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    發(fā)布于 06-03
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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助酒店前廳部、客房部或餐飲部的日常運營工作,包括接待客人、辦理入住與退房手續(xù)、維護客房清潔標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)助餐廳服務(wù)等。 2、參與酒店活動的籌備與執(zhí)行,包括會議、宴會及其他客戶活動的現(xiàn)場支持。 3、處理客戶咨詢與投訴,確保提供高效、友好的服務(wù)體驗。 4、協(xié)助部門完成數(shù)據(jù)整理、報表制作及基礎(chǔ)行政事務(wù)。 5、遵守酒店規(guī)章制度,維護工作區(qū)域的安全與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、酒店管理、旅游管理、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的酒店工作環(huán)境。 3、連續(xù)實習(xí)期不少于3個月。 4、責(zé)任心強,具備團隊協(xié)作精神,能接受輪班或節(jié)假日排班安排。
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、熟悉部門工作細則和流程; 2、以項目方式,參與相關(guān)的公司管理工作; 3、需每個工作計劃階段針對公司日常管理上交書面化建議; 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實習(xí)生; 2、對擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望; 3、熱愛服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、熟悉部門工作細則和流程; 2、以項目方式,參與相關(guān)的公司管理工作; 3、需每個工作計劃階段針對公司日常管理上交書面化建議; 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實習(xí)生; 2、對擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望; 3、熱愛服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-27
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    崗位職責(zé) 1、熟悉部門工作細則和流程; 2、以項目方式,參與相關(guān)的公司管理工作; 3、需每個工作計劃階段針對公司日常管理上交書面化建議; 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實習(xí)生; 2、對擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望; 3、熱愛服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。
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    發(fā)布于 07-02
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    【實習(xí)生招聘崗位】 包括中/西餐服務(wù)員、禮賓員、前臺接待、中/西廚房廚師等崗位; 【崗位要求】 1、良好的溝通表達能力; 2、以為客服務(wù)為導(dǎo)向,積極主動; 3、身體健康、五官端正; 4、無專業(yè)要求,可培訓(xùn)上崗。 天津海河悅榕莊酒店是公正的雇主。凡符合條件的應(yīng)聘者,不論種族、膚色、性別、宗教信仰、年齡及國籍均會被考慮。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 順利完成各部門每日的正常運營 崗位要求: 1.擁有積極的態(tài)度,良好的溝通技巧 2.懂得團隊合作,擁有肯于從最基層做起的務(wù)實精神 3.服務(wù)他人的熱情
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