【崗位職責】
1、全面負責前廳部的日常運營管理工作,包括前臺接待、禮賓服務、總機服務等,確保各崗位高效運轉;
2、制定并優化前廳部工作流程及服務標準,提升客戶滿意度及服務質量;
3、監督并指導員工完成對客服務,處理客戶投訴及突發事件,確保問題及時有效解決;
4、負責前廳部員工的排班、培訓及績效考核,提升團隊專業素養與服務意識;
5、協調與其他部門(如客房部、餐飲部等)的溝通協作,確保酒店整體運營順暢;
6、管理前廳部物資及設備,控制運營成本,確保資源合理使用;
7、定期分析前廳部運營數據(如入住率、客戶反饋等),提出改進建議并落實執行。
【崗位要求】
1、具備酒店管理或相關領域工作經驗,熟悉前廳部各崗位工作流程及標準;
2、優秀的溝通協調能力及客戶服務意識,能妥善處理各類突發事件;
3、具備較強的團隊管理能力,能夠有效激勵員工并提升團隊績效;
4、熟練使用酒店管理系統(如Opera等)及辦公軟件;
5、工作細致認真,責任心強,能適應高強度工作壓力;
6、具備良好的職業素養及抗壓能力,能夠適應倒班工作制。