伊人网络_成人影院免费942cm_国产亚洲精品资源在线26u91_国产视频在线播放_h免费观看_国内自拍片

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源； 2、 為公司提供市場競爭信息； 3、 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓(xùn)工作； 4、 負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場管理水平； 5、 指導(dǎo)美容師做好店面推銷工作； 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動； 7、 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴； 8、 保障客戶及時(shí)回款； 任職要求： 1、 有養(yǎng)生美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷，性格開朗，善于溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應(yīng)出差； 2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，能顧客深入溝通，并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系，及時(shí)反饋客戶對產(chǎn)品的信息； 3、熱愛培訓(xùn)咨詢業(yè)，具有高度工作責(zé)任感和工作熱情， 對公司終端運(yùn)作提出合理化建議，協(xié)助做好各項(xiàng)促銷活動的擬定與策劃，有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、能承擔(dān)一定的工作壓力，品牌面向全國市場，接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動申請； 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識;

【職責(zé)內(nèi)容】 1、 形象氣質(zhì)佳，積極向上，具有良好職業(yè)道德，有良好敬業(yè)精神，有團(tuán)隊(duì)精神，適應(yīng)高壓工作狀態(tài)； 2、 5年以上大型美容機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)代管理及美容院連鎖經(jīng)營管理模式； 3、 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，思維活躍，善于總結(jié)、分析； 4、 有能獨(dú)立開發(fā)的能力，善于進(jìn)行店面規(guī)范管理； 5、 能獨(dú)立組織各類促銷活動，對提高店面管理及提高銷售、服務(wù)有獨(dú)到的見解；

【職責(zé)內(nèi)容】 具有兩年以上美容工作經(jīng)驗(yàn)以及一年以上門店管理經(jīng)驗(yàn)，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！！！！ 待遇：級別工資+績效+業(yè)績提成+分紅+附加獎(jiǎng)勵(lì)+豐厚福利，年薪15-30萬。 福利多多：介紹新人獎(jiǎng)1000元+師帶徒獎(jiǎng)勵(lì)1000元   工作環(huán)境好，氛圍好，不定期舉行團(tuán)建 工作時(shí)間：早班：9：00—18：00 晚班：12：00—21：30

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格； 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式； 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 要求五年以上美容經(jīng)驗(yàn)，有2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，面容姣好，有獨(dú)立帶店的能力和經(jīng)驗(yàn)，有出色的口才會壓單等工作經(jīng)驗(yàn)

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述：?  1、門店的指揮者。負(fù)責(zé)帶領(lǐng)指揮門店員工，讓每一個(gè)員工都能發(fā)揮所長；用正面的態(tài)度和行勱、思想來引領(lǐng)自己的員工達(dá)成任務(wù)，而不是讓員工影響你的決策和思維。  2、業(yè)績目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)者。營業(yè)額目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，50%是依賴主任個(gè)人的優(yōu)異表現(xiàn)。主任所管理的店面，必須達(dá)成上級所托之任務(wù)，并幫助公司創(chuàng)造盈利。在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中，主任必須以身作則，才能證明自我的價(jià)值。  崗位要求：  1、具有5年以上美容行業(yè)工作經(jīng)歷，其中3年以上大型連鎖美容店店長工作經(jīng)歷；  2、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，充滿工作激情；  3、自愿參加崗前培訓(xùn) ； 4、具有企業(yè)經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 工作時(shí)間：早班9：00-18：00  晚班：13：00-22：00    福利待遇：10000-15000元/月 1、赴上海進(jìn)行專業(yè)化的崗前培訓(xùn)，公司承擔(dān)交通費(fèi)、住宿費(fèi)； 2、舒適的工作環(huán)境、包工作餐及住宿； 3、具有較同行業(yè)更有競爭力的階梯薪資，支持內(nèi)部競聘實(shí)現(xiàn)員工更高價(jià)值，享受公司分紅； 4、員工入職購買五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、員工常態(tài)培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)旅游、年終獎(jiǎng)金、工齡補(bǔ)貼、分紅、生日福利、高額提成產(chǎn)品福利等。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、制定每月工作計(jì)劃，目標(biāo)業(yè)績分配，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)及提升店員銷售能力。 2、負(fù)責(zé)店員技術(shù)手法培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)和客服對接顧客預(yù)約項(xiàng)目時(shí)間安排及明更新預(yù)約排鐘表，并安排分配給技師和床位。分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，制定改善服務(wù)的方法。 4、制定公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，保證店內(nèi)各環(huán)節(jié)的正常運(yùn)營。5、負(fù)責(zé)招聘補(bǔ)員、定期培訓(xùn)店員（包括新進(jìn)店員的崗前培訓(xùn)），以提高服務(wù)素質(zhì)。 ?新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)內(nèi)容： ①企業(yè)文化及各項(xiàng)管理制度的宣導(dǎo)。 ②員工的工作職責(zé)和流程及項(xiàng)目手法的培訓(xùn)。 6、負(fù)責(zé)門店物料的支出和統(tǒng)計(jì)匯報(bào)。 7、負(fù)責(zé)門店考勤、手工、提成等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行。 8、業(yè)績報(bào)表的制作及匯總。 9、按要求執(zhí)行各項(xiàng)管理制度。 10、客情服務(wù)（包括售前、售中、售后）。

【職責(zé)內(nèi)容】 具有兩年以上美容工作經(jīng)驗(yàn)以及一年以上門店管理經(jīng)驗(yàn)，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！！！！ 崗位要求：1、年齡22歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好                    2、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式，具有良好的業(yè)務(wù)能力，營銷能力，指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力                    3、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 待遇：級別工資+績效+業(yè)績提成+分紅+附加獎(jiǎng)勵(lì)+豐厚福利，年薪15-30萬。           月休4天，包住，五險(xiǎn)一金，生日福利，加班補(bǔ)助 工作時(shí)間：早班：9：00—18：00                   晚班：12：00—21：30 面試地點(diǎn)在南寧，工作地點(diǎn)位于貴港市區(qū)內(nèi)的門店！！！！包住！！!不能接受者勿擾！

【職責(zé)內(nèi)容】 1、 大專以上畢業(yè)，5-8年連鎖門店管理或美容行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、 擁有良好的職業(yè)敏感度、具備前瞻性，擁有運(yùn)營門店的能力； 3、 賦有現(xiàn)代管理能力、有良好的溝通能力和書面表達(dá)能力； 4、 較強(qiáng)的執(zhí)行力和組織推動能力、抗壓能力強(qiáng)；

【職責(zé)內(nèi)容】 具有兩年以上美容業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)以及一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)！！ 崗位要求：1、22-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；                   2、有親和力熱愛銷售工作，接待公司客戶，介紹公司項(xiàng)目內(nèi)容、優(yōu)勢、解決客戶顧慮、后期顧客跟進(jìn) ；                   3、具備極強(qiáng)的溝通與銷售能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；                    4、面對面銷售經(jīng)驗(yàn)豐富；                    5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，情商較高； 待遇：級別工資+績效+業(yè)績提成+分紅+附加獎(jiǎng)勵(lì)+豐厚福利，年薪10-25萬。 工作時(shí)間：早班：9：00—18：00                   晚班：12：00—21：30  面試地點(diǎn)在南寧，工作地點(diǎn)在貴港市區(qū)內(nèi)！！！！！包住！！！，不能接受者勿擾！！

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、女性，年齡20歲-45歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；   2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  具有兩年以上美容業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)以及一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)！！ 待遇：級別工資+績效+業(yè)績提成+分紅+附加獎(jiǎng)勵(lì)+豐厚福利，年薪10-25萬。 工作時(shí)間：早班：9：00—18：00 晚班：12：00—21：30

崗位職責(zé) 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 崗位要求 1、年齡20至40歲優(yōu)先，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力。 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格。 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干。 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式。 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力。 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理，包括員工排班、客戶接待、服務(wù)流程監(jiān)督及業(yè)績目標(biāo)達(dá)成。 2、制定并執(zhí)行門店銷售策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度、季度業(yè)績指標(biāo)，提升門店?duì)I業(yè)額及客戶滿意度。 3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與考核，優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確保技術(shù)手法與服務(wù)質(zhì)量符合公司規(guī)范。 4、維護(hù)客戶關(guān)系，處理客戶投訴及突發(fā)情況，提升客戶復(fù)購率及品牌忠誠度。 5、監(jiān)督門店庫存管理，控制耗材成本，定期盤點(diǎn)并提交采購計(jì)劃。 6、執(zhí)行公司品牌形象標(biāo)準(zhǔn)，確保門店環(huán)境、衛(wèi)生及安全符合行業(yè)規(guī)定。 【崗位要求】 1、年齡25-40歲，美容、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，3年以上美業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉美容養(yǎng)生行業(yè)運(yùn)營模式，具備出色的銷售技巧與客戶管理能力，有成功提升業(yè)績案例。 3、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能有效激勵(lì)員工，擅長培訓(xùn)與人才梯隊(duì)建設(shè)。 4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力突出，能適應(yīng)靈活排班及高強(qiáng)度工作節(jié)奏。 5、熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析及報(bào)表處理能力。 6、持有美容師資格證或健康管理師證書者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成門店銷售指標(biāo)； 2、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 3、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列； 4、市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作。 任職要求： 1、、具有日化、美容院線行業(yè)2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出，具備一定的店務(wù)管理能力； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 保底工資：無責(zé)任保底工資7000-8000  入職交社保 法定節(jié)假日三倍工資 公司福利：五險(xiǎn)一金、孝心基金、帶薪年假、工齡工資、培養(yǎng)深造、年度旅游、節(jié)假日福利、豐富的企業(yè)活動等

【職責(zé)內(nèi)容】 美容院店長職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 美容顧問職責(zé)說明： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 我們是在杭州的廠家公司，專做大健康產(chǎn)業(yè)，主做養(yǎng)生調(diào)理排毒項(xiàng)目。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)市場需要，由公司安排下店行程完成出差任務(wù) 2、公司會議和小型沙龍會的講課及銷售。 3、與市場負(fù)責(zé)人溝通邀約店家數(shù)量及邀約情況，配合代理商及店家的工作給與支持。 4、了解整店里的運(yùn)作情況，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)及特點(diǎn)。 5、對中醫(yī)、養(yǎng)生大專業(yè)知識非常了解，有中醫(yī)相關(guān)國家頒發(fā)證書和自己經(jīng)營美容院或養(yǎng)生館優(yōu)先考慮。 任職資格： 年齡35-50歲，喜歡銷售工作，擅長坐診談單銷售，有獨(dú)立培訓(xùn)能力，獨(dú)立溝通能力，身體素質(zhì)佳，能適應(yīng)出差，形象氣質(zhì)佳，熱愛養(yǎng)生行業(yè)，人品端正。 俐生美集團(tuán)歡迎優(yōu)秀的你加入！！！

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、向客戶介紹公司療養(yǎng)項(xiàng)目，以及帶客戶體驗(yàn)療養(yǎng)項(xiàng)目 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施； 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 工作地點(diǎn)北京、保定任選！ 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；? 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；? 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常事務(wù)的管理、擔(dān)任企業(yè)與員工之間的溝通者； 2、評估員工表現(xiàn)，予以指導(dǎo)訓(xùn)練； 3、了解企業(yè)目標(biāo)與美容院的經(jīng)營方針，在城市總經(jīng)理的指導(dǎo)下完成定額銷售任務(wù)。