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禮賓員

4千-5千

南平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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可隨時隨地查看職位
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 技能培訓
- 崗位晉升
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- 帥哥美女多
- 五險
- 包吃包住
- 人性化管理
武夷?椿泊度假酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 07-08
- 收藏
- 投遞簡歷
崗位職責 1.協(xié)助保持大堂區(qū)域清潔和整齊； 2.向客人提供優(yōu)良及有效率的服務； 3.保持行李儲藏室整潔； 4.協(xié)助前廳完成其他服務工作。崗位要求 1.具備吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)品德，責任心強，善于與客人溝通交流； 2.有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.身高178cm以上。
前臺接待

4.5千-5.5千

南平 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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可隨時隨地查看職位
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- 技能培訓
- 崗位晉升
- 年終獎金
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- 人性化管理
武夷?椿泊度假酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 07-08
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【崗位職責】 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經(jīng)濟效益； 4、熟練總臺各項專業(yè)業(yè)務和技能，搞好對客服務； 5、熟練掌握店內(nèi)信息，提供準確的問訊服務； 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)； 7、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。【崗位要求】 1、女性，身高166cm以上，中專以上文化程度； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規(guī)范。
Health and Wellness Front Desk康養(yǎng)前臺

4千-6千

南平 | 1年以上 | 本科

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- 五險一金
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- 管理規(guī)范
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武夷山憬居度假酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 07-10
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【崗位職責】 1、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 3、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 4、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經(jīng)濟效益。 5、熟練酒店前臺/餐飲/康養(yǎng)各項專業(yè)業(yè)務和技能，做好對重要客人的服務。 6、熟練掌握店內(nèi)外信息，提供準確的問訊服務。【崗位要求】 1、本科以上文化程度，懂得英語，具備一年以上同等經(jīng)驗。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規(guī)范。 4、相貌端正，身體健康。
Front Desk Supervisor前臺主管

6千-8千

南平 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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武夷山憬居度假酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 06-10
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【崗位職責】 1、熟練掌握酒店各種問訊資料； 2、掌握客房預訂情況，向部門經(jīng)理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發(fā)送情況，負責VIP接待工作的落實； 3、處理酒店前臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴； 4、負責酒店前臺財產(chǎn)、設備的使用管理和保養(yǎng)工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作； 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正； 6、建立體質(zhì)良好的賓客關系，努力增加客房銷售； 7、完成管理層安排的其他工作任務。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有酒店行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗2年以上； 2、有良好的團隊領導精神及執(zhí)行力。工作認真負責，作風正派； 3、熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序； 4、身體健康，品貌端正，氣質(zhì)高雅； 5、掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。
前臺主管

6千-8千

南平 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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武夷?椿泊度假酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 07-14
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崗位職責 1.健全各種問訊資料。 2.掌握客房預訂情況，向部門經(jīng)理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發(fā)送情況，負責VIP接待工作的落實。 3.處理總臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴。 4.負責總臺財產(chǎn)、設備的使用管理和保養(yǎng)工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5.檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6.建立良好的賓客關系，努力增加客房銷售。崗位要求 1.星級酒店同崗位工作經(jīng)驗。 2.有良好的團隊領導精神及執(zhí)行力。工作認真負責，作風正派。 3.熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序。 4.身體健康，品貌端正，氣質(zhì)高雅，身高163以上。 5.掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。
賓客關系經(jīng)理

4千-5千

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南平佰翔大酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 06-16
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1、代表接待酒店VIP，處理主要事件，記錄特別的貴賓、長住客。 2、處理客人的問詢和投訴。 3、做好VIP的離店記錄。 4、負責賓客關系的日常維護。與所有客人保持專業(yè)水平的關系，保證客人得到悉心照顧，收集客人的反饋意見上報并予改進 5、負責緊急事件的處理。 6、盡量參與接待，能預測之后的房間走向趨勢。 7、酒店住客的日常拜訪。 8、客史信息的維護。 9、跟進每天預退房的處理。 10、協(xié)助前臺和禮賓部辦理業(yè)務。 11、每日動態(tài)跟蹤網(wǎng)評情況。 12、完成上級分配的其它任務。
Duty Manager值班經(jīng)理

6千-8千

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武夷山憬居度假酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 06-10
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- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、在房務總監(jiān)的帶領下，協(xié)助酒店經(jīng)營管理活動，對酒店總經(jīng)理負責，并報告工作； 2、負責協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關系，處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件； 3、代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客，檢查有關部門做好服務工作； 4、負責酒店夜間的質(zhì)量管理工作； 5、編寫“工作日記”，記錄當天工作的重要情況，發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結果，及時遞交總經(jīng)理閱示； 6、完成管理層安排的其他工作。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有酒店行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2、懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應急預案的內(nèi)容和程序，了解接待禮儀、禮節(jié)。 4、熟悉外事紀律，了解旅游法規(guī)，懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5、具有較強的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等方面的管理能力，能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 6、能用一種外語與賓客流利交流。
賓客關系經(jīng)理/大堂副理

6千-1萬

南平 | 1年以上 | 大專

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- 五險
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武夷?椿泊度假酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 07-13
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【崗位職責】 1、協(xié)助酒店高級管理層負責及整個飯店的運作收集對客服務過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2、大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領導下，在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3、要負責處理賓客的問題和投訴。 4、要負責重要賓客的迎領工作。 5、解決當班期間發(fā)生的安全問題。 6、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經(jīng)驗。 2、形象氣質(zhì)佳，精通電腦操作。 3、儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業(yè)務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領導和監(jiān)督的作用。 4、注重細節(jié)，工作有責任心，敢于承擔責任，執(zhí)行力較強。 5、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。