伊人网络_成人影院免费942cm_国产亚洲精品资源在线26u91_国产视频在线播放_h免费观看_国内自拍片

【崗位職責】 1、負責公司日常行政文件、會議紀要、商務合同的英漢互譯工作，確保翻譯準確性和專業性； 2、為高管會議、商務洽談及外賓接待提供即時精準的口譯服務； 3、參與涉外項目溝通協調，確保跨語言交流的準確性與時效性， 4、協助處理涉外商務郵件往來及國際項目合作中的文書翻譯工作； 5、負責公司對外宣傳資料、網站內容及社交媒體文案的翻譯與本地化處理； 6、建立并維護旅游行業專業術語庫，統一公司對外文件的翻譯標準，定期更新翻譯參考資料； 7、公司領導出國陪同翻譯與日常食、宿、行的安排落實等事宜。 【崗位要求】 1、英語或翻譯相關專業背景，具備專業八級或同等翻譯資質，具備優秀的雙語轉換能力； 2、中英文表達流暢準確，能勝任各類行政文書和商務文件的翻譯工作； 3、熟悉旅游行業專業術語，了解景區/酒店運營相關業務流程； 4、具備優秀的跨文化溝通能力和應變能力，能適應靈活的工作安排； 5、工作細致嚴謹，有高度的責任感和保密意識； 6、有涉外接待或旅游行業翻譯經驗者優先考慮。 考慮出國陪同的便利性，本崗位只考慮男性。

該崗位要求英文無障礙交流，具體涵蓋實時口譯、文件整合與翻譯等內容。有國際酒店工作經驗、董事長/總經理秘書助理同等經驗者優先。 1.代表業主方/品牌方與酒店顧問進行工作對接，整合前介各版塊資料并進行翻譯傳達（如合同、商務信函、施工方案、設計文件等）。 2.在翻譯過程中調整表述方式，避免因文化差異引發誤解，統一專業術語庫以保障翻譯一致性。 3.提供會議實時口譯服務，以及酒店顧問來華期間進行陪同翻譯。

崗位職責： 1、負責度假區外籍高管的行政秘書工作，跟進日常會議翻譯溝通，高端接待翻譯，各類文件等翻譯工作。 2、負責部門日常工作來往的通知通報、文件上傳下達、請示公文、總結匯報等文件撰寫，跟進部門領導日常工作行程及會務安排； 3、負責部門日常文件的收發、審核、傳遞、跟蹤、整理、分類、歸檔； 4、承接部門領導日常辦公費用、差旅費、接待費、合同等的報銷、記賬、核銷工作，組織及承擔部門辦公用品計劃、領用及物資申購工作； 5、服從并完成上級領導交辦的其它工作任務。 任職資格： 1、通過英語專業八級（TEM 8），具有較好英語筆譯、口語能力、文書撰寫能力； 2、本科及以上學歷； 3、1年以上相關工作經驗； 4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件； 5、有較強的溝通及組織協調能力、執行力和團隊協作能力。

工作主要內容： 1、協助副總裁跟蹤并督促各分子公司工作計劃和具體行動措施的執行情況； 2、負責了解、收集和分析各分子公司有關運營、管理各方面動態情況，為副總裁決策提供依據； 3、負責副總裁辦起草信函、演講稿、報告、翻譯等各類綜合性文件及重要公文處理、下發及跟蹤督辦； 4、負責副總裁辦各類會議的組織、召集、會議紀要的撰寫歸檔以及會議事項的督辦、跟蹤； 5、負責接待副總裁辦來訪的上級領導、重要客戶、貴賓接待，做好接待工作； 6、負責做好副總裁的服務，掌握副總裁的日程安排，為副總裁接見訪客做好預約工作； 7、負責及時協調副總裁與集團總部各部門、各分子公司協作關系、確保縱向、橫向聯系暢通； 8、協助副總裁處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、接待工作； 9、跟蹤各分子公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議； 10、完成副總裁交辦的其他工作任務； 任職要求： 1、年齡22—25歲，男身高175cm以上，女身高165cm以上，形象氣質俱佳； 2、大學本科學歷，英語專八資質， 一年以上總經理助理或同崗位工作經驗， 3、具有優秀的公文撰寫能力、熟練使用WORD\EXCEL\PPT的辦公軟件、三年以上C2以上駕駛經驗；具有良好的溝通協調能力和人際關系處理能力；具有較強的抗壓能力和承擔風險意識，能夠接受出差及加班；熟悉國家、地方的行政、安全法律法規。 4、性格穩重、理智型；工作嚴謹、敬業、責任心強；工作態度積極樂觀、具有團隊合作精神。

崗位職責： 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、熟悉酒店相關系統的操作及維護。 3、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 4、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 5、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求：1、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。2、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。3、工作細致、嚴謹、具有較強的工作熱情和責任感，具備一定的組織管理協調能力。

35歲以內，大專以上學歷，從事酒店人力資源工作經驗5年以上，熟悉國家、地區勞動法律法規及相關政策，擁有良好的個性與魅力的授課風格，培訓技能嫻熟；具備英語聽說讀寫能力；管理學專業，接受過系統的人力資源管理理論培訓；

人力資源經理將負責推動人力資源和各項計劃，如招聘、雇傭、薪酬、福利、員工關系和培訓項目，確保酒店團隊成員都能合規行事。您還將創建積極向上的團隊文化，同時確保酒店賓客獲得獨特的體驗，賦品牌以生命。 財務回報： ??協助制定人力資源預算并按預算運營 ??監管員工編制與人力配置標準以管理成本? ??降低因雇傭關系引起的財務風險 ??了解并分析本地薪資福利水平，確保酒店提供的待遇具有同業競爭力? 員工團隊： ??制定促進團隊協作的計劃，為所有團隊成員營造積極的工作環境。支持并管理年度員工滿意度調查? ??為經理級別的員工提供人力資源原則方面的教育和培訓，提高產出和績效? ??歡迎新團隊成員，并為其提供入職培訓?? ??負責維護并更新所有員工的檔案與記錄，確保所有信息準確無誤? ??確保遵守招聘標準和適用的法律法規?? ??與外部各方建立良好的關系? ??計劃和分配人力資源部員工的工作。根據酒店或公司的規定和政策，對員工工資、工作規程或其它與人力資源相關的事務提出的建議或初擬方案。 賓客體驗： ??運用創新方法來激勵、鼓舞員工為賓客提供獨特體驗? ??抽時間與賓客互動，聽取反饋，建立良好關系，以便了解員工提升賓客滿意度的渠道? ??與部門經理協作共同制定各類舉措，以達到服務標準并持續提升賓客體驗? 企業責任： ??提升酒店與品牌在本地的知名度，鼓勵員工積極參與本地社區活動 ??確保遵守相關勞動法規及酒店或公司的政策與流程? ??對工作中發生的問題進行調查和研究，了解事實情況，及時發現對酒店或公司可能造成危害的潛在風險，并通過各類員工關系項目來推動問題的解決? ??收集并維護離職面談、人員流動統計數據、曠工報告等數據，了解各種趨勢、培訓需求和管理問題等 ??若酒店有工會組織，可能需要管理勞工關系事務，并代表酒店參與相關問題的調停、仲裁及合同協商工作? ??其他臨時職責——需要全員出動完成任務的特殊時刻 其他工作 ??完成其它分配的任務。可能需要擔任值班經理。 任職要求： 1.?高等專科及以上學歷/高等教育資質/同等資質 2. 5年人力資源相關經驗 3. 具有管理經驗者優先考慮 4. 能夠在盡可能大的范圍內保持所有人力資源事務的保密性 5. 有洲際酒店集團工作經驗者優先考慮

【崗位職責】 1、編制上報各種財務報表，提供各種財務數據，上交各種稅費。 2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據酒店支付情況隨時向財務總監提供分析報告，控制費用開支，不超預算。 4、做好各項稅收的申報和交納工作，填制營業稅、教育稅附加、流轉稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規定時間申報交納。 【崗位要求】 1、大專學歷，具有2年以上財務管理經驗或3年能上星級酒店財務工作優先 。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、稅務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作，懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

崗位職責 1.管理酒店日常財務管理工作。 2.建立財務管理體系，完善各項財務管理制度。 3.完善內部控制體系，檢查財務運行情況。 4.監督檢查酒店財務運做和資金收支情況。 5.負責與財政、稅務等有關部門保持良好的關系。 6.幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題，并向財務總監報告。 7.審核每日現金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監。 崗位要求 1、財經類專業；2年以上酒店財務部總會計師以上職位工作經驗； 2、能全面承擔財務及審計的各項職責，能對經濟業務做出及時準確的評估； 3、熟悉酒店行業財務流程, 熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規政策。

崗位職責 1、協助總會計師處理月結 2、調節所有總分類帳賬戶，并更新支持文件 3、準備每周銀行調節表 4、分析并錄入銀行對帳單信息 5、審查采購應付帳目 6、審查不同來源的帳目，然后準備將其錄入總帳 7、整理準備月末結帳的各類會計憑證 8、準備需分發的每月財務報表 9、按要求幫助準備會計報告 10與其他部門就會計相關事宜及內部控制進行協助，協調和溝通 11、就相關事宜聯絡政府部門，例如稅務部門和工商局 崗位要求 1、財務、會計等相關專業學歷，有會計從業資格； 2、具有一定的管理、溝通、協調能力和團隊協作意識； 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識；

崗位職責 1、全面負責管理酒店的所有項目財務運作業務。 2、對資金結算，業務的資金劃撥，進行審核監督。 3、協調與代銷機構、托管銀行、資金結算銀行等外部機構以及酒店其他部門的業務往來。 4、負責酒店的資本運作，融資管理，完善酒店治理并加以推行實施。 崗位要求 1、不少于兩年以上項目運作管理工作經驗。 2、熟練使用電腦等相關辦公軟件。 3、敬業、責任心強。 4、有多業態項目管理經驗。