù)使用說明書、信息化規(guī)劃方案等; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,有過5年以上同等崗位的工作經(jīng)驗。 2、熟悉酒店行業(yè)各類應(yīng)用軟件系統(tǒng)的運維。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、溝通與協(xié)調(diào)能力,做正確事的能力和語言表達(dá)能力。
  • IT副理

    7千-8.5千
    北京-延慶區(qū) | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2.負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3.負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4.制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5.檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7.掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 8.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作. 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,具有2年以上星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2.熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3.具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4.秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6.一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT主管

    4千-5千
    西安 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,具有3年以上星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT主管

    4.5千-5千
    昆明 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 2、維護(hù)公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 3、嚴(yán)格按照各項操作規(guī)程及規(guī)章制度完成日常音響設(shè)備的檢修和保養(yǎng)工作; 4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 5、熟悉音響設(shè)備的操作,掌握相應(yīng)技能,在有宴會、會議接待時獨立跟會; 6、定期維護(hù)保養(yǎng)系統(tǒng)打印機工作站,并處理一般故障問題; 7、解決排除各種軟硬件故障,并做好記錄; 8、與其他部門進(jìn)行協(xié)作,保障日常運營的開展。 【崗位要求】 1、精通計算機專業(yè)知識,具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識。 2、有一定的英語閱讀能力。 3、能獨立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題。 4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。 6、能熟悉使用中軟系統(tǒng)優(yōu)先。
  • 北京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    1.Behaves and acts in anexemplary fashion, embodying the brand mindset. 行為和舉止符合該品牌要求,并涵蓋品牌的精神。 2.Is the IT, telecoms andaudiovisual expert at the hotel for guests and employees alike. He or sheperfectly masters these systems. 為酒店的客人和員工提供信息技術(shù),電話網(wǎng)絡(luò)和多媒體專業(yè)服務(wù).他/她對這些系統(tǒng)非常精通。 3.Ensures that all IT,telecoms and audiovisual equipment and systems conform to standards and are ingood working order. 確保所有的信息技術(shù),電話網(wǎng)絡(luò)和多媒體設(shè)備系統(tǒng)符合標(biāo)準(zhǔn)并保持良好工作狀態(tài)。 4.Contributes to thesatisfaction of individual guests by ensuring the technical team has the skillsneed to resolve simple and recurrent problems.? 為使每一個客人滿意,確保技術(shù)團(tuán)隊能夠解決簡單的和經(jīng)常出現(xiàn)的故障的能力。 5.Is responsible for thecorrect installation of technical IT, telecoms and audiovisual equipment andensures it is in good working order. 負(fù)責(zé)信息技術(shù),電話網(wǎng)絡(luò)和多媒體設(shè)施的正確安裝,并良好的運行。 6.Monitors technologicaldevelopments and latest progress. 對信息技術(shù)的發(fā)展變化和產(chǎn)品的更新?lián)Q代熟悉。 7.Identifies and selectsexternal service-providers. 了解并挑選外部的服務(wù)支持者。 8.Applies the brand'squality standards (SOP). 采用品牌的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
  • 安順 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    ·???????? 通過信息技術(shù)的影響,培訓(xùn)和運作,保護(hù)和使酒店利益最大化; ·???????? 通過采購和對維護(hù)服務(wù)合同的協(xié)商最大限度的減少成本; ·???????? 尋找機會增加收入; ·???????? 確保任一系統(tǒng)用戶權(quán)限開通前已被授權(quán),每月審核用戶使用報告,確保已被正確使用; ·???????? 負(fù)責(zé)及時準(zhǔn)備和提交所有信息技術(shù)預(yù)算; ·???????? 根據(jù)已同意的計劃,負(fù)責(zé)管理和控制所有信息技術(shù)費用; ·???????? 盡可能按照既定的標(biāo)準(zhǔn),提供最好的信息技術(shù)服務(wù); ·???????? 按希爾頓國際最低定義標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行和開發(fā)網(wǎng)絡(luò)服務(wù); ·???????? 按照定義標(biāo)準(zhǔn),最低風(fēng)險地解決客人的信息技術(shù)疑問,提高賓客滿意度; ·???????? 向客人和業(yè)務(wù)服務(wù)交流和維持品牌標(biāo)準(zhǔn); ·???????? 不斷提升品牌和鼓勵使用信息技術(shù)供應(yīng)商的品牌并評估其執(zhí)行情況; ·???????? 確定和保證所有酒店數(shù)據(jù)有所有權(quán),確保數(shù)據(jù)被及時備份; ·???????? 按要求向其他希爾頓酒店提供信息技術(shù)支持,與其他酒店進(jìn)行信息技術(shù)交叉培訓(xùn); ·???????? 確保酒店數(shù)據(jù)的安全性與申明的標(biāo)準(zhǔn)和最好的實踐一致; ·???????? 進(jìn)入控制與陳述的標(biāo)準(zhǔn)和最好的實踐一致,確保機房進(jìn)出登記和安全; ·???????? 定期完成災(zāi)難恢復(fù)演練,使得各運營部門熟悉手工記賬程序; ·???????? 完成和交流正常的信息技術(shù)自我評估; ·???????? 在區(qū)域信息技術(shù)副總經(jīng)理同意的范圍內(nèi),尋找,評估和執(zhí)行本地方案; ·???????? 管理本地項目執(zhí)行情況; ·???????? 溝通狀態(tài),風(fēng)險,酒店管理和區(qū)域信息技術(shù)管理; 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序
  • 麗江 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    Main Duties /主要職責(zé) Actively assist department manager to finish each task arrangement; 積極協(xié)助部門經(jīng)理完成各項所安排和交代的任務(wù); Be familiar with the knowledge of professional maintenance, such as servers, network, all kinds of IT equipment, personal office PC/subnet system as well as the maintenance of all kinds of office software; 熟悉掌握專業(yè)維護(hù)知識,如服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)/子網(wǎng)、各類IT設(shè)備、個人辦公pc系統(tǒng)以及各類辦公軟件的維護(hù); Be familiar with the knowledge of professional maintenance, such as servers, network, all kinds of IT equipment, personal office PC/subnet system as well as the maintenance of all kinds of office software; 熟悉部門各個規(guī)章制度與維護(hù)制度,熟悉所有需求部門的網(wǎng)絡(luò)、IT設(shè)備點位與“慣性”維護(hù)內(nèi)容,帶領(lǐng)好維護(hù)員進(jìn)行各項IT維護(hù); Supervise the maintenance records so that the assessment work and collaborative maintenance department maintenance personnel, improve the work efficiency of maintenance; 認(rèn)真做好維護(hù)記錄以便于工作考核以及部門維護(hù)人員協(xié)同維護(hù),提高維護(hù)的工作效率; Master all kinds of operating system installation, debugging, maintenance, SQL, oracle, access database of professional knowledge and maintenance knowledge. Cooperate with department manager on a regular basis for all kinds of data backup server all kinds of systems. And make records, report to the superior leadership; 掌握各類操作系統(tǒng)安裝、調(diào)試維護(hù),掌握SQL、oracle、access的數(shù)據(jù)庫專業(yè)知識與維護(hù)知識。定期配合部門經(jīng)理對服務(wù)器各類系統(tǒng)進(jìn)行各類數(shù)據(jù)備份。并做好記錄,匯報上級領(lǐng)導(dǎo); Master foxmail, outlook mail system such as building, maintenance, backup; 掌握foxmail、outlook等郵件系統(tǒng)搭建、維護(hù)、備份; Be familiar with office software, adobe, autocad, all the procedures of installation, maintenance, commissioning of all kinds of documents, edit, print and maintenance, etc., with good all office staff to store backup office documents; 掌握辦公軟件office 、adobe、autocad所有的程序的安裝、維護(hù),各類文檔的調(diào)試、編輯、打印、維護(hù)等,配合好各個辦公人員存放備份辦公文檔; Familiar with various office IT equipment installation and maintenance, such as printers, fax machines, scanners, etc. Familiar with all kinds of network maintenance tool use; 熟悉各個辦公I(xiàn)T設(shè)備的安裝與維護(hù),如打印機、傳真機、掃描儀等。熟悉各類網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工具的使用; Organize breaks the common learning knowledge of PMS, network hardware, all kinds of office and reasonable arrangement of the maintenance work, and the director of irregular between technology exchange and experience exchange, mutual self comprehensive ability; 組織下屬維護(hù)員共同學(xué)習(xí)掌握PMS、網(wǎng)絡(luò)、各類辦公硬件知識并合理安排其進(jìn)行維護(hù)工作,與各主管之間進(jìn)行不定期的技術(shù)交流與心得交換,共同提升自我綜合能力; Assist department manager to establish the network construction and network development planning, network security and network file server; 協(xié)助部門經(jīng)理制定網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃,確定網(wǎng)絡(luò)安全及網(wǎng)絡(luò)文件服務(wù)器; Responsible for system backup and network data backup; Responsible for the network file server each department in the electronic data sorting and filing; 負(fù)責(zé)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)文件服務(wù)器中各部門電子數(shù)據(jù)資料的整理和歸檔; Keep the network topology, the network connection table, equipment specification and single configuration, network management records, operation records, maintenance records and other network data; 保管網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D、網(wǎng)絡(luò)接線表、設(shè)備規(guī)格及配置單、網(wǎng)絡(luò)管理記錄、網(wǎng)絡(luò)運行記錄、網(wǎng)絡(luò)檢修記錄等網(wǎng)絡(luò)資料; The steward earnestly maintenance records, not regular assessment of the staff, report to department manager on a regular basis to maintain performance and breaks up the maintenance ability; 認(rèn)真做好維護(hù)員的維護(hù)記錄,不定期的考核下屬員工,定期向部門經(jīng)理匯報維護(hù)績效與維護(hù)員的維護(hù)能力; Do the daily maintenance of maintenance document, similar maintenance category, completes the document backup; 做到每日維護(hù)的整理維護(hù)文檔,將類似的維護(hù)工作歸類,做好文檔備份; Responsible for PMS, POS, locks and other department staff account and cleared, new employee permissions setting and adjustment; 負(fù)責(zé)PMS、POS、門鎖等各部門員工賬號的新建及清除,員工權(quán)限的設(shè)置及調(diào)整; Complete extra tasks arranged by leader. 完成上級安排的其他工作任務(wù)。 Qualification: 任職要求 1.?College graduate, preferably in Resorts Management or equivalent in experience. 大專以上,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),?熱于從事度假村管理或有相關(guān)經(jīng)驗 2.?Minimum 1 years experience in IT 1年以上IT工作經(jīng)驗
  • IT副理

    5千-6千
    鎮(zhèn)江 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    主要職責(zé) Main Duties ?? 行政管理 Administration ? §? 確保信息系統(tǒng)部全部辦公設(shè)備及耗材完好可用。 Ensures the availability of any stationery or consumables required by any I.S. systems. ? 對客服務(wù) Customer Service ? §? 提供高水平的專業(yè)技能,禮貌、熱情、周到地服務(wù)于其他員工(內(nèi)部客人)和部門的訪客。 Provides the appropriate level of professional, courteous and caring service to other associates (internal customers) and other visitors to the division. §? 遇到客人和同事投訴或反映問題時要禮貌地詢問情況,如果不能立刻解決,要及時跟進(jìn)并反饋進(jìn)展情況。 Handles guest and associate enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found, whilst feeding back a prompt follow up. §? 積極與客人和同事保持良好的工作關(guān)系。 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. ? 財務(wù)管理 Financial ? §? 確保工作成果達(dá)到凱悅設(shè)置的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格,并和凱悅國際信息操作手冊保持一致。 Ensures productivity meets standards given in accordance with Hyatt Design Standards and Criteria and the Hyatt International IS Operations Manual. §? 確保使用新的技術(shù)和設(shè)備,提高工作效率的同時簡化工序。 Ensures new technology and equipment are embraced, improving productivity whilst taking work out of the system. ? 營運管理 Operational ? §? 檢查每日系統(tǒng)運作工作,并將發(fā)生的異常報告給信息系統(tǒng)部副經(jīng)理。 To be involved in daily audit work on operation and to advice the Assistant Information Systems Manager for any abnormal happenings. §? 協(xié)助授權(quán)用戶操作酒店的信息系統(tǒng)硬件,各種各樣的電子元件,并幫助他們使用個人電腦。 To assist authorized users in relation to operation of the hotel’s I.S. system hardware, various modules and supporting personal computers. §? 確保所有信息系統(tǒng)設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)執(zhí)行適當(dāng)。 To ensure that preventive maintenance required by any I.S. equipment in the hotel is carried out appropriately. §? 系統(tǒng)或者機器零件出問題時及時協(xié)調(diào)、修理,或?qū)⒅凸?yīng)商返修。 To coordinate the timely repair and return to service of any faulty systems or items of equipment. §? 檢查已建立的程序的執(zhí)行情況,確保所有信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份。 To check on the established procedures to ensure the backup of data in any I.S. system. §? 無論是軟件還是硬件產(chǎn)生故障時,重新建立數(shù)據(jù)系統(tǒng)。 To assist to rebuild data corrupted by either hardware or software faults. §? 安排夜審工作及其他規(guī)律性的系統(tǒng)處理報告。 To arrange the distribution of Night Audit and other regularly system produced reports. ? 人事管理 Personnel ? §? 支持人本思想的落實,示范并加強凱悅價值觀和文化特征。 Supports the implementation of The People Philosophy, demonstrating and reinforcing Hyatt’s Values and Culture Characteristics. §? 完全理解并遵循員工守則和規(guī)范。 Have a complete understanding of and adhere to associate rules and regulations. §? 遵守所有酒店、公司及地方法規(guī),以及酒店政策和程序中與防火、危害和安全相關(guān)的部分。 Follow all hotel, company and local rules, policies and regulations relating to fire and hazard safety, and security. §? 協(xié)助反饋員工問卷抽查的結(jié)果,確保其做出了相關(guān)改變。 Assists to feedback the results of the Associate Opinion Survey and to ensure that the relevant changes are implemented. ? 其他職責(zé) Other Duties ? §? 確保高標(biāo)準(zhǔn)的個人形象和修養(yǎng)。 Ensures high standards of personal presentation and grooming. §? 在任何時間表現(xiàn)負(fù)責(zé)的管理和行為,以積極的形象代表酒店管理團(tuán)隊及凱悅國際。 Exercises responsible management and behaviour at all times and positively representing the hotel management team and Hyatt International. §? 根據(jù)行業(yè)、公司和酒店對信息系統(tǒng)部的指引回應(yīng)需求做出改變。 Responds to changes in the Information Systems function as dictated by the industry, company and hotel. §? 閱讀并完全理解酒店的員工手冊,遵守酒店相關(guān)的規(guī)章制度,尤其是與火災(zāi)、衛(wèi)生、健康和安全有關(guān)的政策和程序。 Reads the hotel's Associate Handbook and have an understanding of and adhere to the hotel's rules and regulations and in particular, the policies and procedures relating to fire, hygiene, health and safety. §? 按要求出席培訓(xùn)課程和會議。 Attends all training and meetings as required. §? 執(zhí)行任何合理的任務(wù)及額外職責(zé)。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.
  • 南京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,具有1年以上星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作。 2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù)。 3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行。 4、安裝和維護(hù)公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持。 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告。 6、維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 【崗位要求】 1、通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,3年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗。 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除。 3、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理。 4、熟練運用系統(tǒng)對服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理。 5、有良好的專業(yè)英語讀寫水平;工作主動性強,耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神。
  • Lead RPA Developer

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    南京 | 5年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-02
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    卓越雇主
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    What will I be doing? As the Senior Software Engineer focusing on Blue Prism, youwill apply technical skills to automate business processes and Server builds.You will be working with build managers, architecture domains and ITdisciplines as part of the Corporate Systems build team. This role is acritically important technical resource deployed within the context of businesstechnology solution delivery projects to ensure overall stability andperformance of our work-class applications. More specifically, you will: ·??????Build and support automation solutions usingBlue Prism and Power platform. ·??????Provides production support by solvingIncidents/Problems and participates in continuous improvement efforts ·??????Use .net technologies to enhance and build newautomation capabilities ·??????Delivers maintenance and enhancements forexisting automation solutions ·??????Adheres to coding standards / procedures andparticipates in code reviews ·??????Ensures that all solution development is alignedto architectural standards throughout the Agile development process ·??????Assists Tester in designing and ensuring overallintegrity of the test plan ·??????Applying software development knowledge to thecurrent IT environment What are we looking for? The success in this rolewill demonstrate itself through the following attributes and skills: ????????Agile problem-solving techniques anddecision-making principles ????????Ability to work independently withoutsignificant oversite to follow requirements and develop solutions ????????Ability to create a technical specification andproduct design from published requirements ????????Demonstrates a proficiency in the technology inuse to code/configure quality solutions that require limited rework and meetbusiness / end-user needs by adhering to best practices ????????A strong urge to learn new technologies andexpand skills ????????Experience with .Net technologies and latestframework ????????Experience using AWS components ????????A self-learner with minimal supervision ????????Very good communication skills to interact withbusiness and technology groups ???????? To fulfill this role successfully, you should demonstratethe following minimum qualifications: ·?????? Bachelor’s Degree ·?????? Seven (7) years of professional work experience inTechnology or related field ·?????? Five (5) years of experience with RPA Blue Prism orany RPA technologies and AWS components ·?????? Three (3) years of coding experience with .net framework
  • 西雙版納州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位概述 負(fù)責(zé)確保酒店的電腦系統(tǒng)正常安裝和運行,系統(tǒng)安全性措施到位,計算機硬件保養(yǎng)良好,系統(tǒng)利用率最大化,安裝的新系統(tǒng)用以提高酒店的效率和增加利潤,同時堅持符合酒店的規(guī)范與要求。 任職要求 技能要求- 部門預(yù)算。 完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 具有局域網(wǎng)和微軟軟件的使用知識。 具有解決問題,推理,號召,組織和培訓(xùn)能力。 良好的寫作技能。 學(xué)歷要求- 具有計算機,信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域大學(xué)專科以上學(xué)歷 工作經(jīng)驗- 3年相關(guān)經(jīng)驗或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé) 1、跟進(jìn)要求,負(fù)責(zé)酒店開業(yè)籌備前期酒店的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,機房建設(shè),酒店應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備服務(wù)器、辦公電腦的選定。? 2、審核酒店信息系統(tǒng)設(shè)計方案,根據(jù)實際需求及集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)提出可行性建議。依據(jù)弱電系統(tǒng)圖紙,確定辦公網(wǎng)絡(luò)和 AP點位,樓層交換機的分布規(guī)劃。 3、酒店運營后負(fù)責(zé)日常網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 4、其他突發(fā)事件處理。 崗位要求 1、計算機相關(guān)專業(yè),至少2年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗; 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4、有萬豪集團(tuán)酒店籌備經(jīng)驗優(yōu)先; 5、工作主動性強,耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神。 注:此職位工作地點:廊坊。
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    ·????????通過信息技術(shù)的影響,培訓(xùn)和運作,保護(hù)和使酒店利益最大化; ·????????通過采購和對維護(hù)服務(wù)合同的協(xié)商最大限度的減少成本; ·????????尋找機會增加收入; ·????????確保任一系統(tǒng)用戶權(quán)限開通前已被授權(quán),每月審核用戶使用報告,確保已被正確使用; ·????????負(fù)責(zé)及時準(zhǔn)備和提交所有信息技術(shù)預(yù)算; ·????????根據(jù)已同意的計劃,負(fù)責(zé)管理和控制所有信息技術(shù)費用; ·????????盡可能按照既定的標(biāo)準(zhǔn),提供最好的信息技術(shù)服務(wù); ·????????按希爾頓國際最低定義標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行和開發(fā)網(wǎng)絡(luò)服務(wù); ·????????按照定義標(biāo)準(zhǔn),最低風(fēng)險地解決客人的信息技術(shù)疑問,提高賓客滿意度; ·????????向客人和業(yè)務(wù)服務(wù)交流和維持品牌標(biāo)準(zhǔn); ·????????不斷提升品牌和鼓勵使用信息技術(shù)供應(yīng)商的品牌并評估其執(zhí)行情況; 確定和保證所有酒店數(shù)據(jù)有所有權(quán),確保數(shù)據(jù)被及時備份; ·????????按要求向其他希爾頓酒店提供信息技術(shù)支持,與其他酒店進(jìn)行信息技術(shù)交叉培訓(xùn); ·????????確保酒店數(shù)據(jù)的安全性與申明的標(biāo)準(zhǔn)和最好的實踐一致; ·????????進(jìn)入控制與陳述的標(biāo)準(zhǔn)和最好的實踐一致,確保機房進(jìn)出登記和安全; ·????????定期完成災(zāi)難恢復(fù)演練,使得各運營部門熟悉手工記賬程序; ·????????完成和交流正常的信息技術(shù)自我評估; ·????????在區(qū)域信息技術(shù)副總經(jīng)理同意的范圍內(nèi),尋找,評估和執(zhí)行本地方案; ·????????管理本地項目執(zhí)行情況; ·????????溝通狀態(tài),風(fēng)險,酒店管理和區(qū)域信息技術(shù)管理; 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
  • 昆明 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店 IT 基礎(chǔ)設(shè)施(如服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫、安防系統(tǒng)等)的規(guī)劃、部署及升級,確保硬件設(shè)備與軟件系統(tǒng)(如酒店管理系統(tǒng) PMS、預(yù)訂系統(tǒng)、客戶關(guān)系管理系統(tǒng) CRM 等)的穩(wěn)定運行; 2、制定 IT 系統(tǒng)巡檢計劃,監(jiān)控服務(wù)器狀態(tài)、數(shù)據(jù)備份、網(wǎng)絡(luò)安全等,及時修復(fù)硬件故障(如服務(wù)器宕機、網(wǎng)絡(luò)中斷)和軟件漏洞(如系統(tǒng)崩潰、數(shù)據(jù)錯誤),管理酒店內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)連接(如 Wi-Fi、專線),確保賓客與員工的網(wǎng)絡(luò)體驗;建立 IT 應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對病毒攻擊、數(shù)據(jù)泄露、自然災(zāi)害等突發(fā)情況,定期備份關(guān)鍵數(shù)據(jù)(如賓客信息、財務(wù)數(shù)據(jù)),確保業(yè)務(wù)連續(xù)性; 3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)所有的弱電設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行; 5、安裝和維護(hù)酒店計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供硬件技術(shù)支持; 6、協(xié)助酒店內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的日常檢查、維護(hù)及維修工作,包括但不限于水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、門窗鎖具等; 7、配合其他部門完成臨時性工作任務(wù)。 任職要求 1、具有萬豪集團(tuán)旗下酒店IT部門管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷; 3、熟悉酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理; 4、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。
  • IT主管

    6千-7千
    珠海 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    1、維護(hù)酒店前臺、餐廳、電話計費系統(tǒng)的正常運行。 2、維護(hù)后臺財務(wù)軟件、人事軟件系統(tǒng)、寬帶計費系統(tǒng)的正常運行。 3、解決客人在酒店寬帶上網(wǎng)、撥號上網(wǎng)及軟件簡單維護(hù)等問題。 4、節(jié)假日前檢查系統(tǒng)和設(shè)備運行情況。 5、酒店(內(nèi)、外)網(wǎng)站、網(wǎng)頁的檢測及維護(hù)。 6、檢測辦公、客房區(qū)域的(有線、無線)寬帶網(wǎng)絡(luò)端口。 7、定期檢查各站點電腦、終端、打印機、UPS等設(shè)備使用情況,及時發(fā)現(xiàn)解決存在問題。 8、解決用戶操作中的各種疑難問題,如Windows、Office、上網(wǎng)和掃描等。 9、指導(dǎo)、培訓(xùn)電腦房操作員的工作。 10、配合電腦房經(jīng)理的工作。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    服務(wù)式公寓 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公寓項目的籌建籌開 2、負(fù)責(zé)公寓IT系統(tǒng)的運維支撐 3、配合落實信息安全工作 4、跟進(jìn)落實數(shù)智安樸創(chuàng)新發(fā)展 5、負(fù)責(zé)存量IT軟件的維保合同及費用管理 6、配合落實全屋智能的落地及優(yōu)化 任職要求: 1、? 大專以上學(xué)歷,計算機網(wǎng)絡(luò)/應(yīng)用相關(guān)專業(yè),酒店IT經(jīng)理/主管工作經(jīng)驗; 2、 有酒店網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)和運維能力,參與過酒店籌建籌開; 3、 具備基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計能力,有網(wǎng)絡(luò)自動化運維、規(guī)劃和建設(shè)經(jīng)驗; 4、 精通華為、H3C、銳捷等主流品牌網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的特性、配置和維護(hù); 5、 熟悉網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù),具備防火墻、入侵檢測、漏洞掃描、防病毒、系統(tǒng)加固等技術(shù)能力; 6、 具有華為HCIA、HCIP待證書優(yōu)先; 7、 具備良好的工作責(zé)任心,良好的團(tuán)隊合作精神、能7*24小時響應(yīng)并處理業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)故障。 請注意:你的簡歷信息將會被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進(jìn)行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護(hù)您的個人數(shù)據(jù)安全,如您繼續(xù)申請該職位,即表示您已知曉并認(rèn)可我們的操作。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 崗位要求 1、通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,具有5年以上星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理;掌握各種計算機軟硬件,可獨立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除;懂得音響設(shè)備的調(diào)試工作; 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、有良好的英語讀寫水平;工作主動性強,耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神。 6、具備一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT Manager

    8千-1萬
    大理州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    JOB SUMMARY Contributes general knowledge and skill in technology to provide first-and some second-level support including break-fix (repairs, installations, maintenance of systems) for designated property/properties. Generally works within well-established guidelines to complete routine tasks. Responsible for performing repairs, installations, and maintenance for property-based systems with a particular area. Has knowledge of sophisticated technology equipment/processes. Education and Experience Required: ? High school diploma or GED; 2-4 years experience in the Information Technology or related professional area. OR ? 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Information Technology, or related major; 2 years experience or related professional area. Preferred: ? System-related professional certifications desired. CORE WORK ACTIVITIES Managing Technology Needs within Budget Targets ? Assists and/or provides input to IT Leadership for CAPEX and department operating budgets based on anticipated IT projects and property support/needs requirements. ? Confirms that property/properties are in compliance with appropriate Marriott International Policies (MIPs) and Information Security Manuals (ISMs). Implements solutions as directed to resolve discrepancies. ? Places equipment orders as directed relating to personal computers, telecommunications, local servers/networks; processes invoices for their property/properties. ? Conducts periodic inventories of applications and hardware; prepares reports as requested. ? Confirms that technology assets are secured. ? Complies with technology-related vendor contracts. Building and Sustaining Relationships with Customers ? Writes and presents proposals, analyses, project plans, cost models, etc. in written and/or oral formats. ? Provides customer service to associates at dedicated property/properties. ? Responds to inquiries from customers/vendors/peer group. ? Provides detailed status reports as requested. Verifying Client Technology Needs are Met ? Assists in disaster recovery and business continuity as it relates to technology. ? Provides technical guidance. ? Escalates support for all Marriott approved technology solutions (i.e. mobility devices, GPNS) and Request Center Processes. ? Supports guest and associate internet access requirements. ? Escalates problems as appropriate through direct supervisor, CLS IT Field and/or Marriott IT resources. ? Images desktops, installs new software applications, applies patches, maps drives to appropriate server/network. ? Moves/adds/changes PCs/peripherals; migrating data when necessary. ? Performs routine desktop backup as scheduled or directed. ? Provides end-user support. ? Confirms technology security (i.e. encryption, patch deployment) and technology compliance (i.e. Quarterly ID Audits, MAARK1) measures are in place. ? Supports unit infrastructure (servers, switches, router, APs etc.) and engages appropriate MI IT and/or Vendor resources. ? Assists in creating and maintaining secure server environment. Performs server backups and routine preventative maintenance. ? Pulls through support for corporate, regional and property initiatives. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.
  • 常州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
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    • 員工餐廳
    • 包吃包住
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    【崗位職責(zé)】 1、制定飯店電腦管理系統(tǒng)的計劃領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力; 2、考核電腦運營員和各部門的電腦操作; 3、對造成設(shè)備事故的責(zé)任者提出相應(yīng)的處理意見; 4、參加電腦機房值班,定時巡視機房內(nèi)外設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,及時處理機房內(nèi)外設(shè)備所發(fā)生的各種故障管理范圍; 5、酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基本維護(hù); 6、各部門電腦系統(tǒng)及外設(shè)的軟硬件維護(hù)和保養(yǎng); 7、酒店管理系統(tǒng)L,餐廳收款系統(tǒng),電話計費管理系統(tǒng),財務(wù)系統(tǒng)的日常維護(hù)。 【崗位要求】 1、精通計算機專業(yè)知識,具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識。 2、有一定的英語閱讀能力。 3、能獨立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題。 4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 西安 | 3年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-01
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    職責(zé)義務(wù): 1.集團(tuán)各系統(tǒng)的運營支持及維護(hù); 2.總部電腦,網(wǎng)絡(luò)及辦公室設(shè)備的日常維護(hù); 3.負(fù)責(zé)各種軟件和硬件設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除; 4.與其他部門協(xié)調(diào),為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;? 5.協(xié)助集團(tuán)會員部提供信息技術(shù)支持; 6.對系統(tǒng)及重要應(yīng)用程序進(jìn)行日常備份和備份管理; 7.堅決執(zhí)行信息數(shù)據(jù)的安全標(biāo)準(zhǔn); 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作或任務(wù)。 QualificationsGuidelines: 任職要求: 1.友好樂觀,積極主動的工作,能夠融入瑞斯麗“家”的企業(yè)文化; 2.本科及以上學(xué)歷,計算機或其他相關(guān)專業(yè); 3.1-2年酒店IT工作經(jīng)歷; 4.?具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、問題分析和解決能力。
  • 西安 | 10年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-01
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    1.維護(hù)集團(tuán)門戶網(wǎng)站、建立集團(tuán)會員系統(tǒng)、會員維護(hù)及會員獎勵積分;網(wǎng)站系統(tǒng),公司系統(tǒng)的籌備建設(shè); 2.全面負(fù)責(zé)管理集團(tuán)的酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2.負(fù)責(zé)督促及管理旗下各個酒店的IT經(jīng)理工作。 3.負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4.制定旗下酒店IT工作人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5.指導(dǎo)檢旗下酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6.指導(dǎo)旗下酒店IT經(jīng)理電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7.掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 崗位要求 1.本科以上學(xué)歷,至少具有5年以上酒店管理集團(tuán)IT工作經(jīng)驗,電腦部管理經(jīng)驗。 2.熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3.具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4.秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6.一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT經(jīng)理

    8千-1.1萬
    西安 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-01
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    崗位職責(zé) 1.維護(hù)酒店相關(guān)系統(tǒng);網(wǎng)站系統(tǒng),公司系統(tǒng)的籌備建設(shè); 2.全面負(fù)責(zé)管理酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行; 3.負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題; 4.制定酒店IT工作人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行 5.指導(dǎo)檢酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6.指導(dǎo)酒店IT經(jīng)理電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7.掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 崗位要求 1.本科以上學(xué)歷,至少具有5年以上5星級酒店電腦部管理經(jīng)驗,有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2.熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3.具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4.秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6.一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT主管

    4千-6千
    玉溪 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 每周雙休
    • 免費工作餐
    • 免費住宿
    • 超大發(fā)展平臺
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 員工活動豐富
    • 員工生日禮物
    游樂園 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 2.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 3.維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4.安裝和維護(hù)公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5.解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告; 6.維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 崗位要求 1.通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗; 2.熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3.精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4.熟練運用Windows等,對服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理; 5.有良好的專業(yè)英語讀寫水平;工作主動性強,耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神。
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