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    有限服務中檔酒店 | 2000人以上
    發布于 06-25
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    卓越雇主
    卓越雇主
    崗位職責: 一、運營管理 1、制定并執行門店的年度、季度、月度運營計劃,確保門店出租率、續租率、租金收繳率等關鍵指標達成。 2、負責門店日常運營工作的監督與管理,包括客戶接待、房源管理、租賃流程把控、租戶關系維護等。 3、定期對門店運營數據進行分析,如入住率趨勢、客戶滿意度調查結果等,根據分析結果制定改進措施并實施。 二、團隊管理 1、組建、培訓與發展門店團隊,包括招聘合適的員工,定期組織員工培訓,提升員工業務能力與服務水平。 2、制定員工績效考核制度并實施,激勵員工積極工作,對員工的工作表現進行定期評估與反饋,處理員工的違紀行為。 3、營造良好的團隊氛圍,促進團隊協作,提升團隊凝聚力與戰斗力。 三、財務管理 1、編制門店年度預算,包括收入預算(租金收入、增值服務收入等)與支出預算(員工薪酬、水電費、維修維護費等),并嚴格執行預算控制。 2、負責門店費用報銷審核,確保費用支出的合理性與合規性。 3、監控門店財務狀況,定期進行財務分析,如成本結構分析、利潤分析等,為門店運營決策提供財務依據。 四、市場營銷與客戶關系 1、制定門店市場營銷策略,如線上線下推廣活動策劃、廣告投放計劃等,提升門店品牌知名度與市場占有率。 2、建立與維護良好的客戶關系,及時處理客戶投訴與建議,提高客戶滿意度與忠誠度,組織客戶活動,增強客戶粘性。 任職資格: 教育背景:大專及以上學歷,房地產管理、市場營銷、工商管理等相關專業優先。 工作經驗:具有2年以上長租公寓運營管理經驗,或5年以上酒店、物業管理等相關行業管理經驗。 技能要求: 熟練掌握辦公軟件(Word、Excel、PPT 等)操作。 具備良好的數據分析能力,能夠運用數據分析工具對運營數據進行有效分析。 擁有較強的溝通協調能力與團隊管理能力,能夠有效地與員工、上級領導、客戶及合作伙伴進行溝通協作。 素質要求: 具備較強的責任心與敬業精神,工作認真負責,注重細節。 具有良好的抗壓能力,能夠在高強度工作環境下保持良好的工作狀態。 有較強的服務意識與創新思維,能夠不斷優化門店運營管理與服務流程,提升客戶體驗。 【該崗位為儲備招聘,能接受一線/新一線城市分配者優先考慮】
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    8千-1萬
    金華 | 1年以上 | 大專

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    集中式長租公寓 | 1-49 人
    發布于 06-17
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    崗位職責: 一、運營管理 制定并執行公寓運營標準、流程及管理制度; 監督房源狀態(空置、在租、維修等),確保出租率、續租率等核心指標達標; 處理租客入住、退租、換房等全流程服務,優化租客體驗; 定期巡查公寓公共區域及房間,確保設施設備完好、環境衛生達標。 二、客戶服務 解決租客投訴、報修等問題,建立良好的租客關系; 組織社區活動(如節日聚會、興趣小組),提升租客粘性; 收集租客反饋,提出服務改進建議。 三、團隊管理 帶領導購、管家、保潔、維修等團隊,分配工作任務并監督執行; 組織員工培訓,提升團隊服務意識與專業技能 四、安全管理、 落實消防、治安等安全措施,定期組織應急演練; 處理突發事件(如設備故障、租客糾紛等)。 五、品牌與市場 維護公寓線上線下形象(如平臺房源信息、社交媒體評價); 配合總部開展市場調研、競品分析,提供本地化建議。 任職要求: 學歷:大專及以上,酒店管理、物業管理、房地產相關專業優先; 經驗:3年以上公寓/酒店/物業管理工作經驗,有團隊管理經驗; 技能:熟練使用辦公軟件,具備基礎財務知識; 素質:責任心強、溝通能力佳,能承受工作壓力。
  • 公寓店長

    4千-8千
    金華 | 經驗不限 | 學歷不限

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    集中式長租公寓 | 1-49 人
    發布于 05-25
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    管家: 1、通過線上線下各類渠道進行房源推廣;線上推廣數據分析及推廣渠道/內容優化; 2、意向客戶維系及客戶帶看成交:分析客戶需求,針對性推薦房源,達成客戶成交; 3、公寓公區和備租房物品、衛生和安全檢查;樣板房間布置; 4、跟進租客房租水電費及時繳納,續租/退房辦理;對繳費逾期/合同違約情況進行及時處理; 5、租客報事/咨詢處理響應,投訴/意見處理反饋;維系租客關系,持續提升租客滿意度。 組長/主管: 1、負責制定并執行營銷策略,提升品牌知名度和市場份額; 2、領導管家團隊,確保銷售目標的達成及管理公寓運營良好; 3、維護和拓展客戶關系(個人/企業客戶),促進業務持續增長。 任職要求: 管家需要細心、耐心、有責任心,具有服務意識,具備銷售溝通能力; 組長/主管需要具備出色的市場洞察力和戰略規劃能力,擁有卓越的團隊管理和領導力。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    1.按操作規程,在規定時間內,保質、保量具體完成對房間、衛生間的清潔打掃并根據清潔計劃做好房間專項、周期清潔,確保符合酒店標準。According to the rules, within the prescribed time, quality, and quantity to complete the cleaning of the rooms, bathrooms clean and according to plan ready room special, periodic cleaning to ensure compliance with the hotel standard. 2.負責本樓層公共區域,工作間、儲物間、消毒間等的清潔整理。Responsible for the cleanness of this floor public areas, offices, storage room, sterilization room. 3.酒水的消耗向主管報告。MNB consumption reports to supervisor. 4.掌握房間狀態和客情動態,積極的為所在樓層的客人提供日常及個性化服務,最大限度滿足客人的要求。Mastering room status, and customer dynamics, positive for floor offers daily and personalized service, to meet our guests' requirements. 5.做好交接班和安全保衛工作。 Shift work and security. 6.隨時保證萬能鑰匙的安全及負責開啟房門配合有關部門的員工正常執行工作。At any time guarantee the safety of a master key and is responsible for opening the door to support the Department's staff work word. 7.向樓層主管匯報任何布草、家具、設施或設備丟失或損壞。Report to the floor supervisor any linen, furniture, facilities, or equipment is lost or damaged. 8.向客房主管報告所在區域工程問題。To he room where the report where the regional engineering problems. 9.為客人提供開夜床服務。Offers opened turndown service. 10 及時的將客人遺留物品交至客房辦公室。Office of the remnants of guest articles submitted in a timely manner to the room. 11.填寫各班的交班記錄及房態報告。Fill in all the records of the shift of class and State reports. 12.提供住客服務如:加借物品、擦鞋、收洗衣等服務工作。Provide guest services such as : added take goods, shoes, to laundry service. 13.堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序。Adhere to the system of hotel security, emergency provisions and procedures
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-20
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    崗位職責 1.負責全酒店公共區域設備設施的清潔與保養。 2.正確使用清潔劑及清潔工具。 3.負責營業區域的清潔。 4.保證客用衛生間的清潔水平。 5.保證會議區域和辦公區域的清潔。 6.負責酒店外區域和員工通道的清潔。 7.嚴格執行安全操作規程,防止意外事故發生。 崗位要求 1.初中以上學歷。 2.有1年以上相關工作經驗。 3.能進行簡單英文對話。 4.身體健康,相貌端正。 5.接受過正規客房服務培訓。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-20
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    崗位職責 1.掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2.管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3.負責對結帳房間的查房工作。 4.負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5.負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6.負責杯具的清潔與消毒工作。 7.負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8.完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1.有客房工作經驗。 2.身體健康,相貌端正。 3.接受過正規客房服務工作培訓。
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    • 踐行以人為本
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-20
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    崗位職責: 1、洗衣房布草員 工作職責:收取、折疊布草、包拖鞋、水洗等內容; 2、后廚 工作職責:后廚的清潔等協助工作,有廚師經驗另議; 崗位要求: 1、對工作有責任心,生活能自理,吃苦耐勞,服從領導安排。 2、持有國家相關部門頒發的殘疾人士有效證件。 3、良好的溝通交流,能從事一般體力勞動。
  • PA

    3千-4千
    金華 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-26
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    【崗位職責】 1、確保個人儀表和儀容符合酒店政策要求 2、使用吸塵器、掃帚、樓層清理器來清理地毯、家具等。 3、清潔房間、走道、大堂、客廳、洗手間、走廊、電梯、樓梯和衣帽間以及其它工作區域 4、及時向保衛部報告可疑人物 5、移動排放各種家具 6、使用手提拋光機為地面拋光,清掃樓梯以及酒店的外部區域 7、擦拭金屬物質使變亮 8、在能力范圍之內更換電燈泡 9、在需要的情況下清理公用衛生間 10、在需要的情況下能夠在衣帽間工作 11、清理窗戶 12、幫助地毯工鋪設紅地毯和洗滌地毯 13、將垃圾運到相應地點 14、完成公共區域主管交給的任務 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力較好。 4、>懂得基本英語 5、在需要時能臨時改變工作時間,并可在周末和公共假日以及晚上工作
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    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、確保個人儀表和儀容符合酒店政策要求 2、使用吸塵器、掃帚、樓層清理器來清理地毯、家具等。 3、清潔房間、走道、大堂、客廳、洗手間、走廊、電梯、樓梯和衣帽間以及其它工作區域 4、及時向保衛部報告可疑人物 5、移動排放各種家具 6、使用手提拋光機為地面拋光,清掃樓梯以及酒店的外部區域 7、擦拭金屬物質使變亮 8、在能力范圍之內更換電燈泡 9、在需要的情況下清理公用衛生間 10、在需要的情況下能夠在衣帽間工作 11、清理窗戶 12、幫助地毯工鋪設紅地毯和洗滌地毯 13、將垃圾運到相應地點 14、完成公共區域主管交給的任務 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力較好。 4、在需要時能臨時改變工作時間,并可在周末和公共假日以及晚上工作
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    4千-5千
    金華 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
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    Shangri-La, Yiwu 義烏香格里拉 Located at the heart of Yiwu business center, Shangri-La, Yiwu is near the world-famous Yiwu International Commodity City. The hotel features 362 guestrooms and suites, as well as 136 serviced apartments. Shangri-La, Yiwu offers guests an exceptional dining experience. Brown Sugar restaurant comes to life with made-to-order Asian and Western dishes. Live cooking stations provide an array of international delights at buffet restaurant Yue Xiu Wok. From the Lobby Lounge, guests can enjoy relaxing moments. There is a 2,000-square-metre and 12-metre-high pillar-less Grand Ballroom, which comfortably accommodates 1,000 guests for banquets. There are also 11 other function rooms of varying size, some of which provide natural daylight. 義烏香格里拉位于高達215米的義烏世貿中心,毗鄰與世界小商品貿易的國際商貿城。酒店坐擁362間48平米以上的客房和136間服務式公寓。酒店設有三間餐廳,為客提供非凡的餐飲體驗。紅堂特色餐廳提供各國風味美食;越繡灶自助餐廳大廚現場烹飪提供當地與國際美食;大堂酒廊是賓客享受下午茶的理想之所。位于酒店三樓的2,000平米無柱式大宴會廳挑高12米,可舉辦超過1,000人的宴會活動。酒店還設有11間不同大小的多功能廳,其中部分還配備自然采光。 ? We are currently looking for a Service Leader-HSKP(Public Area) to join our team. ? 1. To have knowledge of Shangri-La’s Quality Standards, Service Standards and Group Specifications. 2. Maintains and enforces all quality and service standards and procedures for Housekeeping Services. 3. Does more at every guest contact point, records incidents and outstanding items or work 4. Recommends improvements in attendants work procedures. 5. ?Performs any other duties or tasks as assigned by manager ? We are looking for someone who: 1. Physically fit. 2. Related job experience 3. Displays initiative and creativity 4. Flexible and adaptable to different working locations ? 工作概述: 1. 具有香格里拉質量標準、服務標準及集團規范之運作知識 2. 全面貫徹執行客房部工作質量、服務標準及政策程序 3. 與客人接觸中,盡可能地多幫助客人,記錄突發事件及特別值得關注的事宜 4. 對員工的工作程序予以提示,以便于不斷提高工作質量及效率 5. ?執行上級經理所賦予的工作安排 ? 崗位要求: 1.?身體健康 2. 有相關的工作經驗 3. 工作積極主動 4. 靈活機動, 能適應各種不同的工作環境 ? If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now!
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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 03-21
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    1.依照酒店對清潔和外觀的標準為公共區域提供保潔服務; 2.熟悉酒店所有公共區域; 3.確保及時完成日常保潔工作; 4.有效地處理應急事件; 5.管理關于化學清潔用品使用的事宜,處理發現的問題并做出相應的整改; 6.安全正確地使用保潔設備。
  • PA領班

    4千-5千
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    • 五險
    • 帶薪年假
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    • 管理規范
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    • 技能培訓
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-09
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 8、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 9、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 10、檢查所有洗手間,始終處于高衛生標準 11、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 12、與公關經理協調溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務 13、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員 14、檢查樓梯確保衛生及清潔 15、每日與客房部經理會面交流 16、及時向保衛部報告可疑人物 17、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 18、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、高中學歷 2、至少2年的公共區域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、視力良好 5、身體健康,能夠適應長時間工作
  • 公區主管

    4千-6千
    金華 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 高溫津貼
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    • 國家法定節假
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關經理協調溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員 13、檢查樓梯確保衛生及清潔 14、每日與客房部經理會面交流 15、及時向保衛部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、高中學歷 2、至少2的公共區域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、視力良好 5、口語及書面英語良好 6、身體健康,能夠適應長時間工作
  • 客房服務員

    3.2千-3.8千
    金華 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 領導好
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    底薪+超房獎 【崗位職責】 1、負責酒店客房的日常清潔與整理工作,確保客房衛生標準符合酒店要求 2、及時補充客房內的各類用品,如毛巾、洗漱用品、茶具等 3、檢查客房設施設備是否完好,發現問題及時報修 4、按照服務流程為客人提供客房服務,滿足客人合理需求 5、負責客房區域的公共區域衛生維護 6、嚴格執行消毒程序,確保客房衛生安全 7、做好布草清點、交接工作 【崗位要求】 1、身體健康,能適應體力勞動和倒班工作制 2、具備基本的服務意識和責任心 3、工作細致認真,注重細節 4、具備團隊合作精神,服從工作安排 5、有酒店相關工作經驗者優先考慮 6、無不良嗜好,品行端正
  • 客房服務員

    3.4千-7千
    金華 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五險
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-09
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    【崗位職責】 1檢查房態并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤從房間內撤出 9、匯報房間內是否有損壞物品 10、報告房間內需要維修的問題 11、匯報有可疑行為的客人 ·12、匯報房間遺失物品 13、匯報是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫客房服務員每日報表 17、清理樓層走道服務區域和樓梯 18、清理窗戶內部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開客房門送洗衣 22、當客人剛入住時為客人準備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務 ·24、根據客人類型準備鮮花等級 25、發現并去除地毯上的污漬 26、根據客人要求移動及重新排放家具挪動擺放床墊等 27、人工或用機器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風機等 30、參加各種會議 31、參加不同的培訓 32、檢查并記錄酒水消耗量補入新的酒水 33、整理員工車中有污損的布草 34、將員工車中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務 36、填寫房間狀態表 37、提供開夜床服務這主要包括、清理客房內的垃圾、更換已用過的杯子、將床單打開、關上窗簾、打開臺燈、檢查浴室的清潔、放好用過的毛 【崗位要求】 1、有酒店客房計件工作經驗,金華本地人優先。 2、初中以上學歷,肯吃苦耐勞,身體健康,有親和力,服務意識強
  • 金華 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 崗位晉升
    • 外企文化
    • 包吃包住
    • 做五休二
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 14:08
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    薪資待遇為底薪,參與超額做房提成計劃。 崗位職責 1檢查房態并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤從房間內撤出 9、匯報房間內是否有損壞物品 10、報告房間內需要維修的問題 11、匯報有可疑行為的客人 ·12、匯報房間遺失物品 13、匯報是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫客房服務員每日報表 17、清理樓層走道服務區域和樓梯 18、清理窗戶內部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開客房門送洗衣 22、當客人剛入住時為客人準備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務 ·24、根據客人類型準備鮮花等級 25、發現并去除地毯上的污漬 26、根據客人要求移動及重新排放家具挪動擺放床墊等 27、人工或用機器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風機等 30、參加各種會議 31、參加不同的培訓 32、檢查并記錄酒水消耗量補入新的酒水 33、整理員工車中有污損的布草 34、將員工車中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務 36、填寫房間狀態表 37、提供開夜床服務這主要包括、清理客房內的垃圾、更換已用過的杯子、將床單打開、關上窗簾、打開臺燈、檢查浴室的清潔、放好用過的毛 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好 4、會說基本英語口語
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    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-26
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    【崗位職責】 1檢查房態并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤從房間內撤出 9、匯報房間內是否有損壞物品 10、報告房間內需要維修的問題 11、匯報有可疑行為的客人 ·12、匯報房間遺失物品 13、匯報是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫客房服務員每日報表 17、清理樓層走道服務區域和樓梯 18、清理窗戶內部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開客房門送洗衣 22、當客人剛入住時為客人準備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務 ·24、根據客人類型準備鮮花等級 25、發現并去除地毯上的污漬 26、根據客人要求移動及重新排放家具挪動擺放床墊等 27、人工或用機器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風機等 30、參加各種會議 31、參加不同的培訓 32、檢查并記錄酒水消耗量補入新的酒水 33、整理員工車中有污損的布草 34、將員工車中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務 36、填寫房間狀態表 37、提供開夜床服務這主要包括、清理客房內的垃圾、更換已用過的杯子、將床單打開、關上窗簾、打開臺燈、檢查浴室的清潔、放好用過的毛 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好 4、會說基本英語口語
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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發布于 04-21
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    客房衛生清潔 補充客房消耗品 服從上級工作安排
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-09
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    【崗位職責】 1、負責酒店客房的日常檢查工作,確保房間清潔、設施完好,符合酒店衛生及安全標準; 2、按照標準流程檢查房間物品擺放、布草更換、設備運行等情況,發現問題及時記錄并反饋; 3、核對客房清潔記錄表,確保清潔人員的工作符合規范,并對不合格項提出整改要求。 【崗位要求】 1、責任心強,工作細致認真,具備良好的觀察力和執行力; 2、能夠適應酒店行業的工作節奏,具備一定的抗壓能力; 3、具備基礎的溝通協調能力,能與各部門有效配合; 4、無需相關工作經驗,愿意學習并接受培訓者優先; 5、身體健康,能適應站立、走動等輕度體力勞動。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-09
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    【崗位職責】 1、負責客房及公共區域的日常清潔與維護,確保房間整潔、物品擺放規范,符合酒店衛生標準。 2、按要求更換床單、被套、枕套等布草,補充客房用品(如洗漱用品、茶包、礦泉水等)。 3、檢查客房設施設備(如燈具、電視、空調等)是否正常運行,發現問題及時報修。 4、協助處理客人提出的合理需求(如加送物品、更換布草等),提供高效友好的服務。 5、嚴格執行消毒程序,對客房高頻接觸區域(如門把手、遙控器、電話等)進行重點清潔。 6、遵守客房安全管理制度,發現可疑人員或異常情況立即上報。 【崗位要求】 1、年齡18-45歲,初中及以上學歷,身體健康,能適應體力勞動及站立工作。 2、具備酒店客房服務或保潔相關經驗者優先,無經驗者可接受培訓。 3、工作細致認真,責任心強,能獨立完成清潔任務并保證效率。 4、基本普通話溝通能力,能理解簡單工作指令,服務意識良好。 5、服從排班安排(含早班、中班、晚班及節假日輪班),無不良嗜好。6、持有健康證,無傳染性疾病。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 05-27
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    崗位職責 1、掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2、管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3、負責對結帳房間的查房工作。 4、負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5、負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6、負責杯具的清潔與消毒工作。 7、負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1、初中以上學歷。 2、有1年以上同檔酒店客房工作經驗。 3、可合理的為解決客人問題。 4、身體健康,相貌端正。 5、接受過正規客房服務工作培訓。
  • 樓層經理

    6千-8千
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-27
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    【崗位職責】 1、每天檢查各區域日常工作并向部門經理匯報。 2、檢查各區域主管制訂的工作計劃。 3、如需要可向部門經理提出建議,就有關人員及設備問題提出申請。 4、掌握住客情況和房態,抽查客房,檢查VIP房間,不定期拜訪長住客,探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區域的衛生,并保證干凈和工作正常。 6、負責所有可租房隨時保持最佳狀態。 7、接受部門經理布置的額外工作,并組織部門主管進行衛生檢查,做好檢查記錄。 8、監督樓面和客房中心的盤點工作;協調洗衣房做好布草的盤點工作。 【崗位要求】 1、有3年以上客房管理工作經驗或2年以上同星級酒店客房管理工作經驗。 2、熟悉本部門專業知識,熟練使用電腦。 3、身體健康,相貌端正。 4、受過專業培訓;并且能力出眾者。
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