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    池州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 05-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、協(xié)助財(cái)務(wù)部經(jīng)理編制酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,以及財(cái)務(wù)預(yù)算和短期預(yù)測(cè),處理財(cái)務(wù)部財(cái)會(huì)業(yè)務(wù); 2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度,核查原始憑證(單據(jù))是否完整、準(zhǔn)確;將單據(jù)分類整理,做好有關(guān)帳務(wù)處理,提供有關(guān)資料和數(shù)據(jù); 3、根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置會(huì)計(jì)科目、編制記賬憑證; 4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)帳,及時(shí)辦理記帳登記手續(xù); 5、及時(shí)核算原材料成本率,如發(fā)現(xiàn)指標(biāo)波動(dòng)幅度較大,上報(bào)財(cái)務(wù)部經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人; 6、及時(shí)完成成本項(xiàng)目的憑證編制和記賬工作,并按月將有關(guān)科目與總賬核對(duì); 7、酒店所有現(xiàn)金收入的清點(diǎn)、送存、日常報(bào)銷;管理酒店所有銀行存款以及各種方式的銀行收付款業(yè)務(wù),銀行日記帳的核對(duì); 8、對(duì)酒店各項(xiàng)收入進(jìn)行稽核、堵塞漏洞,確保營(yíng)業(yè)收入金額如數(shù)上繳; 9、按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、酒店財(cái)會(huì)制度的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真辦理提取和保管現(xiàn)金,完成收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù); 10、根據(jù)審核無(wú)誤的手續(xù),辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務(wù);及時(shí)根據(jù)銀行存款對(duì)收單,在月末作出相應(yīng)調(diào)整,做到與銀行對(duì)帳單相符; 11、核對(duì)現(xiàn)金和銀行日記帳,做到日清月結(jié),保證帳證相符、帳款相符、帳帳相符,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清更正。
  • 瀘州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 05-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常應(yīng)收賬款的核對(duì)、錄入及跟蹤管理,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無(wú)誤; 2、定期與客戶、銷售部門及財(cái)務(wù)部門對(duì)接,核實(shí)賬款信息,及時(shí)處理差異; 3、編制應(yīng)收賬款報(bào)表,分析賬款回收情況,提出改進(jìn)建議; 4、跟進(jìn)逾期賬款,通過(guò)電話、郵件等方式與客戶溝通,督促款項(xiàng)回收; 5、協(xié)助財(cái)務(wù)部門完成月度、季度及年度結(jié)賬工作,確保應(yīng)收數(shù)據(jù)完整; 6、處理客戶付款異常情況,協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決爭(zhēng)議問(wèn)題; 7、維護(hù)客戶信用檔案,定期評(píng)估客戶信用狀況,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn); 8、完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上應(yīng)收賬款或財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(Excel、Word等)操作; 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和分析能力,能獨(dú)立處理賬務(wù)問(wèn)題; 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力; 6、年齡25-45歲,身體健康,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 7、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 1年以上 | 本科

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    西式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 05-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    硬性要求:日語(yǔ)可以做工作語(yǔ)言,聽說(shuō)讀寫熟練,還請(qǐng)看清要求再進(jìn)行投遞; 薪資范圍:?10K-12K元/月。 職責(zé)描述: 1、 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下上海餐廳的日常財(cái)務(wù)核算及賬務(wù)處理;及審核看日本公司賬務(wù) 2、 負(fù)責(zé)公司往來(lái)款的確認(rèn)及核對(duì),及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款; 3、 負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用報(bào)銷審核. 4、 負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及內(nèi)部PNL. 5、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司稅金的繳納及各類稅務(wù)事宜,協(xié)助搭建各類稅收籌劃安排; 6、 協(xié)助建立、完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算體系,不斷優(yōu)化現(xiàn)有流程; 7、 需要負(fù)責(zé)公司旗下1-3家門店的全盤賬務(wù)處理。 任職要求: 1、 全日制本科以上學(xué)歷,擁有會(huì)計(jì)上崗證及以上證書 2、 具有全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作; 3、 1年以上餐飲公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、 熟悉財(cái)務(wù)管理流程和規(guī)范,具有良好的綜合素質(zhì),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,擅長(zhǎng)溝通與協(xié)調(diào); 5、 日語(yǔ)聽說(shuō)讀寫流利,有餐飲財(cái)務(wù)或者酒店財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
  • 茂名 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 05-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)酒店相關(guān)經(jīng)營(yíng)政策規(guī)定和財(cái)務(wù)管理流程制度,主要負(fù)責(zé)酒店成本費(fèi)用核算及固定資產(chǎn)管理工作。 2、負(fù)責(zé)編制各類每月,季和年度成本費(fèi)用核算報(bào)表。 3、負(fù)責(zé)核算酒店各類商品,酒水和菜式成本,并編制各類標(biāo)準(zhǔn)成本卡。 4、負(fù)責(zé)匯總核算酒店各類成本費(fèi)用調(diào)撥報(bào)表。 5、負(fù)責(zé)各類商品,酒水和代銷品的進(jìn)銷存核算管理。 6、負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)臺(tái)賬管理,監(jiān)督各類酒店資產(chǎn)申購(gòu),購(gòu)進(jìn),使用,調(diào)撥和報(bào)損事宜。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷。 2、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)。 3、兩年以上同等職位經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉酒店業(yè)日常營(yíng)運(yùn)管理,熟悉酒店倉(cāng)管崗位工作,酒店倉(cāng)儲(chǔ)管理方式方法及酒店倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng),熟練操作辦公軟件,具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)。
  • 樂(lè)山 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 06-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、核對(duì)、提交及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和管理。 主要職責(zé): - 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、核對(duì)、提交及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和管理,確保報(bào)表準(zhǔn)確無(wú)誤; - 制定并執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度,確保公司財(cái)務(wù)規(guī)范運(yùn)作; - 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,定期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn),記錄資產(chǎn)變動(dòng)情況; - 協(xié)助編制公司年度預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)匯報(bào)并協(xié)助調(diào)整預(yù)算; - 協(xié)助編制公司月度財(cái)務(wù)報(bào)表,并對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和管理; - 協(xié)助公司內(nèi)部審計(jì)工作,對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改并跟蹤; - 協(xié)助公司與其他部門的溝通與協(xié)作,確保財(cái)務(wù)信息的及時(shí)準(zhǔn)確地傳遞給其他部門。 職位要求: - 大學(xué)專科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè),工作3年以上; - 熟練掌握財(cái)務(wù)報(bào)表編制、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等技能; - 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法規(guī),具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力; - 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與公司內(nèi)部各部門及外部合作伙伴進(jìn)行溝通; - 具備良好的抗壓能力,能夠勝任工作中的突發(fā)事件。
  • 崇左 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 05-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、熟練掌握會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容及流程,可獨(dú)立完成全盤賬務(wù)及納稅申報(bào)工作等; 2、負(fù)責(zé)編制月度、季度、年終決算及完成相應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、做好相關(guān)財(cái)務(wù)資料的統(tǒng)計(jì)、整理、建檔工作,保證每項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)清晰合理; 4、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)的審核,保證報(bào)銷手續(xù)及票據(jù)的合法及準(zhǔn)確性; 5、與部門成員高度配合高效完成崗位工作,及時(shí)反饋工作情況,另完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、會(huì)計(jì)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱,有酒店會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、三年以上全盤賬務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理、成本管理、資金預(yù)算、會(huì)計(jì)核算工作等稅務(wù)知識(shí); 3、熟悉國(guó)家財(cái)稅政策和稅法法律法規(guī),且熟悉當(dāng)?shù)毓ど潭悇?wù)工作秩序; 4、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,不斷完善財(cái)務(wù)工作流程; 5、工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致、原則性和保密意識(shí)強(qiáng)。
  • 十堰 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 04-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款的記帳工作。 2、當(dāng)日審傳遞過(guò)來(lái)應(yīng)收帳款時(shí),要及時(shí)的進(jìn)行整理和登記并放好。 3、負(fù)責(zé)應(yīng)付款支付時(shí)的核對(duì)工作,核對(duì)準(zhǔn)確并簽字確認(rèn)。 4、每月做好應(yīng)收和應(yīng)付款的分析報(bào)告,并及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)。 5、當(dāng)銷售部催款員來(lái)領(lǐng)帳單時(shí)必須認(rèn)真仔細(xì)的做好登記工作。 6、核對(duì)催款員到帳的款項(xiàng)和發(fā)票開出的金額和銀行的結(jié)算戶名、金額是否一致。 【崗位要求】 1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),本科及以上學(xué)歷。 2、有助理會(huì)計(jì)師以上職稱; 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店的有關(guān)知識(shí); 4、堅(jiān)持原則、廉潔奉公。 5、身體健康,能勝任本職工作。
  • 防城港 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 崗位晉升
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    • 享法定假期
    • 津貼補(bǔ)助
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位概要: 在財(cái)務(wù)總監(jiān)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)餐飲原材料采購(gòu)價(jià)格管理、成本核算、倉(cāng)庫(kù)管理及財(cái)務(wù)分析等工作。 任職條件: 本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類專業(yè)背景。 精通財(cái)務(wù)核算、酒店管理軟件及經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目流程,熟練使用辦公及財(cái)務(wù)軟件。 熟悉金融、財(cái)政、稅收法規(guī)及行政管理知識(shí),具備初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)資格。 具備較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德,能遵守企業(yè)制度,高效完成任務(wù)。 了解酒店資產(chǎn)采購(gòu)程序及使用年限。 職責(zé)義務(wù): 遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度和集團(tuán)財(cái)務(wù)制度。 審核倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)單據(jù),確保成本費(fèi)用正確歸集。 建立餐飲原材料采購(gòu)價(jià)格檔案,編制價(jià)格走勢(shì)表。 復(fù)核物料調(diào)撥單,完成毛利率、人均消費(fèi)統(tǒng)計(jì)。 檢查存貨進(jìn)項(xiàng)稅,減少酒店成本開支。 協(xié)助制作食品成本卡,調(diào)整實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本差異。 編制成本日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào),進(jìn)行成本分析。 參與存貨盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符。 編制結(jié)轉(zhuǎn)成本會(huì)計(jì)憑證,負(fù)責(zé)成本模塊系統(tǒng)結(jié)賬。 參與成本分析PPT編寫,提出合理化建議。 統(tǒng)計(jì)合同臺(tái)賬,驗(yàn)收籌備期物資。 實(shí)行分倉(cāng)管理,監(jiān)督收貨流程,控制庫(kù)存物資成本。 與各部門溝通配合,促進(jìn)酒店發(fā)展,實(shí)現(xiàn)降本增效。 審核報(bào)損數(shù)據(jù)及付款申請(qǐng)單等。 完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他任務(wù)。
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    3.5千-4千
    石家莊 | 1年以上 | 初中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 06-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 公司客服職務(wù),負(fù)責(zé)公司各區(qū)域人員對(duì)接,各品牌開單出貨,和廠家溝通訂貨事項(xiàng),處理后勤事務(wù)。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 餐補(bǔ)、提供住宿、五險(xiǎn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 06-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘要求: 1、大學(xué)專科以上文化,會(huì)計(jì)專業(yè)或財(cái)務(wù)類專業(yè),具有一年以上工作經(jīng)驗(yàn),電腦操作熟煉,會(huì)金蝶K3的操作。 2、要求品行端正,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力強(qiáng),能高效的處理各種對(duì)內(nèi)對(duì)外帳務(wù)。
  • 承德 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 05-06
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    【崗位職責(zé)】 1、會(huì)計(jì)遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。 2、負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作,按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。 4、審核各類記賬憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會(huì)計(jì)組織資金回收;協(xié)助成本會(huì)計(jì)和資產(chǎn)會(huì)計(jì)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表,并在簽章后,報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 烏魯木齊 | 2年以上 | 大專

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-16
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常財(cái)務(wù)核算工作,包括收入、成本、費(fèi)用的賬務(wù)處理及核對(duì); 2、編制酒店月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí); 3、審核酒店各項(xiàng)費(fèi)用支出,確保符合財(cái)務(wù)制度及預(yù)算要求; 4、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)籌劃工作,確保按時(shí)完成納稅申報(bào); 5、協(xié)助完成年度審計(jì)及財(cái)務(wù)分析工作,提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持; 6、定期盤點(diǎn)酒店固定資產(chǎn)及庫(kù)存,確保賬實(shí)相符; 7、配合其他部門完成財(cái)務(wù)相關(guān)的工作需求。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī); 2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件(如Excel、Word等); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力; 4、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、有酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,按時(shí)完成工作任務(wù)。
  • 莆田 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 06-25
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    崗位職責(zé) 1.審核酒店所有收入,控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2.審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報(bào)表。 3.根據(jù)餐飲收益日?qǐng)?bào)、夜審前廳收益日?qǐng)?bào)、夜審信用卡報(bào)表及現(xiàn)金報(bào)表審核各種付款方式是否正確。 4.編制每天收益報(bào)表。 5.編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報(bào)表。 6.登記每日信用卡明細(xì)、銀行對(duì)帳單,對(duì)信用卡進(jìn)行核對(duì)。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)。 2.酒店財(cái)務(wù)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉國(guó)家相關(guān)法規(guī),熟練掌握相關(guān)軟件技能。 4.熟悉酒店財(cái)務(wù)與稅收制度,能夠全面掌控整套財(cái)務(wù)流程。 5.具有很強(qiáng)的財(cái)務(wù),稅務(wù)策劃能力。 6.具有良好的溝通與表達(dá)能力、較高的專業(yè)技巧、對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。
  • 東營(yíng) | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 05-23
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    崗位描述: 1、按時(shí)按質(zhì)按量完成各種數(shù)據(jù)、資料、報(bào)表的查詢、統(tǒng)計(jì)等工作。2、匯總與營(yíng)業(yè)收入有關(guān)的原始記錄資料,根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的3、規(guī)定和公司的有關(guān)賬務(wù)處理要求核算營(yíng)業(yè)收入。4、根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和公司有關(guān)的規(guī)章制度,辦理相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷手續(xù),對(duì)于費(fèi)用報(bào)銷中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)主管及財(cái)務(wù)經(jīng)理。5、負(fù)責(zé)處理應(yīng)收賬所有賬務(wù),及時(shí)收回應(yīng)收賬。6、每天與日間審計(jì)處平賬,月底與總賬有關(guān)科目對(duì)賬。7、聯(lián)系有關(guān)部門,妥善處理由前臺(tái)、餐廳轉(zhuǎn)來(lái)的應(yīng)收賬。8、做好月度總結(jié)和調(diào)整賬務(wù)的工作。 9、匯總營(yíng)業(yè)費(fèi)用和管理費(fèi)用方面有關(guān)的原始記錄資料,嚴(yán)格按權(quán)責(zé)發(fā)生制和分?jǐn)倶?biāo)準(zhǔn)做好待攤費(fèi)用、長(zhǎng)期待攤費(fèi)用和預(yù)提費(fèi)用的分?jǐn)偧坝?jì)提工作。10、每月按要求對(duì)本崗的收入及支出進(jìn)行檢查、核對(duì)和分析。?11、根據(jù)應(yīng)收賬款、其它應(yīng)收款、預(yù)收賬款、內(nèi)部往來(lái)、壞賬準(zhǔn)備及業(yè)務(wù)周轉(zhuǎn)金的定義進(jìn)行賬務(wù)處理,做到日清月結(jié)
  • 深圳 | 1年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司部門的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法,分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 2、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,報(bào)送分管副總及總經(jīng)理; 3、編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表; 4、定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符,不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符等。 職位要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具備三年以上崗位實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 2、具備全盤帳目操作能力,熟練操作office辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件(有使用用友ERP軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 3、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的組織管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 06-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)復(fù)核酒店及餐廳的營(yíng)業(yè)報(bào)表、賬單、確保酒店?duì)I業(yè)收入賬目準(zhǔn)確。檢查每天入住和餐飲數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 2、獨(dú)立完成全盤財(cái)務(wù)核算工作,按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記賬、復(fù)帳,做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,賬面清晰,按期報(bào)賬; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行酒店和餐廳成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析考核,督促有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益; 4、按要求保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)控酒店應(yīng)收、應(yīng)付業(yè)務(wù),及時(shí)跟進(jìn)及催交。 任職要求: 1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,如有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先,有兩年以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)和稅務(wù)相關(guān)政策,具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí),熟悉營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及酒店和餐飲成本核算。 3、熟練操作辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。具有良好的職業(yè)操守和通協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),思路清晰,善于管理。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 03-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會(huì)計(jì)員遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。 2、負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作,按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。 4、審核各類記賬憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會(huì)計(jì)組織資金回收;協(xié)助成本會(huì)計(jì)和資產(chǎn)會(huì)計(jì)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表,并在簽章后,報(bào)送財(cái)務(wù)經(jīng)理。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷以上,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 成都 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 年終獎(jiǎng)金
    • 補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)
    服務(wù)式公寓 | 2000人以上
    發(fā)布于 04-22
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    崗位職責(zé)/職位描述 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理物業(yè)的財(cái)務(wù)工作。 負(fù)責(zé)所管轄物業(yè)的日常財(cái)務(wù)工作。? 協(xié)助所管轄物業(yè)的年度審計(jì)工作。? 協(xié)助協(xié)調(diào)與稅務(wù)局,工商局,統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)部門的工作,完成各項(xiàng)年檢工作。? 協(xié)助其他部門完成相關(guān)的工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 資質(zhì)需求? 大學(xué)以上學(xué)歷。 財(cái)務(wù)管理能力較強(qiáng)。? 與稅務(wù)局保持經(jīng)常的溝通,從而獲知最新的財(cái)稅政策。? 優(yōu)秀的英文口語(yǔ)及書寫溝通能力。? 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 工作地點(diǎn):四川省簡(jiǎn)陽(yáng)市三岔街道東部新區(qū)匯流南路66號(hào)-成都東部新區(qū)馨樂(lè)庭連心酒店&成都雅遇公寓(東部新區(qū))
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 06-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)接各經(jīng)銷商、代理商的進(jìn)貨、出貨及進(jìn)出貨款的核查、匯報(bào)等日常賬務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)合同資料的整理、歸納、臺(tái)賬建立及查詢、更新工作; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部各團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)核查、統(tǒng)計(jì)、匯報(bào)工作,以及報(bào)銷費(fèi)用的核查; 4、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,保證財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性,準(zhǔn)確性和合法性; 5、上級(jí)交代的其它臨時(shí)性事項(xiàng)。 崗位要求: 1、23-38歲,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能熟練處理財(cái)務(wù)內(nèi)賬,統(tǒng)計(jì)匯總相關(guān)報(bào)表,熟悉國(guó)家財(cái)稅政策法規(guī),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書; 3、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有一定的溝通表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及職業(yè)操守; 4、熟練操作OFFICE(例如:Excel等 )及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件,熟悉各項(xiàng)銀行業(yè)務(wù)。 該工作崗位上班時(shí)間為:09:30-12:00,13:00-17:30,周日休息。
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行工資績(jī)效核算 2.負(fù)責(zé)固定時(shí)間對(duì)接倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)貨品并進(jìn)行登記 3.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金回款登記 4.負(fù)責(zé)對(duì)接公司各品牌產(chǎn)品審批核算 職位要求; 1.經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生即可,有會(huì)計(jì)證者、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力 3.熟悉操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件 4.了解國(guó)家相關(guān)財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī) 工作時(shí)間: 9:00-12:00 13:30-17:30 月休4天,可調(diào)休
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