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  • 合肥 | 3年以上 | 高中

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    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-04
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責整個產后恢復中心經營,公司提供專業培訓,在短期內投入工作。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容院和養生館經營工作經營;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  上班時間:9:00——18:00
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    上海-青浦區 | 1年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-04
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    【職責內容】 職責說明: 1、制定公司的銷售戰略,全面負責公司產品的業務拓展; 2、負責各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執行的產品策略,根據不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導相應部門實施市場推廣計劃; 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業務發展戰略的依據; 職位要求: 1、具有5年以上美容行業專業線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經驗。熟悉終端專業市場和日化市場,有良好的大型美容網絡關系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協調能力,能夠帶領團隊完成公司經營目標; 3、具有良好的職業道德,工作態度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。
  • 副總經理

    2萬-3萬
    上海 | 3年以上 | 中專

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    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-04
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格; 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干; 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式; 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力; 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 無錫 | 3年以上 | 高中

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    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-04
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責整個產后恢復中心經營,公司提供專業培訓,在短期內投入工作。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容院和養生館經營工作經營;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  上班時間:9:00——18:00
  • 蘇州 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-04
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責公司下屬所有產后恢復門店經營管理, 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  3、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式; 良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;
  • 湖北 | 3年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發 | 1-49 人
    發布于 07-04
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    【職責內容】 職責說明: 1、提升本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才; 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力; 3、分析顧客的意見,制定服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾; 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策; 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律; 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 職位要求: 1、年齡25歲-38歲左右,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力; 2、認真負責、誠心敬業、踏實肯干; 3、具有一定的職業技能,熟悉連鎖美容業的經營與運作模式; 4、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力; 5、有美容院管理經驗者優先。
  • 美容店長

    8千-1.5萬
    佛山 | 2年以上 | 高中

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    醫療整形/輕醫美 | 100-499人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 崗位職責: 1、了解本醫美機構的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才; ? 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力;  3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾; 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策; ? 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律;? 6、督導協調現場管理,促進門店銷售提升; ? 7、負責門店員工的培訓及日常管理工作; ? 8、跟進公司促銷活動的執行,宣傳;? 9、全面主持店面的營運管理工作,配合總部各項營銷策略的實施;? 10、監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;掌握門店各種設備的維護保養知識;
  • 美容院店長

    1萬-1.5萬
    杭州 | 5年以上 | 學歷不限

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    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡30歲-40歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;? 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;? 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;? 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;? 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    湘潭 | 經驗不限 | 學歷不限

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    中醫/養生/保健 | 1000-2000人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 工作職責:負責門店女性美容業務的經營管理工作。 工作要求:有一年以上美容管理相關經驗。 全國連鎖直營,長沙株洲湘潭均可安排上班
  • 店長

    1萬-1.5萬
    寧波 | 5年以上 | 學歷不限

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    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 07-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 專業 敬業 誠信 溝通 服務
  • 店長

    1萬-1.5萬
    深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 班車接送星期日休息
    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 9、公司將不定期的舉行免費的公益培訓 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 店長

    1萬-1.5萬
    深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 9、公司將不定期的舉行免費的公益培訓 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 美容院店長

    1萬-1.5萬
    東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 班車接送星期日休息
    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 崗位職責: 1、店面日常經營管理; 2、在店面起到承上啟下的作用,復制公司的大方向和各項指標到美容院,并高效執行; 3、參與各崗位人員的招聘和跟帶; 4、做好顧問和美容師的各項規劃及監督工作; 5、做好與店家總裁的互動工作; 任職資格: 1、有兩年以上150平方以上店面的店務管理經驗,復制能力強; 2、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 3、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。  工作時間:9小時制 韻連鎖能為員工帶來什么? 1、讓辛苦奮戰美業上至企業高管下至基層美容師都擁有創業的平臺,全員形成合和的力量;? 2、集團式管理、標準化運作、龐大的人力物力財力支持,讓員工輕松從事美容工作,輕松獲得高薪;? 3、塑造員工的理財觀念,讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益;? 4、讓員工擁有穩定的事業,減少因頻繁跳槽對職業生涯帶來的不良影響;? 5、讓員工獲得良好的工作環境與生活環境,享受高級白領一樣的優質生活,有助于最大限度發揮個人工作潛能;? 6、讓員工也有機會成為上市公司的合伙人;? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子,廣結人脈、廣聚資源,縱橫職場游刃有余;? 8、公司將不定期的舉行免費的公益培訓 本招聘信息長期有效!!! 本招聘信息長期有效!!! 本招聘信息長期有效!!! 本招聘信息長期有效!!! 本招聘信息長期有效!!! 本招聘信息長期有效!!! 本招聘信息長期有效!!! 韻·養胸國際連鎖機構現誠招優秀人才,歡迎您的加入!? 1。培訓師/講師(10人)? 2。美容/瘦身顧問(600人) 3 。美容師(2000人)
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    1萬-1.5萬
    深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 班車接送星期日休息
    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 9、公司將不定期的舉行免費的公益培訓 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
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    1萬-1.5萬
    深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-05
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    1萬-1.5萬
    廣東 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 1、3年以上中高端美容養生行業連鎖品牌工作經驗,1年以上行業技術服務經驗; 2、所負責店面年銷售額在160萬以上; 3、個人所開發的最大客單在6萬以上; 4、個人所帶領團隊人數在8人以上,培養出優秀顧問、美療師。
  • 店長

    1萬-1.5萬
    深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-05
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    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 9、     公司將不定期的舉行免費的公益培訓 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 店長

    8千-1萬
    武漢 | 3年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發 | 50-99人
    發布于 07-06
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    【職責內容】 薪資待遇:? 底薪+公休+手工提成+業績提成+績效工資+食宿+服務提成+外出游學+技能培訓等等……不限次數外出培訓機會,優秀員工優先考慮入股分店自己做老板 要求:從事相關行業一年以上,技術熟練,形象氣質好,溝通能力強 工作時間: 早班9:00-18:00 晚班11:30-20:30 工資待遇: 工作熟手保底3000━12000 你有多大腳,就給你多大鞋穿! 七肌皮膚美學潮店???為你的事業保駕護航 應聘專線:?? 電話:楊經理134?5112?7999/黃經理17762328380
  • 優秀店長

    8千-1萬
    寧波 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 帶薪年假
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    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性優先,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;? 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;? 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;? 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;? 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 店長

    8千-9.9千
    溫州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 公積金
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    • 社保
    • 崗前培訓
    醫療整形/輕醫美 | 1-49 人
    發布于 07-06
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    【職責內容】 有生活美容店長經驗,負責光電中心的日常管理
  • 美容院店長

    8千-9.9千
    北京-西城區 | 2年以上 | 大專

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    中醫/養生/保健 | 1-49 人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 美容店長

    8千-9.9千
    杭州 | 2年以上 | 高中

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    • 旅游
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    • 崗前培訓
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    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    本連鎖集團現因發展需要,歡迎更多有理想和追求的朋友加盟,招聘要求如下: (能接受外派優先考慮) 崗位職責: 1、負責門店的業績管理,根據公司的業績指標分解,并執行。 2、負責門店的財務管理,包括薪酬核算、財務報表制作等。 3、負責門店的客戶管理,包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負責門店的團隊打造,協調隊員關系,調動工作熱情等。 5、負責門店的店務管理,例如門店的儀容、儀表、行政衛生等。 任職資格: 1、女士優先,25歲以上,2年以上銷售工作經驗,1年以上美容行業工作經驗; 2、五官端正,形象氣質佳,具有管理魄力及親和力; 3、組織能力,語言表達能力強;較好的協調能力、溝通能力; 4、熟悉美容保健相關知識,有較強銷售、培訓及管理能力。 工作時間:早上10:00—晚上20:00,月休4天(法定節假日另外加)
  • 美容店長

    8千-9.9千
    上海 | 2年以上 | 高中

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    • 旅游
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    • 免費住宿、每日餐補
    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    本連鎖集團現因發展需要,歡迎更多有理想和追求的朋友加盟,招聘要求如下: (能接受外派優先考慮) 崗位職責: 1、負責門店的業績管理,根據公司的業績指標分解,并執行。 2、負責門店的財務管理,包括薪酬核算、財務報表制作等。 3、負責門店的客戶管理,包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負責門店的團隊打造,協調隊員關系,調動工作熱情等。 5、負責門店的店務管理,例如門店的儀容、儀表、行政衛生等。 任職資格: 1、女士優先,25歲以上,2年以上銷售工作經驗,1年以上美容行業工作經驗; 2、五官端正,形象氣質佳,具有管理魄力及親和力; 3、組織能力,語言表達能力強;較好的協調能力、溝通能力; 4、熟悉美容保健相關知識,有較強銷售、培訓及管理能力。 工作時間:早上10:00—晚上20:00,月休4天(法定節假日另外加)
  • 店長

    8千-9.9千
    南京 | 5年以上 | 高中

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 西安 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業線廠家 | 50-99人
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    【職責內容】 職責說明: 1、對公司的店面進行產品知識、手法技能等相關知識培訓;  2、執行力強,注重團隊合作.  3、對所管理店面開展技術和銷售培訓,提升店面業績;  4、市場同類產品信息收集及反饋;  5、維護顧客,做好顧客管理;  任職要求:  1、人品端正、皮膚好、氣質佳,有美容師或者美容導師從業經歷;  2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業素質;  3、年齡在18—40歲之間,有親和力;  4、醫學、護理、美容、市場營銷等專業中專以上學歷;  5、有培訓及管理美容店相關經驗者優先;  6、對祛斑、祛痘項目有過了解者優先。
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