中文字幕免费久久,三级网在线观看,在线视频你懂

App

掃碼下載最佳東方App

微信

掃碼關注最佳東方公眾號

客服

暫時沒有符合該搜索條件的職位

已為您推薦以下相似職位

相似職位推薦

中廚房廚師長

1萬-1.4萬

林芝 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 崗位晉升
- 技能培訓
- 包吃包住
- 節日禮物
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 領導好
林芝工布莊園希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 06-24
- 收藏
- 投遞簡歷
崗位職責 1.全面負責中廚房廚房工作，控制所有設施及成本，增加餐飲部的利潤。 2.負責所有宴會的準備、烹飪及裝飾工作，以達到最高的質量標準。 3.檢查存貨及成品。 4.檢查所有食品的準備情況. 5.清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設備等方面的知識。 6.研究當地餐飲市場，極積開創新菜。 7.完成行政總廚交辦的其他工作任務。崗位要求 1.同崗位工作經驗5年以上。 2.接受過專業技術訓練，達到X級廚師技術水平。 3.有豐富的技術及行政經驗，其中在X星級飯店工作不得少于X年以上。 4.懂得成本核算，食物原料及食品營養知識。 5.身體健康，精力充沛。
副廚師長

6千-8千

林芝 | 經驗不限 | 學歷不限

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 崗位晉升
- 技能培訓
- 包吃包住
- 節日禮物
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 領導好
林芝工布莊園希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 06-24
- 收藏
- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、負責所有專供宴會以及外賣的食物。 2、監督食品的來源，確保食品質量。 3、建立并管理一個高效的廚房團隊。 4、監督所有中西廚房的出品。 5、協助行政總廚和各廚房廚師長一起預計、制定和監控每日市場采購單。 6、關注食品成本控制。 7、參與培訓，致力自我發展。 8、在行政總廚的領導下開展新菜肴的試菜和開發工作。 9、協助行政總廚召開所管轄部門的每日例會。 10、充分理解并嚴格遵守酒店的規章制度，例如消防，衛生檢疫以及健康安全等。 11、監督所有供應食品的質量與數量。 12、監督各廚房收到的食品的質量與數量。 13、確保可循環利用的食品不被浪費。 14、將相關信息傳達給行政總廚。 15、經常檢查廚房設備，做好維護工作。 16、保證每日售貨柜臺上，自助餐上以及宴會上的食品陳列引人入勝。 17、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認識。 18、與本各部門建立良好的聯系 19、確保員工執行正確的衛生程序，檢查和控制所有相關政策，協助廚房衛生醫生監控國家規定的執行情況。 20、參與菜單計劃，推薦新菜，并聯系組織所有相關廚房和餐廳執行新菜的推出。 21、負責做好所有促銷和活動的紀錄，書寫和計算菜譜包括菜肴的照片【崗位要求】 1、管理并指導員工、保持與酒店各個部門進行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關系，幫助員工盡可能發展潛力、檢查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔，讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓計劃，主持培訓課程。 4、評估培訓及發展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道，做到能引導客人，友善，可靠，并以外交家的姿態服務與客人。 6、高度服從性，具有優秀管理監督技巧；培養并幫助員工發展，鼓勵創新。 7、以此來發展并激勵我們的員工。 8、制定嚴格的客人服務標準，工作中做到心中有客人。 9、以身作則，積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項任務，把握機會學習各種新的知識和技巧，不斷提升個人素質。 11、靈活機動，應變能力強。 12、建立良好的團隊精神，協同工作，為了共同的目標努力。 13、為各項運營流程的發展獻計獻策。 14、以良好的態度履行自己的職責。 15、向客人以及供應商推薦酒店的服務性以及便捷性。
員工餐廳廚師長

6千-8千

林芝 | 經驗不限 | 學歷不限

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 崗位晉升
- 技能培訓
- 包吃包住
- 節日禮物
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 領導好
林芝工布莊園希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 03-05
- 收藏
- 投遞簡歷
·????????督導和確保員工廚房的食品收貨、制作、出品、存儲和留樣等操作都符合政府的要求和集團的標準。 ·????????在食品成本預算內，最大程度地為全體成員提供美味可口、品類豐富的菜品，同時積極提議和落實各類美食節和員工餐廳活動。 ·????????負責員工餐廳相關營運成本和費用的控制。 ·????????確保餐廳和廚房區域干凈，衛生，符合當地政策和集團要求的衛生標準。 ·????????組織，監督并參與所有食品的準備工作。負責員工餐廳的人員管理，包括工作安排、考勤管理、員工培訓、績效考核和人才發展。統籌制作材料的備貨工作。 ·????????負責所有菜品質量。 ·????????履行主管人員的其它職責。 ·????????了解并執行所有酒店政策法規。 ·????????培訓和監督員工遵守相關政策。 ·????????為了改善工作標準，經常進行員工在職培訓。 ·????????貫徹和執行酒店和衛生部門指定的衛生和安全標準。 ·????????熟悉酒店消防和安全程序以及廚房滅火設備的操作。 ·????????管理人員用餐秩序。
西廚廚師長

8千-1萬

林芝 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 崗位晉升
- 技能培訓
- 包吃包住
- 節日禮物
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 領導好
林芝工布莊園希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 06-24
- 收藏
- 投遞簡歷
崗位職責 1、直接向行政總廚負責,并能不斷向餐飲部指出新的餐飲主向的工作計劃。 2、保證所有的廚房正常工作。 3、檢查廚師的儀容儀表及個人衛生。 4、確保所有采購食品的質量。 5、建立各種控制體系（衛生、成本等）正常運作、 6、極積開創新菜，制訂餐廳的菜單、自助單及特殊菜單。
中餐廳經理

7千-8千

林芝 | 經驗不限 | 學歷不限

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 崗位晉升
- 技能培訓
- 包吃包住
- 節日禮物
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 領導好
林芝工布莊園希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 06-24
- 收藏
- 投遞簡歷
【崗位職責】確保遵循酒店的政策方針和品牌標準。確保所有隊員遵守酒店儀容儀表和個人衛生標準。確保正確解釋酒店的服務標準和酒店政策給員工并且讓員工正確的執行。確保團隊嚴格遵守時間。提供良好的工作氛圍和建立和諧的團隊，增加團隊的士氣和工作效率。處理員工問題時需要匯報給餐飲部總監和人力資源部總監。輔導和勸告員工。對于認可的員工實施培訓課程，進行全體員工的培訓和評估他們的能力。通過葡萄酒的培訓和侍酒師一起發現潛在的團隊成員。和廚師建立有效的溝通和友善的工作關系。確保培訓和監管新的團隊成員，同時需要配合其他的員工。負責團隊的季度評估和團隊紀律。提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃，跟蹤和執行改變。和其它部門建立關系。準備每周班次表。確保運營時候和大堂酒廊保持精密的聯系。管理時間表格，出席記錄和所有員工的津貼。根據餐飲辦公室最后的期限完成所有需要的報告。在中餐廳有活動或者大型宴會時候準備分析報告。監管維護申請。出息餐飲部和每日會議。每餐前的員工會議。為以后的活動和促銷制定客人郵箱明細。實施部門會議。運營時候處理所有的客人建議并且記錄在部門日志上面。設計客人和VIP客人的記錄并且維護。計劃和實施每日，每周和每月的清潔計劃。為家具和設備提供衛生及好的工作狀態。監督和保持餐飲部的預算，收入【崗位要求】英文和其它語言的溝通能力。全面的餐飲部運營知識。 XXX年相關的工作經驗，XXX年主管級經驗。良好的管理技能。持有商業的敏銳感。積極主動和精力充沛。領導才干，和團隊有良好的溝通。優秀的書面和口語的英文能力。整潔干凈的儀容儀表。
餐廳服務員（可接收實習生）

3.5千-4千

林芝 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 五險一金
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 包吃包住
- 人性化管理
- 技能培訓
- 員工生日禮物
- 管理規范
林芝保利雅途酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人
發布于 06-30
- 收藏
- 投遞簡歷
崗位職責： 1、在餐廳開始營業前和結束營業后，確保服務區域的衛生及擺盤規范； 2、迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位； 3、隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映； 4、熟知菜單的菜肴知識，向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，及時為客人點單。任職要求： 1、經過餐飲服務培訓，了解餐廳服務規程； 2、有一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題； 3、工作主動、熱情、認真，責任心較強，掌握和運用禮貌語言； 4、身體健康，儀表端莊。男士1.70以上，女士1.60以上。