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  • 客服

  • 萬能工
    4.5千-5.5千
    武漢 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    • 帶薪年假
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    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 年終花紅
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責酒店所有動力設施設備的全面管理，并保障其正常運行； 2、負責水、電、曖、鍋爐、電梯、空調，音響，有線電視，管網，客房設施的運行和維修工作； 3、承擔酒店區域設施及勞動工具的維修保保養； 4、跟蹤控制記錄所有水、電能源的消耗，并與營業收入進行比對，如有異常，即時通報，保證酒店最大限度的節能； 5、嚴格執行勞動部門及行業操作規程進行工作，確保操作的安全性； 6、按照酒店相關制度，服務標準和和為規范完成設備維修和保養工作； 7、完成上級交辦的其他相關工作。 ? 崗位要求 1、具備職業培訓相關證書； 2、具備酒店或物業維修專業知識，動手能力強。

  • 賓客關系經理
    4.5千-5.5千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 包吃包住
    • 五險福利
    • 績效獎金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節日禮物
    • 管理規范
    • 員工活動
    • 集團交叉培訓
    • 月休6天
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.收集酒店客人賓客意見，并反饋上級跟進整改，不斷解決酒店各方面存在的不足。 2.處理每日客戶投訴，竭盡全力為客人解決投訴問題，得到讓客人滿意的處理結果。 3.主要維護渠道網評分，進行OTA客戶的每日回訪，完成個人網評任務，對客人反饋的問題及時跟進處理，并做好記錄進行分享。 4.對每日VIP客戶提供個性化服務，為客人提供驚喜、周到的服務，獲取客人5分好評。 5.協助前廳經理完成部門的各項管理工作，向前廳部經理匯報工作。 【崗位要求】 1.大專及以上文憑，五官端正，氣質佳，精神面貌良好，無不良嗜好。 2.2-3年酒店大副工作經驗，熱門酒店或星級酒店優先。 3.內心堅韌強大，熱情有活力，有責任心。
  • 武漢 | 1年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    財務部各崗位主管：工資主管；應付主管；收入審計主管；應收主管；收貨主管。 【崗位職責】 1、負責酒店日常財務核算工作，包括收入、成本、費用的審核與賬務處理，確保財務數據的準確性和及時性； 2、編制月度、季度及年度財務報表，協助完成財務分析報告； 3、監督酒店資金流動，管理銀行賬戶、現金及票據，確保資金安全與合理使用； 4、協助制定和完善財務管理制度及流程，確保符合集團財務政策和相關法律法規； 5、配合內外部審計工作，提供所需財務資料，確保審計工作順利進行； 6、完成上級領導交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備財務、會計或相關專業背景，持有會計從業資格證書，初級會計職稱優先； 2、熟悉酒店行業財務運作流程，有酒店財務工作經驗者優先； 3、熟練掌握財務軟件及Office辦公軟件，尤其是Excel的數據處理能力； 4、具備較強的財務分析能力，能夠獨立完成財務報表編制及分析工作； 5、工作細致嚴謹，責任心強，具備良好的溝通能力和團隊協作精神； 6、無不良職業記錄，遵守職業道德和財務保密制度。
  • 武漢 | 1年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 薪酬主管*1： 1、了解勞動法及相關人事政策，參與薪酬福利體系的日常管理，包括薪資核算、社保公積金繳納及薪酬數據分析； 2、維護員工檔案，確保人事數據的準確性與及時性； 3、協助處理員工關系事務，包括入職、轉正、調動、離職等手續辦理； 4、協助建立酒店人事管理相關制度、員工保險及福利方面的政策； 5、負責各種人事政策的具體實施及檢查工作； 6、配合上級完成人力資源相關報表的統計與分析工作。 招聘主管*1： 1、負責酒店各部門的招聘工作，包括職位發布、簡歷篩選、面試安排及候選人跟進； 2、協助制定并優化招聘流程，提升招聘效率與候選人體驗； 3、負責辦理入職、離職手續, 及人事變動的相關工作； 4、合理調配酒店的人力資源，并提出有效的建議和意見； 5、熟悉招聘流程及常用招聘渠道，能獨立完成基礎崗位的招聘工作。 【崗位要求】 1、對人力資源工作有熱情，具備良好的溝通能力與團隊協作意識； 2、熟練使用Office辦公軟件； 3、工作細致認真，具備較強的責任心與執行力； 4、具有良好的溝通能力和協調能力。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常安全巡查工作，確保酒店各區域安全無隱患，及時發現并處理安全隱患。 2、監督并指導防損部員工執行安全操作規程，確保工作流程符合酒店安全標準。 3、處理突發事件及安全事故，包括但不限于盜竊、火災、醫療急救等，確保快速響應。 4、定期檢查監控設備、消防設施及其他安全設備的運行狀態，確保其正常運轉。 5、協助完善酒店安全管理制度及應急預案，配合組織安全培訓和演練。 6、監督酒店員工及訪客的行為，確保其遵守酒店安全規定，防止財產損失及人身傷害。 【崗位要求】 1、具備較強的安全防范意識及應急處理能力，能冷靜應對突發事件。 2、良好的溝通協調能力，能與各部門有效合作。 3、熟悉消防、安防設備的使用及維護，了解相關法律法規。 4、有酒店相關安全工作經驗。 5、責任心強，工作細致，具備良好的觀察力和判斷力。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    各餐廳主管：Banquet Supervisor 宴會主管；ADD?Supervisor?全日餐主管；In Room Dining?Supervisor 送餐部主管；Lobby Lounge?Supervisor 大堂吧主管；Flair Restaurant?Supervisor?Flair餐廳主管；Chinese Restaurant?Supervisor?中餐廳主管 【崗位職責】 1、協助餐廳日常運營管理工作，確保服務流程規范化和標準化執行 2、監督并指導服務團隊，提升員工服務技能與賓客滿意度 3、協助處理賓客投訴及突發事件，維護酒店品牌形象 4、監控餐廳設備維護及衛生標準，確保符合酒店要求 5、協助部門經理完成經營指標，控制運營成本 【崗位要求】 1、具備餐飲管理或相關領域基礎知識 2、優秀的團隊管理能力，有同崗位工作經驗 3、出色的溝通能力，基礎英語會話能力 4、熟悉高端餐飲服務標準及操作流程 5、具備較強的突發事件處理能力和客戶服務意識 6、儀表端正，符合酒店職業形象
  • 全國 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    任職要求： 1、本科學歷； 2、男女不限、形象較好、抗壓性強； 3、愿意在酒店行業精耕細作； 4、可接受全國調派； 5、可接受應屆畢業生。

  • 銷售主任
    4.5千-5.5千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 雙休
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 年終獎
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關注其變化并適時做出應對。 3、組織本組組員對新市場進行開發。 4、管理開發好自己的客戶。 5、負責組織銷售計劃的審定及落實，并進行督查。 6、掌握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。 7、協助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。 崗位要求 1、專科以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2、具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3、了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4、具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5、有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。

  • 中餐廳主管
    4千-5.5千
    孝感 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責? 1、實施工作標準和服務程序，督促員工嚴格履行其崗位職責。 2、根據營業情況，對服務員進行工作任務分配，確保提供優質服務。? 3、與賓客和廚房保持良好的工作關系，及時向經理和廚師長反饋賓客對食品，服務方面的信息，不斷提高餐飲產品和服務的質量。? 4、了解客情，親自為重要賓客服務。? 5、處理餐廳里發生的問題和賓客的意見，并及時向經理匯報。? 6、定期檢查，清點餐廳的設備、餐具、布草等物品，將結果匯報給經理。 崗位要求 1、中專及以上學歷。 2、有兩年以上餐飲工作經驗，有國際聯號工作經驗者優先。 3、熟悉中餐廳專業知識，熟練使用電腦。 4、掌握熟悉中式擺臺、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規范
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    1．嚴格按照出品標準出品來保證出品質量； 2．嚴格按照標準菜譜執行制訂的標準來控制菜品分量； 3．關注員工的反饋意見及時改進； 4．檢查所收到食品的質量,發現問題及時反映； 5．負責廚房的日常衛生和食品衛生； 6．檢查廚房設備的運行狀況、清潔設備； 7．嚴格按照菜單檢查每日員工餐的備料，按時、保質保量 出好員工餐； 8．保證員工吃飽吃好，以飽滿的精神投入工作； 9．巡查餐臺，及時添加食品。 10.完成上級領導安排的其他相關工作。 任職要求 1．高中或中專以上學歷； 2.? 2年以上同等職位或具備1年以上酒店廚房工作經驗。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 夜班補貼
    • 兩頭班補貼
    • 管理規范
    • 節日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規章制度并指揮實施； 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4、具有品牌意識，通過與本地高端婚禮品牌的戰略合作推出具有獨特性及競爭性的婚宴產品； 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6、與其他部門溝通、協調、密切配合； 7、了解市場會議會展活動情況，細分行業整合資源，通過異業合作，社區聯動等爭取更多的生意機會。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，特別是宴會的銷售，能結合行業特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2、對高檔宴會的組織及執行有豐富的經驗； 3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力； 4、工作細致、嚴謹，并具有戰略前瞻性思維。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責工程部日常行政事務處理，包括文件整理、數據錄入、報表制作及部門考勤等內部協調工作； 2、管理工程部物資倉庫，執行物品收發存登記，確保賬物相符； 3、定期盤點庫存物資，及時補充常用耗材并提交采購申請； 4、維護設備工具臺賬，跟蹤維修工具借用歸還情況； 5、協助制定部門物資管理制度及標準化流程； 6、配合完成工程部文檔歸檔及固定資產管理工作。 【崗位要求】 1、具備基礎辦公軟件操作能力（Excel/Word等），能熟練處理數據報表； 2、有倉庫管理或行政文員經驗； 3、工作細致認真，具備較強的責任心和數字敏感度； 4、具備基礎英文讀寫能力（能處理設備英文說明書及標簽）； 5、能適應突發性物資調配工作。

  • 銷售經理
    5千-1萬
    湖北 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓
    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 07-14
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責： ?1、負責各自區域的營銷計劃和銷售目標的制定與實施； 2、負責公司區域合作伙伴開發和拓展、及公司銷售業績提升； 3、負責公司招商加盟政策的執行，協助公司做好市場推廣活動;； 4、協助公司做好市場合作客戶的相關培訓輔導工作； 5、有較強的區域性會議組織能力、精通售前、售中、售后的客戶管理工作； 6、準時提交工作總結報告(日報、周報、月報及下月計劃報表等)。 任職條件： ?1?、有3年以上相關市場銷售經驗,； 2、熟悉并認同公司企業文化核心價值觀； 3?、思維敏捷、善于溝通交流、責任心強、善學習、有團隊精；? 4、有美容院專業線工作經驗或美容院客戶資源者優先考慮； 5、遵守公司的各項規章制度，適應出差； 薪金待遇：高薪聘請詳細面議 1、底薪+提成+差補+五險， 2、月休4天，提供住宿、按照國家規定節假日休息 職位標簽 星期日休息，崗前培訓，提供住宿，多勞多得(底薪+提成)

  • 銷售代表
    6千-1萬
    湖北 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 公積金
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 晉升機會、團建
    醫療整形/輕醫美 | 500-999人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、根據公司業務發展提供行業現狀分析； 2、整理、搜集、匹配客戶信息，建立信息庫，聯絡、洽談招商推介； 3、針對意向客戶進行有效溝通，了解客戶需求，咨詢解答，定期回訪追蹤； 4、邀約客戶來公司考察，能夠協助完成客戶談判并達成合作； 5、負責建立、拓展與客戶的良好關系； 6、完成公司下達的任務目標。 任職要求： 1、普通話流利，語音富有感染力，形象佳； 2、美容行業或團購行業從業背景優先； 3、優秀的表達能力，項目宣講能力; 4、具有較強的學習能力和溝通能力； 5、有敏銳的市場洞察力，強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有同行業工作經驗者優先。 備注：入職后繳納五險

  • 美學管理師
    8千-9.9千
    武漢 | 3年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 包住宿
    醫療整形/輕醫美 | 100-499人
    發布于 07-14
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、充分了解客戶需求； 2、為客戶提供美學設計，結合醫療技術，滿足顧客對美的追求； 3、按醫院服務禮儀規范要求，專業的知識、良好的溝通技巧為客戶解疑并向客戶推介醫 院服務項目； 4、負責顧客在醫療美容美學設計過程中的客戶關系管理； 5、協助客戶辦理各項手續及準備工作； 6、領導安排的其他工作。 任職要求： 1、25-40歲，身體健康、形象氣質佳； 2、專科以上學歷，營銷類、臨床醫學或護理專業； 3、2年以上同崗位或類似崗位工作經驗； 4、職業素養高，較強的溝通、說服、引導能力； 5、開朗、親和力強、忠誠、思維敏銳； 6、有醫療行業同崗位工作經驗者優先考慮。

  • 美容導師
    8千-9.9千
    武漢 | 2年以上 | 中專

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    • 年終獎
    • 節假日福利
    • 社保
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 住宿補助+
    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 一年以上工作經驗，熱情開朗，能適應出差
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 節假日福利
    • 社保
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 住宿補助+
    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 有較強的工作責任心，能適應出差
  • 武漢 | 1年以上 | 初中

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    • 節假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    健身中心/運動場館/瑜伽 | 1-49 人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2、按照美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作； 3、保持工作環境的干凈整潔； 4、學習產品知識和專業技術，不斷提高自身職業素質和技能； 5、能指導美容助理工作。 任職資格： 1、形象好，氣質佳，在18到35歲之間； 2、有一年以上美容美體/纖體，儀器操作經驗； 3、溝通理解能力強、技術手法好，有服務意識； 4、具有親和力和團隊精神，有上進心； 5、有美容師資格證術或者中醫證書優先考慮。 選擇美道家的幾大理由： 時間自由支配 無需業績壓力 工薪待遇極高 五險一金保障 移動辦公模式 重視人才培養 晉升空間巨大 全面形象塑造 更多尊重理解

  • 美容導師
    8千-9.9千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 包住宿
    代理商/貿易/批發 | 50-99人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協助加盟店與銷售部門做好開業前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和產品專業知識培訓，提升加盟店業績； 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業素質； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經常出差；  4、醫學、護理、美容、市場營銷等專業中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優先。

  • 業務代表
    8千-9.9千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 旅游
    • 節假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 負責品牌推廣，拓寬品牌網絡架構

  • 儀器操作師
    8千-9.9千
    武漢 | 1年以上 | 中技

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    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節假日福利
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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿、生日福利
    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位描述： 1、負責為終端顧客提供專業的美容儀器操作服務； 2、負責儀器的日常基礎的維護與清潔； 3、負責儀器的日常耗材的領用及剩余耗材的匯報； 4、協助護士長建立顧客檔案,做好客戶維護和售后； 5、能適應出差。   任職要求： 1、 醫美行業1年以上相關工作經驗。形象氣質佳，普通話標準流利，皮膚無明顯瑕疵； 2、 熟悉美容保健相關知識。有醫院工作經歷或醫療器械銷售經驗者優先； 3、 有一定的客戶溝通能力和咨詢工作技巧，學習并熟悉掌握客戶心理需求和消費特點； 4、 醫療美容、臨床、美容行業等相關專業。 備注： 我們的舞臺足夠大！  絕對撐得起您的夢想！ 收入上不封頂！看您的能量有多大，工資您說了算！
  • 武漢 | 2年以上 | 大專

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    • 旅游
    • 健康體檢
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    • 社保
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    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 包住宿
    醫療整形/輕醫美 | 100-499人
    發布于 07-14
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    【職責內容】 1、充分了解客戶需求； 2、為客戶提供美學設計，結合醫療技術，滿足顧客對美的追求； 3、按醫院服務禮儀規范要求，專業的知識、良好的溝通技巧為客戶解疑并向客戶推介醫 院服務項目； 4、負責顧客在醫療美容美學設計過程中的客戶關系管理； 5、協助客戶辦理各項手續及準備工作； 6、領導安排的其他工作。 任職要求： 1、25-40歲，身體健康、形象氣質佳； 2、專科以上學歷，營銷類、臨床醫學或護理專業； 3、2年以上同崗位或類似崗位工作經驗； 4、職業素養高，較強的溝通、說服、引導能力； 5、開朗、親和力強、忠誠、思維敏銳； 6、有醫療行業同崗位工作經驗者優先考慮。

  • 市場總監
    8千-9.9千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 07-14
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    【職責內容】 1、負責管理銷售團隊建設與人員管理； 2、根據公司營銷戰略，制定銷售計劃并對任務進行分解落實到個人； 3、帶領團隊推動銷售工作，指導下級快速成長，在權限范圍內負責客戶談判、簽約和合同執行； 4、負責團隊內人力分配，協助并指導成員的日常工作，并對銷售人員的績效考核進行評定； 5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、熱衷銷售工作，具備一定的銷售及業務拓展能力； 3、具有市場洞察力、政策敏感性、清晰的邏輯思維和應變能力，優秀的市場開拓意識和團隊管理能力； 4、具有一定的社會人脈資源，從事過醫療、奢侈品、金融、保險等大客戶開發工作經驗者優先考慮。
  • 湖北 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發 | 1-49 人
    發布于 07-14
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    【職責內容】 公司待遇： 住宿：環境優雅，交通便利。 薪資：職務 能力，具體詳聊。做銷售的都知道！工資上不封頂！ 獎金：優秀員工年底獎金福利。 休假：每月四天，國家法定節假日。 福利：不定時組織游玩，年底優秀員工國外游。 聯系電話:18607104035/微信同號（請備注來意）

  • 激光操作師
    8千-9.9千
    武漢 | 3年以上 | 大專

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    醫療整形/輕醫美 | 100-499人
    發布于 07-14
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    【職責內容】 1.為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2.學習專業知識和光電儀器手法，了解公司產品，熟悉各項美容業務，加以運用服務于來店的終端客戶。 任職資格： 1.形象氣質佳，身體健康，年齡18-35歲； 2.愛好美容行業，有美容行業經驗者優先，無經驗者將提供免費的培訓； 3.具有親和力，服務意識強，有團隊精神，有上進心； 公司提供帶薪學習培訓，只要你有一顆熱愛美容行業的心，公司將給予你廣闊的發展平臺和晉升空間。
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