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1、負責OTA網站策劃與管理，與各業務線進行溝通，評審并確認產品需求及項目規劃; 2、結合酒店產品特色，根據公司的發展戰略 制定相應的線上產品營銷活動計劃，改進酒店產 品線上營銷策劃創意并組織實施; 3、負責OTA產品的推廣和包裝，整合公司各方面的運營資源，達成推廣目標: 4、負責用戶的維護及意見收集，為產品優化收集用戶建議 5、組織建立在線旅游渠道各項開發標準: 6、維護并運營公司微信公眾號和APP平臺銷 售，根據各類活動做好在自身電子商務平臺的推廣和銷售工作; 7、做好線上價格監控和維護工作，維護好網絡的價格渠道和銷售渠道，保證網絡銷售有序的運行; 8、熟悉各OTA平臺(攜程去哪兒飛豬藝龍等)的運營模式，與OTA運營維持良好合作關系，協助 新品上線、產品更新、價格跟進、運營推廣等: 9.熟悉酒店產品上下架、訂單處理、客戶服務等各項流程，推動整體流程優化; 任職資格: 1、2年以上旅游行業產品線上銷售/酒店前廳經理經驗，有攜程運營、私域運營經驗優先考慮; 2、熟悉OTA平臺門店的運作模式及營銷規則; 3、文字功底扎實，能獨立旅游文案策劃與編輯; 4、具備良好的團隊協作能力和高度責任感。

崗位職責： 1、運營管理。熟悉天淘系及酒店微商城平臺運營模式，可統籌店鋪運營，包括：流量運營、產品運營、用戶運營，并能通過數據分析提供整體運營策略支持； 2、目標制定。溝通梳理酒店項目深層次需求，擬定項目整體策略，確定項目關鍵節點目標，整合協調公司內部資源，推動目標的完成，對結果負責； 3、日常溝通反饋。與項目方進行項目運營計劃溝通，及數據反饋。與平臺方積極爭取平臺支持及資源。 ? 任職要求： 1、大專及以上學歷，專業不限； 2、2年以上電商運營管理工作經驗，有酒店、旅游、快消品行業經驗者優先； 3、具有突出的溝通能力、組織協調能力，管理能力以及邏輯和數據分析能力； 4、抗壓能力強，樂于學習新事物，樂于接受挑戰；

【職責內容】 能力要求：有美容院管理經驗；溝通能力強；有團隊意識；執行力強；可以完成公司安排的業績任務； 崗位職責： 1、全面負責本店事務，制定店內管理目標和經營方針，完成公司下達的業績任務。 2、巡視店內工作情況，檢查服務態度和服務質量，及時發現問題，解決問題。 3、培養人才，指導店內工作，提高店內整體服務質量和員工素質。 4、關心員工，以身作則，提高店內凝聚力，并要求員工以高度熱情和責任感去完成本職工作。 工作經驗：1-2年管理及銷售經驗

【職責內容】 職責說明： 1、負責網店整體規劃、建設、運營和管理，制定銷售計劃，帶領團隊完成銷售業績；  2、負責不定期策劃網店營銷活動，負責公司網店交易平臺推廣工作；  3、策劃并制定網店及產品推廣方案（包括淘寶推廣、SEO、論壇推廣、博客營銷、微博營銷、旺旺推廣、淘江湖、幫派等）等營銷工作；  4、研究競爭對手的推廣方案，向公司提出推廣建議；  5、對數據進行分析和挖掘，向公司匯報推廣效果；  6、負責對店鋪與標題關鍵字策略優化、櫥窗推薦、搜索引擎營銷、淘寶直通車、淘寶客、聚劃算、免費試用、淘金幣等推廣工作。 職位要求： 1、大專及以上學歷，3年以上淘寶商城運營推廣策劃相關經驗，有推廣過淘寶爆款經驗的優先，有帶領團隊經驗，無工作經驗勿試。  2、扎實的文字功底，具有較強的口頭和書面表達能力。  3、有淘寶網站、電子商務工作經驗。

【職責內容】 任職資格： 醫藥生物化工美容、生物醫學工程及相關專業，或新媒體相關專業，專科以上學歷； 熟悉自媒體平臺的營運，有豐富的傳播策劃經驗； 具有良好的團隊協作與協調能力和良好的學習力； 五年以上相關經驗，有醫藥醫療器械推廣和化妝品策劃及市場相關工作經驗者優先。 醫學傳播經理工作職責： 1、獨立承擔醫學文章的組織、編輯； 2、撰寫醫學內容資訊、文章、PPT等文案，檢索及查找文獻； 3、定期閱讀、瀏覽相關期刊或網站，及時掌握負責領域的學術動態，輸出醫學信息； 4、負責對發送給專業領域人員的各種醫學內容審核 5、上級安排的其他工作。

【職責內容】 ————--請投遞簡歷，審核通過后，人事姐姐會盡快給您打電話哦！ 也可主動電話聯系預約面試時間！！------ 崗位職責： 1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣； 2、利用微信平臺進行公司產品的銷售及推廣； 任職資格： 1、1年以上網絡銷售工作經驗，具有網絡銷售渠道者優先； 2、也可接受無銷售經驗，只要你肯學，可帶薪培訓上崗: 3、熟悉互聯網絡，會使用網絡交流軟件； 福利待遇： 1、底薪+提成+獎金+全勤獎+年終獎； （工資總額5000-15000元，根據員工個人業績進行提點） 2、公司設立各類獎項，獎金豐厚（業績將累計業績達標皆可得:月獎金，介紹新人獎，工齡獎，年終獎等）； 3、國家法定節假日休息，月休4天； 4、廣闊的晉升空間：網絡客服-組長--經理晉升，業績優秀者可跳級晉升。且晉升周期短，頻率高，公司享有完善的獎勵制度，公平公正的晉升空間。 3、公司不定期舉行聚餐、戶外拓展等部門活動，活躍、和諧的企業文化。 工作時間：上午9:00—12:00，下午1:00—17:30 歡迎你加入我們的團隊！

崗位職責： 1、負責微信公眾號、抖音號、微博號等運營自媒體的平臺日常維護及運營工作。 2、負責策劃并執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種微信內容； 3、通過自媒體表現定期總結、調整、制定更合適的信息發布、互動策略。 4、社交媒體活動策劃、執行（配合產品推廣、媒體合作）。 5、獨立撰寫各類網絡推廣稿件。 6、分析同行業微博、微信內容及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量。 7、完成上級指定的其它工作。 任職要求： 1、兩年以上星級酒店運營管理工作經驗，有成功推廣經驗者優先。 2、獨立運營過 抖音、小紅書、微信 等平臺賬號，有從0到1起號經驗或萬粉以上成功案例。 ?3、熟悉美團/大眾點評后臺操作（如團購套餐上架、星級維護）。 4、具有邏輯思維，能策劃圖文信息。能寫出讓人立刻想下單的文案。 5、掌握美食拍攝技巧（光線構圖、動態鏡頭語言），能指導攝影師或自行拍攝剪輯。 ?6、熟練使用CorelDRAW 、Adobe Photoshop設計軟件，熟悉酒店策劃/美工行業。 7、有方案、策劃、媒體實習經歷者優先。 8、對新媒體營銷和傳播方式的了解。 9、樂觀向上的職業態度，優秀的溝通、協調能力；

崗位職責： 1.對接各個OTA合作渠道如攜程、去哪兒、途牛、飛豬、booking、agoda等，維持良好合作關系，做好產品的上線、推廣、訂單管理等工作； 2.監管日常運作（包括產品價格，店鋪數據，活動促銷等），能獨立分析各大渠道的優勢和特點, 組織和策劃產品推廣, 定期進行效果評估, 后續計劃和實施； 3.分析渠道特性，優化產品流量獲取，提高產品轉化率和銷售額，優化酒店在各渠道上的排名、點評； 4.統計分析產品銷售數據，為渠道運營和產品開發提供數據支持； 5.制定詳細工作計劃， 完成業績目標，定期撰寫工作報告； 6.完成部門經理安排的其他工作。 任職要求： 1.中專及以上學歷，具備3年以上酒店OTA運營或互聯網營銷的相關工作經驗； 2.熟悉酒店OTA運營規則及要點，對于旅游行業與OTA具有較強了解并具有獨立的見解與分析能力； 3.較強的溝通能力和團隊合作精神，具有一定的協調組織能力； 4.積極、主動、踏實，抗壓力能力強。

【職責內容】 負責公司直營店的經營管理，員工的培訓，日常運營監督等，執行高層下達的任務，帶領直營店各級團隊完成公司業績目標。

崗位職責： 1. 負責酒店收益管理和優化，實現收入最大化。 2. 監控預訂情況，調整價格策略和分配策略。 3. 負責團隊和個人的預訂管理，確保預訂準確無誤。 4. 與銷售部門緊密合作，提高酒店的市場占有率和客戶滿意度。 5. 定期分析市場趨勢和競爭對手情況，為經營決策提供支持。 崗位要求： 1. 具備3年以上酒店行業收益管理或預訂管理工作經驗。 2. 熟悉酒店收益管理流程和策略，具備良好的市場分析能力。 3. 具備良好的溝通協調能力，能夠處理突發情況。 4. 熟練使用酒店管理系統和各類辦公軟件。 5. 具備較強的團隊協作精神和服務意識。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責新氧、美團、大眾、微信公眾號、微博、今日頭條、抖音等新媒體平臺推廣運營，以提升項目客戶品牌影響力和美譽度為工作結果； 2、負責策劃新媒體營銷方案，并執行微信、微博等新媒體營銷線上活動，實施并評估效果 3、建立公眾號粉絲粘性，漲粉，提高活躍度等套路。 4、了解分析用戶需求、情感及體驗感受，收集用戶反饋，即時掌握和善于挖掘素材，對實時熱點敏感，并能夠有效運用。? 5、根據項目需求，制定階段性新媒體推廣策略與計劃，負責執行落地并追蹤推廣效果； 6、根據目標客戶群體，構建目標人群畫像，精準推送目標客戶喜歡和感興趣的文章； 7、研究并關注新媒體推廣動態，根據變化情況及時制定可行性的調整策略與方案 任職要求： 1、?熱愛新媒體營銷相關工作，精通新媒體營銷方法； 2、?熱愛醫美行業，關注“”網絡動態，微博、貼吧論壇達人，；? 3、三年以上醫美營銷推廣工作，并且有較為成功案列者優先考慮； 4、熟悉第三方網站的營銷模式，對接和內容的發布，策劃出受客戶群喜歡的整形美容導流的營銷活動，善于開拓新的三方渠道與媒體； 5、具有良好的學習創新能力，工作積極主動，團隊合作能力，能夠承受一定的工作壓力。

【崗位職責】 1、全面負責度假酒店日常運營管理工作，制定并執行酒店經營策略，確保完成各項經營指標； 2、統籌酒店各部門（前廳、客房、餐飲、營銷等）的協調運作，提升服務質量和客戶滿意度； 3、負責酒店成本控制及預算管理，優化資源配置，提高運營效率； 4、建立并完善酒店管理制度與流程，監督執行情況，確保合規運營； 5、主導市場推廣及客戶關系維護，開發潛在客戶資源，提升酒店品牌影響力； 6、處理突發事件及客戶投訴，及時解決問題并制定預防措施； 7、負責團隊建設與員工培訓，營造積極向上的工作氛圍，提升員工專業能力。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理或相關專業優先； 2、1年以上酒店管理經驗，有度假酒店或星級酒店工作經驗者優先； 3、熟悉酒店運營流程及行業標準，具備較強的市場分析和經營策劃能力； 4、優秀的團隊管理及溝通協調能力，能高效處理多部門協作問題； 5、年齡30-50歲，身體健康，責任心強，能承受工作壓力； 6、具備良好的服務意識與客戶思維，注重細節，追求卓越品質。

【職責內容】 職位職責： 1、負責在線支付產品的營運管理，負責新增在線支付用戶注冊量，活躍度，提高支付交易量。 2、負責整理、分析各渠道在線支付的運營數據，制定營銷方案，并及時跟進用戶反饋； 3、評估分析在線支付渠道及交易數據，協調支付產品經理、渠道合作經理對支付產品進行優化，提高線上和線下支付的轉化率，優化用戶支付體驗； 任職要求： 1、互聯網/移動支付/電子商務行業五年以上工作經驗； 2、具有在線支付或用戶分析的工作經驗優先； 3、有出眾的數據分析，敏銳的市場洞察力與反應力； 4、關注互聯網及支付行業動態及發展趨勢； 5、熟悉第三方支付運營流程，有第三方支付在線支付業務經驗者優先。 6、良好的溝通能力，團隊協作能力，較強的抗壓性。

2年以上同崗位工作經驗； 婚慶專業優先； 年齡22-40歲.

【崗位職責】 1、負責酒店OTA渠道（如攜程、美團、飛豬等）的日常運營管理，包括房態維護、價格策略制定、促銷活動策劃等； 2、監控和分析OTA渠道的銷售數據，優化酒店在平臺上的排名和曝光率，提升轉化率； 3、與OTA平臺保持緊密溝通，及時處理平臺政策變動、客戶投訴及突發問題； 4、定期提交OTA渠道的銷售報告，分析市場趨勢并提出改進建議； 5、協助制定OTA渠道的年度預算和銷售目標，并確保目標的達成； 6、協調酒店內部各部門（如前廳、客房、市場部）資源，確保OTA渠道的服務質量和客戶滿意度。 【崗位要求】 1、熟悉主流OTA平臺的運營規則和操作流程，有酒店行業相關經驗者優先； 2、具備較強的數據分析能力，能夠通過數據發現問題并提出解決方案； 3、良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠高效處理多方關系； 4、對市場敏感，能夠快速響應行業變化和平臺政策調整； 5、工作細致認真，責任心強，能夠承受一定的工作壓力； 6、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件，具備基礎的文案撰寫能力。

【職責內容】 1.負責公司新媒體項目的運營推廣； 2.策劃各階段撰寫媒體計劃和執行活動方案； 3.協助與客戶對接相關工作； 4.負責官方自媒體（微信公眾號、小紅書、抖音等）社交賬號的管理，包含日常維護、內容的發布及維護、活動策劃、粉絲互動等運營事宜； 5.負責擴大粉絲數，提升粉絲活躍度及粘性，提升項目線上平臺影響力，通過有效的運營手段提升各種賬號的關注度、提高品牌的影響力和知名度。 6.與多部門溝通協作，能夠充分整合和運用資源，為業務服務；

Under the leadership of resident manager, be responsible for the operation management and as well as the operation management indicators. 在駐店經理領導下，負責公司的運營管理工作，對各項經營管理指標負責。 ? Assist with residence manger in adopt and supervision all existing programs to ensure the smooth implementation of all company policies, regulations and the behaviors. 協助駐店經理運用及監管所有運營程序，確保公司政策和制度以及公司各項行為的順利實施。 ? Coordinate with operations departments to achieve the revenue and expenditure targets, and ensure smooth daily operation of a property 協調運營部門，確保達到財政收支目標，以及物業日常運營工作的順利進行。 ? Assist with residence manager in conduct daily affairs, responsible for the supervision, coordination and implementation of work assigned by resident manager, as well as timely report to the resident manager. 協助駐店經理日常運營事務的開展，負責駐店經理交辦工作的督辦、協調與落實，并及時向駐店經理 進行匯報。 ? Maintain good communication and coordination with all partners. 保持各合作方的良好溝通和協調。? Establish and maintain good customer relationships, including implementing customer strategies to improve guest satisfaction; actively and effectively handling guest feedback and complaints. 建立和維系良好的客戶關系，貫徹包括客服策略，以提高客人滿意度；積極有效的處理客人的反饋和 投訴。 ? Be a property manager on duty on a regular basis. 定期擔任物業值班經理。 ? In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work. 遵守集團的環境健康安全方針政策，日常工作中注意節能和安全操作。 ? Any other tasks assigned by residence manager. 完成駐店經理交辦的其他事宜。

崗位要求： 1，熟悉新媒體平臺的運作規則，有新媒體運營經驗 2，有酒店從業經驗/學習相關專業的本科畢業生 3，敏銳的抓住熱點和時事，規劃好酒店線上線下活動的安排 4，能獨立完成賬號運作以及拍攝和腳本制定 歡迎轉發推薦，推薦成功有介紹費、 聯系人：洪先生 15913236222

職責： ?在酒店總經理的領導下監督并指導酒店所有銷售活動； ?職責包括銷售計劃的制定與執行，管理銷售團隊并匯報計劃的進程與成效； ?希爾頓歡朋總部銷售部門的指令對接與執行。 ?制定年度營收預算； ?對銷售人員進行銷售任務分配；