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崗位職責(zé)： 1、日常財(cái)務(wù)核算協(xié)助 1）負(fù)責(zé)酒店日常收支的記錄與核對(duì)，包括前臺(tái)收銀、客房、餐飲等各個(gè)營(yíng)業(yè)部門的收入確認(rèn)，確保每一筆交易準(zhǔn)確無(wú)誤地錄入財(cái)務(wù)系統(tǒng)。 2）協(xié)助處理各類費(fèi)用報(bào)銷流程，嚴(yán)格按照酒店財(cái)務(wù)制度審核報(bào)銷憑證的真實(shí)性、合法性與完整性，對(duì)不符合規(guī)定的報(bào)銷及時(shí)溝通并要求整改。 2、財(cái)務(wù)報(bào)表與數(shù)據(jù)分析 1）參與月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，協(xié)助財(cái)務(wù)主管收集、整理和匯總相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。 2）運(yùn)用財(cái)務(wù)分析工具對(duì)酒店財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行初步分析，如成本結(jié)構(gòu)分析、收入趨勢(shì)分析等，為管理層提供有價(jià)值的財(cái)務(wù)建議和決策支持。 3、預(yù)算與成本控制 1）協(xié)助制定酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算，收集各部門預(yù)算需求，參與預(yù)算編制過(guò)程中的數(shù)據(jù)整理與分析工作。 2）跟蹤酒店預(yù)算執(zhí)行情況，定期對(duì)比實(shí)際數(shù)據(jù)與預(yù)算數(shù)據(jù)，分析差異原因，及時(shí)向管理層匯報(bào)并提出改進(jìn)措施，以實(shí)現(xiàn)成本的有效控制。 4、資產(chǎn)管理與盤點(diǎn) 1）參與酒店固定資產(chǎn)、低值易耗品等資產(chǎn)的日常管理工作，負(fù)責(zé)資產(chǎn)臺(tái)賬的登記與更新，確保資產(chǎn)信息的準(zhǔn)確性。 2）定期協(xié)助進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，對(duì)盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)行記錄與分析，核實(shí)資產(chǎn)的實(shí)際數(shù)量與狀態(tài)，對(duì)盤盈、盤虧等情況進(jìn)行處理并提出改進(jìn)建議。 5、稅務(wù)與合規(guī)事務(wù) 1）協(xié)助處理酒店稅務(wù)申報(bào)工作，準(zhǔn)確計(jì)算各類稅費(fèi)，及時(shí)完成納稅申報(bào)流程，確保酒店稅務(wù)合規(guī)。 2）關(guān)注財(cái)務(wù)法規(guī)政策的變化，及時(shí)向酒店管理層匯報(bào)相關(guān)信息，并協(xié)助制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，確保酒店財(cái)務(wù)運(yùn)作符合法律法規(guī)要求。 任職要求： 1、教育背景 研究生以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等核心課程內(nèi)容。 2、專業(yè)技能 1）了解國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法政策，熟悉財(cái)務(wù)核算流程和內(nèi)部控制制度。 能力素質(zhì) 2）熟練掌握財(cái)務(wù)軟件者優(yōu)先，具備一定的函數(shù)運(yùn)用能力 3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速適應(yīng)酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作特點(diǎn)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和新技能。 4）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和安全性負(fù)責(zé)。 3、其他要求 有酒店行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，對(duì)酒店行業(yè)有一定的了解和興趣，愿意在酒店財(cái)務(wù)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展

崗位職責(zé) 1.????????負(fù)責(zé)庫(kù)房賬務(wù)審核工作，保證庫(kù)房數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 2.????????負(fù)責(zé)供應(yīng)商合同的整理、資質(zhì)的審核。 3.????????負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑證審核工作。 4.????????負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)賬務(wù)審核工作。 5.????????參與制定酒店年度預(yù)算、負(fù)責(zé)制定每月預(yù)算。 6.????????負(fù)責(zé)安排酒店月底盤點(diǎn)工作。 7.????????負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)分析的填制。 8.????????負(fù)責(zé)跟蹤資產(chǎn)管理員、成本會(huì)計(jì)的固定資產(chǎn)盤點(diǎn)及管理工作。 任職要求 1.????????30歲-50歲男女不限 2.? ? ? ??大專及以上學(xué)歷 3.? ? ? ??從事酒店財(cái)務(wù)工作3年以上 4.? ? ? ? 掌握了解國(guó)家及天津市相關(guān)財(cái)務(wù)政策、法規(guī) 5.????????具有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證書

【崗位職責(zé)】 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會(huì)計(jì)制度，公司費(fèi)用報(bào)銷的整理、財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作； 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒； 3、報(bào)稅、整理、裝訂記賬憑證及財(cái)務(wù)文檔管理； 4、 完成上級(jí)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)會(huì)計(jì)優(yōu)先； 2、初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 3、會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛(ài)崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，有良好職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù)，執(zhí)行能力強(qiáng)； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。