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客服

養(yǎng)生會所收銀員

2.3千-3.5千

南寧 | 1年以上 | 中專

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可隨時隨地查看職位
- 節(jié)假日福利
- 社保
- 提供住宿
- 公司產(chǎn)品福利
- 崗前培訓(xùn)
廣西元之源健康產(chǎn)業(yè)有限責(zé)任公司

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
發(fā)布于 07-01
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【職責(zé)內(nèi)容】工作責(zé)任： 1、負責(zé)顧客的消費結(jié)賬； 2、協(xié)助會籍顧問完成銷售。 3、協(xié)調(diào)、安排調(diào)理師服務(wù)工作。職位要求： 1、熟悉收銀工作流程，電腦操作熟練。 2、普通話標準、表達能力強，責(zé)任心強，有團隊精神；有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
直營店前臺

2.2千-4千

南寧 | 1年以上 | 中專

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可隨時隨地查看職位
- 年終獎
- 旅游
- 節(jié)假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 公司產(chǎn)品福利
- 崗前培訓(xùn)
廣西南寧市莉薇美容養(yǎng)生連鎖機構(gòu)。

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
發(fā)布于 06-27
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【職責(zé)內(nèi)容】 1、女，年齡20-35，身高156cm以上，能適應(yīng)早晚班的工作模式； 2、五官端正，性格開朗、形象氣質(zhì)佳，國語標準，做事細心； 3、熟悉操作辦公軟件； 4、有良好的溝通表達協(xié)調(diào)能力、有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神； 5、有前臺收銀、庫管或相關(guān)工作經(jīng)驗前優(yōu)秀考慮。崗位職責(zé)：協(xié)助店長做好店面的行政、衛(wèi)生檢查、禮儀監(jiān)督工作、顧客接待、收銀、物流管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、上傳下達，客戶信息收集和分類整理、電話接聽以及協(xié)助店面進行工作協(xié)調(diào)等。
美容院前臺

西安 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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可隨時隨地查看職位
- 年終獎
- 旅游
- 節(jié)假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 公司產(chǎn)品福利
- 崗前培訓(xùn)
- 提供住宿
諾美薈國際眼部理療（陜西諾美榮光商貿(mào)有限公司）

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
發(fā)布于 06-26
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【職責(zé)內(nèi)容】崗位要求 1、性，28歲以下，形象好，氣質(zhì)佳； 2、具有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力； 4、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 5、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直。公司地址：草場坡翡翠明珠五號樓一單元1601室；咨詢電話：029-85427450。薪資=底薪+提成+餐補+交補+話補+工齡獎全員享受福利：帶薪婚假、喪假、產(chǎn)假、年假、和社保等。
成都SKP自營腕表店鋪導(dǎo)購 (MJ000552)

4千-8千

成都 | 1年以上 | 中專

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- 五險一金
- 績效獎金
- 全勤獎
- 補充醫(yī)療保險
- 餐飲補貼
- 工齡獎
- 年終獎金
- 技能培訓(xùn)
- 定期體檢
- 帶薪年假
成都華聯(lián)（SKP）百貨有限公司

商場 | 500-999人
發(fā)布于 05-22
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崗位職責(zé)： 1.完成個人業(yè)績，協(xié)助店主管統(tǒng)計制作每日銷售報告及個人銷售報表； 2.執(zhí)行店鋪開店、閉店各項工作，清晰交接班次間的工作及各項跟進事宜； 3.維護客戶忠誠度，并做好售前服務(wù)和售后跟進； 4.參加店鋪和公司組織的各項培訓(xùn)并能夠掌握相關(guān)技能，確保能夠準確無誤結(jié)賬，完成盤點被分配的具體工作； 5.店鋪的日常維護，及時處理并上報店鋪出現(xiàn)的各種客訴及突發(fā)事件、設(shè)備問題和跟進維修進展； 6.能夠協(xié)助店主管帶教本班次新人各項基本店務(wù)； 7.協(xié)助VM進行新品陳列和現(xiàn)場陳列； 8.完成上級部門布置的各項工作。任職要求： 1.至少一年零售店鋪銷售經(jīng)驗，有腕表銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.能夠同顧客進行良好的溝通，具有積極進取的工作安排能力和很強的主動性； 3.熟練使用辦公軟件。
自營店銷售員

5千-6千

東莞 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供吃

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- 購買社保
- 包吃包住
- 年度旅游
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 技能培訓(xùn)
- 崗位晉升
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 管理規(guī)范
山之葉服務(wù)公寓

服務(wù)式公寓 | 100-499人
發(fā)布于 05-22
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【崗位職責(zé)】 1、接待顧客的咨詢，了解顧客需求，并努力達成銷售。 2、根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，協(xié)助店長進行銷售任務(wù)分解，并完成個人銷售任務(wù)。 3、負責(zé)商品的上貨、補貨工作，確保貨架上的商品充足且擺放整齊。 4、參與商品的到貨驗收，確保商品質(zhì)量，及時將新貨上架。 5、定期盤點商品庫存，核對賬目，確保賬物相符。 6、為客戶提供售后服務(wù)，如退換貨處理等。 7、完成店長或上級交辦的其他任務(wù)。【崗位要求】 1、具有相關(guān)門店銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好的親和力和溝通能力。 4、能夠迅速理解客戶需求，提供專業(yè)意見。
門店店長

6千-8千

開封 | 1年以上 | 中專

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開封市龍亭區(qū)江湖茶飲品店（個體工商戶）

小吃飲品 | 1-49 人
發(fā)布于 05-19
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【崗位職責(zé)】 1、全面負責(zé)門店日常運營管理，包括人員排班、庫存管理、設(shè)備維護等工作，確保門店高效運轉(zhuǎn)； 2、制定并執(zhí)行銷售計劃，完成公司下達的業(yè)績指標，定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出改進方案； 3、監(jiān)督產(chǎn)品制作流程，確保飲品及食品質(zhì)量符合公司標準，提升顧客滿意度； 4、負責(zé)門店員工培訓(xùn)、考核及團隊建設(shè)，營造積極向上的工作氛圍； 5、處理顧客投訴及突發(fā)事件，維護門店形象，提升品牌口碑； 6、控制門店運營成本，優(yōu)化資源使用效率，定期盤點并上報損耗情況； 7、執(zhí)行公司營銷活動，根據(jù)市場動態(tài)提出促銷建議，提升門店競爭力； 8、保持門店衛(wèi)生及安全標準符合相關(guān)規(guī)定，定期檢查消防設(shè)施及食品安全措施。【崗位要求】 1、年齡22-40歲，身體健康，能適應(yīng)早晚班及節(jié)假日工作安排； 2、具備較強的服務(wù)意識和管理能力，有餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、學(xué)習(xí)能力強，能快速掌握產(chǎn)品制作流程和門店運營系統(tǒng)操作； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效處理團隊協(xié)作及客戶關(guān)系； 5、責(zé)任心強，工作細致，能承受一定的工作壓力； 6、無不良嗜好及違法記錄，需提供健康證明； 7、對茶飲行業(yè)有熱情，愿意長期發(fā)展者優(yōu)先考慮。