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  • 西安 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 05-26
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、具有一年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、能進(jìn)行英語日常會話,開展對客服務(wù)。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【職位描述】 1.協(xié)助禮賓部副理確保禮賓部按照既定的理念順暢運作,并始終提供禮貌、專業(yè)、快捷、靈活的服務(wù); 2.以禮貌、高效的方式處理客人的要求,遇到投訴或問題,如果不能馬上找到解決辦法,則進(jìn)行匯報; 3.與客人建立并保持良好的關(guān)系; 4.負(fù)責(zé)提供給客人友善、有效的服務(wù); 5.經(jīng)常親自檢查,以確保使用禮賓部服務(wù)的客人、員工及公共區(qū)人員得到符合國際凱悅標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù); 6.確保正確處理所有客人的留言、郵件、傳真及包裹。 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗(國際聯(lián)號酒店優(yōu)先) 2.形象氣質(zhì)佳,工作細(xì)致認(rèn)真,具有團(tuán)隊協(xié)作精神和責(zé)任心,具備良好的語言表達(dá)能力和服務(wù)意識 3.具備較強的應(yīng)變能力和抗壓能力 4.掌握酒店管理的基礎(chǔ)知識,善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能夠獨立處理各種投訴
  • Bellman禮賓員

    2千-3.5千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    • 五險一金
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    • 員工勞保
    • 年度出游
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.服從上級的工作安排; 2.按照行李服務(wù)流程和要求,為抵離客人提供行李搬運服務(wù),并將每次運送情況做好記錄; 3.協(xié)助做好大堂尋人服務(wù)和在大堂放置各類告示牌,及時撤換過期的告示牌并搬至指定的存放地點; 4.做好行李服務(wù)設(shè)備的清潔工作; 5.按照服務(wù)流程迎送客人,提供拉門服務(wù); 6.維護(hù)出入車輛秩序,保證上下客車位和車道暢通; 7.阻擋精神病患者和衣冠不整者進(jìn)入酒店,發(fā)現(xiàn)異常情況,立即與值班的保安人員或大堂經(jīng)理聯(lián)系,妥善處理; 8.準(zhǔn)確回答客人的詢問,主動做好服務(wù)工作; 9.保持崗位周圍的環(huán)境整潔,發(fā)現(xiàn)果皮、紙屑、煙蒂等雜物及時撿掉; 10.下雨天,為上下車客人撐傘,并為客提供雨具存放及保管,并提供借傘服務(wù); 11.熟悉酒店各種服務(wù)項目和營業(yè)時間,向客人推銷酒店的各項服務(wù),介紹酒店客房設(shè)施。了解本市交通、商業(yè)、旅游等方面資料; 12.隨時聽從接待員的召喚,迅速接受帶房任務(wù)及為客提供物品轉(zhuǎn)接服務(wù); 13.為客人指路,認(rèn)真回答客人的詢問,盡量滿足客人的需求; 14.負(fù)責(zé)分送郵件、報刊、報表、留言單及前廳通知等,并按規(guī)定登記和辦理簽收手續(xù); 15.受理客人行李寄存及領(lǐng)取,并做好詳細(xì)的存取記錄; 16.協(xié)助大堂副理維持大堂秩序,控制好大堂內(nèi)外的燈光; 17.積極參與酒店和部門組織的各項活動,完成上級交予的各項工作。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,具有1年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷; 2.工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活; 3.能進(jìn)行英語日常會話,開展對客服務(wù)。
  • 西安 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險一金
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    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    ·         Supervise and direct Concierge Desk activities and Concierge staff ·         對禮賓部柜臺的活動和禮賓部服務(wù)人員實施監(jiān)督和指導(dǎo) ·         Responsible for sorting and distributing guests and administrative mail and returning mail to the sender for forwarding mail ·         負(fù)責(zé)挑選和分發(fā)客人的信件及行政信件,并將無人接收的信件送返發(fā)信人 ·         Provide information pertaining to all hotel services, local places of interests, restaurants, doctors, sightseeing tours and any other information likely to be of the interest to guests ·         提供客人可能感興趣的關(guān)于酒店所有服務(wù)、當(dāng)?shù)孛麆?、餐館、醫(yī)生、觀光等方面的信息 ·         Be prepared to recommend first and foremost the hotel’s own Food and Beverage outlets before any other, making himself totally familiar with the operating times and each outlets benefits ·         最先向客人推薦本酒店的餐飲營業(yè)場所,熟知這些營業(yè)場所的營業(yè)時間和各自的特長 ·         Ensure the lobby is always kept in an orderly fashion and that ashtrays are kept clean ·         確保大廳始終保持整潔,煙灰缸始終干凈 ·         Coordinates the paging of guests in the lobby, Food & Beverage outlets, and where considered appropriate by the Management ·         在大廳、餐飲營業(yè)場所和其它管理層認(rèn)為合適的地方協(xié)調(diào)對客人的呼叫工作 ·         Responsible for the maintenance of the hotel information directory (function board) and ensures that the information shown in current and accurate at all times ·         負(fù)責(zé)維護(hù)酒店信息簿(功能板),并確保所有信息的準(zhǔn)確性和實效性 ·         Prepares efficient work schedule for Bell Services, arranging holidays and vacation, taking into consideration project occupancy and forecasts and any large group movements, especially those with early or late arrivals or departures ·         在考慮酒店入住情況和預(yù)測以及大規(guī)模的團(tuán)組活動,特別是關(guān)于提前或延遲到達(dá)及離店的情況的前提下,為行李服務(wù)部員工準(zhǔn)備高效的工作計劃,安排節(jié)日和假日 ·         Ensures that all bell staff are neat, clean and punctual at all times and that they perform the task assigned to them promptly and efficiently ·         確保所有行李服務(wù)人員隨時保持衣著整潔,工作守時,并且能夠快速和高效的完成任務(wù) ·         Handle problems associated with guests and liaise with department heads or executive management in the absence of the Front Office Manager. ·         處理與客人相關(guān)的問題,在前廳經(jīng)理缺席的情況下負(fù)責(zé)與各部門負(fù)責(zé)人或行政管理部門聯(lián)系 ·         Works with line manager and Human Resources on manpower planning and management needs ·         與上級領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部一起進(jìn)行人力規(guī)劃和管理需求 崗位要求 ·         Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. ·         擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 ·         Good writing skills ·         具有良好寫作技能 ·         Proficient in the use of Microsoft Office and Property Management System ·         熟練使用微軟辦公軟件和酒店管理系統(tǒng) ·         Problem solving, motivating, organizational and training abilities ·         具有解決問題,激勵,組織和培訓(xùn)能力
  • 西安 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 17:24
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店大堂區(qū)域的賓客接待工作,為客人提供專業(yè)的迎送、行李搬運及寄存服務(wù) 2、協(xié)助客人辦理入住/退房手續(xù),解答客人咨詢并提供周邊交通、旅游等信息服務(wù) 3、管理禮賓部日常工作安排,監(jiān)督行李房物品保管及設(shè)備維護(hù) 4、處理客人特殊需求及投訴,及時向上級匯報重要客情 5、協(xié)調(diào)前臺、客房等部門確保對客服務(wù)銜接順暢 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊客人及VIP的專項接待方案執(zhí)行 7、維護(hù)大堂區(qū)域秩序及酒店形象,確保服務(wù)區(qū)域整潔規(guī)范 【崗位要求】 1、1年以上高星級酒店禮賓服務(wù)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(主管崗需2年以上經(jīng)驗) 2、熟練掌握行李服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程及酒店操作系統(tǒng)(如Opera系統(tǒng)) 3、具備優(yōu)秀的英語溝通能力(CET-4或同等水平優(yōu)先) 4、形象端正,積極樂觀,學(xué)習(xí)能力強 5、具備較強的服務(wù)意識及突發(fā)事件處理能力 6、能適應(yīng)輪班工作制(含夜班)及高強度服務(wù)工作 7、持有酒店管理相關(guān)證書或旅游服務(wù)專業(yè)背景者優(yōu)先
  • 禮賓司

    5千-6.5千
    西安 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 17:24
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店大堂區(qū)域的日常接待工作,為賓客提供專業(yè)、熱情的迎送服務(wù) 2、協(xié)助賓客辦理入住、退房手續(xù),高效處理行李寄存及運送需求 3、準(zhǔn)確解答賓客關(guān)于酒店設(shè)施、服務(wù)及本地旅游信息的咨詢 4、協(xié)調(diào)前臺、客房部等部門,確保賓客需求得到及時響應(yīng) 5、維護(hù)禮賓臺及大堂區(qū)域的整潔有序,保持專業(yè)服務(wù)形象 6、處理賓客投訴及突發(fā)事件,及時上報并跟進(jìn)解決 7、協(xié)助管理門童及行李員團(tuán)隊,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一 【崗位要求】 1、3年以上高星級酒店禮賓部或前臺工作經(jīng)驗,熟悉酒店運營流程 2、精通酒店管理系統(tǒng)操作,具備基礎(chǔ)英語會話能力 3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理各類賓客需求 4、具備較強的應(yīng)變能力,能冷靜處理突發(fā)事件 5、儀表端正,積極樂觀,較強的學(xué)習(xí)能力 6、持有機動車駕駛證(C1及以上)者優(yōu)先考慮 7、熟悉西安本地交通、旅游景點及商業(yè)信息者優(yōu)先
  • 禮賓主管

    4千-6千
    榆林 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-27
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    崗位職責(zé) 1、直接負(fù)責(zé)禮賓部的工作。 2、對酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務(wù);協(xié)助重要賓客的入住和離店。 3、管理行李房,確保所有的行李有行李標(biāo)簽并且安全存放在合適的位置。 4、負(fù)責(zé)所有的特殊事情和酒店服務(wù)的有關(guān)信息的公告。 5、確保工作區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、參與員工的培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)員工的日常培訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃。 7、賓客有要求時,為預(yù)計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務(wù)。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗2年以上 2、身體健康,品貌端正,形象氣質(zhì)佳。 3、優(yōu)秀的組織管理能力。 4、優(yōu)秀的交際能和溝通技巧。 5、善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨立處理各種投訴。
  • 西安 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-09-09
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、直接負(fù)責(zé)禮賓部不同班次的工作。 2、對酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務(wù);協(xié)助重要賓客的入住和離店。 3、管理行李房,確保所有的行李有行李標(biāo)簽并且安全存放在合適的位置。 4、負(fù)責(zé)所有的特殊事情和酒店服務(wù)的有關(guān)信息的公告。 5、確保工作區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、參與員工的培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)員工的日常培訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃。 7、賓客有要求時,為預(yù)計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務(wù)。 崗位要求 1、中專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上 2、身體健康,品貌端正,形象氣質(zhì)佳。 3、優(yōu)秀的組織管理能力。 4、優(yōu)秀的交際能和溝通技巧。 5、善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨立處理各種投訴。
  • 西安 | 2年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    【職位描述】 1. 確保所有顧客需求和要求得到及時關(guān)注并以正確的方式處理。 2. 確保與所有部門的溝通和協(xié)調(diào)工作順暢有效,特別是與前臺、銷售、客房、維修、電話、保衛(wèi)等部門之間。 3. 以協(xié)助和靈活的態(tài)度與其他管理人員密切合作,關(guān)注酒店的整體成功和客人的滿意度。 4. 通過多技能、多任務(wù)及靈活的日程安排最大限度地發(fā)揮員工的工作能力,以實現(xiàn)財政目標(biāo)并達(dá)到顧客的期望。 5. 親自確認(rèn)客人得到盡善盡美的服務(wù)。 6. 確保禮賓部和行李臺有條不紊的運作并實現(xiàn)酒店的品牌承諾。 【任職要求】 1. 奢華酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先 2. 國際金鑰匙優(yōu)先 3. 團(tuán)隊合作能力強 4. 快速的適應(yīng)力及學(xué)習(xí)能力 5. 積極主動 6. 較強的溝通能力
  • 行李員 Bellman

    2.5千-3.5千
    溫州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-28
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    1.     Responsible and accountable for the loading and unloading of guest luggage from guest cars and advertising and directing guests to the car parking facilities available to guests and visitors of the hotel. 2.     負(fù)責(zé)為客人從乘座的車中裝卸行李,并為酒店賓客和來訪者指引停車場。 3.     Responsible for welcoming of gests and escorting them to their rooms where necessary, in a  professional friendly and genuine manner. 禮貌友好地歡迎對賓客的到來,并陪同客人到其房間。 4.     Responsible for the timely and careful delivery and collection of guest luggage and belongings to and from guest rooms, cars and Reception. 負(fù)責(zé)及時、仔細(xì)地從客人的房間,乘座的車中以及接待處收發(fā)客人的行李和隨身物品。 5.     To ensure guest luggage and belongings are stored in a secure, methodical way at all times. 確保安全存放客人的行李物品。 6.     Responsible for the correct and accurate preparation of weather messages as required. 按要求準(zhǔn)備正確的天氣預(yù)報信息。 7.     Responsible for the timely and efficient delivery of newspapers to guests as required, ensuring the highest standard of presentation at all times. 按要求及時有效地為客人發(fā)送報紙,確保始終提供高水準(zhǔn)的酒店服務(wù)。 8.     Responsible for ensuring all deliveries to rooms, arrivals and departures are properly recorded on the Bell Man Control Sheet as required. 按要求將所有送入客房的物品、收發(fā)件,在行李員工作控制表上準(zhǔn)確的記錄備案。 9.     Responsible for the efficient logging of all cars in and out of car park on the Car Parking Control Sheet. 負(fù)責(zé)在車輛停放控制表上準(zhǔn)確地記錄下車輛進(jìn)出情況。 10.  Responsible and accountable for the correct, prompt and efficient handing and delivery of all guest messages and other items as required to guest rooms. 根據(jù)客人需要,準(zhǔn)確、及時、高效地將客人的留言及其他物品分送至客房。 11.  To ensure that all guest enquiries and requests are attended to in a helpful, professional yet warm and friendly manner. 確保以樂于幫助的、熱情友好的、專業(yè)的服務(wù)態(tài)度對待所有客人的詢問、請求。 12.  Responsible for providing a taxi and limousine service for the guests and visitors of the hotel. 負(fù)責(zé)為酒店客人及訪客提供租車服務(wù)。 13.  Responsible for the ongoing communication of pertinent information using the log book provided to other shifts. 使用交班記錄本將需要跟進(jìn)的事項記錄下來交給下個班次的同事。 14.  To ensure that the Ground Floor Lobby area, including, ashtrays are kept neat and clean at all times. 確保大堂區(qū)域,包括地面、煙灰缸始終保持清潔。 15.  To ensure that you as the Bell Man at the hotel have a comprehensive knowledge of town, and what is happening within the city at all times, and to ensure that all guest enquiries are met with prompt, informative yet friendly solution. 作為酒店的一名行李員,必須對所在城市有廣泛地了解,知道最近的城市熱點及發(fā)生的事,確保能準(zhǔn)確、及時、有效地回答客人的詢問。 16.  To maintain and be aware of the importance of guest recognition. 保持并意識到得到客人贊賞的重要性。    17.  Responsible for adhering to the rules and regulations of the hotel, as set down in the Staff Handbook. 遵守酒店的規(guī)章制度,尤其是在員工手冊中注明的內(nèi)容。 18.  To assist and carry out other duties as required and directed.    根據(jù)工作需要協(xié)助、執(zhí)行其他工作的職責(zé)。 19.  To be completely aware of the Fire and Emergency Procedures of the hotel and your responsibilities in an emergency. 掌握酒店火災(zāi)等緊急情況應(yīng)急措施,當(dāng)危機發(fā)生時各盡其職。 20.  To acquire, through training provided, a complete knowledge of all policies and policies as set down by the hotel that relate specifically to the Bell Man Desk. 通過培訓(xùn),充分了解酒店規(guī)定的有關(guān)行李員工作的各項規(guī)章制度。 21.  To ensure at all times that personal presentation is immaculate and your uniform or work clothes are in line with relevant Front Office and Hotel uniform and clothing codes. 始終保持個人言行得體,著裝符合酒店及前廳工作要求。 22.  To ensure that you are completely aware of the complete range of services and facilities that the hotel provides to its guests and visitors. 完全了解酒店對客提供的各項服務(wù)及設(shè)施。 23.  To ensure you have a complete and thorough knowledge of the outlets of the hotel, their operating hours and the scope of services that they provide. 完全了解酒店餐廳、禮品店等對客營業(yè)場所的相關(guān)信息,包括營業(yè)時間及服務(wù)范圍等。 24.  To ensure on a daily basis that you are fully aware of all arrivals to the Hotel, and in particular, VIP and return guests, and that you are aware of any special requests so that they may be actioned accordingly. 充分了解每天進(jìn)入酒店的客人信息是行李員日常工作的基礎(chǔ)。尤其是VIP客人及回頭客。只有留意客人的特殊要求,才能更好地完成工作。
  • 張家界 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    依照酒店工作手冊中規(guī)定的工作程序,確保所有客人進(jìn)行交接班說明工作,確定了解酒店活動和運營要求和抵店和離店時均有服務(wù)人員為其提送行李,甚至為其儲存。 詳細(xì)了解每天客人 進(jìn)行交接班說明工作,確定了解酒店活動和運營要求抵店和離店的情況,重點留意貴賓、優(yōu)悅會會員和團(tuán)組的活動。 與賓客關(guān)系主任密切合作,以確保貴賓和優(yōu)悅會會員的行李得到迅速派送。 在高峰期對門僮進(jìn)行協(xié)助,并監(jiān)督對車道的交通控制。 進(jìn)行每日例會,以確保所有著裝服務(wù)人員了解最新情況并得到正確指導(dǎo),并保證工作開始前所有員工的穿著均符合規(guī)定、干凈整齊。同樣,員工的外表也應(yīng)隨時給人以干凈、精明和整潔的印象。 負(fù)責(zé)(通過發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)需要)對應(yīng)接服務(wù)員、停車場服務(wù)員和門僮就其各自崗位職責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)。 確保所有員工了解并熟知酒店設(shè)施及周邊區(qū)域的情況。 確保大廳和正門周邊區(qū)域的清潔。 監(jiān)督停車場服務(wù)員對客人車輛合適處理。 負(fù)責(zé)報紙預(yù)訂工作,并與報紙供應(yīng)商協(xié)調(diào)早晨送報事宜。監(jiān)督應(yīng)接服務(wù)員送報情況。 確保所有設(shè)備(手推車等)保養(yǎng)良好并得到準(zhǔn)確記錄。 熟知緊急情況疏散和防火工作程序,并確保所有穿著酒店工服裝的員工了解這些程序。
  • 君瀾大使

    4.6千-5.2千
    麗水 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    1、大專及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下,有賓客關(guān)系主任工作經(jīng)驗2年以上; 2、具有良好的服務(wù)意識,團(tuán)隊協(xié)作精神以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強; 3、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。女性身高162cm以上,男性身高172cm以上。
  • 禮賓主管

    4千-5千
    茂名 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 免費工作餐
    • 社會保險福利
    • 免費員工宿舍
    • 多維培訓(xùn)體制
    • 帶薪年假
    • 豐富員工活動
    • 生日禮品
    • 優(yōu)秀員工獎勵
    • 優(yōu)秀員工發(fā)展
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    1.35歲以下,男女不限,有同崗位工作經(jīng)驗,身體健康,品貌端正,形象氣質(zhì)佳。 2.具有良好的酒店服務(wù)意識、熟悉茂名周邊旅游景點及交通信息,優(yōu)秀的組織管理能力。 3.具備一定英語會話和書力。
  • 禮賓主管

    6千-8千
    雅安 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-10
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    【崗位職責(zé)】 1、直接負(fù)責(zé)禮賓部的工作。 2、對酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務(wù);協(xié)助重要賓客的入住和離店。 3、管理行李房,確保所有的行李有行李標(biāo)簽并且安全存放在合適的位置。 4、負(fù)責(zé)所有的特殊事情和酒店服務(wù)的有關(guān)信息的公告。 5、確保工作區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、參與員工的培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)員工的日常培訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃。 7、賓客有要求時,為預(yù)計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務(wù)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,有酒店同職位或禮賓司2年以上工作管理經(jīng)驗。 2、男士優(yōu)先,身高173cm以上,身體健康,品貌端正,形象氣質(zhì)佳。 3、優(yōu)秀的組織管理能力。 4、優(yōu)秀的交際能和溝通技巧。 5、善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨立處理各種投訴。 6、持駕駛證C照及以上優(yōu)先。
  • 銀川 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
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    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-28
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    崗位職責(zé) 1.管理所負(fù)責(zé)區(qū)域的正常運轉(zhuǎn)。 2.管理崗位員工,安排崗位的工作班次和時間。 3.確保禮賓部交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實,記錄未完成的工作交給下一個班次。 4.確保所接收的行李和包裹的安全,存放在合適的地方。 5.事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊的分房名單,確保接待任務(wù)順利完成。 6.管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李及賓客的遺留物品的處理。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有禮賓部崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2.工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3.能進(jìn)行英語日常會話,開展對客服務(wù)。
  • 無錫 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    其他景區(qū) | 2000人以上
    發(fā)布于 06-15
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    崗位職責(zé): 1、協(xié)助駐店經(jīng)理做好部門經(jīng)營管理工作,按日、周、月進(jìn)行經(jīng)營目標(biāo)制定,落實完成禮賓部二次銷售工作; 2、負(fù)責(zé)完善前臺的標(biāo)準(zhǔn)化流程及制度,檢查員工儀容儀表,督導(dǎo)員工服務(wù)態(tài)度及行為舉止,控制服務(wù)質(zhì)量; 3、關(guān)注VIP、會議團(tuán)及特殊需求客戶,牽頭做好相關(guān)接待安排; 4、根據(jù)賓客意見、網(wǎng)評及業(yè)務(wù)需求,對前臺標(biāo)準(zhǔn)化流程進(jìn)行優(yōu)化和完善。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、2年以上酒店禮賓管理經(jīng)驗; 3、良好的溝通能力,良好的組織能力,較好的語言、書面表達(dá)能力,熟練使用計算機及相關(guān)專業(yè)軟件; 4、身體健康、形象氣質(zhì)佳、良好的抗壓能力和組織能力。
  • 重慶 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 五險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-27
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    【崗位職責(zé)】 1、管理所負(fù)責(zé)區(qū)域的正常運轉(zhuǎn)。 2、管理崗位員工,安排崗位的工作班次和時間。 3、確保禮賓部交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實,記錄未完成的工作交給下一個班次。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊的分房名單,確保接待任務(wù)順利完成。 6、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李及賓客的遺留物品的處理。 【崗位要求】 1、中專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、男性身高170以上 女性 158以上
  • 門童

    3千-5千
    南京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 04-27
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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助保持大堂區(qū)域清潔和整齊; 2、向客人提供優(yōu)良及有效率的服務(wù); 3、保持行李儲藏室整潔; 4、協(xié)助前廳完成其他服務(wù)工作。 【崗位要求】 1、具備吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)品德,責(zé)任心強,善于與客人溝通交流;會簡單的英文溝通 2、有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 湖州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
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    We are looking fora Chief Concierge 我們正在招聘禮賓司,職等您來! At?Ranah Rockdale Hotel?of Anji, China an urban resort thatirresistibly combines modernity, contemporary art and the warmth of design, food, travel, and all things local.? 安吉樂那石谷度假村是位于中國浙江省的一家度假酒店,它將現(xiàn)代時尚屬性、當(dāng)代藝術(shù)設(shè)計溫暖融為一體,是愛好設(shè)計、美食、旅行和所有當(dāng)?shù)厝耸挛锏膼酆谜邿o法抗拒的魅力之選。 MAIN PURPOSE 主要職責(zé) The Chief Concierge is responsible foroverseeing the operations of Concierge department. The Chief Concierge mustempower this team to create memorable experiences for the hotel guests bydelivering genuine service with poise. The Chief Concierge must develop andmonitor the key metrics, develop training, coaching and succession planning toachieve guest satisfaction and financial targets.? 禮賓司負(fù)責(zé)監(jiān)督禮賓各個崗位的日常運作。禮賓司必須賦予整個團(tuán)隊為客人創(chuàng)建難忘經(jīng)歷的精神,為酒店客人提供真正有風(fēng)度的服務(wù)。禮賓部經(jīng)理必須開發(fā)和監(jiān)測關(guān)鍵績效指標(biāo),建立培訓(xùn),輔導(dǎo)和保持成功的計劃來實現(xiàn)客人滿意度和財務(wù)目標(biāo)。 ACADEMIC QUALIFICATIONS教育背景資格 ???????College Degree or above 大專及以上學(xué)歷 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 ???????Extensive prior working experience with High-End Tour Operators. 擁有知名國際酒店品牌的工作經(jīng)驗。 ??????? At least3 years hotel experience. 至少3年的酒店經(jīng)驗 ???????High proficiency in written and spoken English and Mandarin 熟練的中英文書寫和口語表達(dá)能力 ???????Good resolve problem competency 良好的解決問題的能力 ???????Good communication skill 良好的溝通技巧 ???????Good skill of office word, excel, PPT 具備使用辦公軟件的能力。 ???????Good people skill 良好的為人處事技巧 ???????Les Clefs D’or member (Golden Keys) would be beneficial 擁有金鑰匙協(xié)會會員身份者優(yōu)先考慮 ???????A clean criminal record is a-must. 必須能提供無犯罪記錄證明。
  • 行李員 Bell Boy

    3.1千-3.5千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
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    • 做五休二
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 06-24
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    崗位職責(zé) 1. 協(xié)助指引客人登記入??; 2. 為客人提供關(guān)于城市和酒店的資訊; 3. 協(xié)助客人提拉行李及行李寄存服務(wù); 4. 幫助客人解決疑難問題; 5. 協(xié)助保持大堂秩序及安全工作。 任職資格 1.高中以上學(xué)歷或同等文化程度; 2.工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活; 3.能進(jìn)行英語日常會話,開展對客服務(wù); 4.具備良好的服務(wù)意識和服務(wù)技巧。
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