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  • 集團IT總監

    1.6萬-2.5萬
    西安 | 10年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-01
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    1.維護集團門戶網站、建立集團會員系統、會員維護及會員獎勵積分;網站系統,公司系統的籌備建設; 2.全面負責管理集團的酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2.負責督促及管理旗下各個酒店的IT經理工作。 3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4.制定旗下酒店IT工作人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5.指導檢旗下酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6.指導旗下酒店IT經理電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7.掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求 1.本科以上學歷,至少具有5年以上酒店管理集團IT工作經驗,電腦部管理經驗。 2.熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3.具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4.秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 5.工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6.一定的組織管理協調能力。
  • Lead RPA Developer

    1.2萬-1.8萬
    南京 | 5年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發布于 09:12
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    What will I be doing? As the Senior Software Engineer focusing on Blue Prism, youwill apply technical skills to automate business processes and Server builds.You will be working with build managers, architecture domains and ITdisciplines as part of the Corporate Systems build team. This role is acritically important technical resource deployed within the context of businesstechnology solution delivery projects to ensure overall stability andperformance of our work-class applications. More specifically, you will: ·??????Build and support automation solutions usingBlue Prism and Power platform. ·??????Provides production support by solvingIncidents/Problems and participates in continuous improvement efforts ·??????Use .net technologies to enhance and build newautomation capabilities ·??????Delivers maintenance and enhancements forexisting automation solutions ·??????Adheres to coding standards / procedures andparticipates in code reviews ·??????Ensures that all solution development is alignedto architectural standards throughout the Agile development process ·??????Assists Tester in designing and ensuring overallintegrity of the test plan ·??????Applying software development knowledge to thecurrent IT environment What are we looking for? The success in this rolewill demonstrate itself through the following attributes and skills: ????????Agile problem-solving techniques anddecision-making principles ????????Ability to work independently withoutsignificant oversite to follow requirements and develop solutions ????????Ability to create a technical specification andproduct design from published requirements ????????Demonstrates a proficiency in the technology inuse to code/configure quality solutions that require limited rework and meetbusiness / end-user needs by adhering to best practices ????????A strong urge to learn new technologies andexpand skills ????????Experience with .Net technologies and latestframework ????????Experience using AWS components ????????A self-learner with minimal supervision ????????Very good communication skills to interact withbusiness and technology groups ???????? To fulfill this role successfully, you should demonstratethe following minimum qualifications: ·?????? Bachelor’s Degree ·?????? Seven (7) years of professional work experience inTechnology or related field ·?????? Five (5) years of experience with RPA Blue Prism orany RPA technologies and AWS components ·?????? Three (3) years of coding experience with .net framework
  • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 09:31
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    如果你是這樣的小粉, 熱情投入 奢華服務的忠實粉絲 專注細節 積極的態度 良好的團隊意識 加入我們,一起續寫文華東方傳奇服務! ? If you are Passion for Excellence Fan of Luxury Service Eye for Details Positive Attitude Team Player Join us to continue legacy Hospitality in dynamic Shenzhen!
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 08:59
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    ·????????通過信息技術的影響,培訓和運作,保護和使酒店利益最大化; ·????????通過采購和對維護服務合同的協商最大限度的減少成本; ·????????尋找機會增加收入; ·????????確保任一系統用戶權限開通前已被授權,每月審核用戶使用報告,確保已被正確使用; ·????????負責及時準備和提交所有信息技術預算; ·????????根據已同意的計劃,負責管理和控制所有信息技術費用; ·????????盡可能按照既定的標準,提供最好的信息技術服務; ·????????按希爾頓國際最低定義標準,執行和開發網絡服務; ·????????按照定義標準,最低風險地解決客人的信息技術疑問,提高賓客滿意度; ·????????向客人和業務服務交流和維持品牌標準; ·????????不斷提升品牌和鼓勵使用信息技術供應商的品牌并評估其執行情況; 確定和保證所有酒店數據有所有權,確保數據被及時備份; ·????????按要求向其他希爾頓酒店提供信息技術支持,與其他酒店進行信息技術交叉培訓; ·????????確保酒店數據的安全性與申明的標準和最好的實踐一致; ·????????進入控制與陳述的標準和最好的實踐一致,確保機房進出登記和安全; ·????????定期完成災難恢復演練,使得各運營部門熟悉手工記賬程序; ·????????完成和交流正常的信息技術自我評估; ·????????在區域信息技術副總經理同意的范圍內,尋找,評估和執行本地方案; ·????????管理本地項目執行情況; ·????????溝通狀態,風險,酒店管理和區域信息技術管理; 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序。
  • 西雙版納州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 09:11
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    崗位概述 負責確保酒店的電腦系統正常安裝和運行,系統安全性措施到位,計算機硬件保養良好,系統利用率最大化,安裝的新系統用以提高酒店的效率和增加利潤,同時堅持符合酒店的規范與要求。 任職要求 技能要求- 部門預算。 完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 具有局域網和微軟軟件的使用知識。 具有解決問題,推理,號召,組織和培訓能力。 良好的寫作技能。 學歷要求- 具有計算機,信息技術或相關領域大學專科以上學歷 工作經驗- 3年相關經驗或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。
  • 北京 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 優秀員工評選
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1.Behaves and acts in anexemplary fashion, embodying the brand mindset. 行為和舉止符合該品牌要求,并涵蓋品牌的精神。 2.Is the IT, telecoms andaudiovisual expert at the hotel for guests and employees alike. He or sheperfectly masters these systems. 為酒店的客人和員工提供信息技術,電話網絡和多媒體專業服務.他/她對這些系統非常精通。 3.Ensures that all IT,telecoms and audiovisual equipment and systems conform to standards and are ingood working order. 確保所有的信息技術,電話網絡和多媒體設備系統符合標準并保持良好工作狀態。 4.Contributes to thesatisfaction of individual guests by ensuring the technical team has the skillsneed to resolve simple and recurrent problems.? 為使每一個客人滿意,確保技術團隊能夠解決簡單的和經常出現的故障的能力。 5.Is responsible for thecorrect installation of technical IT, telecoms and audiovisual equipment andensures it is in good working order. 負責信息技術,電話網絡和多媒體設施的正確安裝,并良好的運行。 6.Monitors technologicaldevelopments and latest progress. 對信息技術的發展變化和產品的更新換代熟悉。 7.Identifies and selectsexternal service-providers. 了解并挑選外部的服務支持者。 8.Applies the brand'squality standards (SOP). 采用品牌的質量標準。
  • 湖州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    負責酒店的電腦系統的運行,包括前廳后場系統,個人電腦系統和電子收款機,促進電腦軟件和硬件有效地使用。 Be responsible for the operation of the hotel's computer systems, including the front hall and back hall systems, personal computer systems and electronic cash registers, and promote the effective use of computer software and hardware. 職責義務: Duties & Responsibilities: 1.全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 Be fully responsible for the hotel's computer management system and ensure its normal operation. 2.負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 Be responsible for coordinating with other computer-using departments. 3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 Be responsible for promptly resolving faults and problems that occur in the computer system. 4.制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 Formulate the job responsibilities, management regulations and emergency measures for computer room staff in case of hotel emergencies, and supervise subordinates to strictly implement them. 5.檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 Check the data backup of the hotel's computer system to ensure its security and effective storage. 6.設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 Establish the archives of the hotel's computer system and be responsible for their management. 7.掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 Keep abreast of the development trends in the computer industry and offer effective suggestions for the management of hotel computer systems. 專業知識技能: Job Knowledge / Skill: 1.2年以上電腦工作經歷,具有電腦用戶和/或程序員的知識(大型機和個人電腦),及飯店系統和程序的經驗。 More than 2 years of computer work experience, with knowledge of computer users and/or programmers (mainframes and personal computers), as well as experience in hotel systems and programs. 2.熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 Be familiar with the principles of various computer management systems in the hotel. 3.具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 Possess strong abilities in analyzing and solving professional problems, early warning, doing the right thing, and expressing oneself in language and writing. 4.秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 Act impartially, adhere to principles and keep innovating. 5.工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 ?I am meticulous and rigorous in my work, with a strong sense of enthusiasm and responsibility. 6.一定的組織管理協調能力。 Certain organizational management and coordination abilities.
  • IT經理

    8千-1.1萬
    西安 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.維護酒店相關系統;網站系統,公司系統的籌備建設; 2.全面負責管理酒店計算機管理系統,確保系統正常運行; 3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題; 4.制定酒店IT工作人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行 5.指導檢酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6.指導酒店IT經理電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7.掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求 1.本科以上學歷,至少具有5年以上5星級酒店電腦部管理經驗,有酒店相關工作經驗優先考慮。 2.熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3.具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4.秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 5.工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6.一定的組織管理協調能力。
  • 杭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統的維護,確保系統正常運行; 2、負責與酒店各用機部門的協調工作; 3、及時解決計算機系統出現的故障和問題; 4、制定 IT人員崗位職責、管理制度及酒店應急情況下的技術措施等,并監督下屬認真執行; 5、檢查酒店計算機系統的數據備份,確保數據安全有效存儲; 6、建立酒店計算機系統檔案并負責管理; 7、跟蹤計算機行業發展趨勢,為酒店計算機系統管理提供有效建議。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,具有 3 年以上五星級酒店 IT 部門管理經驗; 2、熟悉酒店各類計算機管理系統的原理; 3、具備較強的專業問題分析與解決能力; 4、處事公正、堅持原則,不斷創新; 5、工作細致嚴謹,有強烈的工作熱情和責任感; 6、具備一定的組織、管理和協調能力。
  • 濟南 | 經驗不限 | 大專

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    1. 大專及以上學歷,至少具有5年以上5星級酒店電腦部管理經驗,有品酒店相關工作經驗優先考慮。 2. 具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 3.熟知酒店各項電腦管理系統的原理,軟件系統、宴會音響設備操作等。 4. 工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 5.年齡要求:30-45歲,形象良好。
  • IT經理

    8千-1萬
    廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 提供住宿
    • 提供工作餐
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求 1、通信、電子工程、自動化、計算機等相關專業,大專或以上學歷,具有5年以上星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理;掌握各種計算機軟硬件,可獨立進行安裝、調試及故障排除;懂得音響設備的調試工作; 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、有良好的英語讀寫水平;工作主動性強,耐心細致,有責任心,具備團隊合作精神。 6、具備一定的組織管理協調能力。
  • IT Manager

    8千-1萬
    大理州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    JOB SUMMARY Contributes general knowledge and skill in technology to provide first-and some second-level support including break-fix (repairs, installations, maintenance of systems) for designated property/properties. Generally works within well-established guidelines to complete routine tasks. Responsible for performing repairs, installations, and maintenance for property-based systems with a particular area. Has knowledge of sophisticated technology equipment/processes. Education and Experience Required: ? High school diploma or GED; 2-4 years experience in the Information Technology or related professional area. OR ? 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Information Technology, or related major; 2 years experience or related professional area. Preferred: ? System-related professional certifications desired. CORE WORK ACTIVITIES Managing Technology Needs within Budget Targets ? Assists and/or provides input to IT Leadership for CAPEX and department operating budgets based on anticipated IT projects and property support/needs requirements. ? Confirms that property/properties are in compliance with appropriate Marriott International Policies (MIPs) and Information Security Manuals (ISMs). Implements solutions as directed to resolve discrepancies. ? Places equipment orders as directed relating to personal computers, telecommunications, local servers/networks; processes invoices for their property/properties. ? Conducts periodic inventories of applications and hardware; prepares reports as requested. ? Confirms that technology assets are secured. ? Complies with technology-related vendor contracts. Building and Sustaining Relationships with Customers ? Writes and presents proposals, analyses, project plans, cost models, etc. in written and/or oral formats. ? Provides customer service to associates at dedicated property/properties. ? Responds to inquiries from customers/vendors/peer group. ? Provides detailed status reports as requested. Verifying Client Technology Needs are Met ? Assists in disaster recovery and business continuity as it relates to technology. ? Provides technical guidance. ? Escalates support for all Marriott approved technology solutions (i.e. mobility devices, GPNS) and Request Center Processes. ? Supports guest and associate internet access requirements. ? Escalates problems as appropriate through direct supervisor, CLS IT Field and/or Marriott IT resources. ? Images desktops, installs new software applications, applies patches, maps drives to appropriate server/network. ? Moves/adds/changes PCs/peripherals; migrating data when necessary. ? Performs routine desktop backup as scheduled or directed. ? Provides end-user support. ? Confirms technology security (i.e. encryption, patch deployment) and technology compliance (i.e. Quarterly ID Audits, MAARK1) measures are in place. ? Supports unit infrastructure (servers, switches, router, APs etc.) and engages appropriate MI IT and/or Vendor resources. ? Assists in creating and maintaining secure server environment. Performs server backups and routine preventative maintenance. ? Pulls through support for corporate, regional and property initiatives. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.
  • 西雙版納州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、具有3年以上五星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。
  • IT經理

    7千-1萬
    常州 | 3年以上 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    1、全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行; 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作; 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題; 4、掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。
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    8.5千-9千
    福州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 07-01
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、具有國際五星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。
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    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 06-30
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    崗位職責: 1.負責酒店IT系統的日常運維管理,包括網絡、硬件、軟件及數據庫的維護與優化; 2.制定并執行酒店信息化建設規劃,推進數字化升級與系統集成; 3.管理酒店操作系統,如門鎖系統、POS系統等核心業務系統的穩定運行; 4.建立IT設備資產臺賬,統籌采購預算并監督設備生命周期管理; 5.處理突發性IT故障,制定應急預案并實施災備方案; 6.培訓各部門員工使用信息系統及設備,編寫標準化操作手冊; 7.對接外部供應商及技術服務商,監督外包服務質量; 8.保障酒店數據安全,落實網絡安全防護措施及權限管理; 9.保障會議的順利進行,包括電腦、音響設備等的調試; 10.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.3年及以上同崗位工作經驗; 2.熟悉酒店行業常用信息系統; 3.掌握局域網搭建、服務器維護及常見辦公軟件部署技能; 4.具備基礎數據庫管理能力; 5.能獨立排查網絡故障、硬件故障及系統兼容性問題; 6.邏輯清晰,具備跨部門溝通協調能力及服務意識; 7.適應酒店行業7×24小時應急響應機制; 8.持有網絡工程師、信息系統管理相關認證者優先。
  • IT 經理

    8千-1萬
    蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2、負責與其他酒店IT使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店IT系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,具有3年以上星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項IT管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。
  • 上海-浦東新區 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
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    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
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    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 09:10
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、跟進要求,負責酒店開業籌備前期酒店的網絡規劃,機房建設,酒店應用系統、網絡設備服務器、辦公電腦的選定。? 2、審核酒店信息系統設計方案,根據實際需求及集團標準提出可行性建議。依據弱電系統圖紙,確定辦公網絡和 AP點位,樓層交換機的分布規劃。 3、酒店運營后負責日常網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網絡日常的正常運作; 4、其他突發事件處理。 崗位要求 1、計算機相關專業,至少2年以上網格系統與IT系統維護工作經驗; 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進行安裝、調試及故障排除; 3、精通局域網的維護及網絡安全知識,可熟練進行局域網的搭建和網絡設備的基本維護和故障處理; 4、有萬豪集團酒店籌備經驗優先; 5、工作主動性強,耐心細致,有責任心,具備團隊合作精神。 注:此職位工作地點:廊坊。
  • 弱電IT

    6.5千-7.5千
    成都 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責酒店內所有的弱電設備及網絡計算機管理系統,確保系統正常運行。 2、檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 3、安裝和維護酒店計算機、服務器系統軟件和應用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術支持。 崗位要求: 1、具有2年以上酒店IT管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。
  • IT主管

    6千-7千
    珠海 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 五險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 08:34
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    • 投遞簡歷
    1、維護酒店前臺、餐廳、電話計費系統的正常運行。 2、維護后臺財務軟件、人事軟件系統、寬帶計費系統的正常運行。 3、解決客人在酒店寬帶上網、撥號上網及軟件簡單維護等問題。 4、節假日前檢查系統和設備運行情況。 5、酒店(內、外)網站、網頁的檢測及維護。 6、檢測辦公、客房區域的(有線、無線)寬帶網絡端口。 7、定期檢查各站點電腦、終端、打印機、UPS等設備使用情況,及時發現解決存在問題。 8、解決用戶操作中的各種疑難問題,如Windows、Office、上網和掃描等。 9、指導、培訓電腦房操作員的工作。 10、配合電腦房經理的工作。
  • IT經理

    6.5千-7千
    廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
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    • 員工生日禮物
    • 年底獎金
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 09:35
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2.負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4.制定IT人員崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5.檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6.設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7.掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求: 1.大專以上學歷,具有5年以上IT部經驗。 2.熟知酒店各項電腦管理系統的原理
  • 廈門 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規范
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    • 領導好
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    作為信息技術部經理,您將應以最高標準完成以下任務: ? 通過信息技術的影響,培訓和運作,保護和使酒店利益最大化; 通過采購和對維護服務合同的協商最大限度的減少成本; 尋找機會增加收入; 確保任一系統用戶權限開通前已被授權,每月審核用戶使用報告,確保已被正確使用; 負責及時準備和提交所有信息技術預算; 根據已同意的計劃,負責管理和控制所有信息技術費用; 盡可能按照既定的標準,提供最好的信息技術服務; 按希爾頓國際最低定義標準,執行和開發網絡服務; 按照定義標準,最低風險地解決客人的信息技術疑問,提高賓客滿意度; 向客人和業務服務交流和維持品牌標準; 不斷提升品牌和鼓勵使用信息技術供應商的品牌并評估其執行情況; 確定和保證所有酒店數據有所有權,確保數據被及時備份; 按要求向其他希爾頓酒店提供信息技術支持,與其他酒店進行信息技術交叉培訓; 確保酒店數據的安全性與申明的標準和最好的實踐一致; 進入控制與陳述的標準和最好的實踐一致,確保機房進出登記和安全; 定期完成災難恢復演練,使得各運營部門熟悉手工記賬程序; 完成和交流正常的信息技術自我評估; 在區域信息技術副總經理同意的范圍內,尋找,評估和執行本地方案; 管理本地項目執行情況; 溝通狀態,風險,酒店管理和區域信息技術管理; 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序。
  • 三亞 | 2年以上 | 大專

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    • 豐厚年終獎金
    • 一流工作環境
    • 眾多外派機會
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 06-30
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統,確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等,督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份,確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案,并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態,為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,具有2年以上星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創新。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。
  • 三亞 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 各種員工活動
    • 崗位晉升
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    • 技能培訓
    • 年終獎勵金
    • 店齡津貼
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 09:01
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    1.?熟練掌握Python編程語言。 2.?熟悉常用的數據庫系統(如MySQL、PostgreSQL等),具備數據庫設計和優化能力。 3.?熟悉常用的Web開發框架(如Django、Flask等),具備良好的代碼規范和文檔編寫能力。 4.?具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力。 5.?有良好的問題解決能力和學習能力,能夠快速掌握新技術。
  • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發布于 09:31
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