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    【崗位職責(zé)】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
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    發(fā)布于 08:51
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    【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會計員遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度,嚴格執(zhí)行《會計法》。 2、負責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收;協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
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    【崗位職責(zé)】 1、記賬并審計所有采購訂單,收貨記錄和供應(yīng)商發(fā)票、記賬并審計所有外運貨物和供應(yīng)商的信用票據(jù)、審查所有付款。 2、平衡每月的供應(yīng)商的報表與酒店應(yīng)付賬款記錄的核對。 3、及時完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 4、及時處理客人及信用卡的支付,確保酒店內(nèi)部應(yīng)收應(yīng)付賬目分配準(zhǔn)確。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,2年以上酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解應(yīng)付/應(yīng)收操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認真負責(zé),耐心細致。 5、有良好溝通能力和團隊合作意識
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    發(fā)布于 08:39
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    崗位職責(zé) 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
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    發(fā)布于 08:06
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    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店日常物資的收貨、驗收、入庫及出庫管理,確保物資數(shù)量、質(zhì)量與單據(jù)一致; 2、定期盤點庫存,確保賬實相符,及時處理庫存差異并上報; 3、合理規(guī)劃倉庫布局,優(yōu)化存儲空間,確保物資分類清晰、存放有序; 4、監(jiān)督倉庫日常清潔、安全及防火防盜工作,確保符合酒店管理標(biāo)準(zhǔn); 5、與采購、財務(wù)等部門對接,及時反饋庫存情況及物資需求; 6、負責(zé)倉庫相關(guān)單據(jù)的整理、歸檔及數(shù)據(jù)錄入,確保記錄準(zhǔn)確完整; 7、管理倉庫團隊,分配工作任務(wù),并對下屬進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)。 【崗位要求】 1、具備倉庫管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可培訓(xùn)上崗; 2、熟悉倉庫管理流程及物資分類標(biāo)準(zhǔn),了解酒店行業(yè)物資特性者更佳; 3、具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能嚴格按流程操作; 4、熟練使用辦公軟件(如Excel、WMS系統(tǒng)等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力; 5、身體健康,能適應(yīng)倉庫環(huán)境及一定體力勞動; 6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門高效配合; 7、無不良職業(yè)記錄,服從工作安排。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:06
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    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店日常應(yīng)收應(yīng)付賬務(wù)的核算、對賬及管理工作,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤; 2、定期審核供應(yīng)商賬單,核對付款申請,確保付款及時、準(zhǔn)確; 3、跟進客戶應(yīng)收賬款,及時催收欠款,確保資金回籠; 4、編制應(yīng)收應(yīng)付相關(guān)報表,定期向上級匯報財務(wù)狀況; 5、協(xié)助財務(wù)部門完成月度、季度及年度結(jié)賬工作; 6、處理與應(yīng)收應(yīng)付相關(guān)的異常情況,協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題; 7、優(yōu)化應(yīng)收應(yīng)付流程,提高工作效率,降低財務(wù)風(fēng)險。 【崗位要求】 1、具備財務(wù)、會計或相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識,熟悉應(yīng)收應(yīng)付業(yè)務(wù)流程; 2、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件(如Excel、Word等); 3、工作細致認真,責(zé)任心強,具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和分析能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)部部門及外部客戶有效對接; 5、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備較強的抗壓能力。
  • 岳陽 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-05
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    市場銷售部實習(xí)生
  • 廣州 | 5年以上 | 本科 | 提供吃

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    發(fā)布于 07-04
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    前期工作地點:越秀區(qū)-廣州越秀國際會議中心,后期工作地點:白云區(qū)-廣州空港博覽中心 崗位職責(zé): 1.核算并負責(zé)公司全盤帳,負責(zé)報銷審核、記賬和臺賬管理。審核公司記賬憑證跟原始憑證,并確保財務(wù)賬目的合理性、準(zhǔn)確性,定期分析并跟進余額調(diào)節(jié)表相關(guān)事項; 2.復(fù)核員工報銷付款以及供應(yīng)商應(yīng)付賬款付款; 3.完成公司月度納稅申報以及年度匯算清繳工作,或報送其他相關(guān)財務(wù)報表; 4.編制月度、季度、半年或年度財務(wù)報表,并負責(zé)對公司的經(jīng)營狀況進行階段性的經(jīng)營分析、預(yù)算執(zhí)行情況分析等,每月完成財務(wù)經(jīng)營分析報告,并根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點搭建分析模型; 5.協(xié)助高級財務(wù)經(jīng)理完成公司年度預(yù)算; 6.提供審計機構(gòu)以及稅務(wù)機構(gòu)的材料并保持良好溝通; 7.快速回應(yīng)業(yè)務(wù)財務(wù)需求,對業(yè)務(wù)部門提出的疑問和需求進行判斷,給出專業(yè)的財務(wù)意見; 8.梳理及完善公司各項制度、流程的指定,能從頂層設(shè)計角度,推動系統(tǒng)和制度流程整體優(yōu)化,發(fā)覺并把控風(fēng)險點,提升效率; 9.協(xié)助高級財務(wù)經(jīng)理監(jiān)督各項財務(wù)工作的進度,及時跟蹤問題,并推進工作的完成; 10.完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé); 11.前期工作范圍包含廣州越秀國際會議中心項目及廣州空港博覽中心項目。 任職要求: 1.良好的中英文聽說讀寫能力。 2.良好口頭及書面溝通巧。 3.持有國家認可的會計資格證書為佳。 4.有總分公司財務(wù)全盤賬務(wù)處理及合并財務(wù)報表經(jīng)驗為佳。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-04
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    【崗位職責(zé)】 1、編制對固定資產(chǎn)使用部門進行財產(chǎn)管理制度。 2、正確劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品,編制固定資產(chǎn)目錄。 3、參與日常固定資產(chǎn)的清理和盤點工作。 4、分析固定資產(chǎn)的使用效果,提高固定資產(chǎn)的利用率。 5、每月計算固定資產(chǎn)折舊,登記賬簿,月末結(jié)出固定資產(chǎn)余額及凈值。 6、進行固定資產(chǎn)清查。對報廢的固定資產(chǎn)按規(guī)定的權(quán)限和程序報批賬務(wù)處理。 7、會使用報稅系統(tǒng)。 【崗位要求】 1、財會專業(yè)(或相關(guān)專業(yè))大專及以上學(xué)歷。 2、有助理會計師以上職稱,兩年年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店的有關(guān)知識。 4、具有獨立劃清兩類資金界限和商品流通費與非商品流通費界限的能力,具有正確地進行會計財務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項數(shù)據(jù)的能力。 5、身體健康,能勝任本職工作。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    【酒店招聘財務(wù)人員】 工作地點:泉州市豐澤區(qū)祥遠路47號 工作時間:月休4天 包吃住 崗位職責(zé): 1.帳務(wù)處理、現(xiàn)金管理 2.財務(wù)數(shù)據(jù)審核:核對酒店各項收入(如客房、餐飲、會議等)是否完整入賬,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與實際收款一致 3.檢查成本費用的合理性 4.定期比對前臺系統(tǒng)、POS機、庫存管理系統(tǒng)等數(shù)據(jù),消除差異 5.確保財務(wù)操作符合酒店內(nèi)部制度(如備用金管理、發(fā)票開具規(guī)范)和外部法規(guī)(如稅務(wù)、審計要求) 6.監(jiān)督收銀、采購、倉儲等環(huán)節(jié)的流程規(guī)范性,堵住漏洞 7.定期分析財務(wù)數(shù)據(jù)波動,預(yù)警潛在風(fēng)險(如成本激增、營收異常下滑) 任職要求: 1.四-五年財務(wù)工作經(jīng)驗,全日制大專及以上學(xué)歷,持會計證 2.有酒店財務(wù)帳務(wù)處理、稽核相關(guān)經(jīng)驗
  • 大理州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-04
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    崗位職責(zé): 1.嚴格保密所有員工工資。未獲得財務(wù)總監(jiān)或助理財務(wù)總監(jiān)的批準(zhǔn),在任何情況下不得向其他同事透露這方面的信息。 2.能夠嫻熟地使用辦公自動化軟件例如Words, Excel 、石基員工考勤及工資軟件的中英文版本。 3.確保加班費和其他關(guān)于工資的調(diào)整得到相應(yīng)的授權(quán)批準(zhǔn)。 4.制作并確保每月工資報表正確無誤。 5.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)解決任何員工關(guān)于工資方面的差額的詢問和爭議。 6.核實新入職員工諸如職位,部門,工資等資料的準(zhǔn)確性。 職位要求: 1.熟悉酒店工資和相關(guān)政策。 2.了解勞動法和所得稅的規(guī)定。 3. 具有操作Shiji 考勤及工資系統(tǒng)軟件的能力
  • 應(yīng)付主管

    5.5千-6.5千
    深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-04
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    1.負責(zé)財務(wù)部應(yīng)付帳款的記帳工作。 2.當(dāng)日審傳遞過來應(yīng)收帳款時,要及時的進行整理和登記并放好。 3.負責(zé)應(yīng)付款支付時的核對工作,核對準(zhǔn)確并簽字確認。 4.每月做好應(yīng)收和應(yīng)付款的分析報告,并及時上報財務(wù)總監(jiān)。 5.當(dāng)銷售部催款員來領(lǐng)帳單時必須認真仔細的做好登記工作。 6.核對催款員到帳的款項和發(fā)票開出的金額和銀行的結(jié)算戶名、金額是否一致
  • 佛山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-04
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    【崗位職責(zé)】 1、酒店運營物資的收貨,做好收貨記錄并上傳系統(tǒng); 2、到銀行完成相關(guān)業(yè)務(wù)辦理; 3、發(fā)票申領(lǐng)、分發(fā); 4、合同管理; 5、協(xié)助盤點; 6、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 3、有良好的學(xué)習(xí)、溝通能力。
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    發(fā)布于 07-04
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    財務(wù)部實習(xí)生 我們正在尋找財務(wù)部實習(xí)生 作為財務(wù)部實習(xí)生,我們希望您: 按照酒店的財務(wù)流程,完成日常工作 學(xué)習(xí)、配合財務(wù)秘書/日審/總出納等相關(guān)工作 我們希望尋找這樣的您: 1. 對酒店行業(yè)有熱情并想長遠發(fā)展 2. 對財務(wù)各項指標(biāo)有一定的敏感力 3. 較強的學(xué)習(xí)能力 4. 熟練掌握辦公軟件 5. 財務(wù)專業(yè)可優(yōu)先考慮
  • 中山 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-04
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    1、登記以及審核酒店所有收入。 2、編制每天收益報表; 登記每日信用卡明細、銀行對帳單,對信用卡進行核對。 3、了解應(yīng)收賬款業(yè)務(wù)。 4、每天檢查掛賬,確保正確將費用入賬并在必要的地方采取正確的行動。 5、每月檢查壞賬清單,為每月的疑似壞賬作收回的可能性分析。超過集團要求的天數(shù)的疑似壞賬必須對照壞賬準(zhǔn)備銷賬。所有核銷的壞賬必須由總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)同意,文件必須保存以備審計和稅務(wù)檢查之用。 6、就價格等與預(yù)定部、銷售部和前廳部的員工聯(lián)絡(luò),以減少潛在的錯誤。另外,討論和解決有爭議的賬目。
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    【崗位職責(zé)】 1、審計每日收入數(shù)據(jù),支持報告和憑證、確保每日及每月收入和付款及時調(diào)節(jié)、確保所有收入被記錄和報告、確保所有禮券或免費券根據(jù)政策得到控制、審查所有宴請賬單及高職用餐,以確保所有被授權(quán)和簽署并有合理的解釋、檢查免費房被合理批準(zhǔn)、審計電話自動掛賬報告以確保所有電話收入已被掛賬、審計寬帶鏈接報告以確保所有因特網(wǎng)收入被掛賬、確保相關(guān)前臺人員和零售點報告被打印,審計并按日期存檔、核對掛入每日報告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分類帳,員工折扣,支出,折扣及減免,雜費,作廢,停車場收入及房間安全鑰匙、準(zhǔn)備折扣和減免匯總表及減免憑證、在電子信用卡機和銷售點系統(tǒng)之間每日調(diào)節(jié)信用卡收入、協(xié)助準(zhǔn)備準(zhǔn)備每日收入報告給財務(wù)總監(jiān)、確保所有特許/租賃收入被調(diào)節(jié),并被正確記錄、審計每日總出納員的報告、檢查房價差異報告以確保所有價格變動,升級等被合理批準(zhǔn)、檢查并確保每天兩次打印房間差異報告,任何不合理差異需及時報告、在相關(guān)報告中記錄收銀員現(xiàn)金多余/不足,并同零售點經(jīng)理或前臺經(jīng)理跟進相關(guān)事宜、與相關(guān)部門跟進一切差異,未完成的工作或丟失的信息、確保所有支出憑證擁有合理批準(zhǔn),簽名和支持、與營收/預(yù)訂團隊跟進,以確保任何放棄預(yù)訂的項目被查閱并收費、審計每日餐飲報告并核對在總出納員報告中出納員的交款額、確保所有餐廳和酒吧的賬單被正確記賬、確保所有宴會收入被記入、在電腦系統(tǒng)出現(xiàn)故障全面熟悉酒店手工操作緊急計劃,以確保所有手工處理程序遵照執(zhí)行。 2、維護足夠的最新的文檔、進行每月備用金的盤點、進行前臺保險箱的審計、及時并有效地處理所有要求和詢問、收入審計主管分配的其他工作、靈活的工作時間,特別是在月末、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作. 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、承擔(dān)個人責(zé)任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、自我激勵和承諾,主動承擔(dān)所有工作并抓住機會學(xué)習(xí)新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績。 2、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標(biāo)為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序。 3、積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商。 4、執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全。 5、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境
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    【主管級】崗位職責(zé)/職位描述 ???理解并貫徹在凱悅集團應(yīng)付管理上的職責(zé)范圍,以便于建立有效的系統(tǒng),跟蹤應(yīng)付帳款形成有效的現(xiàn)金流動管理,并根據(jù)會計部和控制部門的要求提供一個帳齡報告的匯總,以便讓他們準(zhǔn)備月報之用并確保酒店主要的供應(yīng)商的不流失以及能以最低的成本供貨。 Understandsthoroughly Hyatt International objectives in managing Accounts Payable functionso as to provide an effective system to track Accounts Payable for effectivecash flow management, provides a summary of the aging report required by theAccounting and Finance division to prepare monthly reports and ensures loyaltyof key supplies of the hotel, resulting in lower cost per unit. ???獲得日期章及保證所有的被允許的文件復(fù)印件(PR'S,PO’S,發(fā)貨單,簽過的收貨記錄)為將來的報銷作準(zhǔn)備。 Obtains,date-stamps, and files copies of all documents that support authorisedpurchases (PR’s, PO’s, Delivery Notes, signed Receiving Tickets, etc) forfuture matching to invoices. ???處理每天的發(fā)票;例如,必須和被批準(zhǔn)的收貨記錄和相關(guān)的支持文件相匹配。 Processesdaily invoices; i.e. to match them to their supporting authorisations andreceiving records. ???準(zhǔn)備賬戶的分配。 Preparesaccount allocation. ???把大量的發(fā)票貼起來然后送給部門的負責(zé)人批準(zhǔn)。 Batchesinvoices, distributes to Department Heads for their approval. ???對比一些被批準(zhǔn)的申購單的數(shù)量,單價等日常定購的細節(jié)。 Comparesdetails of quantities, unit costs, etc on regular purchase orders to those onauthorized purchase requests. ???根據(jù)市場采購定價單,定期抽查食品和酒水項目的采購單,看他們的價格和數(shù)量與每天收貨報告的差異情況。 Spotchecks periodically internal purchase orders for food and beverage itemsagainst their appropriate market lists. ???審核收貨記錄的價格和數(shù)量變化作出差異報告。 Auditsprice and quantity variances as per daily Receiving Variance Report. ???檢查賬戶分配的精確性。 Checksaccuracy of account allocations. ???在實際的準(zhǔn)備支票之前,事先給財務(wù)總監(jiān)提供一個應(yīng)付賬款欠款的明細和提交一個報銷的計劃。 Determinesall payments due and submits the disbursement schedule to the Director ofFinance for approval prior to the actual preparation of checks. ???準(zhǔn)備付款帳和一些附件,和一些相關(guān)的文件,為了最終的批準(zhǔn)和簽字。 Preparespayments and submits them, with their supports attached, for final approval andsignature. ???為了應(yīng)對緊急的支付,提出和記錄一些手工支票。 Raisesand records manual checks for urgent payments. ???確保每月的明細賬和實際的實物賬平衡。 Preparesmonthly accruals for goods and services received, but not invoiced. ??已收到貨品和服務(wù),但沒有收到發(fā)票,要準(zhǔn)備月底前預(yù)提。 Cooperatesand assists in reconciling the month-end inventory book balances to actualphysical counts. ???根據(jù)人們可接受的方針,強化注意提高生產(chǎn)力水平,謹慎的管理公共部分/工資的支付,以確保能有效地展開工作和所有設(shè)備有效地運行。 Focusesattention on improving productivity levels and the need to prudently manageutility/payroll costs within acceptable guidelines ensuring optimum deploymentand energy efficiency of all equipment. ??確保新的技術(shù)和設(shè)備是相互吻合的,以提高生產(chǎn)效率同時解決系統(tǒng)的溝通問題。 Ensuresnew technology and equipment are embraced, improving productivity whilst takingwork out of the system. ??每月稅務(wù)申報及繳交。 Monthly tax filing and payment. ??確保財務(wù)記錄,現(xiàn)金管理,許可證等方面遵循酒店,公司和本地規(guī)章,政策方針和法規(guī);包括及時準(zhǔn)確的匯報財政金融方面的通告。 Ensuresthat all hotel, company and local rules, policies and regulations relating tofinancial record keeping, money handling and licensing are adhered to,including the timely and accurate reporting of financial information.
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    【崗位職責(zé)】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
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    為需要分部負責(zé)人回復(fù)的信件找到并附上有關(guān)檔案。 Locates and attaches appropriate filecorrespondence to be answered by Division Head. 打印、存檔并更新與部門相關(guān)的所有個人及機密文件。 Types, files, and upkeeps of all private andconfidential matters related to the department. 建立系統(tǒng)及高效的電子檔案和文字檔案系統(tǒng),以利快速查找。 Sets up a systematic and efficient filing system,both for hard files as well as all electronic data, that enables quick retrieval.? 為分部負責(zé)人參加的所有會議準(zhǔn)備相關(guān)材料:每日運營會議、行政委員會議、部門會議及臨時召開的會議。 Prepares the relevant materials for all meetingsattended by the Division Head: Daily Operations Meeting, Executive CommitteeMeetings, Departmental Meetings and ad hoc meetings. 在將出差申請表送交財務(wù)總監(jiān)簽字前,確認其填寫完整并由相關(guān)負責(zé)人簽字完畢。Ensurestravel authorisation form are fully completed and signed by the respectiveexecutive before handed to the Director of Finance for signature 向保險公司提交醫(yī)療賠償申請。 Prepares submission of medical claims to insurancecompany. 確保所有實行或取消的福利都有記錄并隨時更新。 Ensures all entitlements accorded or cancelled areproperly recorded and updated. 為酒店車輛安排養(yǎng)路費的繳納。 Prepares renewal of road taxes for hotel vehicles. 隨時更新每個員工的年假統(tǒng)計,員工申請假期變更時取得財務(wù)部副總監(jiān)的批準(zhǔn)。 Updates Associates’ annual leaves and getAssistant Director of Finance to approve on changes of leaves. 檢查并更新員工考勤表,交財務(wù)部副總監(jiān)簽批并發(fā)給員工分別簽字確認,最后交給工資員。 Checks and updates Associates’ attendance recordsfor Assistant Director of Finance’s approval and get individual Associate tosign before forward it to Paymaster. 為應(yīng)付會計準(zhǔn)備給供應(yīng)商的對賬單。 Prepares Giro covering letter for Accounts Payablefor submission to suppliers. 安排會計部、信貸部和資訊部使用的免費郵戳信封。 Handles franking of mails for Accounts, Credit andIS Department. 幫助信貸部上網(wǎng)查找公司信息。 Assists in Internet searching of the company forCredit Department. 幫助準(zhǔn)備年度商業(yè)計劃。 Assists in the preparation of the Annual BusinessPlan. 準(zhǔn)備每月會計員出勤表,交給財務(wù)部副總監(jiān)。 Prepares and submits Accounts monthly attendance to Assistant Director of Finance.
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    發(fā)布于 07-04
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    負責(zé)維護與員工工資單相關(guān)的工作記錄和文件,及時準(zhǔn)確的為員工發(fā)放工資。 為財務(wù)及業(yè)務(wù)支持總監(jiān)提供高效和全面的秘書服務(wù)。 在處理業(yè)務(wù)時*限度的保守機密并小心謹慎。 為酒店的會議準(zhǔn)備月度運營結(jié)果報告。 需要時為部門會議作會議記錄。 執(zhí)行最新的工資發(fā)放程序,負責(zé)發(fā)薪和月終工資封賬,為離職員工結(jié)算工資。 核對工資中自動扣除的數(shù)額,如住房貸款,退休金和掛賬等。 監(jiān)督工資報表的歸檔。 檢查本年度的納稅申報額,為稅務(wù)局準(zhǔn)備所得稅款。 完成財務(wù)及業(yè)務(wù)支持總監(jiān)交代的其他工作。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-04
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    收貨員 【崗位職責(zé)】 負責(zé)驗收每日到貨及酒水倉庫的管理。 【崗位要求】 1、大學(xué)大專或以上學(xué)歷,可考慮優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、誠信正直,責(zé)任心強,態(tài)度良好,擁有良好的溝通能力和團隊意識。 3、具有同等職位酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-03
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    崗位職責(zé) 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    服務(wù)式公寓 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-03
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    負責(zé)日常現(xiàn)金、支票及票據(jù)的收付、保管及費用報銷。 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項,到款確認,及時登記現(xiàn)金、銀行日記賬。 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管。 協(xié)助會計準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報表。 辦理與銀行之間的所有相關(guān)業(yè)務(wù)。 協(xié)助其他部門完成相關(guān)的工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
  • 成都 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-03
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    職位概述 財務(wù)部的一個重要成員,協(xié)助處理記帳憑證和報表等事宜。 在智選假日酒店?,我們希望賓客能盡情放松、做回自己,這意味著我們的團隊成員要做到: 展現(xiàn)真我:在與他人接觸時真實自然、形象專業(yè)、積極樂觀 時刻準(zhǔn)備:注意觀察周圍的事物,運用自己的知識,做好應(yīng)對任何事情的準(zhǔn)備 體現(xiàn)關(guān)愛:對賓客關(guān)切周到、熱誠歡迎并與他們心意相通 積極行動:積極主動、盡職盡責(zé)并且要多做一步 主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作) ·????????熟悉酒店前臺收銀、城市掛帳和應(yīng)收帳的運作程序。 ·????????確保所有接收的帳務(wù)符合信貸規(guī)定及要求,且憑證齊全。 ·????????確保信貸客戶的資料完整性,包括客戶名稱、地址和其他相關(guān)信息等。 ·????????審核各收銀點賬務(wù),確保入賬項目、帳單金額、結(jié)算方式準(zhǔn)確無誤。 ·????????每日在系統(tǒng)中對應(yīng)收帳款進行相應(yīng)的更新。 ·????????負責(zé)監(jiān)控及催收逾期帳款。 ·????????按照規(guī)定為客人或員工做折扣減免。 ·????????協(xié)助解決有爭議或有問題的帳目。 ·????????打印應(yīng)收帳帳齡報表及應(yīng)收帳目報表并與總帳進行核對,負責(zé)對帳齡報告進行分析。 ·????????協(xié)調(diào)信貸會議。 ·????????及時寄出帳單。 ·????????維護應(yīng)收帳文件存檔系統(tǒng)。 ·????????定期檢查各站點備用金,并對各營業(yè)點收銀機數(shù)據(jù)進行開單檢查。 ·????????審核和匹配發(fā)票、送貨單與采購申請單上的各項內(nèi)容是否相符。 ·????????檢查貨品單價確保與合同價相符。 ·????????每周呈報支票,等待上級批準(zhǔn)。 ·????????在系統(tǒng)中對應(yīng)付帳款進行相應(yīng)帳務(wù)處理。 ·????????維護應(yīng)付記錄文件存檔系統(tǒng)。 ·????????計算旅行社傭金 ·????????處理信用卡業(yè)務(wù) 技能要求 ·????????擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能 ·????????熟練使用微軟辦公軟件和前臺及財務(wù)系統(tǒng) ·????????具有解決問題,推理、組織和培訓(xùn)的能力 學(xué)歷 ·????????會計、財務(wù)或相關(guān)的大專學(xué)歷或?qū)I(yè)證書。 經(jīng)驗 ·????????擁有1年以上洲際酒店財務(wù)工作經(jīng)驗,包括管理經(jīng)驗,或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。
  • 日審

    2.8千-3.5千
    文昌 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-03
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    核對前臺、餐廳等營業(yè)點賬單與發(fā)票的連續(xù)性及合規(guī)性,檢查折扣、沖減是否符合審批權(quán)限。???? 審核客房收入準(zhǔn)確性,包含房價執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、房態(tài)報表一致性及免費/折扣房審批手續(xù)。?? ?報表完整性校驗?。 核查夜審生成的試算平衡表、經(jīng)營匯總表等報表數(shù)據(jù),重點驗證食品酒水分類、現(xiàn)金收入實繳金額等關(guān)鍵指標(biāo)。???? 通過出租率、平均房價等參數(shù)反向驗證客房收入準(zhǔn)確性。??
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