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  • 前臺接待員

    3.6千-4.2千
    天津 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務中檔酒店 | 1-49 人
    發布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    · 始終以一種友好而樂于助人的方式歡迎所有的客人并愿意去學習和利用每個機會用禮貌的方式稱呼客人的姓名; · 根據制定的程序,登記并為所有抵達的客人辦理入住手續; · 保持對部門標準與程序的熟知; · 落實登記入住、退房離店及客房更換的程序,確保將所有的數據都完整的輸入客房管理系統中; · 確保出納員的票據準確無誤,并保證所收現金與每日報告準確無誤; · 兌現酒店客人的旅行支票并幫助進行貨幣兌換; · 隨時了解財務政策、程序及相關更新; · 負責并關注客人對使用商務中心服務的要求; · 了解所有的特別促銷計劃程序; · 關注客人的投訴、來電、所有的需要與請求,如果無法幫助則將問題第一時間提交上級; · 落實所有相關工作事項,確保客人離開酒店時,對酒店的服務留下一個美好的印象; · 值夜班時,能執行夜審流程,并準備相應的表格和報表; · 保持對標準預訂程序的深入了解,包括正確使用表格,如何閱讀傳真、電子郵件、信息以及如何理解預訂系統中的有效信息資源; · 保持標準的行為和儀容儀表的規范; · 充滿工作熱誠與職業的自豪感,確保始終保持前臺工作區的整潔; · 努力保持酒店服務的最高標準,尤其關注萬豪旅享家成員及其他重要貴賓; · 通過二級預訂系統將收到的預訂信息輸入酒店系統并向預訂者確認預訂信息; · 主動補位做好酒店前臺,商務中心以及大堂的清潔工作; · 值夜班時控制并調整酒店大堂,辦公室以及前臺商務中心照明亮度,以達到節能目標,確保不需使用的電腦被關閉; · 清潔并保持設備和餐廳內的衛生; · 堅持遵守衛生標準要求及程序,按照安全處理食物的規定; · 會議室的各項工作及服務的準備; · 向客人提供周到專業的服務; · 建立并保持高效的員工工作關系; · 按照要求參加各類業務培訓; · 完成并將工作任務表中的所有當天分配的任務進行歸檔; · 利用表格、程序及相關工具,控制庫存盤點、完成其他相應工作任務,包括公共區與客房的清潔; · 將客人的投訴立即告訴主管,并說明事情的過程有待進一步的處理解決; · 立即將不尋常的行為/活動向保安或團隊領導匯報; · 盡可能的對紙張循環利用,支持綠色酒店的創建; · 遵守酒店的健康、安全及衛生條例; · 在必要時提供貼身管家服務,包括運送布草或處理洗衣要求; · 履行團隊領導或管理層分配的職責。 結構 – (多技能團隊成員) · 個人必須友好,愿意了解新事物并在團隊中和睦共事。必須具有工作的靈活性,并能在工作中開動腦筋,有能力做出良好的服務決策。
  • 前廳部主管

    4.5千-6千
    天津-東麗區 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 包吃包住
    有限服務中檔酒店 | 1-49 人
    發布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    職位概述 負責所有與前臺相關的事宜,管理前臺員工:如接待、登記入住/退房離店、所有酒店客人的入住程序、預訂、接線總機、商務中心及需要的幫助。 工作職責 主要職責﹣(職務的主要工作) 始終以一種友好而樂于助人的方式歡迎所有客人,并愿意去學習及利用每個機會禮貌地稱呼客人姓名; 根據制定的程序登記并為所有抵達的客人辦理入住手續; 保持對部門標準與程序的熟知; 落實登記入住、退房離店及客房更換的程序,確保將所有的數據都完整的輸入酒店客房管理系統中; 確保出納員的票據簽發并保證所收現金于每日報表準確無誤; 隨時了解財務政策和程序及相關更新內容; 負責并關注客人對使用商務中心服務的要求; 了解所有的特別促銷計劃程序,如希爾頓榮譽客會會員計劃; 關注客人的投訴、來電、所有的需要與請求,如果無法幫助解決則將問題第一時間上報; 落實所有相關工作事項,確保客人離開酒店時,對酒店的服務留下一個美好的印象; 實施余額審核并井然有序的準備審核的所有工作; 值夜班時,負責夜審報告,準備晨報所需的報表及必須為離店客人準備好的相關單據,發票會員積分信息等; 負責對公安住客登記系統的輸入及審核,確保系統中的相關數據資料準確無誤; 保持對標準預訂程序的深入了解,包括正確使用表格,如何閱讀傳真、電子郵件、信息以及如何理解預訂系統中的有效信息資源; 保持部門標準的行為并樹立良好儀容儀表的典范; 充滿對工作的熱誠及對工作的自豪感,確保始終維護前臺工作區的整潔; 努力保持酒店服務的最高標準,尤其關注希爾頓榮譽客會會員及其他重要貴賓; 通過二級預訂系統將收到的預訂信息輸入酒店系統并向預訂者確認預訂信息; 幫助培訓新員工及其他被分配的工作任務; 完成其他被分配的職責和培訓,讓自己成為一名具有FACT的希爾頓歡朋酒店團隊成員; 負責酒店前臺,商務區域,大堂的清潔工作; 值夜班時控制并調整酒店大堂,辦公室以及前臺照明亮度,以節約能源消耗,同時關閉不需使用的電腦; 必須通過歡朋100學習考核。 除本職位所要求的主要工作職責外,因希爾頓歡朋酒店的運營模式,該職位員工應履行一專多能的工作職能。 資格 技能要求? 與酒店客人、團隊成員及公眾溝通的交流技巧和能力; 基本的計算機應用技能,最好懂第二種語言; 有興趣學習另外的語言技巧。 資格要求 具有酒店行政管理,商業管理或相關的大專及以上學歷; 外向型性格,積極向上。
  • 賓客服務員

    3.5千-4千
    天津-西青區 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    精品酒店 | 50-99人
    發布于 06-19
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
  • 實習生

    2.5千-3千
    天津-西青區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    精品酒店 | 50-99人
    發布于 06-19
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    前臺接待實習生 餐飲實習生 廚房實習生 客房實習生 崗位要求: 熱愛酒店工作,能夠適應倒班工作制和臨時加班。 服從部門領導安排的任務,能吃苦耐勞。 福利待遇: 1.實習生及應屆畢業生會有充足的時間得到酒店專業人員的培訓。 2.實習生、應屆畢業生分配部門為前廳、餐飲、客房等。 3.實習期內每月按時發放實習津貼,酒店提供免費商業意外險。 4.酒店提供酒店內部免費員工宿舍和一日三餐。
  • 前臺接待

    4千-6.5千
    天津-河西區 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規范
    • 領導好
    • 年度體檢
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 06-16
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。 2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理。 3.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動。 4.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益。 5.熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務。 6.熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務。 7.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 8.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 9.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.大專以上文化程度,懂得英語。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4.相貌端正,身體健康。
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