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  • 美容店長

    1.5萬-2萬
    湖北 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作,做好顧客跟進服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗,溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神,能承受工作壓力。
  • 湖北 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-13
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    【職責內(nèi)容】 有店長管理工作經(jīng)驗一年以上的
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-13
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準服務(wù),維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 武漢 | 5年以上 | 中專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 武漢 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格: 1、有兩年以上美容行業(yè)店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗; 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。 工作時間:9:00--19:00
  • 荊門 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責內(nèi)容】 管理店內(nèi)員工,客戶,業(yè)績等事宜
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、與銷售部協(xié)同工作,負責給客戶試機、體驗。 2、負責終端客戶設(shè)備相關(guān)專業(yè)、產(chǎn)品培訓(xùn)。 3、負責產(chǎn)品及課程班的推廣及銷售。 崗位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上美業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉美業(yè)市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 5、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  6、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  7、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間: 朝九晚六 福利待遇:  底薪+提成+月度獎金+定期培訓(xùn)學(xué)習(xí)+不定期旅游聚會+年終獎+股份分紅
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-10
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    【職責內(nèi)容】 自己當老板有公司扶持賺錢培訓(xùn)團隊!  要求:  有資源,有團隊意識。  有能力,最少當過店長或開過店。  有夢想,想把這份事業(yè)當成終生事業(yè)去做,和公司核心層一起把公司做到上市。 有擔當,有格局。
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格: 1、女性,有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗; 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。 俏麗佳人遍布武漢14家門店,入職就近分配 面試地址:武漢市江岸區(qū)沿江大道229號山海關(guān)路美帝爾國際醫(yī)療美容醫(yī)院2樓VIP5室
  • 武漢 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責店面人才培養(yǎng)及團隊搭建,每日會議組織 2、店長需帶領(lǐng)全體人員完成公司每月下達的銷售/服務(wù)任務(wù),并做好任務(wù)分解及階段性目標追蹤 3、對店面附近的同行及美容市場行情了解,給予相應(yīng)的活動建議 4、熟練掌握全店產(chǎn)品、項目的單價、成分、配料、操作流程和不同的折扣點 任職要求: 1、熱愛美容行業(yè),在連鎖直營店有至少3年以上管理/店長經(jīng)驗 2、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力 4、五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力
  • 武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責內(nèi)容】 1、?形象氣質(zhì)好,?語言表達能力好,?頭腦靈活,?處事果斷聰穎。 2、?美容門店管理專業(yè)知識豐富,有2年以上的店務(wù)管理經(jīng)驗。? 3、?良好的親和力與團隊精神,有上進心,?認真負責、誠信敬業(yè)、踏實肯干。? 4、?服從公司上層領(lǐng)導(dǎo),?能協(xié)同全體員工完成任務(wù)。? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力。? 崗位職責:? 1、?現(xiàn)場協(xié)助顧問接待新客,拓展及維護VIP顧客,做好顧客管理。? 2、?定期了解客源拓展情況并分析形勢,制定對策。? 3、?制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。? 4、?門店規(guī)章制度的KPI考核監(jiān)督執(zhí)行,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。? 5、?督導(dǎo)門店日常工作,保證會所各環(huán)節(jié)的正常營運。? 6、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。
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