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  • 周口 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    我們正在尋找一位經驗豐富、充滿熱情的頭療師，為客戶提供專業的頭皮檢測、護理方案制定以及包括按摩、清潔、滋養在內的全方位頭療服務，幫助客戶改善頭皮亞健康狀態，提升健康與舒適感。
  • 濮陽 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 年終獎
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    專業線廠家 | 1000-2000人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、學習公司生發養發產品、養護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執行； 4、協助店長完成其他生發養發相關工作。 崗位要求： 1、有養發師經驗優先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務意識； 3、能接受出差。 有意者可直接聯系萬小姐：15539311718

  • 頭療養發師
    6千-7.9千
    鄭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 年終獎
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    • 崗前培訓
    美發養發/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 全國連鎖，公司總部直營店招聘頭療師 招聘職位：養發師、頭療師、頭部護理師、想學習的也可以 如果你動手能力還不錯，可以來試試這個行業，5-7天學成。大氣、溫馨的工作環境，有發展空間，能賺錢，還能提升能力！ 崗位要求： (1）初中以上學歷，具有服務行業工作經驗者優先； （2） 年齡18-40歲，男女不限，五官端正； （3） 不想進工廠，想賺錢、想學技術者優先錄用； 待遇： 1、 補助＋社保＋4項！提成：新員工4500-6000元，后期 6000-******不等； 2、包?。绫＃珖鈨嚷糜危澣崭＠珕T工團建＋技能提升培訓；
  • 周口 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供住

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    1. 學歷與經驗： - 中專/高中及以上學歷，美容、理療、中醫養生或相關專業優先； - 1年以上頭部護理、養生美容或相關領域工作經驗，有頭療師資格證者優先； - 無經驗者可提供帶薪培訓，但需對行業有強烈興趣和學習意愿。 2. 技能要求： - 掌握頭部按摩、穴位理療等手法，熟悉頭皮護理流程及產品知識； - 具備良好的溝通能力和服務意識，能準確分析客戶需求； - 熟練操作頭皮檢測儀、按摩儀器等設備； - 具備基礎的銷售能力，能合理推薦療程及產品。 3. 職業素養： - 形象良好，親和力強，注重個人衛生與職業禮儀； - 耐心細致，責任心強，能適應服務行業的工作節奏

  • 頭療師
    6千-8千
    周口 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、提供洗、護、養、療等護理服務。 2、為客戶提供專業養發護理知識和方法，提升客戶滿意度。 3、定期學習理論知識和提升專業技術。 崗位要求 1、形象好，氣質佳。 2、曾在美容院，理發店工作，有經驗優先。 3、溝通理解能力強，掌握基礎且規范的按摩手法，具備扎實的專業技能基礎，擁有高度的服務意識。

  • 絲域養發師
    4.5千-5.9千
    鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
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    • 崗前培訓
    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 06-25
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位描述: 1.按照絲域的標準服務流程接待服務顧客及時準確的將絲域的產品介紹給顧客. 2.保持工作環境的干凈整潔 3.學習產品知識和專業技術，不斷提高自身職責素質和技能 任職資格: 1.18-40歲之間，男女不限 2.有美容美發經驗者優先錄用 3.無經驗者，可帶薪培訓 4.溝通能力強，有服務意識 5.具有親和力和團隊精神，有上進心 工作時間: 月休4天 薪資待遇:3000-8000元/月 五險一金，精裝包住，飯補

  • 養發顧問
    8千-9.9千
    武漢 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 健康體檢
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    • 崗前培訓
    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、能按服務程序和規范，有禮貌的接待賓客，并提供養發相關的咨詢服務； 2、能獨立進行洗發養發護理的技術操作； 3、保證工作區域整潔衛生，及時進行衛生清理。 任職資格： 1、具有親和力，良好的語言表達與溝通能力； 2、能吃苦耐勞，服從安排； 3、具有良好的學習力。

  • 養發師
    4.5千-5.9千
    煙臺 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 崗前培訓
    • 公司產品福利
    • 健康體檢
    美發養發/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、具有基本專業知識、操作技能及銷售、溝通能力，洗發染燙技術熟練。 2、能熟練的使用美發用品、工具設備。 3、具有良好的審美意識與流行趨勢的把握能力
  • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    美發養發/美甲/紋繡 | 500-999人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 【崗位職責】： 1、負責顧客進店引導 2、負責公司護發產品的介紹、推薦，引導顧客選購 3、負責安排顧客的預約養發護理時間，做好登記 4、協助進行門店日常盤點與衛生清潔 【薪資待遇】： 底薪＋提成＋獎金，綜合到手4500-5000左右 工作時間：跟隨商場營業時間，8小時工作制 【任職要求】： 1、年齡18-45歲左右，性別不限 2、熱愛服務行業，做事麻利，善于溝通，有服務意識 3、學習能力強，具有團隊精神，敢于挑戰和創新
  • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    美發養發/美甲/紋繡 | 500-999人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 【崗位職責】： 1、負責顧客進店引導 2、負責公司護發產品的介紹、推薦，引導顧客選購 3、負責安排顧客的預約養發護理時間，做好登記 4、協助進行門店日常盤點與衛生清潔 【薪資待遇】： 底薪＋提成＋獎金，綜合到手4500-5000左右 工作時間：跟隨商場營業時間，8小時工作制 【任職要求】： 1、年齡18-45歲左右，性別不限 2、熱愛服務行業，做事麻利，善于溝通，有服務意識 3、學習能力強，具有團隊精神，敢于挑戰和創新
  • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    美發養發/美甲/紋繡 | 500-999人
    發布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 【崗位職責】： 1、負責顧客進店引導 2、負責公司護發產品的介紹、推薦，引導顧客選購 3、負責安排顧客的預約養發護理時間，做好登記 4、協助進行門店日常盤點與衛生清潔 【薪資待遇】： 底薪＋提成＋獎金，綜合到手4500-5000左右 工作時間：跟隨商場營業時間，8小時工作制 【任職要求】： 1、年齡18-45歲左右，性別不限 2、熱愛服務行業，做事麻利，善于溝通，有服務意識 3、學習能力強，具有團隊精神，敢于挑戰和創新
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供住

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    美發養發/美甲/紋繡 | 100-499人
    發布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    【福布斯美業新銳品牌】澤發 【大眾點評好評榜第一名】【大眾點評熱門榜第一名】 我們提供： 1.免費住宿+餐補+個別城市消費津貼 2.薪資范圍：首月保底6k，無強制業績要求。綜合月薪7k-12k。 3.發展空間廣闊：全國連鎖店50+，合作門店200+；后半年計劃布局成都、北京、廣州、武漢、杭州等開業100家店！ 4.晉升機制公平、公正、公開、透明，不看學歷資歷，有心有力就能上！ 【崗位職責】 1.使用專業頭皮檢測儀為顧客提供毛囊健康分析； 2.遵守門店紀律和相關職業操守； 3.高端養發品牌，高客單價！不打人海戰，日均服務4-7位顧客，更省心更賺錢。 【崗位要求】 1.具有良好的服務意識，溝通能力強； 2.具有一定的養發護發頭療美容美體采耳等經驗優先； 3.無不良嗜好 晉升通道：有心有力就能上！ 1.運營晉升：初級頭皮養護師（1-3個月）→中級頭皮養護師（4-6個月）→高級頭皮養護師（7-12個月）→門店店長（月薪13-20k)→大店長（管4-5家門店月薪15-30k）→城市運營經理(20-40k) 2.培訓晉升：高級頭皮養護師 （月均10k）→ 區域培訓師（15-25k)→城市培訓主管(20-30k)

  • 植發醫生
    1.5萬-2萬
    廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 節假日福利
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    醫療整形/輕醫美 | 1-49 人
    發布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、大專以上學歷，臨床醫學、美容等醫學專業。 2、具有執業醫師證，且可以注冊。 3、有良好的工作責任和職業道德。 崗位責任： 1、根據客戶的需求，制定合適的毛發移植方案。 2、能獨立開展手術，完成提取，做切口，植入等步驟。毛囊分離，毛發種植操作熟練等。 3、根據手術方案，負責實施手術。 4、執行各項規章制度和技術操作?規程，指導，培訓，監督手術助理的工作，確保醫療安全，提高醫療質量。

  • 養發顧問
    6千-7.9千
    深圳 | 1年以上 | 中專

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    • 分紅
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    • 工齡工資、子女孝順金
    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、負責門店客戶的接待及護理工作； 2、根據客戶需求及個人實際情況，為客戶提出專業的解決方案； 3、定期回訪及預約客戶，完成門店日常衛生、資料維護等工作。 任職要求： 1、20-40歲，中專以上學歷，男女不限； 2、對養生、養發相關健康行業感興趣； 3、性格開朗，具備較好的溝通能力、銷售能力及良好的服務意識。
  • 哈爾濱 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 年終獎
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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-01
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    【職責內容】 手法與養護
  • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1000-2000人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容： 1.按店內服務程序和規范，有禮貌的接待顧客，并提供的洗發、護發、養發、咨詢服務； 對顧客提出的養生知識進行答疑解惑，結合公司的自然健康理念推行健康套餐， 2. 新老客戶的維護、跟蹤及銷售工作，開發新客戶，  3. 客戶的日常拜訪工作，做好老客戶的感情關系維護，  4. 參與協助團隊做好相關活動的組織和安排工作。  5. 錄用后公司提供系統的理論、技能培訓和優于同行業的福利待遇。  職位要求：  1、年滿18周歲以上；  2、無經驗可帶薪培訓；  3、有良好的語言表達能力，儀表整潔，積極向上和愛好學習，善于溝通，有良好的服務意識，工作耐心細致；  4、有美容/美發經驗的高保底學習。 福利待遇： 1.五險一金  2.年終獎  3.多彩的團建活動 4.豐厚的產品福利，一年2400美容津貼
  • 上海 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1000-2000人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容： 1.按店內服務程序和規范，有禮貌的接待顧客，并提供的洗發、護發、養發、咨詢服務； 對顧客提出的養生知識進行答疑解惑，結合公司的自然健康理念推行健康套餐， 2. 新老客戶的維護、跟蹤及銷售工作，開發新客戶，  3. 客戶的日常拜訪工作，做好老客戶的感情關系維護，  4. 參與協助團隊做好相關活動的組織和安排工作。  5. 錄用后公司提供系統的理論、技能培訓和優于同行業的福利待遇。  職位要求：  1、年滿18周歲以上；  2、無經驗可帶薪培訓；  3、有良好的語言表達能力，儀表整潔，積極向上和愛好學習，善于溝通，有良好的服務意識，工作耐心細致；  4、有美容/美發經驗的高保底學習。 福利待遇： 1.五險一金  2.年終獎  3.多彩的團建活動 4.豐厚的產品福利，一年2400美容津貼
  • 柳州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    發布于 07-01
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    【職責內容】 工作內容： 1.按店內服務程序和規范，有禮貌的接待顧客，并提供的洗發、護發、養發、咨詢服務； 對顧客提出的養生知識進行答疑解惑，結合公司的自然健康理念推行健康套餐， 2. 新老客戶的維護、跟蹤及銷售工作，開發新客戶，  3. 客戶的日常拜訪工作，做好老客戶的感情關系維護，  4. 參與協助團隊做好相關活動的組織和安排工作。  5. 錄用后公司提供系統的理論、技能培訓和優于同行業的福利待遇。  職位要求：  1、年滿18周歲以上；  2、無經驗可帶薪培訓；  3、有良好的語言表達能力，儀表整潔，積極向上和愛好學習，善于溝通，有良好的服務意識，工作耐心細致；  4、有美容/美發經驗的高保底學習。 福利待遇： 1.五險一金  2.年終獎  3.多彩的團建活動 4.豐厚的產品福利，一年2400美容津貼
  • 天津 | 1年以上 | 中專

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1000-2000人
    發布于 07-01
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    【職責內容】 1、熟練掌握公司生發養發產品知識和專業養護手法，同時具備培訓管理及銷售技能； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，貫徹執行公司標準化管理； 3、懂得門店運營，負責門店營銷策劃活動的執行； 4、對所管理的門店開展員工技術、心態、手法、店務管理和銷售培訓，提升門店業績； 5、不定期巡視全國各門店的工作情況，檢查服務態度及服務質量，及時發現問題并解決問題。 任職要求： 1、中專及以上學歷，有1年及以上養發店長相關工作經驗優先考慮； 2、形象好，溝通能力強、充滿激情活力；有服務及團隊意識，踏實認真； 3、良好的職業道德，有培訓經驗優先考慮； 4、能夠接受出差。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專

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    發布于 07-01
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    【職責內容】 1、熟練掌握公司生發養發產品知識和專業養護手法，同時具備培訓管理及銷售技能； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，貫徹執行公司標準化管理； 3、懂得門店運營，負責門店營銷策劃活動的執行； 4、對所管理的門店開展員工技術、心態、手法、店務管理和銷售培訓，提升門店業績； 5、不定期巡視全國各門店的工作情況，檢查服務態度及服務質量，及時發現問題并解決問題。 任職要求： 1、中專及以上學歷，有1年及以上養發店長相關工作經驗優先考慮； 2、形象好，溝通能力強、充滿激情活力；有服務及團隊意識，踏實認真； 3、良好的職業道德，有培訓經驗優先考慮； 4、能夠接受出差。
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