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  • 行政總廚
    2萬-3萬
    南昌 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-26
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店廚房的日常運營管理工作，包括菜單設計、菜品研發、成本控制及食品安全管理。 2、制定并執行廚房操作標準流程（SOP），確保菜品出品質量穩定且符合酒店品牌定位。 3、統籌廚房人員排班、培訓及績效考核，提升團隊專業技能與工作效率。 4、監督食材采購、庫存管理及供應商合作，優化成本結構并減少浪費。 5、定期分析廚房運營數據（如毛利率、客訴率等），提出改進方案并落實執行。 6、協調與其他部門（如餐飲部、采購部）的協作，確保宴會、會議等大型活動的餐飲服務順利開展。 7、嚴格把控食品安全與衛生標準，確保符合國家相關法律法規及酒店內部規范。 【崗位要求】 1、具備豐富的廚房管理經驗，熟悉中西餐烹飪工藝及高端酒店廚房運作模式。 2、出色的菜品創新能力，能根據市場趨勢和客戶需求設計差異化菜單。 3、精通成本核算與供應鏈管理，具備較強的預算控制及資源調配能力。 4、具備高度責任心、抗壓能力及跨部門溝通協調能力。

  • 行政總廚
    8千-1.5萬
    南昌 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發布于 06-17
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    • 投遞簡歷
    一、廚房運營與管理 ?團隊管理?：建立并管理高效的廚房團隊，督導所有員工的工作，確保中西廚房出品質量?。 ?制度與流程?：制定餐飲服務規章制度和運作流程，建立服務質量評價體系，并監督員工嚴格遵守酒店規章制度（如消防、衛生檢疫等）?。 ?設備維護?：指導餐飲服務設備的維護、使用及更換，完善廚房設備布局以保障菜肴質量?。 二、菜單與產品開發 ?菜單設計?：與餐飲部負責人共同籌劃和設計菜單，更新菜品烹飪存檔，開發符合時令和當地需求的新產品?。 ?新品研發?：領導新菜肴的試菜和開發工作，確保菜品創新與質量控制?。 三、成本與質量控制 ?成本控制?：制定采購計劃，監控每日市場采購單，研究食品處理過程的成本，優化廚房運營成本?。 ?質量監督?：檢查所收貨物的品質，監督食品處理過程及成品質量，對質量問題提供技術性建議?。 四、溝通與協調 ?信息傳達?：向總經理匯報關鍵信息，協助召開部門例會，協調廚房各項工作?。 ?跨部門協作?：與餐飲部負責人等合作，確保采購、出品和服務流程順暢?。

  • 廚師
    7千-8千
    南昌 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 出國旅游
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 03-16
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.負責餐廳菜品烹飪，并按餐飲監管部門要求進行留樣； 2.負責領用原材料、提前做好準備工作； 3.負責檢查廚房各項設備日常使用情況； 4.負責定期檢查清理廚房冰柜； 5.負責廚房及工作崗位的衛生清潔； 6.負責把控菜品出品質量及食品衛生； 7.完成領導交辦的其他任務。 注：此崗位工作地點在惠州市惠陽區，介意者勿投！！！

  • 炒鍋廚師
    6千-8千
    南昌 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    一、崗位職責： 1.在總廚的領導下嚴格按菜式規定，保證出品質量及上菜速度； 2.掌握各種菜肴的烹調方法和技術要求，保證各種菜肴的質量； 3.參加下單工作，確保原料量及控制和節約。上菜時安全規范操作，高效率并保質保量。4.準備開市工作，保持爐灶區域的消防安全和衛生，做好收市衛生工作； 4.完成領班交派的其他任務 ； 5.協助領班管理部門的正常運作，保證食品的高質量； 6.在部門運作方面支持領班工作，保證提供高效率的服務； 7.保證工作區域和存儲區域的衛生、干凈整潔； 8.保證安全和正確的使用設備、工具和機器； 二、崗位要求： 1.至少3年以上星級酒店工作經驗； 2.擅長贛菜、融合菜； 3.有責任心，上進心及團隊意識。 三、福利待遇 1、單休、五險一金、免費食宿、生日福利、豐富的員工活動、完善的培訓發展體系及職業規劃等。
  • 南昌 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 過節費
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 節日禮物
    • 員工生日禮物
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 06-20
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    • 投遞簡歷
    QUALIFICATION 任職資格： * High school graduate or above. 高中以上學歷。 * At least has 3 years kitchen experience in 5 star Hotel at supervisor level. 3年以上五星級酒店本崗位的工作經歷。 * Basic english communications skills. 具備基本的英語溝通能力。 * Have a good knowledge of cuisine to carry out the duties and responsibilities for the position in an efficient and productive manner. 具備有與本職位相配的專業知識，高效率，高質量完成本職工作。 * Access and use Food & Beverage computer programs. 熟練掌握并使用餐飲電腦系統。 * Be able to supervise and manage a shift. 能夠指導和管理小組工作。 * Must possess the necessary skills to be able to work hands on, and provide on the job training to associates to meet the set standards. 能夠完善有必要的工作技巧，提供工作方面知識培訓，并幫助員工達到標準。 JOB DESCRIPTION 職位說明： * Make and decorate the fermented pastry. 制作和裝飾發酵面點。 * Make all kinds of xidan. 制作各類西單。 * Decorate all kinds of cake pastries. 裝飾各類蛋糕西點。 * Maintain hygienic standards and maintain a clean kitchen. 保持衛生標準，并維持廚房的衛生。 * Manage your team. 管理手下團隊。 * Assist chef in manpower planning. 協助總廚進行人力規劃。 * Inspect the appearance and personal hygiene of the team. 檢查本組員工儀容儀表及個人衛生。 * Pay attention to quality, strictly the quality of good pastry production. 注重質量，嚴格把好面點制作質量關。 * Assist chef to determine dessert cost and control gross margin. 協助廚師長擬定點心成本及控制毛利率。 * Propose new pastry varieties and marketing plan and report to chef for approval. 提出面點新品種及推銷方案報廚師長審定。 * Carry out technical guidance and business training according to staff characteristics. 根據員工特點搞好技術指導和業務培訓。 * Perform other duties as assigned by the head chef. 完成廚師長交派的其他工作。
  • 南昌 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 年終獎金
    • 雙休
    • 技能培訓
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 負責每日廚房接待準備，完成當地菜為主的炒鍋菜品制作； 服從部門安排，協助廚房衛生清潔工作。 【崗位要求】 有炒鍋廚師同崗位經驗優先； 責任心強，具備良好的溝通能力和團隊協作意識。
  • 南昌 | 經驗不限 | 學歷不限

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 年終獎金
    • 雙休
    • 技能培訓
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 統籌管理廚房工作，監督員工日常操作，控制運營成本，提升餐飲部利潤； 把控菜品質量，負責餐品的準備、烹飪及裝飾，確保達到高標準； 定期檢查食材庫存與成品，保障供應與品質； 熟悉各類菜品配料、烹飪技巧及設備使用，推進菜品創新，調研當地餐飲市場動態，研發新菜品。 【崗位要求】 具備 3 年以上同崗位工作經驗； 接受過專業廚師技術訓練，達到星級廚師技術水平； 擁有豐富的技術與管理經驗，其中在 5 星級飯店工作不少于 3 年； 掌握成本核算方法，熟悉食物原料與食品營養知識； 身體健康，能適應高強度工作節奏。

  • 廚房主管
    4千-5千
    南昌 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 年終獎金
    • 雙休
    • 技能培訓
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 落實公司標準，監督廚房清潔消毒，檢查設備及食材儲存，保障環境安全達標。 協助制定驗收標準，檢查食材質量，監督烹飪流程，確保菜品符合出品要求。 按標準配方烹飪，規劃流程，協調前后廚，保障餐點供應及時穩定。 清點原料、統計損耗，結合客流制定采購計劃，平衡庫存。 監督員工規范加工、烹飪，把控出餐進度，保障高峰供餐效率。 【崗位要求】 高中 / 中專及以上學歷，2 年以上星級酒店廚房管理經驗，熟悉餐飲服務標準。 具備組織協調與溝通能力，能統籌多崗位協作，處理多方關系。 熱愛餐飲行業，責任心強，具團隊精神，嚴守食品安全規范。 學習能力強，適應快節奏工作，能主動提升技能 。

  • 后廚
    4千-5千
    南昌 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    中式餐飲 | 1000-2000人
    發布于 06-11
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    • 投遞簡歷
    1、把當天要用的餐具有序的搬進打荷臺，做到有名有家 2、了解當天所用的盤、碗及灶臺所用的調料 3、遵守廚房管理制度、操作流程 4、充分做好餐前準備工作，保證餐品質量 5、負責清掃廚房和廚房用具，保證出餐、廚房環境衛生和整潔 任職要求： 1、年齡20-45歲 2、能吃苦耐勞，執行力強，有工作經驗優先 3、服務店總、主管工作安排

  • 洗碗工
    3千-4千
    南昌 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    中式餐飲 | 1000-2000人
    發布于 06-11
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【招聘】餐飲洗碗工 一、 崗位職責： 1.負責餐廳餐具及廚余垃圾等清洗工作； 2.保持工作區域的清潔衛生。 二、 任職要求: 1.年齡25-50歲，身體健康無不良嗜好者優先錄用。 2.有較強的責任心和工作積極性，能夠適應輪班制的工作時間安排。 三、薪資待遇: 3500-4000元/月，具體面議 月休4天，免費提供食宿。 四、工作地點時間:兩個班次（按工作量完成情況） 上班時間:中午14點-17點 18點-1123點 上午10點-14點 17點-22點

  • 餐廳領班
    4.5千-5千
    南昌 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 年度健康體檢
    • 三節福利
    • 防暑降溫費
    • 技能培訓
    • 司齡補貼
    • 團建活動
    • 員工餐
    • 員工宿舍
    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-19
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】： 1.組織并監督餐廳運營流程，提升顧客滿意度；監督員工表現，改善不足。 2.協助領導進行員工排班與管理，保障餐廳正常運營。 3.指導新員工，開展培訓，助其達到工作要求。 4.問候客人，處理評論問題，推動用餐銷售收入。 5.負責餐廳物資及設備管理，保證設備正常運行。 6.協助處理投訴，提供滿意解決方案。 7.配合主管進行樓面布置裝飾，提升顧客體驗； 8.向客人推薦菜單食品酒水，適時點單并服務。 【崗位要求】： 1.2年以上餐飲行業工作經驗 2.熟練掌握餐廳服務技能，如擺臺、上菜、酒水服務等 3.具備一定的食品衛生和安全知識 4.具備團隊建設能力，能激勵員工，提升團隊凝聚力和工作效率 5.能夠迅速、妥善地處理餐廳內各種突發事件

  • 餐飲主管
    5千-6千
    南昌 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    中式餐飲 | 1000-2000人
    發布于 06-11
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    • 投遞簡歷
    主管崗位要求: 1、營業時，向各服務員布置任務，督導各服務員工作。 2、負責協調、溝通餐廳、傳菜部、廚房等部門的工作。 3 、營業繁忙時，帶頭為客人服務，并為客人提供優質的服務 4、對特殊及重要客人給予關注并為其服務，了解當時估清及急推，介紹菜單內容及推薦特色菜點，并回答客人詢問。 5、處理客人投訴，并做好相應記錄，吸取教訓總結經驗。 6 、開餐前檢查餐廳擺臺，清潔衛生，餐廳用品供應及設備的完好情況。 7、每日停止營業后，負責全面檢查餐廳。 上班時間：早早班：早上9點到13點 下午16.45到22點 正常班：10點到14點 下午16.45到22點 晚班：13.30到23點

  • 餐廳主管
    4千-5千
    南昌 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    發布于 04-22
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】1、全面負責餐廳日常運營管理，包括人員排班、服務流程監督及突發事件處理，確保服務質量符合酒店標準。2、制定并執行餐廳服務標準與操作規范，定期培訓員工，提升團隊專業技能與服務意識。3、監督餐廳衛生、食品安全及設備維護，確保符合行業法規及酒店安全要求。4、協調廚房與前廳工作，優化出餐效率與客戶用餐體驗，處理客戶投訴并提出改進方案。5、控制餐廳成本，包括食材損耗、人力成本及低值易耗品管理，定期提交運營分析報告。6、協助市場部門策劃并執行節假日促銷活動，提升餐廳營業額及客戶滿意度。【崗位要求】1、大專及以上學歷，酒店管理、餐飲管理或相關專業優先，3年以上餐廳管理經驗，星級酒店背景者優先。2、熟悉餐廳運營全流程，具備優秀的服務意識與客戶關系管理能力，能獨立處理投訴及突發事件。3、具備團隊管理經驗，擅長員工培訓與績效激勵，溝通協調能力突出。4、掌握食品安全法規及衛生管理標準，持有健康證及相關職業資格證書。5、熟練使用辦公軟件，具備基礎財務知識，能進行成本分析與數據匯報。6、抗壓能力強，適應彈性工作時間（含早晚班及節假日排班）。

  • 餐廳主管
    4千-5千
    南昌 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
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    • 管理規范
    • 技能培訓
    • 籌備經歷
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-10
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責當班期間餐廳運營管理工作，包括人員崗位安排、服務流程監督及服務質量把控； 2、執行餐廳服務標準與操作規范，確保服務高效、有序； 3、協調餐廳與其他部門（如廚房、客房部）的溝通協作，提升整體運營效率； 4、處理顧客投訴及突發事件，維護酒店品牌形象，提升顧客滿意度； 5、定期組織員工培訓，提升團隊服務技能與職業素養； 6、監督餐廳衛生、安全及設備維護，確保符合行業標準及酒店要求； 7、根據需要，在中餐、全日餐廳、宴會廳、大堂吧開展工作； 8、完成上級交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、具備較強的服務意識與管理能力，能高效協調團隊工作； 2、熟悉餐廳運營流程及服務標準，有相關工作經驗者優先； 3、良好的溝通與應變能力，能妥善處理顧客關系及突發情況； 4、工作細致認真，責任心強，能承受一定的工作壓力； 5、具備基礎的財務知識，能協助完成成本控制及營收分析；
  • 南昌 | 3年以上 | 大專

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    • 五險一金
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    • 管理規范
    • 包吃包住
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐飲服務的日常運營管理工作，包括餐廳、宴會等區域的運營監督與服務質量把控； 2、制定并執行餐飲服務標準、流程及管理制度，確保服務高效、規范，提升客戶滿意度； 3、監督食品衛生、安全及成本控制，定期檢查庫存、食材質量及設備維護情況； 4、負責餐飲服務團隊的人員培訓、考核及管理，優化團隊結構，提升員工專業素養與服務意識； 5、分析市場動態及客戶需求，策劃并推出特色餐飲活動，提升餐廳競爭力； 6、處理客戶投訴及突發事件，及時解決問題并優化服務流程。 【崗位要求】 1、具備較強的餐飲服務管理能力，熟悉酒店或高端餐飲行業運營模式； 2、優秀的團隊管理及溝通協調能力，能夠有效激勵員工并提升團隊凝聚力； 3、注重細節，對服務品質、衛生安全及成本控制有嚴格的管理意識； 4、具備較強的市場敏感度，能夠根據客戶需求調整服務策略； 5、抗壓能力強，能夠高效處理突發問題及客戶投訴；
  • 南昌 | 經驗不限 | 初中

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    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    發布于 05-20
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    • 投遞簡歷
    服務員端菜
  • 南昌 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    發布于 04-22
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責早餐時段的餐臺布置、餐具擺放及食品補充，確保餐臺整潔美觀、食品充足。 2、為客人提供熱情、專業的用餐服務，包括引導入座、介紹菜品、及時響應需求等。 3、保持餐廳環境衛生，定期清理餐桌、地面及餐具，符合酒店衛生標準。 4、協助廚房進行餐前準備及餐后收尾工作，包括食材搬運、餐具回收等。 5、處理客人投訴或特殊需求，及時向上級反饋并跟進解決。 6、遵守酒店服務流程及安全規范，確保服務高效、安全。 【崗位要求】 1、年齡18-35歲，身體健康，形象端正，無不良嗜好。 2、具備1年以上餐飲服務經驗，酒店行業經驗優先。 3、服務意識強，溝通能力良好，能適應早班工作（通常為6:00-14:00）。 4、基本掌握餐廳服務技能，如擺臺、餐具使用、衛生清潔等。 5、吃苦耐勞，責任心強，具備團隊協作精神。 6、持有健康證，無傳染性疾病。
  • 南昌 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 工齡工資
    • 繳納六險
    • 三節福利
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1.執行西餐廳主管的工作，向其負責并報告工作。 2.了解西餐廳自助早餐及正餐服務程序，并能夠嚴格按照服務程序及規程對客進行服務。 3.保持西餐廳環境整潔，確保餐具、布件清潔完好，備齊各種物料用品。 4.解答客人問題，收集客人意見，及時向領班匯報。 5.了解西餐知識，并對西菜西點有一定的了解，并了解簡單制作方式。 6.按規定的工作流程及服務程序擺臺，為客服務。

  • 服務員
    3.5千-3.6千
    南昌 | 1年以上 | 高中

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 年度健康體檢
    • 三節福利
    • 防暑降溫費
    • 技能培訓
    • 司齡補貼
    • 團建活動
    • 員工餐
    • 員工宿舍
    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-19
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，并及時向主管匯報； 2. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位； 3. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位； 4. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映；。 5. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理； 6. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息； 7. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求： 1.18歲-25歲，高中以上學歷，經過餐飲服務培訓。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題； 3.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法； 4.工作主動、熱情、認真，責任心較強； 5.身體健康，儀表端莊。具有同級酒店工作經驗優先錄取。
  • 南昌 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    中式餐飲 | 1000-2000人
    發布于 06-11
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    1、負責餐前準備工作、提供餐中服務、餐后收尾工作等。 職位要求： 1、年齡滿18周歲-40歲以內， 2、執行力強，有上進心，能吃苦耐勞。 3、有服務意識，接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到。 4、 有餐飲工作經驗者優先考慮。 上班時間： 早早班：9點到13點 下午16.45到22點 正常班：10點到14點 下午16.45到22點 晚班：13.30到23點
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