伊人网络_成人影院免费942cm_国产亚洲精品资源在线26u91_国产视频在线播放_h免费观看_国内自拍片

  • App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關注最佳東方公眾號

  • 客服

  • 行政總廚

    2.5萬-3.5萬
    成都 | 10年以上 | 大專 | 提供吃

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、全面負責酒店餐飲部(涵蓋中餐、西餐、宴會等板塊)及廚房的整體運營管理工作,制定并執行科學合理的年度經營計劃、預算計劃,設定部門工作目標并確保達成; 2、制定規章制度、服務流程及標準,并監督執行; 3、負責餐飲部團隊的組建、培訓及發展工作,提升團隊整體專業技能和服務水平; 4、協調餐飲部各部門(廚房、餐廳服務、管事部等)以及與其他部門之間的工作關系,加強溝通協作,保障運營順暢; 5、主導中餐、西餐及宴會菜品的研發與創新,定期推出新菜品,豐富菜單內容,提高菜品質量和吸引力; 6、提供高質量餐飲服務;制度經營概念、預算和費用預算;控制經營成本和費用; 7、制定并監督執行菜品制作的標準化流程,包括口味、擺盤、份量等標準,確保菜品質量穩定一致; 8、嚴格控制餐飲成本,包括食材采購成本、人力成本、能耗成本等,優化成本結構,提高經營效益; 9、分析餐飲各部門收支情況,根據數據反饋及時調整經營策略和成本控制措施; 10、建立并監督執行食品安全與衛生管理制度,定期進行檢查,保障食品衛生安全,符合相關法規要求; 11、參與市場推廣活動,制定餐飲促銷方案,提升酒店餐飲品牌知名度和美譽度。 任職資格: 1、大專以上文化程度;8年奢華品牌五星級酒店中餐廚師長或米其林黑珍珠餐廳川菜廚師長崗位工作經驗; 2、具有餐飲運營管理、提升服務質量和客戶體驗的能力; 3、有戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理及談判技巧等方面的培訓能力; 4、熟悉 食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐飲管理的協調發展; 5、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗; 6、具備良好的溝通表達能力以及領導力、具有對突發事件分析和解決的能力,無不良嗜好。
  • 成都 | 10年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 六險一金
    • 紋身染發均可
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 12:22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    EAM-R&B / Director of R&B Hereat The Temple House, we don't do ordinary things. We thrive on the differentand the exciting, and yes perhaps a little quirky and without doubt, fun. With a dynamic culture and an open door for your feedback, you'renot just filling a role — you're owning it. We provide the training and thefreedom for you to flourish, with leaders who support and encourage you. Thedifference is you. Everyday is a fresh page in our collective story. Ready to join us at The Temple House? The Temple House celebrates Chengdu’s history and looks towardsthe future through inspired modern design and art. Our House is hidden amongstthe laneways of Taikoo Li Chengdu and set on former temple grounds, with 100intimate rooms and 42 serviced apartments, heritage courtyards, landscapedterraces and a subterranean oasis. It’s an urban sanctuary that surprises anddelights around every corner. Job Overview This role leads a team to create unique and exceptional memoriesfor our guests. We are committed to providing personalised and delightfulservices through anticipating and fulfilling our guests' needs. Those who aregenuinely passionate about interacting with people, have an ability toestablish connections with warmth and an engaging personality will enjoy thisrole. Key Responsibilities Welcome to the core of what being a?EAM-R&B/?Director ofR&B is all about! Here's the quick lowdown on what you'll do day-to-day: ·???????To implement departmental strategies and actionplans in accordance with the hotel’s strategic and sales plans. ·???????To ensure all team members are aware of theirKPIs of R&B and Kitchen departments to achieve and maintain goodrelationship amongst the team. ·???????Working together with Assistant Director ofR&B, Executive Chef to improve and develop different plans, in agreementwith the both General Manager and Hotel Manager. To oversee Restaurants &Kitchen operations in order to direct and coordinate activities to obtainoptimum efficiency and economy of operations. ·???????To maximize full potential with a balanced focuson hotel mission, guests, employees and owners satisfaction. ·???????To plan all operational procedures, to plan andorganize all recruitment, to grow revenue of Restaurants & Bars Departmentas well as to improve service quality. ·???????To manage the functioning of all team members,facilities, sales and costs and put measures in place to maximize departmentalprofits. Requirements Here's exactly what you need to excel in this role: The Non-Negotiables (Must-Haves): ·??????Similarexperience of 10+ years in a previous position within Luxury Five Star Hotels. ·???????Effectiveinterpersonal skills team player. ·???????Happyoutgoing personality. ·???????Goaldriven personality, wants to grow and learn. ·???????Be open-minded and creative. The Cherries on Top (Nice-to-Haves): ·??????Excellentoral and written communication in English. Preferably in other languagesparticularly Mandarin is beneficial. ·??????Have Chinesemainland work experience is preferrable. We've kept it short and sweet – just the essentials you'll need. What We're Looking For: The Soul Behind the Skillset Skills are teachable, but your spirit is what truly sets youapart. If you feel a connection with what we stand for, we're eager to meetyou. Adaptable Thinkers: You’re not just open to change; you thrive on it. The dynamic nature of our environment energizes you. Feedback Enthusiasts: You value open communication and aren’t afraid to give or receive feedback to help us all grow together. Passionate Pioneers: You bring more than skills; you bring energy and zeal to make a difference every day, connecting with a team that does the same. Pause for a second before you hit 'apply.' Do these values alignwith your own? Is this the team you've been wanting to join? If your answer isa clear 'YES,' we're excited to get to know you better. Benefits For Every Member of Our Family: ·???????Be welcomed for thestylish you, if you got accessories, hair dyes or tattoos! ·???????Dine at our team dininghall and save on meals! ·???????Enjoy COMPLIMENTARYroom nights at all of our hotels b’cause, who doesn’t love to travel? ·???????Join our wellnessprogramme and healthy pantry to elevate your mental and physical wellbeing! ·???????Enjoy an annual, paid Well-beingLeave, a day for you to look after yourself, be healthy and be happy! ·???????Benefit fromcomprehensive medical and dental benefits, along with annual medical check-ups. ·???????Enjoy an appreciative& supportive culture that allows you to be your best self. ·???????Turn up in smartcasual attires and be as comfortable as you can at work! ·???????Speak up & putyour own ideas into actions. Think differently!
  • 餐飲總監

    2萬-2.5萬
    成都 | 3年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、全面負責酒店餐飲板塊(涵蓋早點、全日制餐、宴會、大堂吧等)及廚房的整體運營管理工作,制定并執行科學合理的年度經營計劃、預算計劃,設定部門工作目標并確保達成; 2、制定餐飲相關規章制度、服務流程及標準,并監督執行; 3、負責餐飲部團隊的組建、培訓及發展工作,提升團隊整體專業技能和服務水平; 4、協調各部門(廚房、餐廳服務、后勤等)以及與其他部門之間的工作關系,加強溝通協作,保障運營順暢; 5、主導中餐及宴會菜品的定位、研發與創新,定期推出新菜品,豐富菜單內容,提高菜品質量和吸引力; 6、提供高質量餐飲服務;對經營預算實施精細化管理,精確控制經營成本和費用; 7、制定并監督執行菜品制作的標準化流程,包括口味、擺盤、份量等標準,確保菜品質量穩定一致; 8、嚴格控制餐飲成本,包括食材采購成本、人力成本、能耗成本等,優化成本結構,提高經營效益; 9、分析餐飲各部門收支情況,根據數據反饋及時調整經營策略和成本控制措施; 10、建立并監督執行食品安全與衛生管理制度,定期進行檢查,保障食品衛生安全,符合相關法規要求及酒店內部標準; 11、參與市場推廣活動,有較強的營銷能力,制定餐飲促銷方案,提升酒店餐飲品牌知名度和美譽度。 【崗位要求】 1、酒店管理或其他管理類相關專業大專以上學歷; 2、工作經驗及年限:至少3年以上餐飲公司或酒店餐飲部負責人工作經驗,有國際高端酒店及大型知名餐飲公司相關經歷優先; 3、具備優秀的戰略管理、市場營銷、經營分析能力,能夠通過數據驅動決策,優化運營效率; 4、 熟悉食材、餐具、廚具等選擇與采購,熟悉物資儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程,善于安排餐廳及廚房各個環節的工作,能保證餐飲工作有序高效運行。 5、具備食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。熟悉餐飲成本控制、食品安全法規及衛生管理要求 6、具有較強社會活動能力和實際工作能力;具備優秀的團隊管理能力,擅長激勵員工并提升團隊凝聚力。抗壓能力強,適應快節奏工作環境,能夠靈活應對突發情況
  • 餐飲總監

    1萬-1.5萬
    成都 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規范
    • 技能培訓
    • 美女多
    • 購買五險
    • 員工生活豐富
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 15:29
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責餐飲部所有餐廳(包含中餐、西餐、中廚、西廚、茶藝部等)運營管理,團隊組建、人員培訓及新餐廳籌開工作。 2、策劃并制定餐飲部年度、月度的經營預算,分析和報告月度、年度的經營情況,實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、控制餐飲食品和飲品的標準規格和要求,準確掌握毛利率,抓好成本核算;加強食品原料及物品的管理,降低費用,增加盈利。 4、依據餐飲收支狀況分析,定期與各餐廳及廚房研究改善工作情況,制定餐飲價格,監督采購和盤點,與行政總廚一起籌劃和設計菜單,開發當地需求的餐飲產品。 5、負責推廣餐飲促銷計劃,根據市場情況和不同時期的需要,制定促銷計劃并支持相關部門做好各項促銷活動; 6、主持建立和完善部門的規章制度及工作程序與標準,并組織落實。 7、協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。
  • 成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 管理規范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    一、崗位職責: 1、根據預測、餐廳預定、團體餐安排及重要賓客的人數來安排工作; 2、做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄; 3、給領導提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節支的目的; 4、建立收銀調節控制程序,在服務前后,要按此程序來工作; 5、參與菜單、酒水單的制定及定價; 6、帶領團隊努力達到經營預算和有效的控制營運成本; 7、制定餐廳的日常管理條例并督導實施; 8、制定餐廳的推廣計劃并督導實施。 二、崗位要求: 1、2年以上五星級酒店同等工作經驗,精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧; 2、具有較強的社會活動能力、組織領導、團隊協作能力和較強執行力; 3、具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗; 4、西餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識優先。
  • 成都 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 13:40
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1. 協助運營總監負責整個餐飲部正常/有效的日常運作。確保對客服務及食物出品符合酒店的標準并力爭滿足及超越客人期望。樹立部門奮斗目標,包括客人滿意率,財務報告,員工培訓及鼓舞員工工作士氣等。 2. 協助運營總監監督各餐廳的管理及操作流程; 3. 協助運營總監制定餐飲部發展戰略及經營策略; 4. 制定程序,追蹤,報告和控制部門成本; 5. 在工作中給與員工不斷地建議及支持; 6. 協助運營總監,提高酒店餐飲點評分數; 7. 完成酒店分配的其他工作任務。
  • 全國 | 3年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    文旅運營公司 | 1-49 人
    發布于 09:13
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.全面督導酒店餐飲部運營管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃; 2.負責實現酒店的營業收入指標和利潤指標; 3.與行政總廚/廚師長一起籌劃和設計菜單,開發當地需求的餐飲產品; 4.協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務; 5.制定餐廳推銷策略,督促員工做好食品飲料的推銷工作,提高餐飲銷售收入; 6.建立健全物資管理制度,對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理; 7.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.具有3年以上同崗位工作經驗; 2.以部門負責人身份參與過至少一家酒店的籌開籌備工作; 3.具有5年以上酒店、餐飲等行業工作經歷或企業經營管理工作經歷; 4.熟悉酒店管理理論、餐飲管理理論、營銷學和服務心理學等知識領域; 5.熟練使用辦公軟件,并能夠運用專業管理軟件進行數據分析和決策; 6.良好的溝通能力和團隊領導技能,能夠有效地管理和激勵員工; 7.具備較強的組織協調能力,能夠在多任務環境下有效工作; 8.同等條件下,中共黨員、具有國央企工作經歷、具有軍隊工作經歷者優先。 9.服從工作地點調配。
  • 餐飲部總監

    8千-1.2萬
    成都 | 3年以上 | 學歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 社會保險
    • 節日禮物
    • 領導好
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、與行政總廚一起籌劃和設計菜單,開發當地需求的餐飲產品。 4、熟悉飯店管理理論、餐飲管理理論、營銷學和服務心理學。 5、協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 6、制定餐廳推銷策略,督促員工做好食品飲料的推銷工作,提高餐飲銷售收入。 7、建全物資管理制度,對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗。 2、精通本部門的業務知識,熟練掌握中餐、西餐、酒吧、茶館的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐飲管理的協調發展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。 5、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力;善于調動餐飲 部各級管理人員的積極性。
  • 成都 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年假十天起
    • 集團免費房
    • 包吃包住
    • 管理規范
    • 雙休
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 六險一金
    • 公積金10%
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 08:10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店餐飲部門的日常運營管理工作,包括餐廳、酒吧、宴會等區域的運營監督與協調; 2、制定并執行餐飲服務標準、流程及管理制度,確保服務質量和顧客滿意度達到酒店要求; 3、監督餐飲成本控制,包括食材采購、庫存管理及人力調配,優化運營效率并提升利潤率; 4、定期分析經營數據,制定改進方案,推動餐飲業績增長; 5、負責餐飲團隊的管理與培訓,提升員工專業技能和服務意識; 6、協調與其他部門的合作,確保餐飲服務與酒店整體運營目標一致; 7、處理顧客投訴及突發事件,維護酒店品牌形象。 【崗位要求】 1、具備餐飲行業相關工作經驗,熟悉高端酒店或連鎖餐飲運營模式者優先; 2、優秀的團隊管理能力,能夠有效激勵和領導員工; 3、較強的成本控制意識和數據分析能力,能夠制定并執行運營優化策略; 4、良好的溝通協調能力,能夠高效處理內外部關系; 5、具備較強的抗壓能力,能夠適應快節奏的工作環境; 6、對餐飲市場趨勢有敏銳洞察力,能夠根據需求調整經營策略; 7、工作細致認真,注重服務細節,追求卓越的顧客體驗。
  • 成都 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 人性化管理
    • 節日禮物
    • 集團內部調動
    • 豐厚的年終獎
    • 最佳雇主
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 13:50
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1.大專及以上學歷;至少熟練掌握一門外語。 2.5年以上5星級酒店同等工作經驗;精通中餐廳業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。 3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。 4.具有食品原材料加工、中餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。 5.中餐食品原料學、烹調學、食品營養衛生和西餐管理等方面的專業知識。
  • 成都 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 17:52
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐廳、酒吧、宴會等餐飲部門的日常運營管理,確保服務品質與營運效率達到集團標準。 2、制定并執行餐飲部年度預算、營收計劃及成本控制方案,達成經營指標。 3、監督食品安全、衛生及操作流程的合規性,確保符合當地法規及集團政策。 4、優化菜單設計、酒水搭配及促銷活動,提升客戶體驗及消費頻次。 5、管理餐飲團隊(包括中餐廳西餐廳等服務人員),負責人員排班、培訓及績效考核。 6、處理客戶投訴及突發事件,維護酒店品牌形象與客戶關系。 7、協調與采購、市場、房務等部門的協作,推動跨部門資源整合。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、餐飲管理或相關專業優先,5年以上高星級酒店餐飲管理經驗。 2、精通餐飲運營全流程,包括成本控制、菜單設計、服務標準及食品安全管理體系。 3、具備優秀的團隊領導能力,能有效激勵員工并提升整體服務水平。 4、出色的數據分析能力,熟悉餐飲收銀系統及財務預算工具。 5、英語流利,能應對國際化客戶需求。 6、持有食品安全管理員或相關職業資格認證者優先。 7、抗壓能力強,適應彈性工作時間及高強度工作環境。
  • 成都 | 3年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 紅包雨
    • 寶藏酒店
    • 奢華酒店
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 09:40
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責餐廳的策劃和執行活動,分析餐廳利潤和損失使其獲得最大利潤; 2、組織有效的交接班例會,確保所有員工知道了解貴賓、特別場合和每日的特色菜,并推銷更好的產品; 3、主動與客人交流,尋求反饋,并以尊重的態度對待客人的滿意度,及時跟進以確保避免重復的反饋,并及時通知上級; 4、充分了解菜單上的所有食品和飲料,促銷和制作方式,向客人提供有關設施、餐廳、產品和服務的準確信息; 5、負責所有資產,控制和匯報餐廳的破損及丟失,制定未來預防措施; 6、分析營運成本并通過控制相應營運成本實現成本節約。 崗位要求: 1、大學本科及以上學歷; 2、3-4年及以上副經理/經理的相關崗位工作經驗,1年以上的特色餐廳相關工作經驗優先; 3、精通使用辦公軟件; 4、良好的人際交往能力和熟練的英語書面及口頭溝通表達能力。
  • 成都 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規范
    • 技能培訓
    • 美女多
    • 購買五險
    • 員工生活豐富
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 15:29
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、協助餐飲總監管理所有餐廳(包含中餐、西餐、中廚、西廚等)運營管理,團隊組建、人員培訓及新餐廳籌開工作。 2、策劃并制定餐飲部年度、月度的經營預算,分析和報告月度、年度的經營情況,實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、控制餐飲食品和飲品的標準規格和要求,準確掌握毛利率,抓好成本核算;加強食品原料及物品的管理,降低費用,增加盈利。 4、依據餐飲收支狀況分析,定期與各餐廳及廚房研究改善工作情況,制定餐飲價格,監督采購和盤點,與行政總廚一起籌劃和設計菜單,開發當地需求的餐飲產品。 5、負責推廣餐飲促銷計劃,根據市場情況和不同時期的需要,制定促銷計劃并支持相關部門做好各項促銷活動; 6、主持建立和完善部門的規章制度及工作程序與標準,并組織落實。 7、協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。
  • 成都 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協助餐飲總監及餐飲經理負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、精通本部門的業務知識,熟練掌握餐廳的技能及管理技巧。 4、與上級一起籌劃和設計菜單,開發當地需求的餐飲產品,制定餐廳推銷策略,督促員工做好食品飲料的推銷工作,提高餐飲銷售收入。 5、熟悉食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程,安排各個環節的工作,保證餐飲管理的協調發展。 6、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。 7、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力,善于調動餐飲部各級管理人員的積極性。 8、協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 9、建全物資管理制度,對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。
  • 門店店長

    1萬-1.5萬
    成都 | 3年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    中式餐飲 | 50-99人
    發布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【工作內容】 1、負責門店日常的營運管理,完成公司制定的營業額指標;制定高效定量的日常工作計劃; 2、負責門店的人員管理工作,確保門店人員意識提升及責任心的加強;負責屬下員工的考核、培訓、獎懲,合理安排人力,不斷提升人員素質和崗位技能,充分調動員工的積極性,提高工作效率,同時不斷完善店內工作程序及規章制度,監督員工的執行情況; 3、按照公司的標準,對門店的服務質量、環境衛生、設施和設備,安全等進行全面管理, 把控出品、服務、環境衛生質量; 4、積極開展商圈調研、宣傳等活動,在競爭中開拓市場;同時根據市場情況分析經營狀況及存在的問題,并及時匯報; 5、按照公司的財務操作流程,負責組織門店的營業收支、賬務和現金管理; 6、負責門店的公共事物對外關系,確保門店的正常經營; 【任職資格】 1、大型連鎖餐飲3年同崗位2年以上,在餐飲行業有所成就,年齡在35歲以下; 2、具有一定的領導能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協調能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力; 3、前廳后廚各崗位理論和實操技能,值班管理、績效溝通、財務管理、客訴處理、帶訓、食品安全三個階段; 4、招聘對標行業:具備大型餐飲連鎖工作經驗,對標:企業大型餐飲品牌做過; 要求:做過社會餐飲連鎖優先考慮,并能夠帶領團隊取拿結果;店長崗位至少5年以上; 面試:總部HR面試--運營COO--錄用/試崗(第一輪面試不通過不進行下一輪)--offer確認--報道實習;
  • 成都 | 10年以上 | 大專 | 提供吃

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責中餐及宴會,落實各個時期的工作任務; 2.制定中餐及宴會服務工作規范及工作制度并確保實施; 3.協助餐飲部經理制定各項餐飲推銷計劃與策略; 4.監督員工按照規范標準對客服務,對員工進行績效評估,實施獎懲制度; 5.處理賓客的投訴,不斷改善服務質量; 6.抓好設備設施的維修保養,嚴格物資管理制度,做好餐廳和宴會的安全和防火工作; 7.根據季節差異、客源情況為廚房制定特色菜單提供建議。 任職要求: 1.?大專以上學歷或同等文化程度; 2.?形象氣質佳; 3.?有5年以上的酒店管理經驗,掌握中餐廳和宴會廳的崗位職責和工作程序; 4.?具有強烈的事業心和責任感及高尚的職業道德; 5.?精通中餐的業務知識,熟練掌握中餐的技能技巧; 6.?具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力; 7.?善于調動中餐部各級管理人員的積極性; 8.?中餐背景,女性優先考慮。
  • 樂山 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 職業發展
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 13:12
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、帶領部門員工,執行萬豪服務標準,保障全日制餐廳的日常運營; 2、積極與賓客互動,尋求賓客反饋并制定整改計劃; 3、部門員工培訓,確保部門員工的服務符合萬豪集團SOP; 4、熟悉酒店最新促銷活動和餐飲產品知識,并在原有基礎上推陳出新; 5、員工管理,能夠平等對待員工并能培養和發展高潛力員工,凝聚部門力量; 6、配合餐飲總監做好餐廳的日常運營和管理等其他工作。 【崗位要求】 1、5年以上連鎖品牌酒店餐飲部工作經驗和至少2年管理崗位經驗; 2、具備優秀的專業的餐廳運營知識; 3、具備優秀的英語和普通話表達能力; 4、良好的管理能力和團隊意識。
  • 全國 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一價全包
    • 海外工作機會
    • 每年輪換酒店
    • 大中華區3家
    • 多元化團隊
    • 員工全球免費
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    SERVICE AND ORGANIZATION ? Guarantee the application of standards and ensure an optimal customer experience ? Apply and enforce the restaurant manager's organization ? Ensure the distribution, use and return of laundry ? Allocate consumables and PMH products ? Alert the restaurant manager about the need for laundry, consumables and PMH ? Check the setting up of tables before/during and after the services ? Control the dressing and decoration of buffets to enhance the value of kitchen services ? Be present during the service and welcome GMs to restaurants ? Supervise the restaurant team during the various stages of the service ? Control the quality, speed, service and clearing of tables during service ? Ensure the promotion of wines on the menu ? Control the execution of the task schedule ? Replace the Restaurant Manager in case of absence COMPLY WITH HYGIENE & SAFETY STANDARDS IN RESTAURANTS ? Check the application of H.A.C.C.P method and the health and safety rules ? Alert the restaurant manager to non-compliance with the implementation of the H.A.C.C.P. method and health and safety rules by restaurant teams ? Ensure that unaccompanied minors do not consume alcohol, in particular that they do not help themselves at self-service alcoholic beverage dispensing points ? Ensure that unfinished alcoholic beverages are systematically collected and cleared from the tables ? Make sure that unfinished bottles of alcohol are cleared and secured in a place not accessible to customers ? Ensure the maintenance and preservation of premises, equipment and materials ? Transmit to technical services malfunctions and damage observed in restaurants ? Respect and control the application of personal hygiene and clothing rules ? Apply procedures for closing the activity ? Respect the resort’s waste management rules (sorting, collection…) ? Limit electricity and water consumption MANAGEMENT ? Ensure the reception, implementation and integration of GO/GEs in your department ? Define personal objectives and support his team or its affiliates, and evaluate them ? Supervise and lead in a transversal logic ? Implement and comply with HR procedures and have them validated by your own manager ? Manager by proximity: show, train and enforce ? Be exemplary through his visibility among teams and customers We hope you are ... ? An explorer, available and ready to live in a Club Med resort ? An experienced professional with qualifications ? Enthusiastic about dining services and team management ? A charismatic leader who manages a team of 10 to 30 people ? A indispensable right arm, ready to assist the restaurant Manager with organizing the service and managing the teams ? A friendly server who welcomes, seats and serves in the dining room (300 to 1000 meals per service) ? An outstanding coach who supervises, unites and develops your teams ? A good salesperson who stimulates additional sales ? A sharp manager who can juggle between orders and stocks ? A caretaker who makes certain of application and respect of health and safety standards
  • 全國 | 2年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    文旅運營公司 | 1-49 人
    發布于 09:13
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.全面負責中餐廳運營管理工作; 2.全面負責中餐廳品質管理工作; 3.全面負責中餐廳營收及成本控制管理工作; 4.全面負責中餐廳員工培訓及發展工作; 5.全面負責中餐廳安全生產管理工作。 6.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.2年以上酒店或餐飲行業餐廳經理相關工作經驗; 2.精通中餐的業務知識,熟練掌握中餐的業務及管理技能; 3.熟悉中餐服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐廳管理的協調發展; 4.具有較強的溝通協調能力、組織領導工作能力和實際工作能力。
  • 全國 | 2年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    文旅運營公司 | 1-49 人
    發布于 09:13
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.全面負責全日制餐廳的日常運營管理工作,確保餐廳服務質量和運營效率達到酒店標準; 2.制定并執行餐廳年度、季度、月度經營計劃,完成公司下達的營收和利潤指標; 3.監督餐廳食品質量、衛生標準和服務流程,定期檢查并落實整改措施; 4.負責餐廳員工排班、培訓及績效考核,提升團隊服務意識和專業技能; 5.處理顧客投訴及突發事件,維護餐廳良好形象和客戶關系; 6.控制餐廳運營成本,做好食材采購、庫存管理及損耗控制; 7.收集分析市場信息和顧客反饋,提出菜品創新和服務改進建議; 8.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.2年以上同崗位工作經驗; 2.5年以上酒店或餐飲行業管理相關工作經驗, 3.精通餐飲部業務知識,熟練掌握全日餐廳、酒吧、茶吧的技能及管理技巧; 4.熟悉全日餐服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐廳管理的協調發展; 5.具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。 6.服從工作地點調配。
  • 餐廳經理

    6千-8千
    成都 | 1年以上 | 學歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 節日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 11:01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責主持各餐廳管理工作,服從餐飲總監和上級領導的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持餐廳的工作例會,聽取匯報,督促工作建設,提高工作質量、工作效率,及時調整、協調各部門的工作,及時發現解決工作中存在的問題。 3、根據市場情況和季節變化,了解賓客需求及時將信息反饋給廚師團隊,并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規格和要求,滿足市場供應。 4、負責要求和監督各崗位執行各項規章制度,負責餐廳范圍的衛生,對餐廳環境及餐廳衛生負有領導責任,負責本部門的消防安全和質量管理工作。 5、注重現場管理,安排大型團體宴會并接待好VIP客人,妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用,家強餐具價值易耗品的費用控制,制定餐具管理賠償制度,節約費用成本。 7、建立良好的公共關系,加強溝通,廣泛收集賓客及其他部門的意見,總結經驗糾正錯誤,不斷改進工作。 8、審閱每天業務報表,掌握當日客情預定,資源準備及廚房準備工作,了解當日的重要客情,以及賓客的有關情況和特殊要求,認真組織安排各項當前準備工作。 9、協助配合本部門員工的專業節能培訓及日常的質量管理工作,提高全面綜合素質。 10、做好思想政治工作,抓好餐廳精神文明建設,宣傳企業文化,關心員工生活,增強企業凝聚力,獎罰分明,激發員工工作的積極性,更好的開展工作。 11、協調本部門與其他部門的關系,做好總監和總經理交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、五官端正,溝通能力良好,處事靈活,服務意識強; 2、有豐富的大型中餐管理經驗; 3、具備良好的職業道德和餐飲服務精神。
  • 成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年假十天起
    • 集團免費房
    • 包吃包住
    • 管理規范
    • 雙休
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 六險一金
    • 公積金10%
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 08:10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 籌備期間提供餐飲津貼(每人),和住宿津貼(符合條件可申請) 1、根據營業情況,對服務員進行工作任務分配,確保提供優質服務。 2、及時向經理和廚師長反饋客人對食品,服務方面的信息、了解客情,親自為重要客人服務。 3、妥善處理餐廳里發生的問題和客人的意見,并及時向經理匯報。 4、定期檢查,清點餐廳的設備、餐具、布草等物品,并將結果匯報給經理。 5、督促服務員做好餐廳安全和清潔衛生工作,保證達到酒店規定的標準。 【崗位要求】 1、大專學歷,有同崗位工作經驗一年以上,良好的英文溝通能力。 2、扎實的地方菜肴、食品、酒水等餐飲方面的知識。 3、組織和管理能力,具有熟練的餐飲服務技能。 4、 創新,有活力,認真負責。
  • 成都 | 1年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 員工生日禮物
    • 管理規范
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 六險一金
    • 員工關愛
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 13:42
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1.Complete responsibility for the highestlevel of sanitation and hygiene standards in the hotel. To ensure all foodserved to guests and employees are free of microbiological, chemical andphysical contamination, and all work areas conform to minimum requirements setby local health authorities. Training, development and continuous improvementof all related processes. 在酒店的衛生標準和衛生標準的最高級別的全部責任。要確保所有客人和英才提供的食物都是不受微生物,化學和物理污染,所有的工作區符合最低要求由當地衛生行政部門。同時,發展和不斷的完善所有相關流程的培訓。 2.To train, develop the culinarycolleagues, according to the monthly training plan, hygiene reports and anyother highlighted areas for fine tuning/development that would benefit thedepartment. 根據每月的培訓計劃、衛生報告和其他有利于部門的重點領域對廚房同事進行培訓和發展。 3.To report accidents and sickness in thelog Book and to report any such incidents immediately to on a daily basis, withclear and concise updates if required 在日志中報告事故和疾病,并在每天的基礎上立即報告任何此類事件,如有需要,應提供清晰和簡明的更新。 4.Conducts colleague performanceappraisals to review colleagues’ general performance and discuss any areas forfine tuning/development – and highlight areas of strength 對同事進行績效評估,以評估同事的總體表現,并討論任何可進行調整/發展的領域,并突出優勢 5.Attends meetings and briefings andclearly and concisely disseminates relevant information to related teams 參加會議和例會,清晰簡潔的向相關團隊發布相關信息。 6.Regular tour of the house with Director of Culinary / Chief Steward and DutyEngineer 定期與廚藝總監/總管事/值班工程師檢查衛生。 7.Weekly Hygiene Committee to review minutes and outstanding issues 每周衛生委員會回顧會議記錄和未解決的問題。
  • 成都 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 制定泰餐廳工作計劃,擴大銷售,提高收入。 ?負責泰餐廳的日常營運管理。 ?了解市場狀況,同廚師長、餐飲總監一起商定菜單、酒牌,降低成本,增大利潤。 ?密切配合其他部門工作,協調各部門之間的關系。
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 帥哥多
    • 領導好
    • 美女多
    • 包吃包住
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、與總廚一起籌劃和設計菜單,開發當地需求的餐飲產品。 4、熟悉飯店管理理論、餐飲管理理論、營銷學和服務心理學。 5、協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 6、制定餐廳推銷策略,督促員工做好食品飲料的推銷工作,提高餐飲銷售收入。 7、建全物資管理制度,對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經驗。 2、精通本部門的業務知識,熟練掌握中餐、宴會的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐飲管理的協調發展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。 5、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力;善于調動餐飲 部各級管理人員的積極性。
  • 列表
  • 明細
0086
獲取驗證碼
注冊/登錄
上傳簡歷一鍵注冊

    熱門職位

    熱門地區

    主站蜘蛛池模板: 成人国产精品一区二区视频 | 台湾成人在线 | 国产激情一区二区三区成人免费 | 今天高清视频在线观看国语片 | 懂色av中文字幕一区二区三区 | 性欧美丰满熟妇XXXX性久久久 | 免费观看电视在线高清视频大全 | 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 日韩人妻OL丝袜AV一二区 | 成人免费网站 | 欧美精品久久久久 | 黄的网站在线观看 | 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 日韩人妻熟女毛片在线看 | 少妇口述玌伦 | 毛片一区二区三区四区 | 国产精品天天看特色大片 | 国产爽爽视频 | 国产精品白浆无码流出在线观看 | 国产美女一区二区三区在线观看 | 国产肥熟在线高清观看 | 日本一级淫片免费啪啪3 | 久久久网站视频 | 夜色资源ye321在线观看 | 天天摸天天操天天舔 | 免费女人18毛片a毛片视频 | sihu在线观看| 国产精品久久久久久久久岛国 | 97国产人成视频播放 | 久久婷婷久久一区二区三区 | 日本超碰一区二区 | 久久精品79国产精品 | 黑人无套内谢中国少妇杂交 | 欧美一区不卡视频 | 一区二区三区不卡视频 | 裸体丰满少妇做受久久99精品 | 老妇做爰xxxxhd老少配 | 精品国产精品网麻豆系列 | 麻豆一区区三区四区产品精品蜜桃 | 日本老熟欧美老熟妇 | 少妇爆乳无码av无码专区 |