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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-25
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 清潔并擦亮所有器皿。 保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。 添加所需的布品及操作設備。 從倉庫內領取物品。 根據(jù)標準的手冊來完成服務工作。 根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 【崗位要求】 中專學歷,不限工作經(jīng)驗。 對工作認真踏實,工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞。 掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。 身體健康,儀表端正。
  • 臨沂 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    督促管理當值期間接待工作,確保提供優(yōu)質高效的服務。 與員工有效的溝通,提供明確指示,關注員工的表現(xiàn)并給予激勵。 在遵循酒店規(guī)章制度,維持優(yōu)質高效服務的基礎上設法解決所有賓客及員工遇到的困難和問題。 管理餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 友好誠摯的問候,耐心傾聽,溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團隊中起到表率作用,能應酒店需求調整工作時間。 通過培訓及一致的管理,領導和激勵團隊員工。 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知服務經(jīng)理。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。 維護顧客檔案和信息,確保預訂的有效性和準確性。 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性,便于系統(tǒng)操作,確保運營設備的正常運轉以及工作區(qū)域的整潔清潔。 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 確保信息的有效傳遞,尚未完成的事情逐一移交至有關人員,讓賓客滿意。參加日常例會及其它會議。 確保餐廳的日常管理,包括但不局限于工作的監(jiān)督,報告,信用額度核對,電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對等。 確保日常設設施備用品的維護保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。 按照衛(wèi)生健康安全,危機管理部門,災難處理方法,救火程序執(zhí)行。在賓客服務經(jīng)理不在場的情況下,參與救助行動。 了解健康食品安全的要求,并可以給出適當?shù)慕ㄗh并做好管理。 掌握酒店產品知識,并且為員工提供相關的培訓。 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 遵守服務程序,保證餐廳的各個區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作,及和廚師交流,餐廳預定的詳細情況。 檢查餐廳當天預定,保證員工能夠按照預定準備及正確擺臺,做好相應的準備,并能致電確認預定。 針對工作中的不足制定計劃,以避免影響對客服務質量。 協(xié)助準備制定每位員工的排班表,及工作安排。(考慮內部活動,客人入住率,特殊活動及產品促銷等) 協(xié)助前臺與團隊的進行溝通聯(lián)絡,關心客人。 詢問客人的滿意度,如有意見及時反饋給相關人員。并且做好顧客意見記錄。 與客房部及工程部門通力合作,保證部門設備的完好與清潔。 與廚房的員工建立良好的溝通。 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
  • 臨沂 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 參與食品加工人員的食品安全培訓; 2、 嚴格遵守所有生食和熟食分離的程序; 3、 執(zhí)行消毒/殺菌程序; 4、 落實溫度和時間控制,確保所有烹飪均得到徹底、正確的實施; 5、 食品制備/倉庫管理員/成本控制/管事/食品加工的每周檢查清單; 6、?食品安全培訓月度報告; 7、 按照當?shù)胤ㄒ?guī)和食品安全體系標準來保持酒店的食品和儲存的安全; 8、 完善酒店質量管理體系,和當?shù)厮鶎俚氖称繁O(jiān)督所保持良好的工作關系; 9、 到酒店服務工作現(xiàn)場監(jiān)督檢查,并組織酒店質量安全會議,提出處理。 【崗位要求】 1、XXX以上學歷,食品衛(wèi)生類專業(yè)畢業(yè),1年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟練操作辦公軟件,英語良好; 3、有一定的寫作能力和應變處理問題的能力 4、身體健康、精力充沛、五官端正; 5、精通關于食品衛(wèi)生類的國家法律法規(guī)、當?shù)卣摺I(yè)知識等。
  • VIP服務

    4千-5千
    臨沂 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責VIP客戶的接待、引導及全程服務工作,確保客戶獲得尊貴、舒適的體驗; 2、根據(jù)客戶需求,協(xié)調酒店各部門資源,提供個性化服務方案; 3、處理VIP客戶的投訴與建議,及時反饋并跟進解決,維護客戶關系; 4、定期整理VIP客戶的服務記錄與偏好,完善客戶檔案; 5、協(xié)助策劃并執(zhí)行VIP客戶的專屬活動或禮遇項目; 6、完成上級交辦的其他與VIP服務相關的任務。 【崗位要求】 1、形象氣質佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與親和力; 2、溝通能力強,能夠靈活應對各類客戶需求; 3、具備較強的服務意識與應變能力,能承受一定工作壓力; 4、有酒店、高端服務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓上崗; 5、能適應彈性工作時間,包括節(jié)假日或夜間值班; 6、對本地文化、旅游資源有一定了解者更佳。
  • 臨沂 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐飲部的日常運營管理工作,制定并執(zhí)行部門工作計劃,確保餐飲服務質量與經(jīng)營目標的達成; 2、監(jiān)督餐飲服務流程,優(yōu)化服務標準,提升客戶滿意度,處理客戶投訴及突發(fā)事件; 3、負責餐飲成本控制,包括食材采購、庫存管理及損耗控制,確保成本在預算范圍內; 4、組織員工培訓,提升團隊專業(yè)技能與服務意識,定期進行績效考核; 5、協(xié)調與其他部門的溝通協(xié)作,確保餐飲服務與酒店整體運營的順暢銜接; 6、策劃并執(zhí)行餐飲促銷活動,提升餐廳營業(yè)額及品牌影響力; 7、定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提交運營報告,提出改進建議并落實執(zhí)行。 【崗位要求】 1、具備較強的餐飲管理能力,熟悉酒店餐飲運營流程及服務標準; 2、優(yōu)秀的團隊領導與溝通協(xié)調能力,能夠有效激勵員工并處理突發(fā)問題; 3、對成本控制、食品安全及衛(wèi)生管理有深刻理解,具備相關實踐經(jīng)驗; 4、具備市場敏感度,能夠根據(jù)客戶需求調整經(jīng)營策略; 5、工作責任心強,抗壓能力突出,能夠適應高強度工作環(huán)境; 6、有酒店或高端餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 臨沂 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-24
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    注重形象、服務經(jīng)驗、禮儀素養(yǎng)。
  • 炸串員

    2千-3.5千
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    中式快餐 | 1-49 人
    發(fā)布于 04-22
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    • 投遞簡歷
    炸串員負責將各類食材裹粉/漿后放入油鍋炸至金黃酥脆。需熟練掌握炸制不同食材的火候和時間,確保產品品質穩(wěn)定。工作內容包括:食材準備、炸制、成品裝盤及設備清潔。要求工作認真負責,注重食品安全與衛(wèi)生,能適應快節(jié)奏工作環(huán)境,有團隊合作精神。有炸串經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 以下是炸串員的高階要求,可以根據(jù)實際情況進行調整: 崗位要求: 炸制技藝精湛: 精通多種炸制技法:熟練掌握裹粉、裹漿、掛糊等多種炸制前處理技巧,并能根據(jù)不同食材特性選擇最佳炸制方法。 * **精準掌控火候與時間:** 能夠根據(jù)食材大小、種類、油溫等因素,精準判斷炸制時間和火候,確保每一份炸串都達到最佳口感,外酥里嫩,不油膩。 * **創(chuàng)新研發(fā)能力:** 能夠根據(jù)季節(jié)變化和顧客反饋,參與新口味、新產品的研發(fā)與測試,提升產品競爭力。 **2. 食品安全專家:** * **嚴格的衛(wèi)生標準執(zhí)行:** 對食品安全有極高的重視,嚴格遵守衛(wèi)生操作規(guī)范,確保食材新鮮、操作過程清潔,杜絕任何食品安全隱患。 * **敏銳的食品安全意識:** 能夠識別不新鮮或變質的食材,及時匯報并處理,確保每一份出品的炸串都安全可靠。 * **熟悉食品安全法規(guī):** 了解并遵守相關的食品安全法律法規(guī),確保操作流程符合標準。 **3. 效率與質量并重:** * **高效的工作流程:** 能夠在繁忙時段保持高效的工作節(jié)奏,快速準確地進行食材處理和炸制,保證出餐速度。 * **持續(xù)的質量監(jiān)控:** 對每一份炸串進行質量檢查,確保色澤、口感、份量都符合標準,維護品牌形象。 * **問題解決能力:** 能夠快速識別并解決炸制過程中出現(xiàn)的問題,如油溫異常、食材粘連等,保證炸串品質的穩(wěn)定。 **4. 優(yōu)秀的團隊協(xié)作:** * **良好的溝通能力:** 能夠與其他廚房工作人員順暢溝通,協(xié)調配合,確保整體運營效率。 * **團隊精神:** 積極參與團隊工作,樂于分享經(jīng)驗,幫助新員工成長,營造良好的工作氛圍。 * **顧客服務意識:** 理解顧客需求,積極應對顧客反饋,不斷提升服務質量。 **5. 職業(yè)素養(yǎng):** * **責任心強:** 對工作認真負責,有強烈的責任感,確保每一次操作都符合標準。 * **持續(xù)學習:** 積極學習新的炸制技術和食品安全知識,不斷提升自身專業(yè)技能。 * **壓力管理:** 能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜,高效完成工作任務。 達到以上高階要求的炸串員,不僅是技藝精湛的廚師,更是食品安全衛(wèi)士和團隊協(xié)作的核心成員,能夠為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、在銷售經(jīng)理的督導下,學習掌握飯店產品、銷售技能和客戶管理。 2、建立客戶檔案,按照預先的計劃,組織例行拜訪; 3、跟進酒店的銷售活動,及時與客人進行溝通,確保客戶滿意度; 任職資格: 有酒店銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 性格開朗,形象氣質良好。
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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 為廚房中給定的部分準備食品; 向餐廳服務人員確認預訂的人數(shù)和時間,確保有效地準備食品; 檢查和控制食物的準備以確保高效的上菜速度; 與管事部保持聯(lián)絡確保廚房的清潔; 協(xié)調自助餐廳內食品往來時服務員的服務。 崗位要求 接受過專業(yè)技術訓練,達到廚師技術水平。 掌握廚房設備和廚房產品的知識。
  • Head Chef 主廚

    1萬-1.2萬
    臨沂 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 05-15
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    • 投遞簡歷
    國際聯(lián)號酒店同崗位工作經(jīng)驗3年以上,熟悉食品安全管理。 全面負責廚房運營工作,策劃廚房工作計劃。 對酒店食品供應和食品質量及安全負有重要責任,抓好成本核算,確保食品成本控制在預算范范圍內; 對出品團隊的烹飪技術及工作意識負有培訓、提高的責任; 協(xié)調各崗位的工作,促進部門間工作銜接,協(xié)助處理客人反饋及意見。
  • 臨沂 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 投遞簡歷
    計劃和準備執(zhí)行高質量的菜品和擺設在指定的餐廳。 及時的按要求準備菜單,嚴格按照菜譜、標準和擺盤標準。 在酒店運營之中保持遵循FSAA各方面要求。 正確操作所有的設備、器具和機器。 協(xié)助主廚對具有持續(xù)性的人員培訓以及新員工培訓,和SOP的提高和改善保持關注。 必須積極主動參加廚房會議,以保持廚房運營持續(xù)地提高,達到目標和保持順暢地交流。 可以被要求進行外賣工作以及在廚房以外的地點完成工作。 保證廚房所有員工都應知道關于住宿率,預測計劃和收益。 對于每位客人的要求要作出回應使客人滿意。 積極的學習和適當?shù)母淖儭?用虛心的態(tài)度去接受有建設性的意見。 遵照主廚要求的任何新菜單的改動和對于新菜單、每日特供菜單、促銷活動所采取的任何 工作方法。 緊密配合主廚對于當天食品數(shù)量的定購。最大限度的杜絕浪費已獲得最佳的收益率。 檢查所有歸屬于該部門的設備,確保所有設備正常運轉,如果需要向主廚匯報所有問題。 保菜譜和成本的存在和更新。 在主廚缺席的情況下出席每月管理者會議、運營部會議以及組織部門會議。 檢查員工準備的食品質量按需求標準和做出必要的調整。 與廚師緊密合作,常規(guī)會面決定菜單的選擇,以同時讓客人滿意和獲得各部分滿意的收益 熟練掌握廚房所有電氣設備的使用并觀察安全謹慎地處理他們。 時刻理解、實踐和促進團隊的工作方法,達到使命和目標和部門的總體標準。 確保所有員工都清楚地了解酒店的消防和生命安全/應急程序。 采用酒店的安全制度。 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
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