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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    1. 財務(wù)核算與管理:負(fù)責(zé)公司大宗農(nóng)產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù),包括賬務(wù)處理,收入確認(rèn)、成本核算、應(yīng)收應(yīng)付賬款管理及財務(wù)報表編制,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、合規(guī); 2. 銀行對接與資金管理:主導(dǎo)與銀行的業(yè)務(wù)溝通,處理賬戶開立、資金結(jié)算、貸款申請、融資對接等工作,維護(hù)良好的銀企合作關(guān)系; 3. 稅務(wù)與合規(guī):完成稅務(wù)申報、發(fā)票管理及稅務(wù)籌劃工作,確保公司稅務(wù)合規(guī),并協(xié)助應(yīng)對審計與檢查; 4. 數(shù)據(jù)分析與支持:整理銷售數(shù)據(jù),提供財務(wù)分析報告,為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持; 5. 其他工作:協(xié)助部門完成財務(wù)制度優(yōu)化、檔案管理及臨時交辦的其他任務(wù)。 任職要求: ? 財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有初級會計職稱優(yōu)先; ? 2年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大宗農(nóng)產(chǎn)品銷售行業(yè)或有銀行對接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ? 熟練使用財務(wù)軟件及Excel等辦公軟件,具備扎實(shí)的財務(wù)專業(yè)知識與數(shù)據(jù)分析能力; ? 責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費(fèi)用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗(yàn)會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng); 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
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    寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 04-21
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    • 投遞簡歷
    根據(jù)洲際酒店集團(tuán)的政策和程序,在成本主管及成本控制總監(jiān)的直接監(jiān)督下工作,負(fù)責(zé)存儲和組織所有庫存的物品。圍繞洲際酒店集?? 團(tuán)及其品牌的五個核心價值:信任,正直,尊重,團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù),促進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展以及其品牌主張。 崗位職責(zé): 1.根據(jù)采購申請單或每日食品訂貨單核實(shí)和清點(diǎn)驗(yàn)收的貨品。 2.確保所有所收的貨品符合采購訂貨要求、質(zhì)量良好且符合具體規(guī)格要求。 3.退還不符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的貨品。 4.保存酒店所有收貨物品及退還貨品的相關(guān)憑單。 5.每天對酒店采購的貨品填寫收貨記錄匯總。 6.根據(jù)需要聯(lián)系倉庫搬運(yùn)工或管事部員工清潔收貨通道,以確保收貨臺的清潔。 7.熟悉精通所有酒店經(jīng)營設(shè)備的型號和規(guī)格等內(nèi)容,包括保存好產(chǎn)品目錄,樣品圖片以及產(chǎn)品的其他相關(guān)資料。 任職要求: 1.遵循洲際集團(tuán)酒店制度。 2.清楚自己的工作職責(zé),尋找機(jī)會提高個人技能并增長工作常識。 3.與所有的客人建立并保持良好的關(guān)系以超越滿足客人的需要。 4.在與每一位酒店或非酒店客人的交往中為酒店樹立一個良好的形象。 5.與同事、主管,團(tuán)隊(duì),及其它部門保持信任與合作以達(dá)到積極的成果。
  • 寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、記賬并審計所有采購訂單,收貨記錄和供應(yīng)商發(fā)票、記賬并審計所有外運(yùn)貨物和供應(yīng)商的信用票據(jù)、審查所有付款。 2、平衡每月的供應(yīng)商的報表與酒店應(yīng)付賬款記錄的核對。 3、及時完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 4、及時處理客人及信用卡的支付,確保酒店內(nèi)部應(yīng)收應(yīng)付賬目分配準(zhǔn)確。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,2年以上酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解應(yīng)付/應(yīng)收操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識
  • 紹興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-04
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    負(fù)責(zé)維護(hù)與員工工資單相關(guān)的工作記錄和文件,及時準(zhǔn)確的為員工發(fā)放工資。 為財務(wù)及業(yè)務(wù)支持總監(jiān)提供高效和全面的秘書服務(wù)。 在處理業(yè)務(wù)時*限度的保守機(jī)密并小心謹(jǐn)慎。 為酒店的會議準(zhǔn)備月度運(yùn)營結(jié)果報告。 需要時為部門會議作會議記錄。 執(zhí)行最新的工資發(fā)放程序,負(fù)責(zé)發(fā)薪和月終工資封賬,為離職員工結(jié)算工資。 核對工資中自動扣除的數(shù)額,如住房貸款,退休金和掛賬等。 監(jiān)督工資報表的歸檔。 檢查本年度的納稅申報額,為稅務(wù)局準(zhǔn)備所得稅款。 完成財務(wù)及業(yè)務(wù)支持總監(jiān)交代的其他工作。
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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    負(fù)責(zé)酒店審計收入、核對各平臺賬目等
  • 杭州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)籌建項(xiàng)目的整體財務(wù)工作,包括但不限于預(yù)算編制、成本控制、資金管理以及財務(wù)報告的準(zhǔn)備和審核。2、建立并監(jiān)控項(xiàng)目財務(wù)流程和制度,確保所有財務(wù)活動合規(guī),防范財務(wù)風(fēng)險。3、與項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)緊密合作,提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持,助力項(xiàng)目決策和優(yōu)化資源配置。4、對接內(nèi)外部審計工作,保障財務(wù)信息透明度和準(zhǔn)確性。5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)束后的財務(wù)分析和總結(jié)報告,為未來類似項(xiàng)目提供經(jīng)驗(yàn)和數(shù)據(jù)參考。6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)管理工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,會計或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有會計師資格證書者優(yōu)先。2、五年以上酒店業(yè)或相關(guān)行業(yè)的財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有籌建項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、熟悉中國會計準(zhǔn)則及稅法規(guī)定,能夠獨(dú)立完成復(fù)雜的財務(wù)報表編制和分析工作。4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,可以與不同部門有效溝通以達(dá)成工作目標(biāo)。5、對數(shù)字敏感,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。6、誠信正直,有責(zé)任心和良好的職業(yè)操守。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-25
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    核對OTA(On-LineTravel Agency)傭金及及時跟進(jìn)回款; Verify the OTA (On-Line TravelAgency) commission and promptly follow up on payment collection. 合同管理; Contract Management. ?稅務(wù)專員(每月增值稅及季度印花稅的申報); Tax Specialist (Monthly VAT andQuarterly Stamp Duty Declaration). 保險(車險、財產(chǎn)險、公眾險); Insurance (car insurance,property insurance, public liability insurance). 政府網(wǎng)站-如申請年報及其它; Government website - such asapplying for annual reports and other ?其他-如代訂機(jī)票等。 Others - such as booking ticketson behalf of others. 總出納 GeneralCashier
  • 湖州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 豐厚年終獎
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    職責(zé)義務(wù): Duties & Responsibilities:? 1.遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度。 Abide by financial discipline and implement financial system. 2.負(fù)責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 Responsible for month-end accounting and processing, to ensure that the accounts, accounts and statements are consistent. 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 Responsible for the preparation and submission of statistical statements, and timely submission according to the prescribed time. 4.審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 ?Review all kinds of accounting vouchers and prepare accounting vouchers. 5.審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 ?Review and clean up accounts, and the summary of books should be complete and concise. 6.協(xié)助信貸會計組織資金回收;協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 Assist the credit accounting organization in fund recovery; Assist cost accountant and asset accountant to carry out regular inventory of property, materials and materials. 7.審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)經(jīng)理。 Review daily cash and bank deposit statements and submit them to the financial manager after signing them. 專業(yè)知識技能: Job Knowledge / Skill: 1.優(yōu)先考慮會計和管理方面的學(xué)位。 Preferred Commerce Degree in Accounting and Management. 2.有財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 Previous experience in a managerial operational accounting role. 3.良好的溝通者。 Good communicator.
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    工作職責(zé): 1.通過提供周到、專業(yè)的服務(wù)和耐心及有效的咨詢體現(xiàn)良好的形象。 2.在財務(wù)總監(jiān)不在時代執(zhí)行財務(wù)總監(jiān)的職能,因此,應(yīng)完全了解財務(wù)總監(jiān)的工作描述,以備將來接替他的工作。 3.緊密監(jiān)管總出納,收入審計主管,應(yīng)收賬主管, 應(yīng)付賬主管,工資以及成本會計的所有賬務(wù)處理工作。嚴(yán)格執(zhí)行其職責(zé)。 4.確認(rèn)所有報銷和支付款項(xiàng)保持完備的支持憑證并及時處理。 5.確保總出納的日報準(zhǔn)確和每天收到的現(xiàn)金存入銀行。 6.確保所有會計分錄準(zhǔn)確和及時記賬。 7.調(diào)所有其他部門經(jīng)理編制并送達(dá)定期報告及日程表并合并到財務(wù)部進(jìn)行分析。 8.確保所有總賬和明細(xì)賬核對一致,和資產(chǎn)負(fù)債表明細(xì)分析準(zhǔn)確描述。 9.確保所有備用金,預(yù)提和調(diào)整分錄準(zhǔn)確的記入總賬系統(tǒng)。 10.檢查所有會計記賬憑證。 11.領(lǐng)導(dǎo)所有財務(wù)部員工及時完成所有財務(wù)報表、報告、附件明顯和分析。(包括但不僅限于資產(chǎn)負(fù)債科目明細(xì)) 12.檢查所有會計數(shù)據(jù),比率,成本比率,帳齡,周轉(zhuǎn)率,并在重大差異方面提請總監(jiān)注意。 13.確保所有開戶行的銀行余額調(diào)節(jié)表的正確編制。 14.指導(dǎo)所有會計部主管和文員,幫助他們面對他們的挑戰(zhàn),并為確保及時完成財務(wù)報表,建立標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)工作的截止日期。 15.為會計部員工提供有效的培訓(xùn),幫助他們提高和發(fā)展并建立一個有效和積極的團(tuán)隊(duì)。 16.了解全部會計主管和文員的職責(zé)并培訓(xùn)他們達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。 17.出席運(yùn)作會議及必要的財務(wù)會議。 18.確保每天業(yè)務(wù)在送達(dá)財務(wù)總監(jiān)和總經(jīng)理簽批前的相關(guān)憑證完備。 19.協(xié)助編制各種分析、銷售和現(xiàn)金預(yù)算,財務(wù)和資本預(yù)算,以及商業(yè)計劃,并提供歷史數(shù)據(jù)和相關(guān)明細(xì)。 20.準(zhǔn)備稅務(wù)申報報告和統(tǒng)計報表給政府部門、業(yè)主、區(qū)域辦公室,和內(nèi)部相關(guān)部門。并確保所有報告和報表及時送達(dá)給有關(guān)人等。 21.清楚了解管理集團(tuán)的關(guān)于財務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)、財務(wù)制度和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。 22.確保所有需要永久保存的財務(wù)記錄的存檔系統(tǒng)有續(xù),并及時更新。包括重要檔案的接觸、保密和預(yù)防措施。 23.協(xié)助檢查所有每天的郵件,包括收入和發(fā)出的應(yīng)收對賬單。 24.確保執(zhí)行現(xiàn)金抽查盤點(diǎn)總出納的備用金(至少每周一次)及其他備用金(至少每月一次)。 25.處理所有財務(wù)辦公室的問題,除非是必須由財務(wù)總監(jiān)親自處理的事情。 26.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)定期的評估內(nèi)部控制系統(tǒng),如有必要采取改正措施。 27. 與財務(wù)總監(jiān)共同組織和管理以下事項(xiàng): 在公平的基礎(chǔ)上合理分配財務(wù)部的工作。 安排和引進(jìn)靈活的崗位輪換。 安排財務(wù)部同事努力建設(shè)一個有效的團(tuán)隊(duì)并對個人的發(fā)展和福利保持積極的態(tài)度。 28.確保建立的內(nèi)部控制措施得以貫徹并將出現(xiàn)的偏差呈報給財務(wù)總監(jiān)。 29.與財務(wù)總監(jiān)及系統(tǒng)經(jīng)理共同建立一套記錄用于系統(tǒng)定期儲存?zhèn)浞?,并確保相關(guān)的財務(wù)部同事接受該流程的培訓(xùn)。 30.Others?其他 對部門職能的變更做出回應(yīng),以應(yīng)對行業(yè),公司或酒店的變化。 與酒店所有同事提供得體和專業(yè)的服務(wù)并與之保持良好的關(guān)系。 完全理解酒店員工手冊并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。 完全理解酒店關(guān)于防火,安全及衛(wèi)生規(guī)定。 完成其他被分配的工作及責(zé)任。 任職資格: 全面了解會計準(zhǔn)則和程序 全面了解財務(wù)體系設(shè)計 全面了解年度預(yù)算和控制的準(zhǔn)備工作 全面分析財務(wù)信息的能力 全面了解內(nèi)部管理政策 全面了解相關(guān)的公司政策 具備分析和解釋財務(wù)報表和營運(yùn)報表的能力 為管理需求準(zhǔn)備相關(guān)報表的能力 直接激勵相關(guān)下屬,評估他們的表機(jī),負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)需求的能力 解決工作難題和人員調(diào)配問題的能力 在酒店的財務(wù)和會計事項(xiàng)中提供指導(dǎo)和意見的能力 聯(lián)系必要政府官員的能力 高水平英語讀、說、寫能力。 良好掌握國語讀、寫、溝通能力。 會計專業(yè)大學(xué)學(xué)歷 會計機(jī)構(gòu)的合格成員
  • 汕尾 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費(fèi)用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗(yàn)會計優(yōu)先。 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書。 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng)。 6、抗壓能力強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
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    發(fā)布于 04-17
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    崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費(fèi)用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作。 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒。 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理。 4、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,手腳麻利,做事有條理。 2、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng)。 3、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
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    發(fā)布于 06-19
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    崗位職責(zé): 1. 根據(jù)收銀系統(tǒng)數(shù)據(jù)及刷卡單等原始憑證進(jìn)行審核,確保收入報表及各種指標(biāo)性數(shù)據(jù)的正確性。 2. 核對酒店招待用房,檢查是否已完成相關(guān)的OA審批流程,賬單掛賬內(nèi)容與OA內(nèi)容是否一致。 3. 核對OTA渠道的賬單,檢查訂單房晚數(shù)、入住時間、價格和所掛的OTA名稱與賬單上明細(xì)是否一致。 4. 在審核過程中所發(fā)現(xiàn)的問題及潛在的風(fēng)險進(jìn)行跟進(jìn)處理。 5. 審查收銀系統(tǒng)報表是否存在異常。 6. 核對發(fā)票開具是否存在虛開、多開、錯開等問題。 7. 每日審核完畢,需將各類原始賬單、加數(shù)匯總小票、交班報表等按日期、序號存放,并妥善保存。 8. 每月初對上月賬單、發(fā)票等財務(wù)資料進(jìn)行整理歸檔。 9. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 崗位要求: 1.中專及以上學(xué)歷。 2. 1年以上酒店工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店的審計、稽核工作內(nèi)容,能及時制作各類收支報表。 3. 具有一定的財務(wù)會計專業(yè)的基本理論和基本知識。 4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,普通話標(biāo)準(zhǔn)。 5. 熟練操作 OFFICE 辦公軟件(WORD、EXCEL、PPT)、集團(tuán)OA辦公軟件、金蝶系統(tǒng)。 6. 具有良好的職業(yè)道德和較高的責(zé)任心工作扎實(shí)、認(rèn)真、仔細(xì)。
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    發(fā)布于 06-30
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    崗位職責(zé)】 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費(fèi)用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗(yàn)會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng); 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
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    發(fā)布于 06-23
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    按各部門下的PR單和合同收貨,開收貨記錄; 檢查貨品的質(zhì)量; 每天的收貨記錄按不同部門分別做報表并與收貨記錄PR單核對數(shù)量金額; 保持與各部門的有效溝通,確保信息的正確及時送達(dá); 收貨部與采購部、倉庫、成本部保持聯(lián)系,做到共同驗(yàn)收; 完成上級交代的其他任務(wù)。
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    發(fā)布于 07-04
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    收貨員 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)驗(yàn)收每日到貨及酒水倉庫的管理。 【崗位要求】 1、大學(xué)大?;蛞陨蠈W(xué)歷,可考慮優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、誠信正直,責(zé)任心強(qiáng),態(tài)度良好,擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識。 3、具有同等職位酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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    發(fā)布于 07-04
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    1、審核前一晚夜審的操作程序是否被相應(yīng)的完成,分類帳是否已被結(jié)平,是否已修改系統(tǒng)日期,及生成相應(yīng)的報表并分派給指定的同事; 2、調(diào)查并和向財務(wù)總監(jiān)報告在夜審中發(fā)現(xiàn)的任何差異,核對所有部門銷售記錄和收款機(jī)總額,確認(rèn)無賬單和憑證缺失; 3、確保當(dāng)天發(fā)生的所有收入交易已經(jīng)妥善、正確地歸類到各掛賬賬戶; 4、審核房間升級報告、市場細(xì)分報告、維修房報告等,確保無誤; 5、確保酒店收入借貸平衡,處于控制中并且每天進(jìn)行完整的、準(zhǔn)確的報表。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、熟練使用各種辦公軟件; 3、一年審計相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有奢華酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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    發(fā)布于 07-04
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常物資的收貨、驗(yàn)收、入庫及出庫管理,確保物資數(shù)量、質(zhì)量與單據(jù)一致; 2、定期盤點(diǎn)庫存,確保賬實(shí)相符,及時處理庫存差異并上報; 3、合理規(guī)劃倉庫布局,優(yōu)化存儲空間,確保物資分類清晰、存放有序; 4、監(jiān)督倉庫日常清潔、安全及防火防盜工作,確保符合酒店管理標(biāo)準(zhǔn); 5、與采購、財務(wù)等部門對接,及時反饋庫存情況及物資需求; 6、負(fù)責(zé)倉庫相關(guān)單據(jù)的整理、歸檔及數(shù)據(jù)錄入,確保記錄準(zhǔn)確完整; 7、管理倉庫團(tuán)隊(duì),分配工作任務(wù),并對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)。 【崗位要求】 1、具備倉庫管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗; 2、熟悉倉庫管理流程及物資分類標(biāo)準(zhǔn),了解酒店行業(yè)物資特性者更佳; 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能嚴(yán)格按流程操作; 4、熟練使用辦公軟件(如Excel、WMS系統(tǒng)等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力; 5、身體健康,能適應(yīng)倉庫環(huán)境及一定體力勞動; 6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門高效配合; 7、無不良職業(yè)記錄,服從工作安排。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-26
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    【崗位職責(zé)】 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費(fèi)用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗(yàn)會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng); 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
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    發(fā)布于 07-03
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