【崗位職責】
1、全面負責前廳部的日常運營管理工作,包括前臺接待、禮賓服務、總機服務等,確保服務質量符合酒店標準。
2、制定并優化前廳部工作流程及服務標準,監督執行情況,提升客戶滿意度。
3、協調前廳部與其他部門(如客房部、銷售部等)的協作,確保高效溝通與問題解決。
4、處理客戶投訴及突發事件,及時采取補救措施,維護酒店聲譽。
5、負責前廳部員工的排班、培訓、績效考核及團隊建設,提升員工專業能力與服務意識。
6、監控前廳部運營成本,合理控制預算,提高資源使用效率。
7、定期分析前廳部運營數據(如入住率、客戶反饋等),提出改進建議并落實執行。
【崗位要求】
1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先。
2、3年以上酒店前廳部工作經驗,其中至少1年以上前廳部管理崗位經驗。
3、熟悉酒店前廳部運營流程及PMS系統操作,具備較強的服務意識與應變能力。
4、優秀的溝通協調能力,能夠高效處理客戶投訴及跨部門協作問題。
5、具備團隊管理經驗,擅長員工培訓與績效激勵。
6、英語口語流利,能熟練接待外賓,具備基本商務寫作能力。
7、工作細致、責任心強,能適應輪班制及高強度工作壓力。