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    文旅運(yùn)營公司 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐飲廚房日常的經(jīng)營管理工作; 2.負(fù)責(zé)餐飲廚房服務(wù)品質(zhì)的維持與提升策劃,以及菜單的制定; 3.督導(dǎo)和檢查各廚房出品質(zhì)量,并用量化標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核; 4.主持召開餐飲廚房經(jīng)營例會或?qū)m棙I(yè)務(wù)會議,對業(yè)務(wù)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、檢查; 5.督導(dǎo)檢查下屬部門原材料及各項成本控制; 6.根據(jù)季節(jié)差異、客人情況研究制定特別菜單; 7.確保廚房的食品安全符合市場監(jiān)管部門要求和規(guī)范; 8.研究當(dāng)?shù)夭惋嬍袌觯瑯O積開創(chuàng)新菜; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1.2年及以上行政總廚工作經(jīng)驗,或具有5年及以上中高端酒店廚師長工作經(jīng)驗,以廚房負(fù)責(zé)人身份至少籌備過一家中高端星級酒店。 2.具有中餐、全日餐廚房工作管理經(jīng)驗及菜品研發(fā)能力; 3.熟悉并掌握食品安全政策法規(guī); 4.具有較強(qiáng)的培訓(xùn)能力和帶隊伍能力,并注重培訓(xùn)和人才發(fā)展; 5.對數(shù)字敏感,具有成本管控意識,能夠推動收入和利潤增長,合理控制好食品成本; 6.具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,對烹飪抱有熱情; 7.同等條件下,具有高級廚師資格證優(yōu)先。
  • 保定 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    §??協(xié)助行政總廚提供創(chuàng)新的藝術(shù)性的超前食品。成本效益的餐飲產(chǎn)品提高了餐飲餐廳的聲譽(yù),同時在預(yù)算范圍內(nèi)滿足了質(zhì)量和出品標(biāo)準(zhǔn) Assist Executive Chef in providing innovative and artisticallysuperior, Cost efficient food and beverage products thatenhance the reputation of the outlets, while meeting quality and presentationstandards in respect with budget department cost. §??在行政總廚不在或是下班后,確保指揮所有運(yùn)營操作,使其滿足酒店標(biāo)準(zhǔn),及最高質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) Represent Executive Chef in his absence or when off duty,ensuring that all operations are conducted in respect of hotel standards,within the highest quality and hygiene standards. §??與行政總廚密切合作以便創(chuàng)新菜單、食譜、主題自助餐以及部門要求的其他相關(guān)食物產(chǎn)品 Work closely with Executive Chef in order to create new menus,recipes standards, themed buffet and any other food production related to thedepartment needs. §??管理并最大效率化廚房運(yùn)轉(zhuǎn) Monitor and maximize efficiency in kitchen operation. §??協(xié)助行政總廚為餐廳廚房規(guī)劃預(yù)算食物成本,控制成本減少損耗,有效利用過剩食品 Assist Executive Chef in planning and budgeting the food costfor the kitchen outlets, control cost by minimizing spoilage, utilizing foodsurpluses and portion control. §??協(xié)助行政總廚實施標(biāo)準(zhǔn)操作流程 Assist Executive Chef in implementing standards operatingprocedures in the department
  • 行政總廚

    2萬-3萬
    滄州 | 10年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 04-19
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    崗位職責(zé) 1.健全廚房組織,完善廚房設(shè)備的布局,保證菜肴的質(zhì)量 2.督導(dǎo)廚房所有員工的工作,控制設(shè)施及成本,增加效益。 3.檢查所收貨物的品質(zhì)。 4.不斷更新菜單上所有菜品的烹飪存檔。 5.負(fù)責(zé)本部所有食品的準(zhǔn)備、烹飪、裝飾,并確保達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 6.了解賓客需求,與餐飲部經(jīng)理一起籌劃和設(shè)計菜單,及時開發(fā)符合當(dāng)時和當(dāng)?shù)匦枨蟮牟惋嫯a(chǎn)品。 7.負(fù)責(zé)面試,聘用人員,使員工熟悉飯店,進(jìn)行表揚(yáng)、培訓(xùn)、勸告、停職的工作。 崗位要求 1、擅長廚政管理。 2、菜品標(biāo)準(zhǔn)較高。 3、人品端正,普通話良好。 4、五星級酒店工作經(jīng)驗
  • 滄州 | 8年以上 | 中專 | 提供食宿

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    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 04-19
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    要求從事五星級酒店自助餐廚師長3年以上 熟悉北方客人的口味,工作能力比較綜合。 擅長出品的創(chuàng)新和團(tuán)隊的管理。 工作嚴(yán)格,自律性強(qiáng),有高度責(zé)任感和衛(wèi)生安全意識。 具備菜品設(shè)計,團(tuán)隊組建,成本管控的能力。
  • 張家口 | 10年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    云頂大酒店青龍廚房-廚師長 1、擅長烹飪川菜、湘菜、融合菜 2、善于開發(fā)新菜,能做高端接待 3、要求有品牌連鎖經(jīng)驗 4、做好廚房管理和菜品質(zhì)量把控 試用期繳納五險一金,繳費(fèi)基數(shù)實繳1:1? ?公積金按最高比例繳納 宿舍2人間獨立衛(wèi)浴
  • 行政總廚

    1萬-1.5萬
    邢臺 | 8年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-20
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    • 投遞簡歷
    一、崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌廚房出品和質(zhì)量管理,保證食品安全和出品質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)建立廚房管理制度,保證各檔廚師隊伍協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn); 3、負(fù)責(zé)菜品開發(fā),負(fù)責(zé)各檔精品菜系成冊成系管理; 4、加大檢查力度保證各檔菜品質(zhì)量符合統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn); 5、定期組織各檔廚師培訓(xùn)指導(dǎo),激發(fā)廚師隊伍的工作熱忱。 6、不斷完善酒店菜系、保證出品類型的豐富性; 7、做好廚房成本控制,保證食材成本合理可控。 二、任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,年齡50歲以內(nèi); 2、三年以上五星級酒店廚房管理經(jīng)驗; 3、擅長菜品研發(fā)與創(chuàng)新,精通粵菜、融合菜、官府菜等; 4、具備系統(tǒng)全面的廚房管理知識,成本控制、出品管理成效突出; 5、具有良好的組織領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力; 6、身體健康,人品端正,抗壓能力強(qiáng)。
  • 中餐廚師長

    1萬-1.3萬
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    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    招中餐副廚,要求:中式早餐,地方小吃,星級酒店經(jīng)驗及管理 川湘融合菜廚師長1名 要求有連鎖品牌經(jīng)驗,能做高端接待 薪資:1.2萬 正式工 川湘菜炒鍋 1名 薪資:1萬 季節(jié)工
  • 湘菜廚師

    9.5千-1.25萬
    張家口 | 10年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    有湘菜連鎖《費(fèi)大廚》或《農(nóng)耕記》等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 湖南烹飪從業(yè)經(jīng)歷,連鎖湘菜店面工作經(jīng)驗
  • 邯鄲 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 三險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-09
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    崗位職責(zé): 1.?? 負(fù)責(zé)管理本班組的工作,檢查班組工作任務(wù)落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向總廚師長匯報改進(jìn)意見,保證各環(huán)節(jié)的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 2.?? 根據(jù)客情預(yù)報,負(fù)責(zé)當(dāng)天及明日原材料的檢查落實工作,填寫采購申請單及領(lǐng)料單,驗收一品的數(shù)量和質(zhì)量,以保證圓滿完成各種大小宴會及零點的工作任務(wù)。 3.?? 全面檢查冰庫、冰箱的食品庫存量,對剩余食品或國旗的食品原材料及時處理或上報總廚師長綜合利用。 4.?? 虛心聽取賓客的意見和要求,不斷提高菜點質(zhì)量,設(shè)計新穎菜點,滿足客人需求。 5.?? 負(fù)責(zé)本點員工的培訓(xùn)工作。 6.?? 與各班組溝通協(xié)調(diào),團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到人盡其材,各盡所能。 7.?? 完成總廚師長交辦的其他工作。
  • 張家口 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    有大型婚宴和自助餐等經(jīng)驗
  • 廚師長

    6千-8千
    保定 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店自助早餐、中餐用餐的出品與把控,確定菜品名稱、主料、配料、調(diào)料、烹飪方法以及銷售價格等; 2、檢查監(jiān)督協(xié)調(diào)各廚師工作,進(jìn)行相應(yīng)的考核與獎懲; 3、擬定食物原材料、餐具等物料的采購計劃并提交給上級進(jìn)行審批; 4、負(fù)責(zé)檢查菜品數(shù)量、味道及擺盤,把控菜品質(zhì)量,確保菜品符合標(biāo)準(zhǔn); 5、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和公司相關(guān)要求,防止出現(xiàn)食物中毒事件,妥善處理客戶投訴; 6、負(fù)責(zé)后廚工作人員的培訓(xùn)、選聘以及工作指導(dǎo)等,不斷提高后廚團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、5年以上餐飲管理工作經(jīng)驗; 2、擁有較高的烹飪技術(shù)、學(xué)習(xí)能力及培訓(xùn)下屬的能力。了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價,并對成本管理、食品衛(wèi)生、廚房的設(shè)備知識擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)管理能力; 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能靈活、妥善的處理部門之間、員工之間的關(guān)系; 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練,紀(jì)律性強(qiáng),身體健康、精力充沛,服務(wù)觀念好。
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