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  • 全國 | 3年以上 | 中專

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    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
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    文旅運(yùn)營公司 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-02
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    崗位職責(zé): 1.熟練操作炒鍋,根據(jù)菜單要求準(zhǔn)確烹飪中餐菜品,確保口味、色澤、質(zhì)地符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 2.合理掌握烹飪時間和火候,保障出餐速度,滿足用餐高峰需求; 3.與切配、打荷等崗位密切協(xié)作,根據(jù)配菜情況調(diào)整烹飪順序,確保菜品制作流暢; 4.及時溝通菜品信息,如特殊要求、菜品變更等; 5.烹飪前檢查食材的準(zhǔn)備情況,包括種類、數(shù)量、質(zhì)量,對不符合要求的食材及時反饋; 6.按需領(lǐng)取食材和調(diào)料,避免浪費(fèi); 7.正確使用和維護(hù)炒鍋及周邊烹飪設(shè)備,使用后及時清潔; 8.發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時上報,保障正常使用; 9.控制成本,關(guān)注食材成本變化,提出合理的成本節(jié)約措施; 10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1.3年及以上中餐炒鍋工作經(jīng)驗; 2.具備嫻熟的中餐菜肴烹飪技能; 3.責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),對食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)有嚴(yán)格認(rèn)知; 4.具備成本控制意識,懂得食品營養(yǎng)學(xué)知識和廚房的設(shè)備使用; 5.具備良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊意識和創(chuàng)新意識,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 炒鍋

    4千-5千
    大連 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年終獎金
    • 人性化管理
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10:25
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)餐食的準(zhǔn)備、烹飪及裝飾工作,以達(dá)到最佳的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)廚房設(shè)備的安全使用,維護(hù)保養(yǎng)及清潔工作; 3、負(fù)責(zé)使用食材與配料的登記,明確記錄庫存材料的進(jìn)出; 4、及時向廚師長匯報每日損耗,有效控制成本; 崗位要求 1、具有相同崗位1年的工作經(jīng)驗; 2、接受過專業(yè)學(xué)習(xí)、訓(xùn)練; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞.
  • 爐頭主管

    6千-8千
    大連 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 免費(fèi)通勤班車
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:44
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    • 投遞簡歷
    進(jìn)行以下菜肴的制作、烹飪、上餐和存儲工作: o??? 開胃菜、小菜、沙拉和三明治 o??? 在開餐準(zhǔn)備工作中發(fā)揮組織能力 o??? 調(diào)味汁 o??? 制作菜單上的冷、熱調(diào)味汁并保證風(fēng)格一致 o??? 蛋、蔬菜、水果、米飯和谷粉制品 o??? 禽類和野味 o??? 葷菜 o??? 腌肉 o??? 分割肉 o??? 水產(chǎn)品 o??? 水產(chǎn)品用醬 o??? 對魚進(jìn)行裝飾的技巧和方法
  • 沈陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    發(fā)布于 05-08
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    【崗位職責(zé)】 以辣炒為主 根據(jù)顧客需求調(diào)整烤制火候和口味,提供個性化服務(wù) 【崗位要求】 1、身體健康,能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作強(qiáng)度和工作時間 2.辣炒手藝過關(guān)
  • 爐頭

    6千-8千
    大連 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-22
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    崗位職責(zé) 1、按照標(biāo)準(zhǔn)化菜單的要求,以質(zhì)量和外觀為重點(diǎn),負(fù)責(zé)廚房管理所有視頻,協(xié)助員工培訓(xùn),從而滿足客戶的期望。 2、為廚房準(zhǔn)備各項成本預(yù)測,計劃和部門生產(chǎn)報告。 3、對所有菜品進(jìn)行精準(zhǔn)成本核算,記錄并及時更新。 4、處理廚房日常事務(wù),計劃并分配工作。為每個員工設(shè)定績效并給予定期反饋,幫助解決各種員工矛盾。 5、解決客戶有關(guān)廚房服務(wù)的疑問和問題。 6、協(xié)助餐飲設(shè)計菜單,菜品搭配以及裝飾等。 7、確保所有菜品制作和出品均符合配方要求和FSMA的相應(yīng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 崗位要求 1、具備較強(qiáng)的菜式烹制工作能力,菜式擺設(shè)、造型能力。 2、具有中專及以上烹飪相關(guān)學(xué)歷。
  • 大連 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    ??? Participatein the planning and costing of menus ???? 參與菜單的計劃和成本核算工作 ??? Developand write standard recipes ???? 制訂并編寫標(biāo)準(zhǔn)菜譜 ??? Developnew dishes and products ???? 開發(fā)新菜和新產(chǎn)品 ??? Ensurethat outstanding culinary technical skills are maintained ???? 確保優(yōu)秀的餐飲技巧得以保持 ??? Assistwith organizing special events and special food promotions ???? 協(xié)助組織特別活動和特別食品促銷活動 ??? Maintaincomprehensive product knowledge including ingredients, equipment, suppliers,markets, and current trends and make recommendations for appropriateadjustments to kitchen operations accordingly ???? 保持對產(chǎn)品的綜合性知識的了解,包括配料、設(shè)備、供應(yīng)商、市場和當(dāng)前趨勢,并相應(yīng)的建議廚房運(yùn)作部進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整 ??? Maintaina hygienic kitchen ???? 保持廚房的衛(wèi)生 ??? Cleanthe kitchen and equipment ???? 清潔廚房和設(shè)備 ??? Maintainpersonal hygiene ???? 保持個人衛(wèi)生
  • 朝陽 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-24
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    崗位要求: 1.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),能保證菜品質(zhì)量穩(wěn)定,按時完成工作任務(wù)。 2.有健康證,有多年在知名餐廳、酒店或大型餐飲企業(yè)的工作經(jīng)驗,熟悉廚房的運(yùn)作流程。
  • 大連 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 食宿面議

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    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 員工免費(fèi)房
    • 人性化管理
    • 美味的工作餐
    • 專屬員工公寓
    • 系統(tǒng)的培訓(xùn)
    • 廣闊的平臺
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-27
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    崗位職責(zé) 1.各類冷葷的烹調(diào)制作,根據(jù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格操作安全生產(chǎn),保證食品的質(zhì)量。 2.嚴(yán)格遵守每個工作流程,妥善保管各種冷葷原材料,合理用料,降低消耗成本。 3.負(fù)責(zé)對專用工具、砧板、容器等消毒工作,同時也要保持冰柜、烤箱等清潔衛(wèi)生。 4.檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補(bǔ)充。 5.配合食品檢驗部抽查菜品及留樣品種并進(jìn)行化驗,確保賓客食品的絕對安全。 崗位要求 1.為人正直,有責(zé)任心。 2.有1年中廚房工作經(jīng)驗 3.身體健康,能吃苦耐勞。
  • 嘉興 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 績效獎金
    • 做五休二
    • 員工餐
    團(tuán)膳 | 2000人以上
    發(fā)布于 04-17
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    • 投遞簡歷
    作息:8:30-13:30 15:00-18:30 單休 工作內(nèi)容: 燒制菜肴 清潔崗位衛(wèi)生 輔助出餐 服從安排管理
  • 南寧 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 05-05
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    有東北菜、魯菜、河南菜經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 承德 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    中式快餐 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-05
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    崗位職責(zé): 1.根據(jù)店長的安排,負(fù)責(zé)菜品的切配、烹飪工作。 2.確保食材的新鮮度和質(zhì)量,按照標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行食材的準(zhǔn)備和處理。 3.維護(hù)后廚的衛(wèi)生和整潔,遵守食品安全操作規(guī)范。 4.日常維護(hù)后廚砂鍋、餐具、設(shè)備設(shè)施等。 5.按時完成工作任務(wù),確保出品符合規(guī)范,及時、準(zhǔn)確。 任職要求: ?年齡在18-50歲之間,身體健康,無不良嗜好。 ?擁有至少1年餐飲后廚工作經(jīng)驗,刀工熟練,熟悉各類烹飪方法和技巧。 ?責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心認(rèn)真,注重細(xì)節(jié)和品質(zhì)。 ?具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與同事和睦相處,共同完成工作任務(wù)。 ?對食材有敏銳的感知能力,能夠準(zhǔn)確判斷食材的新鮮度和質(zhì)量。 福利待遇: ?薪資結(jié)構(gòu):底薪+全勤+績效獎金,具體數(shù)額根據(jù)個人表現(xiàn)及市場行情調(diào)整。 ?工作時間:實行輪班制度,確保員工有足夠的休息時間。 ?提供工作餐,確保員工的飲食健康。 ?為員工上雇主責(zé)任險/意外險。 ?提供良好的晉升機(jī)會,優(yōu)秀員工有機(jī)會晉升為廚師助理、廚師等崗位。 工作地點(diǎn):雙橋區(qū)金龍購物中心五層
  • 主廚

    6千-8千
    宣城 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-13
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    • 投遞簡歷
    1. 熟練掌握中餐、西餐、地方特色菜等多種菜系的烹飪技巧,能夠獨(dú)立完成各類菜品的制作,保證菜品的色、香、味、形俱佳。 2. 具備創(chuàng)新能力,能夠根據(jù)民宿的定位和季節(jié)變化,研發(fā)新菜品,定期更新菜單,滿足客人對美食的多樣化需求。 3. 熟悉廚房設(shè)備的操作和維護(hù),能夠合理安排廚房工作流程,確保廚房的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 4. 掌握食品安全和衛(wèi)生知識,嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范,確保食品的安全和質(zhì)量。
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-15
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、上班前應(yīng)做好開餐前的各項準(zhǔn)備工作?; 2、主營湯鍋,兼炒菜和鹵菜; 3、重點(diǎn)特色菜嚴(yán)格根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)操作,保證色香味形不走樣; 任職資格: 1、著裝整潔,干凈衛(wèi)生,有健康證; 2、精力充沛,溝通能力強(qiáng),有服務(wù)意識和團(tuán)隊合作能力; 3、執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心。 4、后廚安全,設(shè)備、衛(wèi)生、損耗管理;
  • 炒鍋主管

    4千-6千
    南通 | 3年以上 | 中專

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    • 五險一金
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    • 技能培訓(xùn)
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    會展/會務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    1、協(xié)助廚房操作部的管理,包括菜單的計劃與開支、組織特殊活動、發(fā)展菜品、掌握食物的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和全面的食物知識; 2、幫助發(fā)展和保持中餐廳的美食理念、食品準(zhǔn)備和展示的標(biāo)準(zhǔn); 3、通過確保食品的準(zhǔn)備工作、盤點(diǎn)、征用單、庫存控制好食品開支。控制體系應(yīng)在所有的食物準(zhǔn)備區(qū)域是實行; 所有的貨架,箱子都應(yīng)清晰的貼上標(biāo)簽。系統(tǒng)的管理貨倉與冷藏室,為他們附上標(biāo)簽。每次儲存的每樣食品應(yīng)在同一個地方; 5、在工作區(qū)域內(nèi)檢查必要用品,在適當(dāng)?shù)臅r候訂購食物,并根據(jù)需要確定適當(dāng)?shù)臄?shù)量; 6、要求燒魚技術(shù)好,熟悉南通菜品。 保證食物的安全、衛(wèi)生。所有工作區(qū)域內(nèi)的食物都應(yīng)該與食物的操作技巧保持一致,包括日期、適當(dāng)?shù)膬Υ妗⒏鼡Q等。遵循酒店的政策保持基本食品德衛(wèi)生。每日檢查儲存區(qū)域,保持所有區(qū)域高度的衛(wèi)生。
  • 金華 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 03-21
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    • 投遞簡歷
    1、熟悉地方特色菜; 2、接受試菜。
  • 炒鍋

    4千-6千
    宜昌 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店中餐廚房的日常炒鍋工作,確保菜品出品質(zhì)量穩(wěn)定、口味正宗; 2、根據(jù)菜單要求,獨(dú)立完成各類中式熱菜的烹飪,包括但不限于炒、爆、熘、炸等技法; 3、嚴(yán)格把控食材的新鮮度、加工流程及火候,確保食品安全與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 4、協(xié)助廚師長進(jìn)行新菜品的研發(fā)與試制,提出創(chuàng)新性建議; 5、合理控制食材損耗,配合廚房成本核算工作; 6、保持工作區(qū)域整潔,遵守廚房設(shè)備使用規(guī)范及安全操作流程; 7、完成上級交辦的其他廚房相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、2年以上中餐炒鍋工作經(jīng)驗,熟悉各類中式烹飪技法及調(diào)味原理; 2、能獨(dú)立完成常見中式熱菜的制作,對川、粵、湘等菜系有一定了解; 3、具備較強(qiáng)的食品安全意識,熟悉廚房衛(wèi)生管理規(guī)范; 4、能適應(yīng)酒店餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏,吃苦耐勞,具備團(tuán)隊協(xié)作精神; 5、持有健康證及相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先; 6、對菜品創(chuàng)新有熱情,愿意接受新菜品的研發(fā)與學(xué)習(xí)。
  • 爐灶主管

    6千-8千
    武漢 | 8年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
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    • 午餐補(bǔ)貼
    • 節(jié)日禮物
    • 專業(yè)培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-12
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.嚴(yán)格監(jiān)督熱菜成品的烹制過程,保證良品的安全與質(zhì)量。 2.傳達(dá)上級分配的各項指令,組織下屬認(rèn)真落實。 3.檢查各種調(diào)味料、器皿和環(huán)境衛(wèi)生工作,督促下屬做好開餐前的準(zhǔn)備工作。 4.組織下屬參加培訓(xùn)、考核,總結(jié)菜肴烹調(diào)經(jīng)驗,共同研創(chuàng)新品種。 崗位要求 1.專科以上學(xué)歷。 2.有8年廚房工作經(jīng)驗和5年廚房管理經(jīng)驗。 3.溝通能力強(qiáng),有一定管理能力。 4.能吃苦耐勞
  • 炒鍋

    6千-8千
    合肥 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險一金
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    • 崗位晉升
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-08
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店餐廳各類中式熱菜的烹飪制作,確保菜品質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2、根據(jù)菜單要求準(zhǔn)備食材,合理控制食材成本,減少浪費(fèi) 3、保持廚房工作區(qū)域整潔衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行食品安全操作規(guī)范 4、定期研發(fā)新菜品,參與菜單更新與改良 5、維護(hù)保養(yǎng)廚房設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn) 6、配合廚房團(tuán)隊完成每日餐品準(zhǔn)備工作 【崗位要求】 1、具備扎實的中式烹飪基本功,熟悉各類炒鍋操作技巧 2、了解不同菜系的烹飪特點(diǎn),能獨(dú)立完成常見中式菜肴制作 3、有較強(qiáng)的食品安全意識和衛(wèi)生習(xí)慣 4、能適應(yīng)酒店餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏,具備團(tuán)隊協(xié)作精神 5、持有健康證及相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先 6、有星級酒店或大型餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 十堰 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 包吃包住
    民宿客棧 | 50-99人
    發(fā)布于 06-19
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)廚房爐灶區(qū)域的日常運(yùn)營管理,確保菜品質(zhì)量和出餐效率。 2、制定并執(zhí)行爐灶區(qū)域的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范,優(yōu)化工作流程。 3、監(jiān)督爐灶團(tuán)隊的工作表現(xiàn),進(jìn)行技能培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊整體水平。 4、根據(jù)菜單需求,合理分配食材和資源,控制成本,減少浪費(fèi)。 5、確保廚房衛(wèi)生和食品安全符合國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),定期檢查設(shè)備維護(hù)情況。 6、與其他廚房部門(如切配、面點(diǎn)等)緊密協(xié)作,確保整體廚房運(yùn)營順暢。 7、根據(jù)季節(jié)和市場需求,參與新菜品的研發(fā)和菜單更新。 8、處理廚房突發(fā)問題,如設(shè)備故障、人員短缺等,確保運(yùn)營不受影響。 【崗位要求】 1、年齡25-45歲,身體健康,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊合作精神。 2、具有5年以上爐灶工作經(jīng)驗,其中至少2年以上爐灶主管或同等職位經(jīng)驗。 3、精通中式烹飪技術(shù),熟悉各類菜系的制作工藝,能夠獨(dú)立完成高難度菜品。 4、具備較強(qiáng)的廚房管理能力,能夠有效組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊工作。 5、熟悉食品安全法規(guī)和廚房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),具備食品安全相關(guān)證書者優(yōu)先。 6、具備良好的成本控制意識,能夠合理規(guī)劃食材使用,減少浪費(fèi)。 7、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度工作環(huán)境下保持高效。 8、具備良好的溝通能力,能夠與其他部門及上級領(lǐng)導(dǎo)有效協(xié)作。 9、有酒店或大型餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 炒鍋

    7千-8.5千
    莆田 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 06-19
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)中式菜品的制作(零點(diǎn)和團(tuán)餐)。 2、按要求、比例配制食品,控制食品成本。 3、及時向廚房負(fù)責(zé)人匯報本部的食品儲存量,協(xié)助制訂食品采購計劃。 4、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī),把好食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),搞好本區(qū)域的衛(wèi)生,要求工具清潔,擺放整齊。 【崗位要求】 1、為人正直,有責(zé)任心。 2、有3年炒鍋工作經(jīng)驗。 3、身體健康,能吃苦耐勞。 4、具有一定的管理技能。
  • 蒸灶廚師

    6千-6.5千
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    熟悉廚房蒸灶操作規(guī)程,有同星級酒店同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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