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客服

美容店經理

1萬-1.5萬

濟南 | 3年以上 | 高中

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山西九生科技咨詢有限公司

咨詢/調查 | 100-499人
發布于 07-11
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【職責內容】 1、負責店內日常事務的管理、擔任企業與員工之間的溝通者； 2、評估員工表現，予以指導訓練； 3、了解企業目標與美容院的經營方針，在城市總經理的指導下完成定額銷售任務。店經理職位要求： 1、26-48歲，155cm以上，形象氣質佳， 2、語言組織能力強，善于溝通交流，具有團隊領導力； 3、具備抗壓和自我學習、自我激勵的能力。 4、一年以上管理和銷售經驗，熱愛美容行業，學習能力強； ? 工資待遇：10000元--20000元上不封頂；崗位工資+績效提成+特殊獎金+手工費+股權+分紅+福利
美容店長

1萬-1.5萬

濟南 | 3年以上 | 高中

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- 年終獎
- 健康體檢
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- 崗前培訓
山東霜葉紅生物科技有限公司.

其他 | 50-99人
發布于 07-10
- 收藏
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【職責內容】崗位職責 1、現場接待新客，做好客人登記，建立客人檔案； 2、協調部門內部的關系； 3、拓展及維護顧客，做好顧客管理； 4、協助完成部門計劃業績和管理工作； 5、店面日常經營管理。任職資格 1、有兩年以上店務管理經驗，專業知識扎實； 2、良好的職業道德，有月度季度促銷經驗，有培訓經驗； 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強； 4、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實。
美容店店長

1萬-1.5萬

濟南 | 1年以上 | 學歷不限

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- 雙休
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河南孕尚健康管理股份有限公司

咨詢/調查 | 1-49 人
發布于 07-10
- 收藏
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【職責內容】崗位職責： 1、全面負責店面的運營管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2、完成總部制定的任務指標； 3、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾； 4、協調安排員工培訓工作等。任職資格： 1、學歷不限,專業不限； 2、有美容美體、健康養生、產后恢復行業工作經驗優先； 3、熟悉店務的各項流程的制定、執行； 4、較強的團隊管理能力和溝通能力；
高薪誠聘美容店長

8千-1.5萬

濟南 | 2年以上 | 學歷不限

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漢后（中國）有限公司

美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
發布于 07-09
- 收藏
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【職責內容】職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態，并分析形勢，制定對策。 5、督導日常工作，保證美容院各環節的正常營運。 6、定期培訓員工，以提高服務素質。職位要求： 1、女性，年齡23歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格； 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干； 4、具有一定的職業技能，熟悉美容業的經營與運作模式； 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力； 6、有美容院管理經驗者優先。
店長

濟南 | 經驗不限 | 學歷不限

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山東摩麗美吧企業管理咨詢有限公司.

其他 | 50-99人
發布于 07-09
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【職責內容】崗位職責：一.銷售任務 1)店長需帶領全體人員完成公司每月下達的銷售/服務任務。 2)對下達到店的每月銷售/服務任務,需根據崗位實際,分攤到各組,并指導協助組長將任務合理分配到各組成員。二.業務工作 1)適時根據時間、特定假日等時機,制定出不同的促銷策略,報總經理批示后實 2)熟練掌握全店產品、項目的單價、成分、配料、操作流程和不同的折扣點;熟練進行全店儀器的操作指導,并熟知儀器的性能和原理。三.人員管理 1)對各組員工日常工作及上班考勤進行監督,如有違反考勤規定的應按相應條款處罰。 2)隨時對員工的工作表現及衛生情況進行檢查和監督,并現場打分,如有問題當場糾正。 3)協助財務做好收銀管理工作,每天、每周、每月定時對美容顧問的出入賬單進行審核。 4)及時處理客戶投訴,避免事態擴大。按照公司規定對相應人員做出處理建議,上報總經理后執行。 5）做好店內顧問主任和美容主任的幫帶工作,為公司持續發展打造堅固的管理骨干平臺。職位要求: 1、專業知識強、溝通能力好； 2、銷售能力強,而且會培訓美容師。如中醫、銷售、產品,手法。 3、良好的語言表達能力,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業,良好的個人素質,較高的職業素養和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協作能力強。
美容店長

濟南 | 2年以上 | 學歷不限

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濟南曦顏化妝形象設計有限公司

咨詢/調查 | 1000-2000人
發布于 07-08
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【職責內容】崗位職責： 1、熟悉新店開業所有的準備工作（人員培訓、美容美體設備調試、美容美體手法培訓、店面布置等），全面主持店面的日常運營工作； 2、督促店內人員完成份內工作,組織運作日常運營中各項環節的工作; 3、拓展及維護顧客服務，做好顧客服務管理； 4、完成門店運營、業績、管理工作；任職資格： 1、有兩年以上美容店運營經驗，專業知識扎實； 2、良好的職業道德，有月度季度促銷經驗，有培訓經驗； 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強； 4、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實。