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  • 拓展教官

    3.5千-4.5千
    惠州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    發布于 2024-10-15
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    • 投遞簡歷
    1、大專及以上學歷,體育類專業優先; 2、性別:男,人數:1人; 3、良好的溝通能力、協調能力,認真細心、責任心強,性格外向; 4、能獨立帶團、團隊溝通; 5、有相關經驗優秀,需有對外業務經驗。
  • 其他

    6千-8千
    松原 | 2年以上 | 本科 | 提供住

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    醫院/醫療機構 | 1-49 人
    發布于 05-27
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    崗位職責 1.掌握房態,每天定時編發房態表,并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作,準確回答賓客問詢。 3.負責客房所有鑰匙的管理和收發工作。 4.負責撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負責整個酒店鮮花的預訂和鮮花質量把關工作。 6.負責部門考勤和餐卡統計工作, 領發員工工資、獎金、補貼。 7.負責每日樓層人員的統籌安排及休班。 8.負責對講機、值臺電話的管理。
  • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 04-24
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    有相關工作經驗,工作認真。團結同事
  • 調音師

    4千-5千
    成都 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    西式餐飲 | 50-99人
    發布于 06-05
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    【崗位職責】 1、負責活動現場音響設備的安裝、調試、維護及操作,確保音效質量符合活動需求。 2、根據活動類型(如宴會、會議、演出等)制定合理的音響方案,并提前測試設備性能。 3、配合活動執行團隊完成彩排及現場音效調控,及時處理突發技術問題。 4、管理音響設備庫存,定期檢查、保養設備,確保器材處于良好狀態。 5、協助其他技術崗位(如燈光、視頻)完成跨部門協作任務。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷,音響工程、電子技術或相關專業優先,2年以上調音師工作經驗。 2、熟悉常見音響設備(如調音臺、功放、話筒、效果器等)的操作與維護,具備基礎故障排查能力。 3、掌握Live Sound、Pro Tools等音頻軟件的基礎操作,能獨立完成多軌混音。 4、具備較強的現場應變能力,能適應高強度、快節奏的工作環境。 5、良好的團隊協作意識,責任心強,能接受周末及節假日加班。
  • 三亞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 05-19
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    1.服從主管/經理的工作安排。 2.上崗前查看交接本。. 3.注意保證游泳客人的安全,勸阻其離開危險區域,制止危險動作。 4.對在泳池發生危險或溺水的客人進行急救。 5.確保游泳者在安全的區域活動。 6.對泳池的客人提供高標準的服務,確保他們的安全。 7.發現問題及時向主管/經理匯報。 8.做好交接班工作。 1.Obey orders from the supervisor/manager and management. 2.Check the log book to follow up the issue need to finished. 3.To caution swimmers regarding potential unsafe areas and behaviour. 4.To rescue swimmers in danger of drowning and administer first aid. 5.To ensure swimmers are swim inside the swimming area. 6.To provide the celerity and effective service to every guest, and ensure them safety on the beach. 7.Report to the supervisor/manager immediately while the issues happened. 8.Ensure to read and sign log book.
  • 瓊海 | 經驗不限 | 本科

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 04-03
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責會客廳的運營管理工作,對整體運營品質負責。 2、準確定位消費群體,定期調研市場需求,有針對性地開發產品和服務,定制相應的營銷策略,帶領項目的全體員工實現部門的經營目標,完成度假區下達的經濟指標。 3、負責項目的采購、驗收和庫存管理和控制,監督門店商品損耗管理,控制耗品用量;保證采購貨品質量,嚴格控制各項成本; 4、擬定區域規章制度,協助部門建立健全標準化管理體系,組織、督導項目員工貫徹實施。 5、負責處理客人投訴和各類突發事件、員工傷害事故等事件,與相關部門做好協調溝通。 6、完成上級交辦的其他工作。 【任職條件】 1、學歷:本科及以上學歷。 2、專業:不限 3、政治面貌:不限 4、年齡:年富力強 5、工作經驗:對創新餐飲有研究、有主理人經驗者優先。 6、能力要求: (1)思維活躍、開拓創新。 (2)具有較強的溝通協調能力、應變能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
  • 北京-豐臺區 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 2024-12-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、消防維保檢測、消防泵巡檢、消防維保檢測、消防演習、消電檢、消防演練、消防維保檢測 2、燃氣檢查、配合維保日常維修、配合大副開保險柜、滅火器檢查、庫房檢查、安全出口檢查 3、配合各部門開門、按照消防支隊要求消防拉動、氣體滅火鋼瓶3年一檢、配合上級和屬地檢查、大型活動會場檢查 任職要求: 1、持有效期內中控證 2、有工作經驗有限考慮
  • 惠州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    其他文旅集團 | 100-499人
    發布于 05-30
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    【崗位職責】 1、負責高爾夫球場草坪的日常養護與管理,包括修剪、施肥、灌溉、病蟲害防治等工作,確保草坪質量符合標準; 2、制定并執行草坪養護計劃,監督養護工作的實施,確保各項養護措施按時完成; 3、定期檢查草坪生長狀況,及時發現并解決草坪退化、病害等問題,提出改進方案; 4、管理草坪養護團隊,分配工作任務,培訓新員工,提升團隊專業技能; 5、負責草坪養護設備與工具的維護與管理,確保設備正常運行; 6、協調與其他部門的合作,確保球場運營與草坪養護工作的順利銜接; 7、控制草坪養護成本,合理使用肥料、藥劑等資源,避免浪費; 8、關注行業新技術與新方法,優化草坪養護流程,提升養護效率與質量。 【崗位要求】 1、具備高爾夫球場草坪養護相關經驗,熟悉草坪生長特性及養護技術; 2、掌握草坪修剪、灌溉、施肥、病蟲害防治等專業知識,能獨立制定養護方案; 3、具備團隊管理能力,能有效組織并指導團隊成員完成養護任務; 4、責任心強,工作細致,能適應戶外工作環境及彈性工作時間; 5、具備一定的機械操作能力,熟悉草坪養護設備的使用與維護; 6、良好的溝通協調能力,能與相關部門高效配合; 7、有相關資格證書或培訓經歷者優先考慮。
  • 貴陽 | 5年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-05
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    崗位職責:? 制定營銷策略,開拓高端客群; 策劃文化活動與品牌事件,提升市場占有率; 維護大客戶關系,推動宴會及包房銷售。 ?任職要求:? ?學歷經驗?: 1. 本科及以上學歷,市場營銷、傳媒相關專業; 2. 5年以上高端餐飲/奢侈品/會所行業市場銷售經驗,有文化類活動策劃案例。 ?核心能力?: 1.精通高端客戶營銷策略,擅長私域流量運營及會員體系搭建; 2.具備跨界資源(媒體、企業、文化機構)及精準渠道拓展能力; 3.能獨立策劃主題文化活動(如京劇主題晚宴、非遺品鑒會等)。 ?軟性要求?: 具備敏銳的市場洞察力與創意提案能力; 熟悉數字營銷工具,文案撰寫能力強; 形象氣質佳,擅長高端商務溝通。
  • 西廚領班

    4千-5千
    上海 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 提供員工宿舍
    • 優秀員工獎勵
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-10
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    • 投遞簡歷
    需要亞房領班,冷房領班,餅房領班各一名。 具有相關國際酒店同等職位者優先
  • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    惠州家路國際大酒店婚禮宴會中心誠聘: 婚禮策劃師,婚禮統籌師,婚禮管家,婚禮督導,新娘秘書等宴禮服務人員 歡迎婚慶行業、地產行業、餐飲行業的有意人士投簡咨詢。 【工作內容】 - 負責與客戶溝通,了解客戶需求,提供專業的婚禮策劃方案; - 協調并管理婚禮現場的各項準備工作,確保婚禮順利進行; - 指導婚禮團隊,包括花藝師、攝影師、攝像師等,保證服務質量; - 確保婚禮場地的布置符合客戶要求,維護婚禮現場的秩序; - 定期收集客戶反饋,不斷改進服務流程和服務質量。 【任職要求】 - 具備良好的溝通能力和團隊協作精神; - 對婚禮策劃有濃厚的興趣,具備一定的審美能力; - 有較強的應變能力和解決問題的能力; - 工作細心,責任心強,能承受一定的工作壓力; - 具備良好的客戶服務意識,能夠妥善處理客戶投訴。
  • 龍巖 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 人性化管理
    有限服務中檔酒店 | 2000人以上
    發布于 05-28
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    卓越雇主
    卓越雇主
    職責描述:? 1. 完成個人開發酒店簽約指標。? 2. 尋找物業信息,包括物業的地理位置、周邊市場條件、建筑結構、面積、改造條件、業主情況、產權狀況,并調研周邊酒店房價、出租率等經營信息。? 3. 能積極協調項目設計、經營考察,主動推進業務簽約。? 4. 按流程要求實施項目簽約;協助對接業主,完成簽約后續各種協調事宜。? 5. 主動總結,積極學習各種業務知識,不斷提高業務開發能力。? ?任職要求:? 1. 有中高端酒店項目成功簽約落地經驗。 2. 有豐富的屬地資源。? 3. 良好的表達溝通能力與問題解決能力。? 4. 具備良好的商業判斷能力,具有優秀的資源整合能力和業務推動能力。? 5. 能夠吃苦耐勞,適應出差。
  • 三亞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 提供優越食宿
    • 豐富員工活動
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    • 美女帥哥多
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-18
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    崗位職責 1) Personal Hygiene 個人衛生 2) Premises 區域衛生 3) Delivery and Storage 交貨和儲存 4) Preparation and Serving 制備和服務 5) Cleaning 清潔 6) Training 培訓 7) Document and Control 文件和控制 8) Related Food Complaints 與食品有關的投訴 9) Supplier 供應商
  • 綜合維修工

    5千-6.5千
    北京 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 店齡獎
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 06-18
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    崗位職責 1.負責酒店的所有給排水系統的正常運轉和保養維修。 2酒店冷熱水系統的維修與保養。 3.負責酒店內的所有水龍頭及衛生潔具的維修保養。 4.負責對所有下水、污水道進行維護及疏通。 5.配合做好所有水系統設備的維修保養。 6.負責各區域廚房內的煤氣管接口、閥門的檢查保養。 7.酒店辦公網絡、電話系統,空調系統和消防系統的保養與使用。 崗位要求 1初中以上文化程度 。 2.同崗位工作經驗3年以上者。 3.能獨立完成管路系統的維修和其他維修工作。 4.持有相關的上崗操作證書。
  • 白山 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 國際酒店品牌
    • 宿舍Wifi
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    You will be responsible to provide an excellent and consistent level of administrative support to your customers. The Payroll is responsible to support the smooth and efficient running of the Accounting Department
  • 美工

    4千-5千
    北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 06-11
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    崗位職責 1.完成日常美術設計及制作。 2.獨立完成或協助專業廣告人員完成重大美術制作。 3.保管、節約各種美工工具、用料。 4.做好美術資料搜集、處理、分析和存儲工作。 5.認真鉆研業務,提高自身的創作設計水平。 崗位要求 1大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經驗,美術/廣告設計專業。 2.具有高品質的設計并創作酒店所有宣傳品。 3.網頁制作能力。 4.具有一定的繪畫及美術制作能力。
  • 黨務專員

    5.5千-7.5千
    上海 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    經濟型酒店/3星級 | 50-99人
    發布于 04-28
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、嚴格落實三會一課等黨務工作 2、負責支部工作總結、計劃、各類匯報性材料等文字工作,整理紀要臺賬 3、按時收繳黨員黨費,辦理黨員組織關系轉接 4、跟進支部工作安排,籌備組織黨員活動、黨員培訓 5、負責酒店微信公眾號的維護工作 應屆畢業生優先。
  • 保安副經理

    5.5千-6.5千
    長春 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    1.?According to the request of the general manager and the actual condition of the hotel, make overall safety management and various prevention system. Examine safety regulation of every department, submit to general manager for approval. Make security department work plan and supervise at work. 根據酒店總經理的要求,結合酒店實際情況,制定總體安全管理方案和各種防范制度,審定個部門擬定的崗位安全制度規定,報請總經理批準后督導實施,制定保安部的工作計劃安排,督導各級工作; 2.?Hold daily work, department meetings, attend hotel morning briefing, implement GM instructions , communication with the superior departments, report to the general manager , examination of the VIP "work plan, and urged the guards are strictly implemented, the staff of the department's ideological work, do well teamwork. ???????????????? 主持保安部的日常工作,主持部門例會,按時參加酒店晨會,傳達貫徹總經理指令,溝通上級部門與保安部的聯系,經常向總經理匯報請示工作,審定酒店“VIP”的警衛工作方案,并督促嚴格實施,做好本部門員工的思想工作,搞好團結協作; 3.?According to the problems found in the implementation of various factors, give advice to the hotel management about related safety perfect hotel policies, procedures. Suggestions on the management of the approval of the plan for the hotel's revision. ???? 根據實施中所發現的問題或各種變化的因素,向酒店管理層提出或完善有關酒店安全三政策,程序等方面的建議,在得到酒店管理層的認可后,負責對酒店安全計劃的修訂; 4.?In the hotel, give training to the employees about the safety (fire, guard against theft, etc.) education and security law education, assist the human resources department for new employee’s orientation, and superintend training employees. 協助酒店領導組織對員工的安全(防火、防盜、保密工作等)教育和遵紀守法教育,配合人力資源部門對新入職員工進行崗前培訓,督導檢查員工工作; 5.?Maintain the hotel security and business order. For important cases, accidents investigation and handling of tissue, and assist the public security organs cracked, with the public security organs, state security agencies and other law enforcement authorities to investigate evidence of illegal and criminal activities, the vital parts of the hotel to strengthen inspection and improve the safety management system. 維護酒店的治安,營業秩序,對重大案件,事故組織調查處理,并協助公安機關進行偵破,配合公安機關、國家安全機關及其它執法機關對違法犯罪活動進行調查取證,對酒店的要害部位加強檢查并完善安全管理制度; 6.?According to the hotel characteristics, formation of business fire department, and improve professional training, the proposed hotel leader with the necessary firefighting equipment and communication facilities and organize members of the department regularly check fire hazards and other unsafe elements, timely report to the General Manager and oversee the departments concerned for rectification. 根據酒店特點,組建業務消防隊,并搞好專業培訓,建議酒店領導配備必要滅火器材和通信設備,組織本部門成員經常檢查火險隱患和其他不安全因素,及時提出整改意見,上報總經理并監督有關部門進行整改; 7.?Supervise the relevant departments and stuff of the hotel checking various safety equipment and appliances on a regular or frequent inspections, timely repair, replacement purchase requirements; 督促有關部門及人員對酒店的各種安全設備及器具定期或經常的檢查,及時提出修理、更換添置的要求; 8.?Emphasis on back office work, supervision, security director of the Department do the work and the accumulation of archival material. 重視內勤工作,督促主管做好保安部工作和檔案材料的積累; 9.?In charge the security department of the hiring of staff recruitment, appraisal, reward and punishment 對保安部工作人員的招聘錄用、評估、獎懲負責; 10.?For the various departments and safety of work,?do a regular basis throughout the hotel safety analysis report。 對各部門安全工作及整個酒店安全工作要做定期分析報告; 11.?Maintain good effective working relationships with the local public security authorities, fire departments and other law enforcement agencies, in order to obtain their assistance in this hotel safety. 與當地公安機關、消防部門及其它執法機關保持良好,有效的工作關系,以取得他們對本酒店安全工作協助。 12.?To maintain all records for the purpose of legal and governmental purposes. 保證各種記錄符合法律及政府的規定。
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-18
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    • 投遞簡歷
    We offer the internship opportunities as below: 我們提供以下實習崗位: Front Office前廳部: GSA前臺接待實習生 Food & Beverage 餐飲部: 餐飲服務實習生(西餐/宴會) Housekeeping客房部: 客房實習生
  • 貴陽 | 8年以上 | 本科

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    發布于 06-05
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    統籌宴會中心整體運營管理,制定戰略目標,確保服務品質與文化定位落地; 協調京劇院合作項目,優化客戶體驗,推動品牌高端化發展。 學歷經驗?: 1. 本科及以上學歷,酒店管理、工商管理等相關專業; 2. 8年以上高端餐飲/文化主題酒店管理經驗,有開業籌備經驗者優先。 ?核心能力?: 1. 熟悉高端餐飲運營全流程,擅長成本控制與利潤提升; 2.具備文化項目合作經驗(如藝術團體、劇院等),能融合京劇元素創新服務場景; 3.具備卓越的團隊領導力,能打造高素養服務團隊; 4.擁有高端客戶資源及跨界資源整合能力。 ?軟性要求?: 熱愛傳統文化,對京劇、黔粵京菜系文化有深刻理解; 抗壓能力強,適應高服務標準與靈活工作節奏。
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