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    西式餐飲 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-02
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    三盛未來餐飲集團，是一家創(chuàng)業(yè)合伙人制的餐飲管理公司，公司旗下?lián)碛形鞑推放疲号Ｅ偶摇S'PRIME牛排館，中餐品牌：玖五京菜、隱廚等。 公司現(xiàn)于北京、杭州、深圳、南京、寧波、西安、武漢、南昌、合肥、無錫、溫州、常州、蘇州等地共有50余家直營門店，并計劃于三年內(nèi)全國直營門店達100家。 我們尋找的不是雇傭關(guān)系的員工，而是共同創(chuàng)業(yè)的合伙人！ 高薪資、高福利、高標準 只為招募有夢想、有進取精神、努力奮斗的你！ 在這，不僅能讓你獲得面包，更重要的是讓你獲得知識和經(jīng)驗！ 在這，能迅速充實、完善自我，最終獲得思維和精神上的提升！ 在這，能不斷提升個人技能和能力，明確職業(yè)規(guī)劃，讓自己的職業(yè)生涯得到迅速發(fā)展！ 包吃、包住/房補、五險一金 薪資：高底薪+績效提成+年終獎金+滿勤+工齡工資 假期：每月四天帶薪休假+法定節(jié)假日增休+帶薪年假+各種福利假期 任職要求： 身體健康、好學上進、為人正派、踏實認真 身高：女160以上，男170cm以上 有三年以上五星級酒店餐廳或高端餐飲管理經(jīng)驗 英文溝通流利者或侍酒師2/3級者優(yōu)先！ 本科/大專畢業(yè)者優(yōu)先！ 有興趣歡迎咨詢！
  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 07-01
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    鼎記嘉年華旗下-酒店餐飲項目招聘 1.根據(jù)酒店營業(yè)情況，對服務員進行工作任務分配，并向顧客提供優(yōu)質(zhì)服務。 2.及時與廚師長溝通反饋客人對菜品、服務等方面的信息，了解客情需求，給予處理及改進提升。 3.妥善處理酒店內(nèi)發(fā)生的客訴問題和客人的意見，并及時向總經(jīng)理匯報。 4.定期檢查，清點酒店前廳的設備、餐具、布草等物品耗損，并將結(jié)果匯報給總經(jīng)理。 5.監(jiān)督檢查前廳服務員做好酒店安全和清潔衛(wèi)生工作，保證達到酒店規(guī)定的標準。 6.做好前廳部服務員崗前技能技巧及服務意識等培訓工作。 7.負責前廳部日常管理工作并主持召開每日工作例會等。 8.總經(jīng)理交辦的其他工作。 崗位要求 1.性別，大專以上學歷，3年以上酒店中餐同崗位工作經(jīng)驗。 2.有較強的組織和管理能力，執(zhí)行力強，熱愛本職工作，具有良好的溝通能力。 福利待遇 1.薪資：9000元-12000元/月+，可面議。 2.工作時間：09:00-13:30/16:00-20:30,月休4天。 3.五險一金、國假、工作餐、帶薪旅游、生日節(jié)日福利
  • 深圳 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    一、基本要求 1. 教育背景 - 大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理、商務禮儀等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 具備高端服務行業(yè)相關(guān)的培訓或認證（如酒店管理證書、禮儀培訓證書）是加分項。 2. 工作經(jīng)驗 - 1年年以上高端餐飲、五星級酒店或會所的前臺接待、咨客服務經(jīng)驗。 - 熟悉高端餐飲服務流程及VIP客戶接待標準。 3. 語言能力 - 粵語、普通話標準，具備良好的語言表達能力； - 具有基本英語溝通能力（視餐廳定位而定，如涉外高端場所需流利英語）。 二、核心能力 1. 形象與氣質(zhì) - 外形端莊，氣質(zhì)優(yōu)雅，身高符合崗位要求（凈身高：女性160cm以上，男性170cm以上）； - 著裝得體，符合高端餐飲行業(yè)形象標準。 2. 服務意識與溝通能力 - 具備極強的客戶服務意識，能精準理解客戶需求并提供個性化服務； - 良好的跨部門協(xié)調(diào)能力（如與后廚、服務團隊、管理層協(xié)作） 3. 細節(jié)把控與執(zhí)行力 - 熟悉餐廳座位管理、預訂系統(tǒng)操作，合理分配資源（如包廂、座位安排）； - 對服務細節(jié)（如客戶偏好、特殊節(jié)日安排）有高度敏感性和執(zhí)行力。 --- 三、軟性素質(zhì) 1. 抗壓能力 - 能適應高強度工作節(jié)奏（如節(jié)假日、晚班高峰）； - 保持情緒穩(wěn)定，在高壓下維持專業(yè)服務態(tài)度。 2. 情商與親和力 - 善于觀察客戶情緒，靈活應對不同性格的客人； - 具備良好的社交技巧，維護客戶關(guān)系并提升復購率。 3. 行業(yè)敏感度 - 熟悉高端餐飲市場趨勢，了解競品服務特色； - 能根據(jù)客戶反饋提出服務改進建議。 --- 四、加分項 - 擁有高端客戶資源或私人會所服務經(jīng)驗； - 掌握第二外語（如法語、日語等）； - 具備活動策劃經(jīng)驗（如宴會、商務接待）。 --- 五、崗位職責 1. 餐廳日常接待工作； 2. 處理VIP客戶預訂及特殊需求，維護客戶關(guān)系；
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    咖啡廳 | 50-99人
    發(fā)布于 07-02
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    【崗位職責】 1、根據(jù)營業(yè)情況，對服務員進行工作任務分配，確保提供優(yōu)質(zhì)服務。 2、及時向經(jīng)理和廚師長反饋客人對食品，服務方面的信息、了解客情，親自為重要客人服務。 3、妥善處理餐廳里發(fā)生的問題和客人的意見，并及時向經(jīng)理匯報。 4、定期檢查，清點餐廳的設備、餐具、布草等物品，并將結(jié)果匯報給經(jīng)理。 5、督促服務員做好餐廳安全和清潔衛(wèi)生工作，保證達到飯店規(guī)定的標準。 6、定期開展崗位技能培訓，優(yōu)化服務流程，提升員工技能。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，有同崗位工作經(jīng)驗2年以上，能用一門外語進行對客服務。 2、有一定的西餐服務經(jīng)驗和菜品、酒水等方面的知識。 3、有一定的組織和管理能力，具有熟練的西餐服務技能。 4、熱愛本職工作，抗壓能力強，認真負責。 5、身體健康，儀表端莊，無明顯紋身。

  • 前廳接待
    6千-8千
    寧波 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

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    中式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 在公司大堂歡迎及歡送賓客。 與在大堂等候的客人打招呼并做出相應服務。 接聽公司總機電話處理賓客需求及轉(zhuǎn)接電話。 熟識公司再次光臨的賓客和重要客人。 引領(lǐng)賓客去公司各服務區(qū)域，并向員工介紹賓客的名字。 賓客服務接待必須與排隊等候電梯的賓客交流。 預先估計賓客的需要并用殷切有理的態(tài)度處理賓客的需求。 充滿熱情、關(guān)懷及感同深受地聆聽賓客的需求。在有必要的情況下帶領(lǐng)賓客去相關(guān)服務區(qū)域從而獲得更多的信息或行動。 要非常了解公司的設施，并在為客人介紹設施時可提供簡明的信息。 參加每日例會并清楚了解當日生意情況。 賓客服務接待必須了解公司會員的禮遇及人會條件。 擁有清晰的公司產(chǎn)品知識從而推銷公司產(chǎn)品，包括公司餐飲設施、娛樂健身中心中、每日宴會以及相關(guān)周邊信息。 熟知公司產(chǎn)品并嘗試利用每一個機會去銷售并達到最大的收益。 清楚知道在緊急事件中所應承擔的職責 確保按照預先安排的班次準時上崗工作。 執(zhí)行任何管理層委托的工作。 要求： 1、女生要求168cm及以上身高，僅招聘女生。 2、大專及以上學歷 3、熱情開朗，大方得體 4、有高端接待服務經(jīng)驗優(yōu)先
  • 蘇州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 07-01
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    【崗位職責】 1、健全各種問訊資料。 2、掌握包廂預訂情況，向部門經(jīng)理報告重要團體和客人的包廂情況，檢查VIP通知單的發(fā)送情況，負責VIP接待工作的落實。 3、處理總臺工作中的差錯，處理賓客有關(guān)投訴。 4、負責總臺財產(chǎn)、設備的使用管理和保養(yǎng)工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系，努力增加客房銷售。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2、有良好的團隊領(lǐng)導精神及執(zhí)行力。工作認真負責，作風正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康，品貌端正，氣質(zhì)高雅。 5、掌握餐飲管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。
  • 蘇州 | 1年以上 | 高中

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    中式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、負責公司VIP重要接待服務工作。 2、負責公司接待會議及餐廳布置。 3、公司領(lǐng)導安排的其它行政類工作。 崗位要求: 1、女性，形象氣質(zhì)佳，身高165cm以上，中專以上學歷。 2、2年以上酒店餐飲接待工作經(jīng)驗。 3、有親和力，良好溝通能力，工作細致，責任心強。 工作時間：09：00-17:00/12:00-21:00(輪班制），月休4天。 薪資待遇：5500元-7000元/月以上（底薪+提成） 福利待遇：五險一金、國假、帶薪旅游、工作餐、生日節(jié)日福利。
  • 綿陽 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責前廳日常運營管理工作，包括接待、服務、衛(wèi)生、安全等環(huán)節(jié)的監(jiān)督與執(zhí)行； 2、制定并優(yōu)化前廳服務流程及標準，提升客戶滿意度，處理突發(fā)客訴事件； 3、統(tǒng)籌排班與人員調(diào)配，監(jiān)督員工服務表現(xiàn)，定期組織技能培訓與考核； 4、協(xié)調(diào)后廚、采購等部門，確保前廳與后場高效銜接，優(yōu)化運營效率； 5、管理前廳物資設備，控制損耗與成本，定期盤點并提交運營報表； 6、執(zhí)行公司營銷策略，協(xié)助策劃節(jié)假日或主題活動，推動業(yè)績目標達成。 【崗位要求】 1、5年以上餐飲行業(yè)前廳管理經(jīng)驗，熟悉中高端餐飲服務標準及運營模式； 2、具備出色的團隊管理能力，能有效調(diào)動員工積極性，處理團隊矛盾； 3、敏銳的服務意識與應變能力，擅長客戶關(guān)系維護及危機公關(guān)； 4、熟練使用辦公軟件，具備基礎數(shù)據(jù)分析及成本管控經(jīng)驗； 5、能適應高強度工作，接受彈性排班（含周末及節(jié)假日）； 6、有四川本地餐飲經(jīng)驗或連鎖餐飲管理背景者優(yōu)先。

  • 收銀員
    4千-6千
    北京 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    咖啡廳 | 100-499人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.遵守酒店的相關(guān)財務規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2.與本班組和相關(guān)部門密切配合；需要時，為賓客提供問訊等服務。 3.熟練掌握前臺收銀軟件的操作，在規(guī)定時間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 4.做好班前準備工作。 5.保證每筆帳款結(jié)算快速、準確、有條不紊。 6.保證備用金完整。 7.做好班次交接工作，每班結(jié)束，編制《收銀員收入明細表》等內(nèi)部帳表。 8.負責各銀行終端機的簽到及結(jié)帳，保證機器正常運作。 崗位要求 1.高中以上文化程度，3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.認同公司理念，堅持原則、廉潔奉公。 3.有較強的語言能力，能用一種以上外語進行對客服務、國語標準流利。 4.熟練掌握西餐廳收銀、兌換、記帳等業(yè)務流程，掌握西餐廳管理的有關(guān)知識。 5.具有獨立處理業(yè)務的能力。 6.身體健康，能勝任本職工作。

  • 服務員
    3.8千-4.2千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-01
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    服從管理，吃苦耐勞，善于溝通
  • 南寧 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-30
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    【崗位職責】 1、負責餐廳日常運營管理，確保服務流程規(guī)范執(zhí)行，提升顧客用餐體驗 2、監(jiān)督服務員工作表現(xiàn)，及時糾正服務問題，定期組織崗位技能培訓 3、合理排班并協(xié)調(diào)人員分工，處理營業(yè)期間突發(fā)狀況及顧客投訴 4、檢查餐廳環(huán)境衛(wèi)生、餐具擺放及設備運行情況，確保符合衛(wèi)生標準 5、協(xié)助店長完成銷售目標，負責每日營業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析6、督導食材驗收及庫存管理，控制物料損耗 【崗位要求】 1、中專及以上學歷，餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、1年以上餐飲服務工作經(jīng)驗，3個月以上同崗位管理經(jīng)驗3、熟悉餐廳服務流程及衛(wèi)生安全標準，掌握基礎成本控制方法 4、具備較強的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力，能妥善處理客訴及突發(fā)事件 5、年齡22-30周歲，形象端正，普通話流利 6、工作責任心強，能適應早晚班輪換制度
  • 南京 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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    中式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    一、崗位職責 負責組織開展酒店前廳和會議服務工作； 負責酒店前廳收益管理工作； 負責重要客戶的維護工作； 負責督導部門員工工作； 負責前廳、會議室的衛(wèi)生檢查和各類財產(chǎn)、設備的使用管理；　 負責處理客人投訴；　 負責組織本部門員工進行崗位培訓； 負責內(nèi)外部的協(xié)調(diào)工作；　 協(xié)助經(jīng)理做好各類信息的收集、整理和分析工作。　 完成領(lǐng)導布置的其他工作。 二、任職要求 學歷要求：大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗：有3年以上星級酒店前廳部工作經(jīng)驗，1年以上同崗位管理經(jīng)驗。 語言能力：流利的普通話，良好的英語口語表達能力。 專業(yè)技能：熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務統(tǒng)籌能力及客戶服務意識。 其他要求：形象氣質(zhì)佳，具備較強的團隊領(lǐng)導能力，能承受一定的工作壓力。

  • 前臺接待
    4千-6千
    南京 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 食宿面議

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    中式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    崗位職責要求： 1.辦理入住登記手續(xù)，并處理客人換房要求； 2.按規(guī)范接聽電話，回答客人問詢； 3.掌握當天房間出租情況及當天可出租房間的數(shù)量及房型，并做好客房和會議室的預訂工作； 4.負責客房電話的開通和關(guān)閉工作； 5.做好遺留物品的登記和認領(lǐng)工作； 6.做好交接班工作。 福利： 1、福利待遇優(yōu)； 2、節(jié)日福利、年終獎、生日福利等； 3、提供吃住。宿舍內(nèi)提供：熱水器、電視機、空調(diào)等設施； 4、繳納五險一金。
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

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    中式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 06-26
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    1.負責中餐廳，落實各個時期的工作任務。 2.制定中餐廳服務工作規(guī)范及工作制度并確保實施。 3.協(xié)助餐飲部經(jīng)理制定各項餐飲推銷計劃與策略。 4.監(jiān)督員工按照規(guī)范標準對客服務，對員工進行績效評估，實施獎懲制度。 5.處理賓客的投訴，不斷改善服務質(zhì)量。 6.抓好設備設施的維修保養(yǎng)，嚴格物資管理制度，做好餐廳安全和防火工作。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    西式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 06-25
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    *職位名稱：PRADA CAFFE Hostess/Host *薪資待遇： 月薪范圍7-8k，提供五險一金福利，做五休二，包食宿 *崗位職責： 1. 迎賓接待：以優(yōu)雅、熱情的姿態(tài)迎接每一位步入餐廳的賓客，引導他們至合適的座位，確保賓客感受到賓至如歸的溫暖與尊重。 2. 預訂管理：協(xié)助賓客完成電話預訂或現(xiàn)場預訂，記錄賓客的預訂信息，并及時與餐廳內(nèi)部溝通，確保預訂的準確落實。 3. 信息傳達：將賓客的特殊需求（如座位偏好、菜品要求等）及時傳達給餐廳內(nèi)部相關(guān)部門，確保賓客需求得到滿足。 4. 氛圍營造：保持餐廳入口及接待區(qū)域的整潔與美觀，通過微笑與禮貌用語，營造溫馨、舒適的用餐氛圍。 5. 賓客反饋：積極收集賓客對餐廳服務及環(huán)境的反饋意見，及時向上級領(lǐng)導匯報，為餐廳服務質(zhì)量的持續(xù)改進提供寶貴建議。 *任職要求： 1. 擁有奢侈品酒店或高端餐飲（Fine Dining）服務經(jīng)驗者優(yōu)先，對高端餐飲服務行業(yè)有深刻理解和熱愛。 2. 具備良好的儀表與氣質(zhì)，能夠代表門店形象，給賓客留下深刻印象。 3. 具備強烈的客戶服務意識，能夠站在賓客角度思考問題，提供貼心服務。 4. 面對突發(fā)情況，能夠保持冷靜，迅速作出反應，妥善處理。 5. 具備流利的英語口語與書寫能力，能夠無障礙地與國際賓客進行交流，解答疑問，處理預訂等事宜。
  • 上海 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 06-25
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    【崗位招聘信息】 *職位名稱：奢侈品餐飲門店 Senior Waiter *薪資待遇： 月薪范圍7-8k，提供五險一金福利，做五休二，包宿舍 *崗位職責： 1. 顧客服務與接待：以專業(yè)的態(tài)度迎接每位顧客，根據(jù)顧客需求提供個性化服務，有效管理顧客訂單，確保準確無誤地傳達至廚房及吧臺。 2. 餐飲服務與餐桌管理：高效、優(yōu)雅地遞送菜品與飲品，保持餐桌整潔有序，為顧客營造舒適的就餐環(huán)境。處理結(jié)賬流程，禮貌送別顧客并誠摯邀請其再次光臨。 3. 顧客關(guān)系：敏銳捕捉顧客需求與反饋，及時有效解決顧客問題，建立并維護良好的顧客關(guān)系，提升顧客用餐體驗。 4. 品質(zhì)監(jiān)督與衛(wèi)生管理：嚴格遵守門店的服務質(zhì)量標準與衛(wèi)生規(guī)范，監(jiān)督服務流程與操作細節(jié)，確保每一環(huán)節(jié)都達到品牌標準，為顧客提供安全、衛(wèi)生的就餐體驗。 *任職要求： 1. 擁有奢侈品酒店或高端餐飲（Fine Dining）服務經(jīng)驗者優(yōu)先，對高端餐飲服務行業(yè)有深刻理解和熱愛。 2. 具備出色的顧客服務意識與人際交往能力，能夠迅速建立與顧客之間的信任與聯(lián)系。 3. 熟悉餐飲服務流程與操作規(guī)范，注重細節(jié)與品質(zhì)，追求卓越的服務體驗。 4. 嚴格遵守食品安全與衛(wèi)生規(guī)定，確保顧客用餐安全無憂。
  • 上海-靜安區(qū) | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    西式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 06-25
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    【崗位招聘信息】 *職位名稱：奢侈品餐飲門店 Senior Waiter *薪資待遇： 月薪范圍7-8k，提供五險一金福利，做五休二，包宿舍 *崗位職責： 1. 顧客服務與接待：以專業(yè)的態(tài)度迎接每位顧客，根據(jù)顧客需求提供個性化服務，有效管理顧客訂單，確保準確無誤地傳達至廚房及吧臺。 2. 餐飲服務與餐桌管理：高效、優(yōu)雅地遞送菜品與飲品，保持餐桌整潔有序，為顧客營造舒適的就餐環(huán)境。處理結(jié)賬流程，禮貌送別顧客并誠摯邀請其再次光臨。 3. 顧客關(guān)系：敏銳捕捉顧客需求與反饋，及時有效解決顧客問題，建立并維護良好的顧客關(guān)系，提升顧客用餐體驗。 4. 品質(zhì)監(jiān)督與衛(wèi)生管理：嚴格遵守門店的服務質(zhì)量標準與衛(wèi)生規(guī)范，監(jiān)督服務流程與操作細節(jié)，確保每一環(huán)節(jié)都達到品牌標準，為顧客提供安全、衛(wèi)生的就餐體驗。 *任職要求： 1. 擁有奢侈品酒店或高端餐飲（Fine Dining）服務經(jīng)驗者優(yōu)先，對高端餐飲服務行業(yè)有深刻理解和熱愛。 2. 具備出色的顧客服務意識與人際交往能力，能夠迅速建立與顧客之間的信任與聯(lián)系。 3. 熟悉餐飲服務流程與操作規(guī)范，注重細節(jié)與品質(zhì)，追求卓越的服務體驗。 4. 嚴格遵守食品安全與衛(wèi)生規(guī)定，確保顧客用餐安全無憂。
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