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  • 武漢 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店面人才培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)搭建,每日會(huì)議組織 2、店長(zhǎng)需帶領(lǐng)全體人員完成公司每月下達(dá)的銷售/服務(wù)任務(wù),并做好任務(wù)分解及階段性目標(biāo)追蹤 3、對(duì)店面附近的同行及美容市場(chǎng)行情了解,給予相應(yīng)的活動(dòng)建議 4、熟練掌握全店產(chǎn)品、項(xiàng)目的單價(jià)、成分、配料、操作流程和不同的折扣點(diǎn) 任職要求: 1、熱愛(ài)美容行業(yè),在連鎖直營(yíng)店有至少3年以上管理/店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力 4、五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力
  • 美容店長(zhǎng)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    湖北 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 07-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn),溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開(kāi)朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
  • 湖北 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 孝心福利
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 07-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。 任職資格: 1、有三年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)扎實(shí); 2、良好的職業(yè)道德,有銷售經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。具備一定的活動(dòng)策劃能力。 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。 圣莉斯歌10大福利: 1.每周一休假一天 2.五險(xiǎn)一金 3.父母津貼 員工100 高級(jí)200 店長(zhǎng)300 4旅游福利:初級(jí)省內(nèi)游,高級(jí)國(guó)內(nèi)游,店長(zhǎng)港澳游,院長(zhǎng)國(guó)外游。 5.成長(zhǎng)福利:?jiǎn)T工講師班,店長(zhǎng)管理班,院長(zhǎng)卓越領(lǐng)導(dǎo)力。  6.三年做店長(zhǎng),五年給你開(kāi)家店。 7.做滿一年,成為公司合伙人 8.購(gòu)房補(bǔ)貼:工作滿8年補(bǔ)貼7萬(wàn) 9.結(jié)婚送浪漫蜜月之旅。 10.購(gòu)車補(bǔ)貼,店長(zhǎng)級(jí),工作滿5年補(bǔ)貼3萬(wàn)。
  • 巡店經(jīng)理

    8千-1.2萬(wàn)
    湖北 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 孝心福利
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 07-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、有七年以上美容管理經(jīng)驗(yàn); 2、監(jiān)督指導(dǎo)店長(zhǎng)、店員的培訓(xùn)以及店面運(yùn)營(yíng); 3、統(tǒng)籌和運(yùn)營(yíng)能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),優(yōu)先錄用; 4、性格開(kāi)朗,有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作能力。 圣莉斯歌10大福利: 1.每周一休假一天 2.五險(xiǎn)一金 3.父母津貼 員工100 高級(jí)200 店長(zhǎng)300 4旅游福利:初級(jí)省內(nèi)游,高級(jí)國(guó)內(nèi)游,店長(zhǎng)港澳游,院長(zhǎng)國(guó)外游。 5.成長(zhǎng)福利:?jiǎn)T工講師班,店長(zhǎng)管理班,院長(zhǎng)卓越領(lǐng)導(dǎo)力。  6.三年做店長(zhǎng),五年給你開(kāi)家店。 7.做滿一年,成為公司合伙人 8.購(gòu)房補(bǔ)貼:工作滿8年補(bǔ)貼7萬(wàn) 9.結(jié)婚送浪漫蜜月之旅。 10.購(gòu)車補(bǔ)貼,店長(zhǎng)級(jí),工作滿5年補(bǔ)貼3萬(wàn)。
  • 武漢 | 2年以上 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 國(guó)際游國(guó)內(nèi)游
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)直營(yíng)分部日常營(yíng)業(yè)管理,人員培養(yǎng),客戶服務(wù),日常到店經(jīng)銷商,美容院老板娘的接待,洽談,執(zhí)行公司戰(zhàn)略部署。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    母嬰/產(chǎn)康 | 500-999人
    發(fā)布于 07-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明:  1、具有美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。  2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。  3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾  4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。  5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。  6、督導(dǎo)日常工作,保證美療中心各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。  、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。  8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。  職位要求:  1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;   2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;   4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;   5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;   6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  7、具有3年以上豐富的高端美業(yè)顧問(wèn)銷售經(jīng)驗(yàn);  8、具有優(yōu)秀的銷售溝通經(jīng)驗(yàn)或技巧,有良好的美容專業(yè)知識(shí); 9、認(rèn)為足夠優(yōu)秀有意愿挑戰(zhàn)高薪;熱愛(ài)工作,有上進(jìn)心,工作勤奮,責(zé)任心強(qiáng)。  10、求職欲望強(qiáng),積極參加崗前培訓(xùn)和專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),不斷提升自我能力。良好的個(gè)人素質(zhì),職業(yè)素質(zhì)和道德,有比較好的服務(wù)意識(shí)。
  • 武漢 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 銷售管理 每月對(duì)公司的銷售思路的理解和精準(zhǔn)向團(tuán)隊(duì)傳導(dǎo)。下達(dá)任務(wù)目標(biāo)給主任。幫助和輔導(dǎo)主任做好銷售規(guī)劃。與主任配合,做好客情及優(yōu)惠促動(dòng)的角色,促動(dòng)客戶的消費(fèi)。嚴(yán)格組織執(zhí)行公司每期運(yùn)營(yíng)方案。協(xié)助員工進(jìn)行日常工作開(kāi)展、促動(dòng)和鼓勵(lì)拓客。 店面管理 督導(dǎo)和執(zhí)行店面的衛(wèi)生、物品更換和維修。督導(dǎo)和執(zhí)行店內(nèi)產(chǎn)品的用量和要貨。控制店內(nèi)日常營(yíng)運(yùn)費(fèi)用。(水、電、物品)門店財(cái)務(wù)票據(jù)、現(xiàn)金的管理。 客戶管理 合理規(guī)劃客戶服務(wù),安排客戶預(yù)約,提升門店的客戶接待能力。與客戶建立良好的關(guān)系,及時(shí)解決客戶投訴。客戶檔案管理(顧客分類、明細(xì)、清晰)。每周盤點(diǎn)整理客戶檔案,及時(shí)發(fā)現(xiàn)休眠客戶,給美容顧問(wèn)預(yù)警。鼓勵(lì)和促動(dòng)美療師完成項(xiàng)目消耗。 員工管理 員工日常店務(wù)工作的分工。每日員工心態(tài)把控,及時(shí)調(diào)整員工心態(tài)。每月員工排班和考勤。 員工儀容儀表,以身作則、帶動(dòng)員工,是員工的榜樣。對(duì)主任和員工的考核進(jìn)行評(píng)估。 培訓(xùn)管理 精通丹鳳眼專業(yè)知識(shí)、美容知識(shí)、項(xiàng)目知識(shí)。培訓(xùn)主任、美療師專業(yè)知識(shí)、美容知識(shí)、項(xiàng)目知識(shí)、手法技能。提高其專業(yè)能力,培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)的接待流程和服務(wù)流程。根據(jù)公司要求,執(zhí)行各項(xiàng)店內(nèi)訓(xùn)練輔導(dǎo)工作。 任職資格: 1、有5年以上中大型會(huì)所店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)扎實(shí); 2、良好的職業(yè)道德; 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。  薪酬福利:丹鳳眼(武漢)國(guó)際,薪酬水平居于武漢同行業(yè)的第一梯隊(duì)。還有五險(xiǎn),包住餐補(bǔ),工齡工資,帶薪年假,年終獎(jiǎng),生日購(gòu)物卡,培訓(xùn)機(jī)會(huì)(每年都有培訓(xùn)預(yù)算)。 晉升空間:往上有區(qū)域經(jīng)理,運(yùn)營(yíng)總監(jiān),分公司總經(jīng)理等廣闊的晉升平臺(tái),并有股東大會(huì)。
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