欧美肥熟妇xxxxx,铜铜铜铜铜铜铜铜好大无打码 ,午夜一级黄色大片

App

掃碼下載最佳東方App

微信

掃碼關注最佳東方公眾號

客服

暫時沒有符合該搜索條件的職位

已為您推薦以下相似職位

相似職位推薦

樓層主管

3.5千-4.5千

焦作 | 經驗不限 | 學歷不限

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帥哥多
- 員工生日禮物
- 年度旅游
焦作武陟萬達錦華酒店

有限服務中檔酒店 | 100-499人
發布于 2023-11-09
- 收藏
- 投遞簡歷
1.同樓層服務員開例會，發放清潔用品，安排當日工作。 2. ?加強業務管理技巧的學習，勤檢查、勤督促、嚴格要求下屬執行崗位責任制，禮貌禮節及儀容儀表，不斷提高衛生質量，落實獎懲制度，提高工作效率。 3. 勤巡查，發現問題及時匯報及進行處理，協調好和其它部門的工作，發揚團結互助精神。 4. 查閱相關工作資料，工作日記，了解工作問題，做好上傳下達及相關解釋工作。? ? 5. 計劃編制每月員工上班輪班表，做好人力物力的計劃使用，控制部門成本. 做好工作用具的發放及回庫工作，負責好本部門清潔機械的保養、維護工作。? ? 6. 做好本部范圍內的消防安全檢查工作，消除事故隱患，對部門員工的工作安全負責。 7. 確保管轄區域的高度清潔并隨時檢查。? 8. 按照酒店標準進行對客服務。 12、定期總結工作，分析各種數據并上報。 13、完成上級交辦的其它工作。 14、遵守國家法律和飯店規章制度。
客房主管

3.5千-4.5千

焦作 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
河南焦作迎賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 05-10
- 收藏
- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。【崗位要求】 1、高中畢業學歷或同等以上。 2、有1年以上同星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
客房部經理 /行政管家

5千-8千

焦作 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
河南焦作迎賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 05-10
- 收藏
- 投遞簡歷
崗位職責 1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。崗位要求 1、大專畢業學歷或同等以上。 2、有3年以上同星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書優先。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
前廳部前臺接待

4千-5千

焦作 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
河南焦作迎賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 05-10
- 收藏
- 投遞簡歷
專業能力 (1)?辦理入住登記手續，主動向客人問好； (2)?安排房間，盡可能滿足客人的合理需求； (3)?按規定填寫入住散客、團體登記單； (4)?負責保管、制作、發放、收回房卡； (5)?負責顧客有效身份證件“四實登記”； (6)?辦理換房、加床、續住服務； (7)?辦理退房、開具發票手續，主動詢問客人入住體驗并致謝。具備分解工作計劃的能力，責任清晰；崗前認真閱讀交接本，了解并落實上一班次移交的工作事項，確認備用金并負責向下一班次交接工作；具備執行力，確保各項工作均能按時有效落地。涉及服務設計等；協助前臺主管，做好顧客意見匯總，第一時間反映并處理顧客意見，不讓顧客不滿意；負責《客史檔案》的不斷完善，為接待服務提供有效信息；塑造個人職業形象，提升職業素養、提高服務效率，成為“形象代言人”，樹賓館品牌形象；負責房間銷售、吉卡銷售；主動與客房部、餐飲部、銷售部保持良好溝通，傳遞顧客需求，確保顧客滿意度。
前臺主管

4千-4.5千

焦作 | 經驗不限 | 學歷不限

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帥哥多
- 員工生日禮物
- 年度旅游
焦作武陟萬達錦華酒店

有限服務中檔酒店 | 100-499人
發布于 05-09
- 收藏
- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、健全各種問訊資料。 2、掌握客房預訂情況，向部門經理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發送情況，負責VIP接待工作的落實。 3、處理總臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴。 4、負責總臺財產、設備的使用管理和保養工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6、建立體質良好的賓客關系，努力增加客房銷售。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經驗3年以上。 2、有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責，作風正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個環節和程序。 4、身體健康，品貌端正，氣質高雅。 5、掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。
賓客關系經理

3.5千-5千

焦作 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

微信掃一掃

可隨時隨地查看職位
河南焦作迎賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 05-10
- 收藏
- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、通過訓練領導和激發禮賓臺和賓客關系部團隊員工 2、積極地參加職業培訓，讓員工保持水平一致。 3、做隊員的導師，提高員工水平，促進他們完成所設立的目標。 4、確保員工手冊，相關勞動法，HR指南的一致性，必要的時候提供培訓。 5、訓練有潛力的員工，提高他們的工作能力。 6、致力于酒店工作，為酒店發展提供建議，有創新精神，為顧客提供品質服務。 7、簡單易懂的訓練新員工，使器其盡快達到勝任工作的最低標準，明白他應該要到什么樣 8、為顧客提供熱情服務，讓他們立刻有回家的感覺。 9、核對賓客完整的預定及詳細信息，確保付款方式安全有效。 10、將客人送至客房，介紹客房布局，確保行李及時寄存等。 11、采取必要行動，及時有效的處理顧客的不滿，適當的時候告知值班經理或賓客關系經理。回訪客人，確?？腿藢鉀Q方法滿意。 12、維護顧客檔案和信息，確保有效的預定。 13、征詢客人的反饋和評價，以提高服務質量，預防事故發生。 14、和銷售，預定共同為客人提供服務 14、確保VIP客人的待遇，核對所有預定信息，確保VIP房間所有物品準備齊全。 15、確保在VIP客人到達之前，房間所有物品準備齊全，并且符合VIP身份。向上級部門提供VIP客人的信息及相關報告備用。 16、確保為會員顧客提供優質專業的服務，勸說顧客加入會員。 17、與賓客服務經理聯系，確保房間的分配與客人的預訂及喜好等保持一致，集中管理銷售庫存。 18、確保賓客檔案信息及時錄入公安報告系統 19、遵循酒店品牌標準。 20、掌握酒店酒店的基本概況。 21、了解酒店周邊地區的最新信息，名勝，風景地等，為顧客提供方便。 22、與餐飲部，客房部，工程部等進行有效的聯絡。 23、保持酒店數據的準確，便于操作。維持前廳設備